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烟台莱州市招装修木工长工一名,工资月结
装修木工1-2人
烟台市莱州市招装修木工长工一名,工资月结
烟台 莱州市
4月25日 19:28拨打电话
工长
二三招聘储备干部岗位(独家项目),要求大专及以上学历,年龄18-35周岁。 薪资待遇:试用期工资4000-6000元,转正后工资5000-8000元,半年后考核转为工长,薪资7000-15000元。提供免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等福利。 就业地点可选择:辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。学员需前往其他项目部支援6~12个月左右后回当地项目部。 培训地点听从单位统一安排,培训内容包括1个月理论培训,2个月项目带薪培训实操,培训期间薪资3000-4000元,提供住宿。 该岗位为直签。
烟台
9月20日 07:15拨打电话
工长
某二级子公司招聘储备干部岗位,为独家项目。 要求大专及以上学历,年龄18至35周岁。 薪资待遇:试用期工资4000至6000元,转正后工资5000至8000元,半年后考核转为工长者工资7000至15000元。提供免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等福利。 就业地点可选择:辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。学员需前往其他项目部支援6至12个月左右,之后返回当地项目部。 培训地点听从单位统一安排,培训期为1个月理论培训,2个月项目带薪培训实操,培训期间工资3000至4000元,并提供住宿。
烟台 招远市
9月18日 14:33拨打电话
工长钢筋班长长期3-5人
福建宁德核电招钢筋工长两人,木工工长两人,工资,15000,要求,必须有过核电经验的,沟通能力强的,图纸精通的,有意者联系,
烟台
10月27日 15:55拨打电话
烟台莱山区招工长,会开面包车,早六晚五点半,干改造活,带领工人干活,年龄五十岁以下
工长月结全职
烟台市招工长,会开面包车,早六晚五点半,干改造活,带领工人干活,年龄五十岁以下
工长
二三招聘储备干部岗位(独家项目),要求大专及以上学历,年龄18-35周岁。 薪资待遇:试用期工资4000-6000元,转正后工资5000-8000元,半年后考核转为工长者工资7000-15000元。提供免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等福利。 就业地点可选择辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。学员需前往其他项目部支援6~12个月左右后回当地项目部。 培训地点听从单位统一安排,包括1个月理论培训,2个月项目带薪培训实操,培训期间工资3000-4000元,提供住宿。 该岗位为直签。
烟台
9月19日 14:18拨打电话
工长
二级子公司招聘,要求大专及以上学历,年龄18-35周岁。 薪资待遇:试用期工资4000-6000元,转正后工资5000-8000元,半年后考核转为工长,薪资7000-15000元。提供免费住宿,六险,防暑降温津贴,年终奖,路程补贴等福利。 就业地点可选择:辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远。海阳学员需前往其他项目部支援6~12个月左右后回当地项目部。 培训地点听从单位统一安排,培训内容包括1个月理论培训和2个月项目带薪培训实操,培训期间薪资3000-4000元,并提供住宿。
烟台
9月19日 09:31拨打电话
其他生产营运人员3-5年本科国产器械注册三类医疗器械有源医疗器械康复医学科器械医疗设备医疗耗材英语
【岗位职责】 1. 负责公司三类有源医疗器械产品的注册申报工作,制定注册方案,识别潜在合规风险。 2. 编写、核对及归集检测与注册所需材料(如技术文档、说明书、研究资料等),保障产品按时取证并顺利上市。 3. 对接药监部门及检测机构,跟进审评进展,落实补正资料及相关整改要求。 4. 持续关注国内外法规动态(如NMPA、MDR、FDA),分析政策变化影响,并在内部推动执行。 5. 为研发与质量团队提供法规支持与培训,强化项目合规性意识。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,生物医学工程、化学、护理、临床等相关专业背景。 2. 具备3年以上医疗器械注册工作经验,具有三类有源设备注册实操经历者优先考虑。 3. 熟知NMPA注册管理体系,掌握有源设备电气安全标准(GB 9706系列)。 4. 具备扎实的技术文件撰写能力,熟练操作办公软件、Visio、Xmind等工具。 5. 英语能力良好,可独立查阅海外法规文献。 6. 工作认真负责,注重细节,具备清晰的逻辑思维和执行力。 【薪资福利】 1. 固定底薪 + 绩效奖金 2. 双休、五险一金、节日福利、年度体检、可兼职可远程办公
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科液压设计
