岗位职责： 1. 负责施工现场日常管理与协调，保障工程进度与质量符合规范要求 2. 参与施工图纸会审、技术交底及现场问题处理，落实土木工程相关技术标准 3. 监督施工安全、文明施工及环境保护措施执行情况，及时排查并整改隐患 4. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及施工资料整理归档工作 5. 协助编制施工计划、进度报表及阶段性总结报告 任职要求： 1. 具备中级土木工程相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验者优先，经验不限 3. 熟悉国家及地方建筑施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 责任心强，能适应工地现场工作环境

岗位职责： 1.负责装修施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、装修施工图纸审核及工艺标准落实 3.监督施工质量、安全与文明施工，及时整改隐患问题 4.协调装修各工种及分包单位配合，保障现场高效运转 5. 编制装修现场施工日志、验收资料及阶段性汇报材料 任职要求： 1.具备室内装修工长或工程师相关岗位工作经验 2.熟悉装修施工流程、规范及现场管理要点 3.具备良好的沟通协调能力和责任心 4.能适应工地环境，执行力强、吃苦耐劳 5.持有相关职业资格证书者优先

招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

质检员一名。要求；1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面谈！前场工长一名。要求；1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面议！望大家积极推荐和转发！联系人：廖女士

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我们是工长联盟直营装修团队，我们以剔除中间环节，工长直营模式经营装修业务，有自己的材料及工艺展厅，提供公司资质协助，设计辅助，展厅共享，可以共建共享渠道，自主获客与共同拓客相结合，适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行，加盟合作！自己当老板，见效好！联系电话：

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

岗位职责： 1.负责土建工程项目现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调设计、监理、分包单位等多方关系，解决施工过程中的技术问题 4.参与图纸会审、隐蔽工程验收及竣工验收工作，确保符合规范及合同要求 5. 整理归档工程技术资料，配合项目结算与审计工作 任职要求： 1. 土木工程、工民建等相关专业背景，学历不限 2.具备土建工程现场实操经验，熟悉国家及地方施工规范标准 3. 熟练使用CAD、广联达等专业软件，具备BIM基础应用能力者优先 4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上职称者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，提前报名入职额外奖励5000元 3，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

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威远新场找个凉菜师傅，就几样凉菜，空了要帮忙炒点素菜，月休两天，没休成补工资！工资电话联系，有住宿！

王老吉促销招聘：3人上班时间：9月17.1，120元，18～35岁，身高1.58+，身材适中要穿工作服有经验者优先。上班地点：内江职业技术学院主要负责王老吉产品推销售卖，工资月结，次月打银行卡里，电话：

招聘内电梯司机，要求年龄50岁以下，男女不限，无证也可。目前需要1名，后续将陆续增加人员。需在指定医院进行体检。薪资为3800元每月，正班工作时间为9小时，加班费为20元每小时。提供住宿。

1. 持有二建 / 一建市政专业； 2. 有污水处理厂完整土建施工管理经历； 3. 熟悉污水厂竣工验收流程。

土建工程师，

变电站，储能电站技术负责。现场施工组织。

【岗位职责】 1. 负责厂务运维相关工作，保障设施正常运行； 2. 负责厂区土建安装工程的实施与现场管理； 3. 负责团队人员的组织、协调与管理工作。 【岗位要求】 1. 具备厂务运维经验； 2. 具备土建安装工作经验； 3. 具备人员管理经验； 4. 仅有工程经验者请勿投递； 5. 年龄45岁以下。

1.负责土建项目现场日常管理、进度把控、质量巡检、安全文明施工管理，统筹班组施工安排，落实各项施工规范及技术要求； 2.负责土建项目全过程资料管理，包括施工资料、送检、隐蔽验收、检验批、变更签证、竣工资料整理报审，资料与施工同步、完整合规； 3. 3 年以上土建项目现场管理经验，熟悉土建施工全流程，能够独立完成土建资料者优先录用。

土建安全专监1名，要求证书公司注册，持注册安全工程师、监理工程师证书，待遇8000，年龄不超过50岁。 合同专监一名，要求持证土建造价工程师证，待遇8000。 监理员2名，待遇4500。有意电话联系。

