工作职责 1. 负责非标自动化设备的机械结构开发，涵盖方案规划、三维建模、工程图纸绘制及物料清单整理。 2. 主导自动化产线的整机装配与调试，处理设备运行过程中的机械类异常与精度偏差。 3. 配合电气技术人员完成联合调试，保障设备运行稳定并满足生产效率指标。 4. 收集设备运行参数，持续改进机械构造与传动设计，提升可靠性并减少维护投入。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业，理论功底扎实。 2. 10年以上非标自动化设备研发经历，熟练掌握SolidWorks等主流设计工具。 3. 掌握自动化产线中机械传动、高精度定位等关键技术，具备独立承担项目实施的能力。 4. 具备良好的故障分析能力，可高效识别并解决设备运转中的机械技术问题。

机械设计工程师（应届生，环保装备/水处理方向） ⼀、岗位职责 1. 承担公司环保水处理机械装备产品的结构设计、新产品研发、现有设备改造及性能提升工作，根据现场运维实际需求优化产品结构，确保设备符合生产规范、项目应用及客户要求。 2. 全程参与产品项目从立项策划、方案讨论、结构设计、图纸审查、设计评审、技术参数确认到全套技术资料编制的各个环节，推动项目顺利实施与落地。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，完成设备三维建模、结构规划、工程图出图、部件组装及仿真验证，结合实际应用场景评估设计方案的可行性、稳定性与可靠性。 4. 协同生产、采购、质检及现场运维部门，协助解决设备制造装配、现场运行及维护过程中的各类机械技术问题，持续改进工艺流程，保障产品批量交付和项目稳定运转。 5. 定期跟踪环保设备领域及水处理装备相关的先进技术、工艺方法与新型材料，结合企业实际业务推进产品迭代升级，增强设备使用寿命、自动化程度及市场竞争优势。 6. 按照公司统一

岗位职责: 1. 承担机械类产品的设计、研发及性能优化工作 2. 参与产品制造与装配流程，保障产品质量与运行表现 3. 处理生产环节中的技术难题，提供专业技术支持 任职要求: 1. 精通机械设计与制造相关理论知识 2. 熟练操作各类工程软件及设计工具 3. 具备较强的项目协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 智能产线设计与开发 需求分析与方案设计：全面掌握生产实际需求，牵头开展智能产线可行性研究，完成产线布局规划、3D仿真建模，并对电机、伺服驱动、传感器、气动元件、液压元件等关键部件进行选型，保障方案可实施并契合客户要求； 非标自动化设备开发：独立完成机械结构与夹具设计，集成成熟高效的自动化模块，使用设计软件输出2D、3D工程图，并编制完整BOM清单； 成本核算能力：依据最终设计方案，开展数据汇总，精准计算成本、效率、空间占用、投资回收周期等核心指标； 2. 自动化系统集成与运维 现场调试：配合设备安装、联动调试及验收工作，及时处理现场异常，提供有效技术应对措施； 3. 生产流程优化与创新 工艺改进：识别产能制约环节，优化工序分配与物流流转，引入行业成熟先进的软硬件技术，提升产线自动化程度； 数据分析：采集设备运行信息，通过算法分析挖掘效率潜力，推动质量管控与能耗降低； 新技术应用：跟踪智能制造前沿动态，主导新技术试点验证与落地实施； 4. 项目管理与协作 成本控制：评估设备升级或改造投入，制定预算计划，跟进物料到货进度，保障项目按时交付； 跨部门协作：与电气、生产等部门高效协同，解决技术偏差问题，形成并提交改进报告； 文档管理：整理技术图纸、操作指导书及程序版本记录，确保所有变更过程可追溯； 5. 技术培训与支持 内部赋能：面向一线员工开展智能制造相关技术培训，提升团队自动化操作与故障排查能力； 客户对接：参与技术交流，回应生产相关疑问，助力项目顺利推进。 任职资格： 1. 专业背景：机械、自动化等相关专业本科及以上学历，掌握机械设计原理，了解注塑、五金、纺织、包装类产品装配工艺； 2. 技能要求：熟练操作主流设计软件； 3. 经验要求：具备5年以上自动化设备或产线设计经验，有成功落地智能制造项目者优先。

