济南酒店经理工资

招聘：酒店总经理薪资：8千-1万管理酒店运营地址：花筑云鼎玖院民宿

1、ota管理2、店内工作安排3、销售方案制定

山东济南历下区，1万平大型汤泉酒店急招，运营经理，一名高总️

招聘：值班经理/夜班经理薪资：5千-6千【岗位职责】1、代表总经理主持酒店夜间的经营管理活动，对酒店总经理负责，并报告工作。2、负责协调和督促各部门做好夜间的各种工作。协调夜间各部门的工作关系，处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件。3、代表总经理接待和迎送夜间到离店的重要宾客，检查有关部门做好服务工作。4、负责酒店夜间的质量管理工作。5、编写“夜间工作日记”，记录当天工作的重要情况，发现的问题及处理的意见和结果，及时递交总经理阅示。【岗位要求】1、大专以上学历，有同岗位工作经验2年以上。2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。3、熟悉各种应急预案的内容和程序，了解接待礼仪、礼节。4、熟悉外事纪律，了解旅游法规，懂得治安、消防条例等法律、法规等基本知识。5、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力，能处理宾客投诉和突发事件。6、会撰写本职范围内的应用文，语言清晰。7、能用一种外语与宾客流利交流。地址：办公室地址：济南市历城区凤鸣路5865号

招聘：前厅部主管薪资：2800-3300精通酒店前台管理，会使用电脑。

前厅经理负责酒店前厅部的整体管理（包括人员、业务、运营）负责酒店OTA运营中的管理负责监督和督促前厅部员工做好会员卡的售卖以及日常对客服务

喜事汇酒店现需宴会管家数名，想赚钱，想提升你就来[机智]公司老板好，团队氛围融洽。

山东省日照市乔家墩子瀚茗楼民宿酒店诚聘民宿管家6人（无从业经验的可收徒，可培训）配菜3人打荷3人服务员6人早餐岗位4人不限学历，只看能力，待遇优厚有意电联

前台经理，底薪4500元，全勤奖，绩效，需要有连锁酒店前台经理工作经验。

招聘：前厅部管理人员薪资：4000-6000全面负责酒店前厅部的运营管理，提高前厅部服务质量

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固定活每个月11500油补高速费都是公司的和美团内部车辆到月美团直接发放运费有想干的细聊

1.前厅部（前厅接待、前厅管家）前厅接待：27岁以下；身高165cm以上，体重120斤以下；形象好，气质佳上班时间：上8休24，四班三倒福利政策：包吃，包住；节假日福利；法定假休息；高额学历补助；晋升管理人员享有五险，乘务专业额外补助，优先录取薪资待遇：3800元-5000元前厅管家：27岁以下；身高165cm以上，体重120斤以下；形象好，气质佳上班时间：半天班，倒班制，上午班：7:00-15:00；下午班：15:00-23:00福利政策：包吃，包住；节假日福利；月休4天；法定假休息；高额学历补助；晋升管理人员享有五险；乘务专业额外补助，优先录取薪资待遇：3800元-5000元2.客房服务员 年龄50岁以下；有相关客房经验优先；干净勤快，服务意识强上班时间：白班：8:00-17:30，中班：14:00-22:00，夜班：22:00-8:00福利政策：包吃，包住；节假日福利；法定假期休息薪资待遇：2600元-4200元礼宾员：年龄20-29岁；身高172以上，体重中等；吃苦耐劳，反应灵活上班时间：上12休24，白班：8:00-19:00，夜班：19:00－次日8:00福利政策：包吃，包住；节假日福利；法定假休息；高额学历补助；晋升管理人员享有五险，乘务专业额外补助，优先录取薪资待遇：4000元-4500元 地址：临河区金川大道与河套大街交汇处逸城首郡（天赋盛宴北侧）

莫旗哈尼卡酒店面向社会招聘员工如下：店总一人工资底薪8000元，大堂经理2人底薪5000元，餐厅服务员10人底薪3600元，房嫂15人底薪3000元提成另算竞争上岗，应聘电话

