西宁市湟中区劭祥商贸有限公司现面向社会招聘：小食品库管2名任职要求：高中及以上学历，40周岁以下，细心认真，踏实肯干，做好货品出入库清点。送货司机数名任职要求：能吃苦耐劳，工作认真负责，服从工作安排。联系电话：李女士：

啤酒厂区急招库管负责酒水出入库、盘点对账、货物整理要求：踏实肯干、细心负责，会简单电脑表格有仓储、叉车经验优先，无经验可教薪资4000五险｜餐补｜住宿｜节日福利工作稳定，长期能干有意直接私信联系～电话:

招仓管，8点半到5点半，工资5000左右，面谈，月休2天，联系

【岗位职责】 - 负责仓库日常货物的收发、盘点与整理； - 确保库存数据准确，账物一致； - 配合完成出入库作业及现场管理。 【职位要求】 - 无经验要求，接受应届生或转行人员； - 能适应仓库工作环境，身体健康，吃苦耐劳； - 具备基本沟通能力和责任心。 【工作时间】 - 做六休一，月休四天； - 具体班次面议。 【薪资福利】 - 综合月薪9500-10000元； - 包住+包吃+五险一金+五险+年底双薪+周末双休+交通补助+加班补助+饭补+房补。

黑龙江招水电保管员，会记流水账，有经验的优先，联系电话

急招！！在金沙洲金铂天地附近，交通便利，生活设施齐全！不用外出配送！工作轻松！ 您是否受够了职场剥削，各种pua跟烦人的公司流程制度？是否想要一份在广州有一份安稳轻松的工作？宅家里好久了没什么太多社交又找不到工作的宝子们看过来 ～ 我们公司现在有一份全新的上班模式，上一天休息一天，等于一个月只上半个月班！感兴趣的来了解下吧（长期稳定工作）！ 负责内容： 1、负责同城配送货物打包出库（订单及时打包放店门口即可，工作轻松简单） 2、前期大致熟悉产品功能即可，简单培训完成后负责同步库存上货等简单工作。 3、后台回复客户消息，日常店铺维护管理。 4、重点来了：全新的上班模式 我们的店铺是24小时守店模式，但平日每天工作量非常轻松简单工作量1-1.5 小时左右，应付随时可能来的线上订单打包好放门口即可，平日两个人轮班 值守店铺，一人值守一天店铺。（或每人轮班一人12小时）其余时间可随意自由活动，不限于刷剧刷抖音玩游戏等，只要一切不影响店铺正常运作。上班基本上等于是一个人宅家里一天的内容，只是地方变成了在店里~ （睡觉也可以但是订单来了觉轻点起来拣货就行，凌晨过后基本没啥订单） 再或者一人半天也可以，两人商量即可；不影响店铺运作情况下公司不做干预，上班方式比较特殊，两个人确保公司24小时内都有人打包即可，自由度较高所以宝子们看准了哈~较适合平时比较宅内向的小伙伴哈 要求： 1、年龄18-24岁；只适合内向细心，日常很宅的小伙伴。 2、工作认真细致，接受小白，服从领导安排，具有高度的责任心，具备医疗.分拣经验的宝子们优先，有医学.分拣设备相关经验者优先 3、聪明伶俐，记性能力较强，服从安排 4、会简单操作手机电脑（会简单打字即可） 5、上班地点 金沙洲 附近，广州 沙贝 地铁站出来步行5分钟左右，交通便利。 福利待遇： 1每日工作量上手后整体估算80分钟左右，每月综合薪资待遇4000左右。后续能力强者上不封顶 2 不定期下午茶，团餐等； 3年中分红奖金和年末分红奖金。 4 稳定上手后，每天有大量时间”摸鱼“干想做的事情（前提不影响正常业务） 5 团队成员和蔼可亲，尽情放开自我。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、拣货、包装、出库等全流程操作 2.定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能基本操作仓库管理系统 4. 身体健康，能适应仓库环境及适度体力劳动 5. 无不良记录，服从管理，具备团队协作意识

薪资范围:5000-10000元/月 发薪日期:10日 职位底薪:3500元/月 社保类型:五险 提成方式:计件提成; 奖金补贴:加班费、全勤奖、绩效奖金、无责3500+有责 1000+考核 职位详情 货物出库库存控制/盘点 货物验收/入库 1.岗位职责:负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房5S管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验，需有叉车者 2.薪资待遇:底薪+奖金计提5000-10000元/月

梅州大埔工厂直招 工作地点：梅州大埔县高陂镇科技创新产业园区 广东省佳能嘉电缆有限公司现诚聘： 电线电缆生产主管（招1人）：8000-12000/月 设备维修电工（招1人）：5000-7000/月 挤塑机手（招2人）：5000-9000/月 质检主管（招1人） ：8000-10000/月 质检员（招1人） ：5000-7000/月 仓管（招1人）：5000-6000/月 普工（招4-5人）：4000-4200/月 福利：包住宿+餐补，月休6‑8天，带薪年假、带薪病假，六险一金，十号发薪 欢迎转发介绍，自荐或推荐，合适的朋友欢迎咨询，期待你的加入！

