
水利设计
5000-10000元/月
水利工程师1-3年本科及以上水利工程AutoCAD水利工程相关专业
我公司为中交宏宇水利工程有限公司四川分公司。
岗位工作:主要从事水利工程项目设计,包括河道、水库、灌区等相关项目;
专业要求:水利水电工程、土木工程、道路桥梁与渡河工程、水利规划、地理信息等相关专业;
岗位要求:
1、具备扎实的专业基础知识,熟悉水工设计、水土保持、水文水资源、概预算等专业知识与技能,熟练使用CAD等专业设计软件;
2、具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,能吃苦耐劳,具有团队协作意识,同时拥有较强的自主学习和钻研能力;
3、学历要求为本科及以上。
工作地点:成都市
农田水利工程设计员
6000-11000元/月
水利工程师5-10年本科及以上农田水利设计
岗位职责:
1、负责高标准农田、土地整治、小型农田水利设计等项目的具体规划实施,组织编制规划方案,并按计划节点完成各项工作;
2、与项目负责人及业主保持有效沟通,及时反馈进展并根据需求优化调整设计方案;
3、完成部门主管或技术负责人安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括农业水利工程、土地资源管理、测绘、地理信息系统、水土保持、资源环境与城乡规划管理等相关领域;
2、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具;
3、掌握地形图、地籍测量基础知识,具备地形图识读能力;
4、品行良好,了解高标准农田建设、土地整理、增减挂钩、旱改水、废弃工矿地复垦、全域土地综合整治、高效节水灌溉、提灌喷灌等项目内容;
5、具有较强的文字撰写能力和学习领悟能力,可独立完成设计报告编写;
6、熟悉行业政策动态,具备良好的语言表达和书面沟通能力,善于协作交流,工作态度严谨务实,富有团队意识和责任感,身体健康。
水利行业
6000-9000元/月
水利工程师1-3年本科及以上水利二建设计院工作经验水保方案编制经验
1、从事农田水利、高标准农田、土地整理、河道整治、农田灌渠等农业工程类设计工作;
2、全日制本科以上学历,水利工程或相关专业,具有2年及以上工作经验者优先;
3,熟练使用各种专业设计软件,专业知识扎实,有团队精神,有较强的工作热情,敬业精神,沟通协调能力好。
水土保持工程师
2-5万元/月
水利工程师1-3年本科及以上水利报告编制经验有水利工程师经验水利施工管理经验水利工程设计经验不需长期出差水利中级职称
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-08-01
水保工程师(兼职)
职位介绍工作职责:
1、掌握建设项目水土保持方案、监测方案/季报、验收报告的编制流程,了解相关水土保持法律法规及技术标准,熟悉水保工作的整体运作环节;
2、承担项目现场踏勘、基础资料获取、信息汇总以及水土保持方案、监测、验收等技术评估文件的撰写工作;
3、负责技术文档的审核与内外部沟通,确保报告内容准确、规范,并对最终成果质量全面把关;
4、参与水保报告评审会议的汇报,并根据评审意见完成后续修改与优化任务;
5、项目结束后,负责相关技术资料的系统整理与归档管理。
任职资格:
1、熟知水土保持领域的政策法规和业务流程,具备扎实的水保方案编制经验,拥有专家资源者优先考虑;
2、具备责任心,能够对客户和项目负责,可接受偶尔外出开展现场工作;
3、能独立开展水土保持方案编制、现场监测实施及监测报告撰写、设施验收评估报告编制、现场汇报答辩等相关技术工作。
工程技术人员
5000-9000元/月
水利工程师3-5年大专及以上土建造价交通造价水利造价安装造价
造价工程师(含土建、安装、水利、交通专业)
岗位职责:
1、在部门负责人指导下,组织实施项目计划,对本专业技术成果的质量与进度承担相应责任;
2、独立完成各类造价咨询工作,包括但不限于土建、水利、市政、安装等专业的工程量清单编制、工程计量、定额套用、价格测算及结算审查等任务;
3、严格执行国家及行业主管部门发布的工程造价相关法律法规、技术规范、标准指引,落实公司各项管理制度;
4、依据项目既定的技术路线和标准,采用科学合理的分析方法、计算公式和操作流程,保障数据准确、结果完整、内容真实;
5、自主把控专业成果质量,对输出文件进行细致复核与校对;
6、编制符合规范要求的专业咨询报告,确保文档格式统一、表达明确并满足实际应用需求;
7、项目完成后,及时整理应返还委托方或需存档的资料,并移交项目负责人或指定人员办理交接手续;
8、恪守职业操守,规范执业行为,维护行业信誉。
任职要求:
1、大专及以上学历,所学专业为土建、安装、水利、交通等相关方向;
2、具备土建、安装、水利、交通领域工程造价实际工作经验;
3、须持有土木、安装、水利或交通专业的一级造价工程师执业资格证书(此为必要条件,不符合者请勿投递);
4、拥有中级或以上职称者优先考虑;
5、累计从事造价工作满3年,其中至少1年在造价咨询单位从业经历;
6、熟悉国家及行业相关政策法规,特别是基本建设领域的管理规定,了解工程建设全流程各阶段内容与职责划分,精通相关专业成本管控与造价管理体系;
7、具备良好的沟通协作能力,能有效组织和协调各项工作,作风严谨、细致认真,熟练使用常用办公软件。
薪资福利:
1、薪酬结构:基本月薪+岗位工资+年终奖金+工龄工资+学历补贴+证书津贴+其他福利;
2、多项补助:通讯费、交通费、餐补(集团设有内部食堂,提供免费午餐);
3、双休制度、享受带薪年休假;
4、节庆日及生日发放礼金或慰问品。
水利工程设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师本科及以上
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目!月薪13-18K+产值提成。
我们是谁?