1. 液压系统设计:完成液压计算、绘制液压原理图、布管图、系统结构图,进行三维建模,编制BOM清单及成本估算 2. 与配套供应商开展高效对接:涵盖泵、马达、阀组、油缸、散热器、流体连接件等关键部件 3. 具备机械设计能力,能兼任机械工程师岗位,熟练使用SolidWorks者优先 福利待遇:包吃包住、提供一日三餐、住宿配备独立卫浴及智能马桶、满勤奖励、节假日礼品
其他生产营运人员3-5年本科研发CreoBOM动力电池
岗位职责: 1. 熟练使用CREO软件,承担动力电池包体、模组等零部件的设计工作,包含三维建模与二维图纸输出、材料选型及电池热管理方案设计等内容; 2. 负责电池包BOM的构建与日常维护,编制总装相关技术文档; 3. 参与电池包试验计划制定,跟进样件试制及量产阶段问题的识别与闭环处理。 任职要求: 本科及以上学历,车辆工程、机械自动化或相关专业; 经验要求: 1、在动力电池领域拥有3年以上设计开发经验,主导或参与过至少1个批量生产项目的设计工作; 2、深入掌握动力电池设计原理,熟悉电池结构、材料特性、生产工艺、测试规范及质量管控流程; 3、有国内头部动力电池企业工作经验者优先考虑。 技能知识要求: 1、熟悉动力电池整体开发流程,具备电池包空间布局与结构设计能力; 2、具备独立完成电池系统零部件设计的能力; 3、深入了解电池各部件制造工艺,具备系统性问题分析与解决能力。
烟台福山区招聘A2砂浆罐车驾驶员,工作地点在境内。工作时间全部为白天,无需熬夜。薪资按月结
A2
福山区招聘A2砂浆罐车驾驶员,工作地点在烟台境内。工作时间全部为白天,无需熬夜。薪资按月结算。
烟台 福山区
9月26日 10:46拨打电话
商务车司机客车司机
招聘C1司机,主要负责接送机场。会有早班机,晚班机,电费,油费,高速费,每天,月结,要求司机工作认真,服务热情,熟悉烟台路况,,车可以跟司机走,个人活,有意联系
烟台
9月26日 10:46拨打电话
微水泥雅晶石漆艺术漆15-30天1-2人月结
招聘艺术漆的师傅,三年以上工作经验,精通批刮类材质产品 会打板,会调色 如微水泥,玛曼努,天鹅绒,雅晶石,小羊皮等,本公司长期有活,一个月保底有25天以上的活,月收入不低于12000.欢迎大家加入
烟台 海阳市
9月26日 10:46拨打电话
山东烟台南山丽景花园现在找一个打扫卫生拖拖地收拾收拾垃圾个把点的活50元有能干的联系
保洁1-2人
南山丽景花园现在找一个打扫卫生拖拖地收拾收拾垃圾个把点的活50元有能干的联系
烟台
9月26日 10:44拨打电话
氩弧焊工月结
招聘氩弧焊工,可招收学徒。工作单位为莱阳大通机电设备有限公司。薪资为7000-10000元/月。福利包括社保、饭补、免费培训及加班补助。
烟台 莱阳市
9月26日 10:44拨打电话
西安未央区工地在咸阳彬州,装修技术员沟通
7千-1万/月
工长工程师
工地在咸阳彬州,装修技术员沟通
唐山路北区工地招聘电工长1名,要求熟悉施工现场临时用电。薪资待遇面议,有意者可联系。
工长电工
唐山市路北区工地招聘电工长1名,要求熟悉施工现场临时用电。薪资待遇面议,有意者可联系。
唐山 路北区
9月26日 10:30拨打电话
工长工程师月结
连锁餐饮企业招聘营建工程师,薪资为15000-20000元。 岗位职责包括:负责新店及改造店项目的施工进度、品质、成本与安全全面管理,此项工作占比60%;主导施工图与现况复核工作,保障图纸的准确性、完整性与合理性,占比5%;协调业主、设计、厂商及政府部门之间关系,保障合约中房产技术条件在项目过程中的落实;负责项目消防、环保、招牌等证照办理,与当地政府部门保持良好沟通并协调关系,占比10%;负责设备现场安装与协调,以及营建与营运交接工作,占比5%;负责工程款核对、支付及项目档案管理,占比10%。 任职经验要求:具备2年大型基建项目或相关连锁企业施工管理经验;具备基本的项目工程量审核经验;具备较好的装饰工程或机电工程图纸审核经验;在厂商管理方面有一定经验基础;熟悉装饰工程相关的消防、环保法律法规及报批程序。 工作技能要求:具备较强的项目管控能力,涵盖进度、品质、成本与安全;乐于接受他人建议,并能将他人经验运用到自己工作中;具备较强的沟通与谈判能力;熟练运用AutoCAD、Excel等相关制图及办公管理软件。
广州
9月26日 10:28拨打电话
辽宁沈阳招聘水电工,负责家装水电工作。招聘家装工长,有家装公司工作经验者优先。
水电工工长
招聘水电工,负责家装水电工作。 招聘家装工长,有家装公司工作经验者优先。
沈阳
9月26日 10:25拨打电话
水电工装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工班组。两人一组,水电、木工各一人。施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队! 要求:1、做过连锁餐饮品牌或工装店铺 2、两人一组,水电、木工各一人,队友固定 我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰
其他生产营运人员3-5年大专CDRAxure
【岗位职责】 1. 根据客户需求设计丝印方案。 2. 跟进打样进度,制定开发工艺方案,编写工艺指导书。 3. 与客户沟通交流,确定方案。 4. 交付满足客户需求的样品。 【薪资待遇】 从事本行业产品起步薪资4500-6000元。
