1.具备下单、量尺及绘图能力 2.有欧派设计工作经验者优先 3.团队氛围融洽，工作环境舒适

1.会下单，量尺，画图2.最好在欧派做过设计师3.公司氛围好，

工作内容 1、依据客户需求，完成全屋定制的方案设计； 2、按照公司标准，保证设计成果体现品牌调性； 3、统筹管理设计流程及物料资源配置。 任职要求 1、具备认真负责的工作作风，有较强的执行力与团队协作意识； 2、能准确领会工作安排，同时富有创新思维。

因公司业务扩展，现需招聘设计师及业务员若干名，欢迎积极进取、充满活力的您加入 1.能独立完成现场量尺，独立对接客户，无需负责下单流程 2.熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等设计软件 3.每月享有4天公休，定期组织团队建设活动 4.另招聘业务员两名，主要负责外出拓展市场，承接整装与定制类业务，薪资待遇详谈

工作内容 1、依据客户具体需求，完成全屋定制的整体设计方案； 2、遵循公司规范，保证设计成果与品牌调性保持一致； 3、统筹管理设计流程及相关物料资源的协调与供应。 任职要求 1、具备认真细致的工作作风，有高度的责任感及良好的团队协作意识； 2、能准确领会任务要求，同时具备一定的创新思维能力。

负责家装设计，量房，谈客户，并对客户进行跟踪

1、熟练掌握CAD、酷家乐或3D类绘图软件，具备良好的空间规划能力，能独立完成平面布局及效果图设计。 2、性格温和，富有主见，擅长与客户互动沟通，准确把握客户需求。 3、品行端正，无不良习惯，乐观进取，乐于尝试新事物，持续学习，注重团队协作与共同成长

1、负责对接公司业务单，谈单2、绘图，cad和酷家乐3、开工交底等等

职责： 　　1、负责与客户沟通洽谈服务，以客户需求为核心，具备签单能力、工地现场跟进能力及优质服务能力，室内设计专业功底扎实； 　　2、完成签单任务目标，独立开展客户接洽，持续跟踪与维护客户关系，及时整理反馈市场动态与客户信息，确保设计方案与实际施工一致； 　　3、能够深度挖掘客户真实需求，进行有针对性的沟通、方案制定，推动签约达成； 　　4、专业且尽责地为客户提供房屋量尺、方案设计、咨询顾问、主材推荐等全流程服务，提升客户体验与满意度； 　　5、依据公司设计模板提供标准化设计服务，协同客户经理推进客户服务流程顺利执行； 　　6、指导助理设计师成长，积极协作团队完成各项配合工作； 　　7、落实公司下达的各项管理要求及签约考核指标。

岗位职责： 1、依据客户实际需求完成设计方案，绘制各类工程图纸，并整理制作报价清单，需掌握装修材料的市场动态； 2、负责与客户及施工现场的工程协调与对接工作； 3、监督现场施工进度及施工质量，确保项目顺利推进； 任职要求： 1、室内设计或相关专业大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、熟练操作WPS、CAD、3D、酷家乐等制图及办公软件，熟悉室内装潢、房屋构造、装饰材料及施工工艺等相关知识； 3、具备良好的沟通表达能力与市场意识，能独立完成谈单及方案设计； 4、具有较强的团队协作精神和服务意识； 5、责任心强，拥有良好的职业操守和综合素质； 薪酬结构为底薪加项目提成，具体细节可面议 加分项： 具备装修装饰行业相关经验者优先

明天找小挖机司机曲沃干活

招聘理货员2名 收银员2名 内勤1名 电话

司机 有快销品经验者优先 招工人数:一名 工作地址:侯马市南西庄

急聘 A2司机3人，要求年龄55岁以下的，吃苦耐劳责有任心，驾驶存电牵引车，工资绩效发，有固定货源，有意者联系

急招，中心食堂急招两名帮厨，女，50岁以下，工作八个小时，工资面谈，电话，

【岗位职责】 1、负责与客户对接定制家具方案，完成现场测量、图纸设计及安装进度跟进与确认； 2、与客户沟通并确认设计方案，完成拆单作业，全程跟踪订单直至安装交付； 3、配合安装团队明确产品尺寸与工艺要求，确保施工准确无误； 4、与销售团队紧密协作，高效推动签单落地，并参与售后问题的协调处理； 【任职条件】 1、有2年全屋定制或室内设计工作经验者优先考虑； 2、熟练使用CAD软件及三维家、酷家乐等设计工具，具备一定的家装知识； 3、装潢设计、室内设计、艺术设计等相关专业背景； 【员工福利】 绩效奖金，五险，节假日福利