[公司简称]我公司是一家专注水利工程设计与技术服务的创新团队,已完成[水库/灌区堤防]等等水利项目设计。团队由相关专家领衔,坚持技术深度与工程价值并重。
您将负责:
独立完成中小型水利工程方案设计(河道整治/水库除险加固/灌区节水改造)
使用Civil3D、HEC-RAS等软件进行施工图绘制与水力计算
参与现场踏勘与技术交底,对接业主与施工单位
硬性要求
1.专业背景:水利水电工程/水文与水资源/农业水利工程等专业本科及以上
2.核心技能(满足2项即可投递):
能独立用AutoCADCivil3D完成河道/灌区施工图
掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水建模
3.经验门槛:
初级岗:接受优秀应届生(需提供课程设计/毕业设计作品)
中级岗:2年以上设计院水利项目经验
为什么选择我们?
技术快速成长
直接向相关水利专家级高工(20年经验)汇报,获得手把手指导
回报即时可见
├─基础薪资:12K-18K(能力定薪)
├─项目提成:产值的8%-13%(按季度结算,不拖年终)
└─年终奖金:1-3个月工资
小团队专属福利
弹性工作制
快速晋升通道(能力达标1年可升项目负责人)
应聘方式
1.必带材料:
个人简历+2套代表作品(课程设计/施工图/计算书等)
2.流程极速:
初试(30分钟电话技术问)→线上作品集讲解(1小时)→终面(技术总工+CEO)
水文水资源工程师(可兼职、水文报告)
1-1.5万元/月
水利工程师1-3年大专及以上结构工程师
【岗位职责】
1、承担项目洪涝灾害风险评估、水资源论证、行洪分析报告、河湖健康状况评价、水土保持方案等技术文件的编制及全过程项目管理工作;
2、参与项目相关的资料收集、实地勘察与现场调研工作;
3、负责设计方案的审查、技术路线的拟定及项目的具体执行,组织评审答辩,回应客户在技术方面的咨询,并完成后续修改完善工作;
4、完成上级安排的其他临时性工作任务。
【任职要求】
1、水文、水利、水保或相关专业毕业,大专及以上学历,具有一年以上相关岗位工作经验,能够独立完成技术报告编制;
2、掌握本行业相关的政策法规、技术标准和规范性文件,了解项目运作流程;
3、品行端正、踏实敬业,具备良好的细致度和责任心,能承受一定工作压力,适应四川省内短期出差。
【福利待遇】
1、缴纳全额五险,实行周末双休,依法享受各类法定节假日;
2、提供员工住房补贴、通讯补贴及重大节日慰问福利;
3、薪酬水平优于同行业标准,采用基本工资+多项补助+绩效奖励+年终奖金的综合薪资结构。
四川眉山一中餐厅招聘小吃师傅一名,月休4天,工资4500一5000元,联系电话:
4500-5000元/月
小吃厨师1-2人月结
眉山一中餐厅招聘小吃师傅一名,月休4天,工资4500一5000元,联系电话:
直招旅游景点接送司机12000一个月
8000-12000元/月
网约车司机高温补贴餐补6-10人周结C1照驾龄3-5年
公司直招司机给公司接送乘客,公司提供车,这边不需要租车买车,也没啥服装费这些,入职带身份证驾驶证就可以办理
这边保底收入7300加绩效加奖励,司机收入在8000-12000居多,这边月休4天有住宿
要求司机是认真上班,不要老是请假,需要司机没有吸毒记录,没有暴力犯罪记录,驾龄满3年
这边上班地址在成都
有意向可以投递简历咨询了解
眉山招聘焊工8小时一万+管住
300-400元/天
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖社保包住五险保险20人以上月结焊工证
四川眉山械机厂招聘:
主要焊货接运火的车车厢车架等部件
(1)出车口焊工。考试要求。熟练二保焊焊工,有证,会多多层道,做拍过片。350-400一天。
(2)普焊,二保焊工:试平焊角焊,焊成缝型漂饱亮满,会自己调流电电压,月薪10000左右,班组计工件资,多多劳得。有三年以工上作经验,吃苦耐劳。
(2)年要龄求:18-50左右,身体健康,吃耐苦劳
(3)工时作间:白班,早8.30-下午6点(有午休),夜班,下午6点-凌晨2点,根据当产班量完成情况排安下班节点
(4)住宿免费,水费电平摊,吃饭,厂里有堂食一日三餐都就可餐
眉山招二保焊工月薪12000+管住不是流水线
1-1.2万元/月
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖社保包住五险五险一金20人以上月结焊工证
四川眉山械机厂招聘:
主要焊货接运火的车车厢车架等部件
(1)出车口焊工招聘20名。考试要求。熟练二保焊焊工,有证,会多多层道,做拍过片。350-400一天。
(2)普焊,二保焊工20名:试平焊角焊,焊成缝型漂饱亮满,会自己调流电电压,月薪10000左右,班组计工件资,多多劳得。有三年以工上作经验,吃苦耐劳。
(2)年要龄求:18-50左右,身体健康,吃耐苦劳
(3)工时作间:白班,早8.30-下午6点(有午休),夜班,下午6点-凌晨2点,根据当产班量完成情况排安下班节点