岗位职责: 1. 负责超市仓库内、槟榔、零食、饮料等商品的入库、出库及日常管理工作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时发现并上报差异情况 3. 保持仓库区域整洁有序，按标准进行货物分类存放与标识管理 4. 配合完成商品的搬运、整理及补货支持工作 任职要求： 1. 身体健康，能胜任仓库基础操作类工作 2. 工作认真负责，具备基本的数据记录和核对能力 3. 具备良好的执行力，能按时完成安排的工作任务 4. 无不良嗜好，遵守公司规章制度

有一万多米管道保温要做，有闲人的联系，

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广东珠海储能项目招聘叉车、高低压电工：（岗有位限，抓报紧名）1.数量50人（男女不限）2.岗薪位资：叉车、高低压电工：11小时两班倒，白班253元/天，夜班283元/天。工资可周结，提供免费住宿，水电费平摊，月休2-4天，。3.年龄要求：45周岁内4.学要历求：中专、高中及以学上历5.岗位内容；主要工内作容:物料搬运、工分品拣、仓管工等作。6.工地作点：珠海市金湾区三虎大道平沙电子电器产业园面试时间：下周周一报名应聘电话：（）

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理要求，规范物资摆放与标识 4.操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合财务、采购及生产部门完成相关单据交接与异常协调工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能较快适应仓储管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库内走动、搬运等基础体力作业 5.具备团队协作意识，服从安排，遵守公司各项规章制度

招聘：仓库管理员（有叉车证）（五险一金）薪资：4000-6000元/月岗位要求：1.熟悉仓库物料及成品，收料、退货、出货等所有仓库流程。2.熟练使用office办公软件及办公设备，具备基本的安全知识。3.会操作ERP系统中的仓库软件，会使用叉车设备。岗位职责：1.具备较好的沟通、组织协调能力，有团队意识。2.责任心强、工作耐心，原则性强。3.对数据敏感，具备基础分析能力，能承受一定的工作压力。

主要负责回收回来的包裹，进行数量的清点，称重 协助清运司机卸货以及干线司机上货 要求：年龄25-50周岁，能吃苦，能干体力活，接受加班

岗位职责： 1.负责钢结构构件的清点、核对与装车发货，确保单据与实物一致 2. 按照发货计划完成配货、理货、拣选及打包作业，保障出库准确率与时效性 3. 整理并归档发货资料（如发货单、质检报告、合格证等），确保资料完整可追溯 4. 协同物流、质检及生产部门，及时处理发货异常及客户反馈问题 5.保持发货区域整洁有序，执行5S现场管理要求 任职要求： 1.学历不限，有钢结构或重型制造业仓储发货经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.能适应户外作业及阶段性加班，体力良好 4.熟悉常用办公软件，能规范填写和整理发货文档 5.具备基础沟通协调能力，服从工作安排

招聘库管一名，工作地点位于青海省西宁市城北区园六路青海朝阳机电交易市场。薪资为4000-6000元/月，该岗位为长期工作。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确。 3.负责日常项目临采及报销。 4.负责项目日报表更新。 任职要求： 1.大专及以上学历，有餐饮仓库管理相关经验者优先。 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和文档处理能力。 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4.遵守安全操作规程，无不良职业记录。

1、负责产品出入库 2、原材料仓库盘点 3、现场5s管理 任职要求：有责任心，能吃苦耐劳 工作时间：早八晚五，需要加班，有加班费

岗位职责： 1.负责日常正向（收货、上架）与反向（拣货、发货、退库）出入库作业，确保账实一致 2.定期整理优化库位布局，保持仓储环境整洁、标识清晰、物资分类有序 3. 准确及时完成出入库单据录入及库存台账登记，定期制作并提交库存报表 4. 配合盘点工作，参与月度/季度/年度盘点，分析差异原因并提出改进建议 5.执行仓库安全与5S管理规范，做好防火、防潮、防盗等基础防护工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力（熟练使用Excel者优先） 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.有仓储、物流相关经验者优先，无经验者可带教培养 5.身体健康，能胜任适度体力劳动

【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假， 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-50岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件，会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排; 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休，早8晚.六; 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息，年假带薪15天，