岗位职责： 1. 智能产线设计与开发 需求分析与方案设计：深入理解生产实际需求，主导智能产线的可行性研究，完成产线布局规划、3D仿真建模，并对电机、伺服驱动、传感器、气动元件、液压元件等关键部件进行选型，确保技术方案切实可行并满足客户要求； 自动化设备开发：独立完成机械结构及夹具设计，应用成熟先进的自动化模块，使用设计软件输出2D、3D图纸，并编制完整的BOM清单； 成本核算能力：依据最终设计方案，开展数据统计工作，精准核算成本、效率、空间占用、投资回报周期等关键指标； 2. 自动化系统集成与运维 现场调试：配合设备安装、联合调试及验收工作，快速处理生产过程中出现的异常问题，提供有效的技术支持与解决方案； 3. 生产流程优化与创新 工艺改进：识别产能瓶颈环节，优化工序节拍与物料配送流程，引入市场已验证的先进软硬件技术，持续提升产线自动化程度； 数据分析：采集设备运行数据，通过算法分析挖掘效率提升潜力，推动质量控制与能耗管理优化； 新技术应用：跟踪智能制造领域前沿技术动态，牵头开展试点项目并推动落地实施； 4. 项目管理与协作 成本控制：评估设备改造相关费用，制定合理预算方案，跟进物料采购进度，保障项目按时交付； 跨部门协作：与电气、生产等部门高效协同，解决技术偏差问题，输出技术改进报告； 文档管理：规范编制技术图纸、操作手册及程序版本记录，确保所有变更过程可追溯； 5. 技术培训与支持 内部赋能：面向一线员工开展智能制造相关技术培训，提升团队在自动化操作与故障排查方面的能力； 客户对接：参与技术方案沟通交流，解答客户生产端疑问，保障项目顺利推进实施。 任职资格： 1. 专业背景：机械、自动化等相关专业本科及以上学历，掌握机械设计原理，了解注塑类、五金类、纺织类、包装类产品装配工艺； 2. 技能要求：熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计软件； 3. 经验要求：具备5年以上自动化设备或产线设计工作经验，有成功落地的智能制造项目案例者优先。

油田煤矿液压油缸维修维护保养

能够胜任工作，按照制度流程进行工作.，具有高度责任心.。对工作存在的问题深入调研学习.，所有相关问题每天汇报并明确责任人。勤劳肯干，踏实诚实

机械制造工程师 工作地点:宝鸡 要求:熟悉三维设计软件及机械图纸绘制，掌握机械加工流程；具备相关领域工作经验者优先考虑

陕西商洛急招一名内机房人员，

岗位职责： 1、承担项目技术方案的规划及各阶段技术文档的编制与输出； 2、依据项目计划推进各项工作，统筹协调项目进度，确保各环节高效执行； 3、主导项目研发过程中的调试、试验及产品生产相关任务； 4、对接客户开展技术交流，推动技术问题的沟通与协作。 任职要求： 1、硕士学历，专业为机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关方向； 2、熟练掌握CAD制图，能够运用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件开展产品开发工作，具备FEA分析能力，有使用ANSYS、ABAQUS等工具进行结构与零部件仿真分析经验者优先； 3、了解产品从设计到开发的完整流程，熟悉机械零部件的加工方法及装配工艺。

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安康市旬阳市招铲车/装载机司机、推土机司机，要长期的，能做到年底，能来的打电话

陕西安康需要双证大工，要活好事少的，主要做低压改造线路，具体事宜联系.王总

安康汉滨招水电小工一个，年轮，50岁以内，要在工地干过水电，能上两层脚手架，会打电锤，一天九小时，管住不管吃，工资电话联系.1

世纪红花屋里沙放楼道，要做美缝。

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狮山汽配厂252元/天招临时工，不要需体检，不需要经验，离职结清工资。 任职资格：年龄18-45岁，本人身份证，身体健康，免体检 大面积纹身、案底不安排 工期：30天-长期 工作情况 :主要产生整车及汽车部零件，冲压车间21元/小时，工作单简轻松，容易上手，综合收入7000元/月 工作时间：早班8.00-22.00 晚班22.00-8.00 早班的两餐吃饭休息各一小时，早班吃饭不算工时，晚班吃饭半小时算工时。 伙食住宿：宿舍4-6人间，独立卫生间，空调，阳台水电费平摊。 吃饭每餐自费定固早餐2.5元/餐，中餐和餐晚各5元/餐。 工地作址：佛山南海狮山广场附近

张家窝风力发电项目 主要操作小冲压机，自动化设备， 上 7:30-19:30 管吃管住 住宿条件好 吃的特别好 入职可以转正，同工同酬 综合工资可达8000-12000 元，