(4)住宿免费,水费电平摊,吃饭,厂里有堂食一日三餐都就可餐
水电工程师
8000-9000元/月
水电工程师本科及以上
招聘岗位:水电工程师
薪资范围:8-9K/月
工作地点:廊坊市文安县(驻场,包食宿)
任职要求:
1.本科及以上,水电/暖通/土木工程相关专业
2.3年以上水电工程施工/管理经验,有完整项目经验优先
3.熟练用CAD制图,懂国家水电施工规范,持二级建造师(机电)优先
4.沟通协调强,能驻场,抗压性好,责任心强
河源-招水电工程师/学徒+1W+不限
9000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限上门维修会用导航周结自由可小白就近安排
工作内容:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关插座更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关安装与维修作业;
2、服从公司任务调配,及时接收服务工单,按时抵达客户住所完成施工任务;
3、严格执行公司制定的各项服务标准与操作流程,确保服务质量与用户满意度;
任职要求:
1、年龄18—40岁,性别不限,需自行解决交通工具;
2、了解主城区地理布局,具备水电施工实操经验,能独立开展维修作业,持有水电工上岗证者优先考虑;
3、接受零基础学徒报名,公司提供免费系统化培训,由资深师傅一对一指导,达标后正式上岗;
4、品行端正,身体状况良好,具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任意识及团队协作精神;
公司福利:
1、平台规模大,业务种类丰富,订单稳定,淡季有活干,旺季接单不停歇。采用计件薪酬制,设定基础扣费项,收入无上限,干得多挣得多;
2、工作时间灵活,无需定点打卡,根据住址就近分配服务区域;
3、公司统一投保意外伤害险,定期举办团建活动,设置多种激励奖项,持续开展优秀评选;
4、拥有完善的工程师成长通道和公开透明的合作机制,对有意愿、有能力的人员提供更广阔的发展机会与合作空间。
急聘家庭水电技术员
5000-6000元/月
水电工程师经验不限学历不限
工作内容:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关插座更换、开锁换锁服务、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关安装与维修作业。
2、服从公司调度安排,及时接收任务工单,按时抵达客户住所完成维修服务。
3、严格执行公司制定的各项服务标准与流程,确保为用户提供高品质的上门服务体验。
职位要求:
1、年龄在20至50周岁之间,对家电维修工作有兴趣,愿意长期从事维修行业。
2、公司提供免费专业技术培训,由经验丰富的师傅现场指导,达标后即可正式上岗。
3、需自行配备交通工具及常用维修工具。
4、认同企业价值观,能积极配合公司管理要求,具备家电维修、售后服务或物业设施维护经验者优先录用。
5、品行端正,身体状况良好,具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心以及团队协作精神。
公司福利:
1、平台资源丰富,业务种类齐全,订单稳定,淡季不断单,旺季任务充足。收入按件计算,扣除固定费用后上不封顶,干得多赚得多。
2、工作时间灵活,无需打卡上班,服务区域就近分配。
3、公司统一投保意外伤害险;设有不定期奖励机制、团队建设活动及定期评优激励。
4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制,有发展潜力且能力突出者可获得更广阔的合作发展机会。
卸料器维修检查,主要是电路
1000-2000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责水电工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作,确保项目符合安全与质量标准
2.组织现场施工管理,监督安装进度与工艺规范,及时解决施工中的技术问题
3.参与设备选型、材料验收及系统调试,保障水电系统稳定运行
4.配合项目验收及相关资料编制,确保工程资料完整、合规归档
5.协调与其他专业团队的对接,推动项目高效协同实施
任职要求:
1.具备水电工程或相关专业背景,学历不限,有实际项目经验者优先
2.熟悉水电安装规范及施工流程,能独立完成现场技术指导
3.熟练使用CAD等绘图软件,具备一定的方案设计能力
4.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.能适应施工现场环境,服从项目工作安排
一级注册消防工程师
5000-6000元/月
消防工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责消防系统的维护保养与检测工作,保障系统稳定运行;
