岗位职责： 1.按照客户需求开展现场技术支持工作，拟定切实可行的实施方案； 2.负责采集与归整所负责项目现场的工程、地质等相关技术资料； 3.落实公司制定的技术方针及部门提出的技术服务规范； 4.在现场服务过程中，收集并学习同行业竞争产品及相关技术动态； 5.配合销售与研发团队，推动公司产品的应用与市场推广； 6.汇集施工及销售一线人员对产品的改进建议，并进行整理筛选后上报； 7.参与行业内的技术交流活动与专业培训，及时掌握并吸收前沿技术成果； 8.参与公司产品宣传推广过程中的技术支撑工作并落地执行； 9.与客户开展技术层面的沟通与交流，准确理解其技术需求，清晰传递产品优势，提供有效技术协助； 10.组织实施对施工人员的技术培训与现场指导，持续跟踪并反馈重点工程项目的实施进展与成效； 11.定期提交每日外勤工作报告，以及月度、季度和年度工作总结； 12.协助完成公司安排的其他相关技术事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，能适应长期或短期出差安排； 2.采矿工程、安全工程、地质工程、建筑工程等相关专业背景； 3.掌握煤矿采煤、掘进、地质、通风等领域的专业知识； 4.具备良好的方案编制能力及语言表达能力； 5.具有较强的学习能力、文字撰写能力和数据处理能力； 6.熟练操作AutoCAD、OFFICE等常用办公软件； 7.持有驾照并具备实际驾驶经验。 岗位福利：五险、绩效奖金、节日福利等 加分项：具备矿产/地质行业相关从业经验

独立完成景观园林绿化施工，熟练掌握各种仪器，预结算，等！

山西洪洞房屋建筑招聘技术员，主要职责 1.全面管理项目技术工作； 2.制定施工方案； 3.质量控制； 4.具备发现、解决技术问题的能力； 6.工程定位放线； 7.总体统筹技术管理工作. 有总包单位工作经验。

山西大同左云县光伏项目劳务需要一名施工技术管理人员

招聘路桥项目总工，工作地点太原，年龄28~43岁，有一建，薪资年薪11万到16万，微信号，请加微信发简历！

会使用adk和CAD制图软件，定放线。施工进度，施工班组管理。执行力雷厉风行。年龄50岁一下

年龄要求45-55周岁，有5年以上项目管理经验 掌握建筑，结构现场施工技术要点 具有突出的沟通，协调能力和一定管理能力 熟悉施工工艺，合理安排施工进度，编写施工方案 有较强的团队敬业精神，吃苦耐劳

大专以上农业专业毕业，有种植技术经验，或能带团队，带班组长经验。

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工地负责放线施工。

1.仓对仓C1，B2,A2驾驶证司机，年龄26-56不限男女 2.家门口附近省内外主要运输烟草医药食品百货 3.不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4.长期稳定，有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1．工作8个小时左右，月休4天，没有时间限制 2．日结/月结综合8000以上，多劳多得，具体可面议详谈 3.公司统一缴纳社保

阳泉阳泉郊区招腻子/大白/墙漆，油漆工，精装酒店后期维修，要求做过酒店精装，做事认真负责，细心！偷奸耍滑、二把刀勿扰！计天工，只有几天活，最好是本。地。人，看清联系

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山西阳泉四矿附近招聘初级工人

营业员 1、全日制大专及以上学历，有从业经验和客户资源优先;2、，身高162以上，33岁以下，形象气质佳;3、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，熟练基本接待礼仪;4、具有较强的团队意识和执行力;5、熟悉使用办公软件。营业员:9:00-18:30(每月公休4天) 薪资福利:试用期(3000元/月)试用期后3500元/月十餐补十提成；保险情况:五险；食宿情况:午餐补助；其他福利:奖金根据任务完成情况发放