其他生产营运人员经验不限本科压力容器设计
本科及以上学历(机械设计、机电一体化),应届毕业生亦可。 要求:能够使用CAD软件进行图纸分解,熟练操作CAD软件,应届毕业生亦可。 员工福利 • 保险 • 年终奖 • 节日福利 • 8小时工作制 • 带薪年假 • 公费培训 • 餐补/工作餐 • 班车接送
其他生产营运人员1-3年硕士包装设计包装材料研发玻璃材料塑料材料罐类包装盒类包装
岗位职责: 1、依据产品上市计划,制定产品包装生产线及设备配置方案并推进落地,保障新产品项目顺利实现量产转化; 2、按照包装技术规范,开展包装材料的测试与验证工作,跟进包装产线中试过程,完成包装测试报告的编制; 3、针对测试过程中发现的问题及包装材料使用中的不足,从成本控制、生产效率提升、自动化适配等维度进行优化改进; 4、负责包装材料技术标准的起草与更新,持续完善包装工艺方案及相关技术管理规范与流程。 任职要求: 1、学历:硕士研究生; 2、研究方向:包装工程、包装结构、包装材料等相关专业; 3、能力:具备良好的沟通表达能力,热爱技术研发工作,具有较强的学习与钻研能力。
VCM研发工程师
8千-1.6万/月
生产运营3-5年本科SolidWorksCAD
岗位职责 1、负责 VCM 产品方案设计、结构建模、电磁仿真与力学分析,输出 2D/3D 图纸与 BOM。 2、设计驱动电路、控制算法,完成样品打样、组装调试与性能测试。 3、制定测试标准,验证产品推力、位移、响应速度、功耗、寿命等关键指标。 4、协同生产、品质、供应链解决试产问题,优化工艺,提升量产良率。 5、跟踪行业技术与竞品动态,参与新技术、新材料、新结构预研。 6、输出研发文档、专利交底书、技术规范,完成项目归档与技术沉淀。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电子、自动化、电磁、光电相关专业。 2、掌握 VCM 工作原理,具备 VCM / 音圈电机 / 摄像头马达研发经验者优先。 3、熟练使用 CAD、SolidWorks 及仿真软件,了解电路原理与基本控制逻辑。 4、具备样品调试能力,能独立开展问题分析与优化改进,承担研发项目任务。 5、工作细致认真,实践动手能力强,具备良好的文档编写习惯和团队协作精神。
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位职责: 1. 生产实践与学习:深入生产一线,系统学习并掌握产品从原料到成品的全流程工艺环节 2. 设备操作与维护:学习车间关键机械设备的操作方法及日常维护,理解设备运行基本原理 3. 质量控制协助:参与生产过程中的质量检验工作,落实企业食品安全规范与质量管理体系要求 4. 生产效率优化:协助主管完成生产数据的收集与整理,参与流程改善、成本节约及损耗管控等改进项目 5. 团队协作与管理初步:融入生产车间团队,在实际工作中积累人员调配、生产计划执行等基础管理经验,为后续管理发展路径打下基础 职位要求 1. 学历专业:大专及以上学历,机械类、食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业优先考虑 2. 工作经验:应届毕业生或即将毕业的在校学生均可申请,具备相关领域实习经历者优先录用 3. 能力素质:能吃苦耐劳,适应食品加工车间环境(如低温、潮湿、噪音等情况),服从一线岗位安排;可接受倒班工作制度 4. 团队合作与沟通:具备较强的沟通表达能力,具有良好的团队协作意识和合作精神
生产主管
6-9千/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理
岗位职责: 1、深入了解海跃产品,依据年度发展规划,全面主持工厂生产运营、行政与人事管理工作,制定具体的生产计划,把控生产节奏,确保生产任务按时保质保量完成 2、负责构建并完善工厂的生产运营体系、质量保障体系、成本管控体系、绩效考核体系及相关制度流程,并监督执行,确保各体系高效稳定运行 3、组织实施并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控 4、组织生产团队分析并解决生产过程中出现的技术与质量问题,提升产品质量与产出效率,降低资源消耗及员工劳动强度 5、协调生产、工程、采购、销售等部门间的沟通协作,动态优化生产方案 6、推进文明生产管理,定期组织设备的维护与保养工作 7、完成上级领导交办的其他相关工作 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业,具备1-3年生产管理相关工作经验 2、熟悉金属加工制造领域,掌握机加工、焊接、钣金等工艺知识,能识读图纸,了解生产工艺流程,熟练使用CAD制图者优先考虑 3、具备较强的计划统筹、指导实施、协调沟通与决策判断能力 4、持有有效驾驶执照,且驾驶记录良好 职务福利:五险、加班补贴、免费工作餐、固定班车线路、提供免费宿舍、节日福利、通讯卡、年终奖金
设备工程师10年以上本科钻井工艺开采工艺勘探工艺管道设计石油工程设计英语石化