2.参与消防设施的设计、安装、调试及故障排查处理;
3.编制并落实消防安全检查方案,增强整体消防安全意识;
4.协助开展消防事故应对,参与事故原因分析与后续处置;
5.持续学习和更新消防技术知识,紧跟消防法规与标准变化。
任职要求:
1.具备良好职业素养,能独立承担工作任务;
2.具备较强的分析判断力与突发事件应对能力;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
4.严格遵守相关法律法规,熟悉最新消防规范与行业标准;
5.持有相关专业证书,具备实际工作经验者优先考虑。
消防设备值守员
5000-7000元/月
消防工程师1-3年高中及以上消防监控维护消防安全管理/培训
岗位职责:
1、严格按照消防控制室操作规程执行各项任务,真实完整记录运行数据;
2、实时监控消防控制室内设备运行状态,按规范流程正确处理火警及故障情况;
3、负责消防工具、仪器、配件及相关标准文件的维护保养,确保随时可用;
4、定期核查微型消防站物资存放情况,做好物资整理与归位工作;
5、配合开展公司消防设施的日常维护与保养工作;
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、具备高中或同等及以上学历;
2、持有中级及以上消防设施操作员职业资格证书;
3、能适应工厂化工作节奏,听从指挥,服从管理。
一级注册消防工程师
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防监控维护消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制
1.维保方案制定与审核:
·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划,确保符合《建筑消防设施维护保养标准》(GB25201)等技术规范。
·根据项目特点(如高层建筑、综合体、工业园区等),制定针对性的检测、维修、保养方案。
2.现场技术指导与监督:
·指导维保人员按规范操作,对消防设施(自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等)进行定期测试、维修和保养。
·监督维保过程的质量,确保设施完好率100%,确保消防系统处于正常备战状态。
3.故障诊断与应急处理:
·对系统复杂故障进行技术分析,提出解决方案并组织修复。
·发生火灾报警或应急事件时,提供技术支援,确保系统快速恢复正常。
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二、合规性与文件管理
1.报告签署与归档:
·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认,确保内容真实、准确、完整,符合消防部门要求。
·建立并管理消防设施技术档案(包括设计图纸、验收文件、维保记录等),实现可追溯性。
2.合规性检查与申报:
·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准,协助单位应对消防部门检查。
·需向消防机构报告备案的维保项目,确保及时提交合规文件。
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三、培训与应急管理
1.内部培训与指导:
·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训,提升其操作及应急处置能力。
·编制消防设施使用及简易故障排除手册。
2.应急演练支持:
·参与制定或优化消防应急预案,配合开展消防演练,确保设施在演练中有效联动。
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四、法律与安全责任
1.责任主体意识:
·作为项目技术负责人,对维保质量承担直接责任,确保维保活动不违反消防法规。
·若因维保不到位导致消防设施失效,可能承担相应法律责任(包括行政处罚、信用惩戒等)。
2.风险识别与建议:
·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险,向甲方提出改造或升级建议。
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五、甲方沟通与协调
1.定期汇报:
·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。
2.协调多方关系:
·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接,解决技术接口或责任划分问题。
附:相关规范依据
·《消防法》第十六条、第三十四条
·《社会消防技术服务管理规定》(应急管理部令第7号)