招聘：技术员 薪资：0.0元/月 公司：河南金海生物科技有限公司 职位描述: 农牧类、食品科学、生物技术、食药用菌专业等相关专业优先 福利待遇:5000元 地址：三门峡市卢氏县产业集聚区

招聘：技术员 薪资：3000.0-5000元/月 公司：和仲后稷（卢氏）智能科技有限公司 职位描述: 园艺学、农学、生物技术 福利待遇:3000-5000元/月 地址：河南省三门峡市卢氏县横涧乡兴县里社区西侧

流转土地测量，管理，与村里沟通协调调整土地，小块变大块，做好防盗管理， 要求会开车，沟通协调能力强，人品好，责任心强。

300余亩苹果园日常管理，技术指导，日常工作安排，可提供食宿，要求果园管理经验丰富。工资可谈。

大型果园种植技术人员招聘启事 因果园规模化发展需求，现面向社会诚聘种植技术人员，负责果树全生育期技术管理与实操指导，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 日常巡查监测：每日分区巡查果树生长状况，观察叶片、果实、枝干的健康状态，监测土壤墒情、园区温湿度，记录花期授粉、果实膨大等关键生育节点数据。 2. 栽培管理指导：根据不同果树品种与季节特点，组织指导工人开展修剪、疏花疏果、套袋摘袋、中耕除草、水肥调控等工作；针对幼树、成龄树差异化制定栽培方案，保障树形培养与丰产稳产。 3. 病虫害绿色防控：建立病虫害监测台账，制定生物防治、物理防治优先的防控方案，科学选用低毒农药，把控用药剂量、时间与安全间隔期；指导工人规范施药，避免药害与农残超标。 4. 技术试验与推广：参与新品种试种、新型栽培模式（如矮化密植、生草栽培）及农资示范试验，整理分析试验数据；定期开展工人技术培训，推广成熟实用的种植技术。 5. 台账与产后衔接：做好每日工作台账记录，涵盖用工、农资使用、果树生长等信息；采收期制定果实成熟度标准，指导分批采收，配合仓储部门做好采后预冷、分级包装的技术支持。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，园艺、果树学、农学等相关专业优先，有2年以上大型果园技术管理经验者可放宽学历。 2. 技能要求：熟悉常见果树（如苹果、柑橘、梨等）的生长习性与栽培技术，掌握病虫害绿色防控方法，能独立制定栽培与防控方案。 3. 能力要求：具备较强的现场指导能力和数据记录分析能力，能吃苦耐劳，适应果园户外工作；有良好的沟通协调能力，可有效统筹工人开展田间作业。 4. 其他：持有园艺工职业技能证书者优先。

岗位名称：新能源修理大工；汽油车修理大工。 岗位要求：1.有3年以上的汽车修理经验；2.熟悉汽车故障诊断与维修技术；3.能熟练使用各类维修工具和检测设备。 薪资待遇：月薪50008000元。

40岁以下 任职要求; a)身心健康，服从安排，无不良嗜好，以团队的发展为中心； b)熟练使用一些常规的装配、维修工具，例如手电钻、角磨机等； c)能看懂EPLAN电路原理图、电路布局图，独立的按图的内容、要求等信息开展电路布线工作； d)熟练使用剥线钳、万用表、钳表等电工工具，能独立地发现、解决电路故障； e)了解电气控制与机械设备的接口关系，熟悉电气设备的维护和基本保养的程序； f)在工作过程中，要善于观察、思考，积极提供产品优化、团队发展的可行性建议。

急招二保焊工300/天，可日结可月结，活简单好干，提供食宿，年龄48周岁内，地址石家庄

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岗位名称：挖掘机岗位、起重机装配工岗位； 岗位要求：1.年龄在1840周岁（挖掘机岗位），年龄在1.842周岁（起重机装配工岗位）；2.能接受工厂管理，有工厂经验者优先；3.需要提前开具无犯罪记录证明； 薪资待遇：1.薪资为25元/小时+餐补15元/天；福利待遇：提供商业保险、协助租房及实际出勤补贴等。

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