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1、熟练掌握各类制图软件 2、具备3年以上机械设计领域相关经验 3、能够独立完成设备及场地的整体布局与规划

江门海目星项目招聘2000人，提供视频面试或现场面试。项目工期长，合格率高。薪资结算方式为人走账清，项目结束后根据出勤工时在一周内结清。。合格入职人员享有车费补贴，省内补贴300元以内，省外补贴600元以内。调试大工薪资为每小时45元。电工大工薪资为每小时53元。电工中工薪资为每小时43元。电工小工薪资为每小时24元。钳工大工薪资为每小时49元。钳工中工薪资为每小时40元。钳工或电工小工薪资为每小时24元，需现场面试。仓库小工薪资为每小时21元。餐补为每天17元，出差补贴为每天35元，当天工作满8小时可享有。夜班补贴为每天15元。在职电工或钳工超过7天者，可免面试应聘同岗位。惠州项目工期长，需现场面试。调试大工薪资为每小时44元，提供电话面试。钳工大工薪资为每小时36元。钳工中工薪资为每小时32元。提供住宿但不包餐。工作内容涉及焊接机上下料。常州项目提供视频面试。钳工大工薪资为每小时37元。钳工中工薪资为每小时32元。项目涉及锂电设备，工作满2个月可免面试。电工大工薪资为每小时45元。电工中工薪资为每小时38元。电工小工薪资为每小时24元。钳工大工薪资为每小时42元。钳工中工薪资为每小时36元。钳工小工薪资为每小时22元。提供住宿，餐补为每天17元。需自备工具和劳保鞋。中山宏唯项目提供现场面试或电话面试。调试大工薪资为每小时43元。电工大工薪资为每小时43元。电工中大工薪资为每小时40元。电工中工薪资为每小时36元。钳工大工薪资为每小时42元。钳工中大工薪资为每小时38元。钳工中工薪资为每小时34元。提供住宿但不包餐。项目涉及锂电设备。宁德宏唯项目提供现场面试或电话面试。电工大工薪资为每小时45元。电工中大工薪资为每小时41元。电工中工薪资为每小时39元。钳工调试薪资为每小时43元。提供住宿但不包餐。项目涉及锂电设备。宁德项目工期长，提供电话面试。调试大工薪资为每小时44元。提供住宿但不包餐。项目涉及叠片机、涂布机等锂电设备。成都海目星项目招聘1000人，提供视频面试或现场面试。项目结束后根据出勤工时在一周内结清薪资，每月20号前发放工资。合格入职人员享有车费补贴，省内补贴300元以内，省外补贴600元以内。电工大工薪资为每小时49元。电工中

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1、熟练掌握制图类软件的使用 2、具备3年以上机械设计领域相关经验 3、能够独立完成设备及场地的整体规划与设计

岗位名称：氩弧焊操作工；焊工；岗位要求：1.年龄20至45岁；2.男女均可，身体素质良好；3.吃苦耐劳，服从公司管理。薪资待遇：1.试用期工资：综合保底工资2400元，包吃住；2.试用期满后实行计件工资制，月薪范围3000至5000元；3.试用期满后有全勤奖励及年度表现优奖励；4.工作时间为每日8小时制，每周日休息一天，加班有加班费。

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急要5个焊工450一天，包吃住不要证，会焊就行 江。苏。二。保。焊年龄18-48， 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限.

招聘以下岗位：激光下料（2人）、机器人摆件（5人）、二保焊工（8人）、打磨检验（4人）、货车司机（2人）、装卸工（2人）。激光下料岗位要求具备相关机械操作经验，熟悉激光切割技术，能够独立完成下料工作。机器人摆件岗位要求熟悉机器人操作，具有良好的手工摆放和组装能力，能按照要求进行精确摆放。二保焊工岗位要求熟练掌握焊接技术，能够操作多种焊接设备，有焊工证书者优先考虑。打磨检验岗位要求熟悉金属打磨工艺，具备良好的质量意识和检验能力，能够独立完成打磨和检验工作。货车司机岗位要求具备货车驾驶经验，熟悉货物运输流程，有良好的驾驶技能和安全意识。装卸工岗位要求具备较强的体力耐力，能够搬运货物，熟悉货物装卸流程。

招聘焊工，年龄要求20至45岁，需持证上岗。薪资按计件计算，多劳多得，综合工资在4000至7000元/月左右。工作地址位于平利县冲河口原纸厂院内（加油站对面）。