·《建筑消防设施的维护管理》(GB25201-2010)
·《火灾自动报警系统施工及验收标准》(GB50166-2019)
设备技术员
1.5-2万元/月
设备工程师3-5年本科及以上
工作内容:
1、拟定并优化各类设备管理规章制度,落实执行设备管理标准与流程;
2、构建并完善设备管理部门的管理体系,依据制度开展计划性管理工作;
3、负责设备资产的归档管理及价值评估工作;
4、快速准确诊断生产设备故障,高效处理问题,保障生产正常运行,注重事前预防;
5、组织编制设备日常维修、检查与保养方案,并监督实施过程;
6、指导和培训设备维护技术人员,提升团队专业能力;
7、编制与修订各类设备相关技术文档;
8、参与设备选型评估及采购招标相关事务;
9、定期开展生产设备巡查工作。
岗位要求:
1、工程类或理工科相关专业本科及以上学历;
2、接受过生产管理、设备维护及产品知识等相关培训;
3、具备3年以上设备管理领域工作经验;
4、了解化工类设备及特种设备的技术特点;
5、熟悉企业生产工艺流程及运作原理,掌握设备结构、性能与运行特征,了解国际质量管理体系知识;
6、具备较强的组织协调与管理能力、学习能力;具有良好的团队合作意识,善于发现并解决实际问题;工作态度认真、严谨务实、责任心强;具备优良的职业素养与敬业精神
钰泰环保招机修工
5000-8000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.承担风机设备的日常巡检及故障检修工作
2.保障风机系统稳定运转,快速响应并排除设备异常
3.配合团队高效执行维修作业,确保工作质量达标
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能准确分析和处理技术问题
2.可独立开展维修操作,拥有扎实的动手实践能力
3.具备团队协作意识,能与组员协同推进任务完成
水土保持技术员
9000-14000元/月
水利工程师5-10年本科及以上水土保持荒漠化治理行洪论证水利水电
岗位职责:
1、开展项目现场踏勘,收集基础资料,整理相关数据,编制水资源论证、防洪影响、水土保持方案报告,以及验收报告、监理报告等技术文件;
2、掌握国家产业政策、水土保持法及相关法律法规和技术规范要求;
3、根据公司技术标准,提供现场支持及专家评审等全过程技术服务;
4、精通水保报告编制关键环节,具备独立完成报告编写的能力;
5、承担报告的评审协调与报批报送工作。
任职要求:
1、具备5年以上本专业岗位工作经验;
2、熟悉行业法规体系,了解各阶段工作流程,可独立承担报告编制任务;
3、认同公司企业文化,品行端正、作风务实、责任心强,能够接受出差安排。
成都武侯区岗位职责:1、负责项目施工现场的管理工作;2、负责工程现场放线,施工技术指导,工
8000-12000元/月
工长工程师月结
岗位职责:
1、负责项目施工现场的管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制;
3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志;
4、做好同业主方、监理的沟通协调工作;
5、完成领导交办的其他工作。
招聘条件及要求:
1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先;
3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件;
4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
装修工长
请在工作日上午九点到下午五点之间联系!!
招聘精装修工长,工作地址在西南交通大学犀浦校区内。工资7k。要求有三个项目以上精装修经验,会识图,会电脑,会cad绘图。
水文水资源工程师(24、25届)
5000-10000元/月
水利工程师经验不限本科及以上水文水资源
需年前到岗,春节假期长达半个月!
岗位职责:
1、负责项目现场踏勘,资料收集与汇总,为客户提供必要的技术指导及方案支持;
2、承担水资源论证及相关涉水专题技术报告的编制工作;
3、组织项目评审、报批手续办理,协调推进流程并获取相关批复文件;
4、及时反馈项目进展,汇报实施过程中存在的问题与阶段性成果;
5、项目结束后完成资料整理,并按规定完成归档工作。
任职要求:
1、水文、水利、水土保持等相关专业背景;
2、掌握行业相关的政策法规、技术规范及标准文件,了解业务操作流程;
3、品行端正、踏实细致,具备较强责任心和抗压能力,能适应四川省内出差。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供眉山水电工程师包吃住在线招聘信息,主要招聘眉山水电工程师相关人才。作为水电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。