工作职责 1、掌握油气工程核心知识:熟悉各类装置的结构设计,涵盖大型设备基础(如反应器、塔器、压缩机等)、储罐基础(包括常压拱顶罐、浮顶罐、球罐等)、管廊、框架、建筑结构以及防火堤的设计; 2、熟悉石化行业相关特殊规范,如防火防爆(GB 50160、NFPA 59A)、抗震设计(GB 50011、API、ASME、AISC、EN 1993(Eurocode 3)、GB 50017、API 650附录E)、防腐要求(SH/T 3547、NACE标准)等;了解HSE(健康、安全、环保)相关规定,确保设计方案满足OSHA、ISO 45001等国际安全标准; 3、精通结构分析与设计软件;掌握BIM(如Revit)及数字化交付技术(如数字孪生);熟练运用项目管理工具进行进度控制与资源调配优化; 4、具备特殊工况下的结构评估能力,包括抗震分析(API 650/620、ASCE 7)、风荷载计算、爆炸冲击载荷分析(Blast Load Analysis)等;熟悉材料选择(碳钢、不锈钢、复合材料)及防腐措施(如CUI防护、阴极保护); 5、具备结构设计全过程管理能力,可主导FEED、基础设计、详细设计及施工阶段的技术支持;拥有成本控制、风险识别、施工可行性判断经验,有效降低设计变更率;能与工艺、管道、机械、电气等专业协同配合,保障结构方案与整体工程协调一致; 6、具备较强的力学分析能力,能够开展复杂结构的受力模拟与优化,提升设计的安全性与经济性;可完成结构稳定性、疲劳寿命、振动特性等专项计算与评估; 7、具备持续学习与创新能力,关注行业发展趋势,如新型材料(复合材料)、先进建造方式(模块化施工)、智能监测技术(IoT传感器应用)以及低碳环保、数字化设计等前沿方向; 8、具备对外包设计单位的管理能力,可组织编制技术询价文件、开展技术澄清与评标工作;负责现场设计交底、承包商提交文件的审核,以及本专业技术进度的把控。 任职资格 1、本科及以上学历; 2、土木工程、结构工程、岩土工程或油气工程相关专业背景,接受过石化油气工程基础培训(如PHA、HAZOP等); 3、熟练操作常用办公软件及相关工具; 4、10年以上在油气、石化或化工领域从事结构设计及设计管理工作的经历,曾作为结构专业负责人参与至少1个大型EPC项目; 5、持有注册结构工程师证书者优先考虑; 6、具有海外项目工作经验,能够适应全英文工作环境,英语口语达到四级及以上水平,具备良好的英文沟通能力。
生产跟单/文员月结5-10年大专家居家具建材
1.接收客户订单,核对订单内容并确认产品型号、颜色、数量、单价、交付周期等具体信息。 2.对接生产与采购团队,协同推进订单排产及进度跟进,确保各环节衔接顺畅。 3.售后支持:持续与客户保持联系,及时将产品相关问题传达至责任部门处理,预防客户投诉发生。
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容: ①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作; ②定期维护和例行维护工作; ③风机故障维修工作; ④风场运行工作; ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: ①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取 ②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先; ③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状; ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升: ①综合薪资: 8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升); ②休假: 月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予; 四、其他福利: 六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配
机加工车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-3年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】 1. 负责机加工车间的日常管理工作,确保生产计划的顺利执行。 2. 监督生产过程,保证产品质量和生产效率,及时解决生产中的技术问题。 3. 管理车间团队,包括人员调度、培训及绩效评估,提升团队整体能力。 4. 协调车间内部及与其他部门的工作关系,优化生产流程,提高协作效率。 5. 维护车间设备和工具,确保其正常运行,与设备维护部门保持良好沟通。 【岗位要求】 1. 熟悉机加工工艺及相关设备操作,具备丰富的车间管理经验。 2. 优秀的团队领导能力,能够激励团队成员达成生产目标。 3. 良好的沟通协调能力,能有效处理跨部门合作中的事务。 4. 对成本控制有基本认识,能够通过精益生产等方式提高生产效率。 5. 具备较强的问题解决能力,能够迅速应对生产过程中的突发状况。
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