
文员
2000-3000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.运用常用办公软件高效处理日常行政事务
2.配合团队完成项目中的协调与辅助支持工作
任职要求:
1.熟悉主流办公软件操作,如MicrosoftOffice套件(含Word、Excel、PowerPoint等)
2.具备较强的沟通技巧和协作意识
3.工作积极主动,责任心强,能按时完成交办任务
4.态度严谨,具备较好的统筹安排与执行能力
行政事务助理
2000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
1.负责公司销售数据统计整理。
2.进销存系统票据出具打印,整理票据回收款项回收。
3.负责人事招聘档案管理。
4.公司对外新媒体宣传视频及链接制作发布,
5.数据核对销售数据报表整理。
兼职文员日结500-600/工作时间地点自由
500-600元/天
文员经验不限学历不限居家办公
要求年龄满18岁
每日简单回复一下小店消息
配合运营统计出单碎片化时间可做
本岗位不收取任何费用
兼职文员日结500-600/工作时间地点自由
500-600元/天
文员经验不限学历不限居家办公
要求年龄满18岁
每日简单回复一下小店消息
配合运营统计出单碎片化时间可做
本岗位不收取任何费用
兼职文员日结400-500/工作时间地点自由
400-500元/天
文员经验不限学历不限居家办公
要求年龄满18岁
不限工作经验,欢迎应届毕业生或者兼职人员应聘,接受小白及无经验者
每日简单回复一下小店消息
配合运营统计出单碎片化时间可做
本岗位不收取任何费用
兼职文员日结300-400/工作时间地点自由
300-400元/天
文员经验不限学历不限居家办公
要求年龄满18岁
每日简单回复一下小店消息
配合运营统计出单碎片化时间可做
本岗位不收取任何费用
兼职文员日结400-500/工作时间地点自由
400-500元/天
文员经验不限学历不限居家办公
要求年龄满18岁
每日简单回复一下小店消息
配合运营统计出单碎片化时间可做
本岗位不收取任何费用
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
【任职要求】
1.工作仔细、负责、主动,能吃苦耐劳;
2.组织沟通能力强,能随机应变;
3.年龄18-36岁之间,普通话标准流利,形象气质佳,亲和力强,有工作经验者优先!
薪酬福利
1.月休4天,8小时工作制;
2.底薪+节日福利+奖金
拣货员
3000-4000元/月
打包分拣快递拣货员1-2人月结
地址:乐都上亿广场
招聘岗位:仓库拣货员
1.负责分配区域订单的拣货、分拣、打包
2.负责分配区域货架区域的补货
3.负责货物的出入库
4.定期与仓库对数据盘点
联系方式:(微信同号)
理货员
6000-8000元/月
分拣理货员月结
"[庆祝]招聘-西宁德邦集结号[勾引]\n微信+电话\n【地址】:海东万维物流园(青海省海东市互助县河湟新区金源路4号万维物流园)\n【岗位】:装卸,分拣\n【薪资待遇】:底薪1800(综合到手6000-8000)\n【上班时间】:夜班\n【性别】:\n【岗位要求】年龄25-50周岁,无重大疾病或做过重大手术,无不良记录\n【工作职责】:快递装卸、分拣\n【工作优势】:\n①稳定;稳定;稳定\n②部门领导们都很好,人性化管理,高效工作快乐生活"
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
理货员
7000-9000元/月
分拣理货员6-10人月结全职
"[庆祝]招聘-西宁德邦集结号[勾引]\n微信+电话/\n【地址】:海东万维物流园(青海省海东市互助县河湟新区金源路4号万维物流园)\n【岗位】:装卸,分拣\n【薪资待遇】:底薪1800(综合到手6000-8000)\n【上班时间】:夜班\n【性别】:\n【岗位要求】年龄25-50周岁,无不良记录\n【工作职责】:快递装卸、分拣\n【工作优势】:\n①稳定;稳定;稳定\n②部门领导们都很好,人性化管理,高效工作快乐生活"
厂长/生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
运输主管
5000-7000元/月
运输经理/主管5-10年大专及以上承运商开发/管理运输SOP制定团队搭建/管理
1.负责整车、城市配送及冷链运输的统筹管理,涵盖项目招投标、承运商协调及异常情况对接处理;
2.开展三方固定线路资源的储备工作,建立并维护临时调度资源库;
3.统筹运输团队运作,包含驻场人员管理、人才梯队搭建及项目端对接事宜;
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
核心工作职责
•文档处理:负责文件的起草、录入、排版、归档,以及合同、报表等资料的整理与保管。
•行政事务:承担会议筹备(通知、场地布置、纪要整理)、办公用品采购与管理、考勤统计等基础工作。
•沟通协调:对接内部各部门或外部客户,传递信息、接待访客,保障沟通顺畅。
•数据辅助:协助整理各类业务数据,制作简单报表,为其他岗位提供数据支持。
关键能力要求
•基础技能:熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备快速打字和文件排版能力。
•软技能:细心耐心(减少文档错误)、沟通能力强(高效传递信息)、执行力强(快速落实任务)。
栏目概述
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