岗位职责： 负责大型石化及民用建筑项目施工现场的质量、进度与HSE监督管控工作。 承担现场焊接作业及无损检测环节的管理工作。 岗位要求： 1、以下，身体健康，具备较强的责任意识，良好的沟通能力和抗压能力，服从工作安排，具有团队协作精神。 2、具备本专业大专及以上学历，熟悉工程项目现场施工管理与监理工作内容及相关行业规范标准。 3、持有无损检测四项证书，或国家注册监理工程师资格证书，或中石化行业监理工程师资质证书。 4、提供食宿，工作六天休息一天，外地员工工作满三个月可享受12天休假并报销往返路费。 请将个人简历及相关证件扫描件合并为一个电子文档（WORD或PDF格式，勿压缩）发送至公司招聘邮箱hr@cwec.cn，邮件标题格式：姓名+年龄+无损检测

仅有市政、建筑工作经历，无石化、化工工作经历勿投！ 岗位职责： 负责大型石化及工业类项目施工现场的监理或工程管理相关工作。 岗位要求： 仅有市政、建筑工作经历，无石化、化工工作经历勿投！ 1、年龄55岁以下，具备专科及以上学历，专业技术能力扎实， 须持有国家注册监理工程师证书，并已通过中级职称评审。 2、熟悉石化工程项目中电气专业的现场管理流程、行业规范， 具备丰富的施工现场管理实践经验。 3、身体状况良好，工作认真负责，具有较强的沟通协调能力。 4、能够接受长期外派的工作安排。 请将个人简历及相关证件扫描件合并为一个电子文档（WORD或PDF格式，不接收多张图片或压缩包）， 发送至公司招聘邮箱hr@cwec.cn，邮件标题格式：姓名+年龄+专业

岗位职责： 负责大型石化及工业项目现场施工的质量、进度与HSE监督及管理工作，承担现场设备监理相关任务。 岗位要求： 1、年龄55岁以下，具备大专及以上学历，持有中级以上职称，或取得国家注册监理工程师、中石化监理工程师资格证书者优先。 2、熟悉石化项目施工现场的工程管理流程、监理规范及相关行业标准，具备丰富的现场管理实践经验。 3、身体健康，工作认真负责，具备良好的沟通协调能力。 4、能够适应长期外派工作安排，实行上六休一制，外地员工每驻外三个月可享受一次休假，往返路费由公司报销。 请将个人简历及证件扫描件合并为一个电子文件（支持WORD或PDF格式，不接受压缩包或分散图片），发送至公司招聘邮箱hr@cwec.cn，邮件标题请按“姓名+年龄+专业+岗位”格式命名。

岗位职责： 1. 负责铸钢工艺设计、技术方案编制及现场工艺指导 2. 开展铸件质量分析与改进，解决生产过程中的技术难题 3. 参与新材质、新工艺试验及产业化应用推广 4. 编制并优化铸造作业指导书、工艺卡等技术文件 5. 配合质量、生产部门完成工艺验证与持续改善工作 任职要求： 1. 熟悉铸钢材料特性、熔炼浇注及热处理工艺 2. 具备铸造现场技术问题诊断与解决能力 3. 能熟练使用CAD、UG或Pro/E等设计软件者优先 4. 良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力和责任心

请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

成都市新都区招绿化种植、工长/工程师

四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，在西部地区指定承建商，现因建设需要，特在昌都市招募装修木工工长1-2名 一，报名条件：1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑，没做过店铺的不要报名；2，学历初中以上，能看懂异型施工图；3，合作方式为包工包料分包模式，只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名；4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作；5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以；6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程：1，自认为符合以上条件者，先加微信，公司拒接电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节；2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节；4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也不错，进入年度框架协议签订环节，签约后成为公司认证装修工长，负责指定区域的装修任务。

招工长/工程师维修改造项目管理员，年龄：45岁以下！成都有固定住所，南门附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各专业工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收！注：建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业，全方位覆盖。

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