和宴（烟台）餐饮管理有限公司诚招以下岗位 一、招聘岗位：1）经理（1名）岗位职责：1.制定并实施酒店运营策略；2.监督酒店各部门的运营；3.客户服务管理；4.安全管理；年龄限制：40岁以下，男女不限。工资待遇：8000元左右（含个人社保）。福利待遇：试用期1-3个月，试用期结束后缴纳五险。2）收银员（2名）岗位职责：1.有强烈的工作责任心，遵守考勤制度，负责公司的收银工作。2.按时到岗，备足营业用的零钞，做好营业前的准备及清洁工作。3.严格遵守财务制度。年龄限制：35岁以内，条件优秀者可以放宽要求；工资待遇：4500元+提成（含个人社保）。福利待遇：试用期1-3个月，试用期结束后缴纳五险。3）传菜员（3名）岗位职责：传菜员负责在餐厅之间传送菜品，确保菜品及时准确地送到对应的服务员手中，保证客人能按时享受到美食。年龄限制：30岁以内，条件优秀者可以放宽要求。工资待遇：4000元+提成（含个人社保）。福利待遇：试用期1-3个月，试用期结束后缴纳五险。4）服务员（10名）岗位职责：做好上班前后的楼面及吧台卫生工作，主动检查备用餐具是否齐全，餐台上器皿及须要用品是否整齐和齐备。根据领班支配仔细做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，打算好各种用品，确保正常营业运用。运用礼貌语言，为客人供应周到服务。年龄限制：30岁以内，条件优秀者可以放宽要求。工资待遇：5000元+提成（含个人社保）。福利待遇：试用期1-3个月，试用期结束后缴纳五险。5）洗碗工（3名）岗位职责：根据要求清洗、消毒和分类摆放会所全部餐具与用具；每餐饭后将洗碗间及员工餐厅内垃圾根据要求分类倾倒至垃圾房。年龄限制：40-50岁以内，身体条件优秀者可以放宽要求。工资待遇：4000元左右（含个人社保）。福利待遇：试用期1-3个月，试用期结束后缴纳五险。二、食宿安排：提供免费食宿。三、休班休假：月轮休4天，节假日上班按照1：1调休（具体根据酒店要求执行）。四、工作地点：烟台市莱山区渔人码头。五、咨询电话：林女士（）

招聘：驻店副总经理薪资：8千-1.5万岗位职责1、协助酒店总经理进行酒店管理工作，完成酒店所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。2、协助总经理制定酒店经营方针、管理目标，领导制定分管部门的规章制度、服务操作规范、工作流程并监督执行。3、协助总经理建立健全酒店组织系统，使之合理化、精简化、效率化，督导分管部门岗位责任制的落实，创造一个高效率运行的酒店工作系统。4、协助总经理协调部门间的关系，对分管部门管理人员进行考核、评估。5、开展调查研究，分析酒店经营管理情况，收集同行业和市场信息，为总经理决策提供参考。6、负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系，与各界人士保持良好的公共关系。7、协助总经理有重点地定期巡视公共场所及部门工作情况，深入分管部门督导工作情况，及时发现问题并督办。岗位要求2、具有酒店预算管理知识，能够编织餐饮部预算。能够在预算规定的范围内开展各项具体活动。3、精通市场推销技巧，善于开展饮食产品、设施和范围等推销活动；具有设计、安排和实施销售活动的能力。4、具有管理、指导、激励下属员工工作和评价员工工作表现的能力以及督促、开展部门员工培训的能力。5、善于同其他部门沟通与合作，具有解决部门财务、人事、工程设备、公共卫生等方面问题的能力。6、具有与餐饮业有关人士进行联系的能力。

【招聘】纳里酒店 欢迎有理想的你加入我们：1、前厅经理 2名 综合薪资3000-40002、酒店前台综合薪资2500-3500联系人：李经理电 话：面试地址：御驾街北一巷二号纳里酒店

招客房服务员、前台接待、厨房大姐、公区保洁

城招聘职位:天天酒店前台人员3K-4K任职要求:中专以上学历,年龄35岁以内,形象气质佳。有相关工作经验者可放宽年龄公司介绍:入职缴纳五险,工龄奖,月休4天,每月及节假日福利发放,良好的晋升体制,工作环境舒适,交通便利,工作氛围轻松。我们的成长邀你一起参与。联系电话:公司地址:商西路8号商河温泉

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招聘：礼宾员（五险+提供食宿+节日福利）薪资：4200-3600礼宾3人 薪资：3600-4200岗位职责：1.礼貌地迎、送宾客。为酒店的宾客提供符合酒店标准的、专业的服务，协助重要宾客的入住和离店。2.熟悉酒店产品和有关本市的旅游信息，能够为宾客提供基本的问询服务和安排出行服务。岗位要求：1.有同岗位相关经验者优先;2.性格开朗、责任心强、具有较好的服务意识、良好的沟通能力、应变能力强；3.形象气质佳，178cm以上，普通话标准，有亲和力，对客人有耐心。

负责酒店客房整理工作，每天工作8小时，长白班，月休四天，工资新手5000-6000元，熟练工7000-9000元，公司提供免费体检，带薪培训3-7天，报销路费，三餐管吃，免费职工宿舍，节假日福利等，要求年龄50岁以内。

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青草河520酒店招聘前台收银员数名,年龄40岁以下,上12休24,能上夜班,工资面议,工作轻松。报名电话:

前台，负责吃住。国营品牌酒店连锁管理。

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