1.负责现场实地测量尺寸 2.独立完成整套设计方案图纸绘制 3.与客户对接方案内容，清晰汇报设计思路，推动方案确认与落地 4.协同销售顾问完成产品报价工作 5.依据确认后的设计方案，准确下达生产订单至工厂 6.货物到场后与安装团队完成交接，跟进施工现场安装进度与执行情况 7.跟进后续增单及客户反馈问题的协调处理 任职要求：形象良好，品行端正，具备良好的沟通能力，工作细致耐心，有全屋定制设计相关工作经验 加分项：熟练操作酷家乐系统进行下单，具备装修装饰、建筑材料等相关行业经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-02-28 【工作周期】长期兼职 【岗位职责】 1.承担全屋定制产品的设计与开发任务，涵盖空间规划、家具造型、色彩搭配等方面。 2.根据客户具体需求，制定个性化的设计方案。 3.需运用酷家乐完成精细的设计图稿及三维效果图制作。 4.熟练操作CAD软件，能够输出可用于生产的CAD下单图纸，确保设计方案精准落地为实物。 5.保障设计成果准确转化为最终产品。 6.及时处理设计执行中的各类问题，确保项目按期交付。 【任职要求】 1.具备设计类或相近专业大专及以上学历。 2.拥有至少3年全屋定制设计从业经验，了解家具设计流程及行业流行趋势。 3.精通CAD、酷家乐等专业设计工具。 4.具备优秀的审美素养和创意能力，可独立完成从构思到成品的全流程设计。 5.具备较强的沟通协作能力，能准确理解并响应客户需求。 6.工作态度严谨细致，责任心强，具有良好的团队意识。 【工作时间】无固定要求，需及时配合团队成员完成交付任务 【工作地点】支持远程办公，无需到场 【结算方式】按项目结算，依据投影面积20元-40元/平计酬，表现优异者提供转正机会

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

岗位职责： 1、负责客户定制家具的（橱柜、全房衣柜等）的方案沟通； 2、现场尺寸测量，绘图设计等工作； 3、对接跟进产品尺寸及工艺的确定，并及时解决安装过程中与设计相关的问题； 4、根据客户的需求进行沟通，为客户设计家居搭配方案； 5、协助售后安装、协助店面开单，完成上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，家具设计、室内设计相关专业，具有扎实的生活美学及艺术修养； 2、一年以上全屋定制，橱柜设计经验，能独立完成上门量尺、产品设计出图； 3、熟悉CAD制图下单，SU设计，酷家乐三维家等软件； 4、有良好的沟通能力，能较好的与客户沟通协调方案，良好的团队协作意识； 5、有较强的应变能力，有团队精神，具有强烈的进取心及责任心； 6、有正能量，积极向上的心态。

会打电话、打字即可 无责底薪+高提成+星级奖励+高额奖金+时间灵活 薪资待遇：4000-12000+（无责底薪+星级奖励+提成+奖金） 工作内容： 负责公司客户在私域内的运营维护 通过线上沟通方式，维系并提升客户关系 无需外出推广，公司提供精准客户资源 福利优势： 提成丰厚（享行业领先佣金比例） 时间灵活（弹性上下班，以结果为导向） 带薪学习（专业团队全程指导培训） 团队氛围佳（年轻化团队，定期组织聚餐与团建） 加入我们，轻松达成月入过万！

职位描述 工作内容 1、承担家装设计项目中的室内设计任务； 2、依据客户具体需求及公司标准，打造契合品牌调性的室内空间方案； 3、熟练使用酷家乐、CAD等专业设计软件完成设计工作； 4、具备独立对接客户能力，清晰阐述各类设计风格特点。 任职要求 1、具有认真踏实、细致严谨的工作作风和高度责任心； 2、具备良好的团队合作意识与职业敬业精神； 3、能准确领会主管指令，并展现出一定的创意构思能力。

主要负责前台接待客户登记，引导客户就坐，会使用简单的办公软件，工作期间需要穿工作服（西装）普通话流利

会3D.CAD工作认真

邀请客户到店体验，负责新客户的拓展及老客户的维护工作

负责前台部门的管理。 （前台团队管理，接待、分诊、收费） 有管理经验者优先录用。

工作内容： 主要负责平台商品的同款与非同款对比工作，操作简单，节奏轻松，无业绩压力。 专业不限，经验不限，无需从事销售，无需外出办公，团队氛围融洽，准时下班。 工作时间：9:00-18:00，每周固定休息一天（八小时制，上六休一），无夜班安排，法定节假日正常休假，不涉及外勤与销售任务，工作稳定轻松。 薪资情况：大专学历保底3200元，本科学历保底3600元。 福利待遇：提供带薪岗前培训，公司统一组织入职指导，表现优异者有机会晋升为培训师、项目组长或项目经理等岗位。定期开展团建活动，支持月度调薪，享有各类补贴、福利、绩效奖金及下午茶等员工关怀。 如你希望从事一份简单安心且具备发展空间的工作，欢迎将简历发送至[招聘邮箱]咨询，我们将第一时间与你联系！

工作内容： 1、负责体育场馆日常后勤事务管理，保障场馆运营有序高效； 2、参与场馆设施的维护与保养，执行设备巡检及基础维修工作； 3、配合完成场馆行政支持工作，持续优化服务流程与质量。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力，能有效推进工作落实； 2、具备独立完成后勤任务的工作能力； 3、熟悉体育行业基本情况，适应岗位工作节奏较快。

懂施工，会谈单

1.日常公司后勤工作管理 2.人员招聘，考勤工作 3.档案管理 4.领导交办的其他工作 要求：年龄30岁以下，大专学历以上，能熟练操作电脑，会运用办公软件。