招聘库管1名。，年龄20-35岁，身体健康，能接受夜班。薪资3800-4500元/月，包吃住。家住附近者优先。

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

一、日常管理 1. 统筹仓库全盘运营，制定仓管制度、作业流程与排班 2. 统筹仓管员、搬运、分拣人员日常工作，考勤考核 3. 把控仓库现场5S、环境卫生、物资分区摆放 二、出入库管理 1. 审核采购入库、退货入库，核对数量、规格、质量 2. 监督销售出库、领料出库，凭单发货，杜绝错发漏发 3. 管控退换货、次品、呆滞物料分类登记处理 三、库存管控 1. 组织日/周/月盘点，确保账实相符 2. 梳理滞销、临期、破损物料，上报处理 3. 设定安全库存，预警缺货、积压库存 4. 做好物料防潮、防火、防盗、防损防护 四、单据与账务 1. 审核出入库单据，及时录入ERP/仓储系统 2. 整理归档仓储单据、台账，定期提交库存报表 3. 对接财务、采购、销售核对库存数据 五、物资与仓储规划 1. 合理规划库位，优化存取货效率 2. 管理货架、叉车、托盘、消防等仓储设备维护 3. 规范物料编码、分类、标识管理 六、安全与成本 1. 落实消防安全、作业安全，杜绝工伤、火灾、失窃 2. 控制仓储耗材、人工、物流仓储成本 3. 排查仓库安全隐患，组织安全培训 七、跨部门对接 1. 对接采购跟进到货进度、异常物料 2. 对接业务/生产保障备货、及时发货 3. 处理仓储异常、客诉发货问题 八、团队建设 1. 培训员工入库、盘点、打包、系统操作技能 2. 提升团队效率，解决工作矛盾与问题

仓管员 岗位职责 1. 入库管理：负责原材料、成品、辅料、物资到货验收，核对货物型号、数量、批次、合格证，完成入库清点、扫码登记、单据审核；规范摆放货物，做好分区、标识、防潮防尘堆放。 2. 出库管理：根据生产领料单、销售发货单审核单据，严格按单备货、分拣、打包、装车；核对出库货品信息，杜绝错发、漏发、多发，做好出库台账登记。 3. 库存管理：日常巡查仓库物资状态，管控库存安全；定期完成日盘点、周盘点、月度大盘，核对系统库存与实物库存，及时处理盘盈、盘亏，提交盘点报表；管控呆滞物料、过期物料并上报上级。 4. 台账与系统管理：熟练操作仓库ERP/进销存系统，实时录入出入库数据；整理保管仓库纸质单据、电子台账，保证账目清晰、账实相符。 5. 仓库现场管理：维护仓库5S现场标准，做好库区卫生、货物分类摆放；落实仓库防火、防盗、防潮、防破损、防爆安全管理；管理叉车、货架等仓库基础设备，上报设备故障。 6. 对接协作：对接采购、生产、销售、物流部门，同步物资库存、到货、发货进度；配合物流司机完成货物交接，处理仓库日常异常问题。 7. 上级交办：完成仓库主管安排的其他仓储相关工作。 四、任职岗位要求 基本硬性要求 1. 年龄20-45周岁，初中及以上学历，身体健康，无重大疾病、无不良从业记录、无案底；能吃苦耐劳，服从管理，责任心强。 2. 有1年及以上工厂/电商/制造业仓库实操工作经验，熟悉仓库出入库流程、盘点流程。 3. 会基础电脑操作：熟练使用Excel表格录入台账，会操作仓库ERP、金蝶、用友等仓储管理系统优先。 4. 熟悉物料分类、仓储标识管理，看得懂物料型号、规格单据。 5. 能适应仓库基础体力工作，可搬运中小型货物；服从库区轮班、临时加班安排。 优先录用条件 1. 持有叉车操作证，会手动/电动叉车实操作业者优先； 2. 熟悉制造业原材料仓库、成品仓库流程者优先； 3. 有大型工厂仓储工作经验、懂5S仓库管理者优先； 4. 家住工作地点附近，长期稳定求职者优先。 禁止录用 1. 无法适应体力仓储工作、频繁跳槽人员； 2. 粗心马虎、账目混乱、过往有仓库物资丢失、渎职违纪记录人员。 五、薪资待遇 1. 综合薪资：4500-6000元/月 2. 基础福利：入职买社保 4. 晋升通道：仓管员→仓库组长→仓库主管→仓储经理，内部优先晋升 六、工作时间 1. 长白班：8:00-18:00，午休2小时； 3. 单休

岗位职责： 1. 负责化工厂建设期间各类工程材料的计划编制、验收、入库、出库及台账管理 2. 核对材料规格、型号、数量与质量证明文件，确保符合设计及规范要求 3. 定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况，保障施工连续性 4. 配合项目部、施工单位做好材料现场交接与使用监督，杜绝浪费与挪用 5. 整理归档材料采购合同、检验报告、出入库单据等全过程资料 任职要求： 1. 学历不限，具备材料管理、仓储物流或化工相关专业背景者优先 2. 有工地材料员或基建项目物资管理经验者优先，熟悉化工行业材料特性更佳 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据统计与台账管理能力 4. 责任心强，细致严谨，能适应施工现场环境及阶段性加班需求 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识