红松林地经营管理技术人员1.学历不限。大专以上学历、持有林农业相关职业资格证书、家住本溪县者优先；，年龄30-45岁之间，身体健康；3.会使用电脑，熟练使用office办公软件，对工作内容进行记录及数据分析；4.具有红松林地经营、管理经验，对造林、抚育等经营活动的现场管理；5.监管作业队采伐、造林质量，监督肥料、苗木使用情况；6.工作严谨负责，注重团队协作，能适应户外作业环境，具备吃苦耐劳和创新精神，具有超强的执行力及责任心。薪资福利:1.薪资3000~4000元/月，具体面议；2.入职签订劳动合同，缴纳五险一金，带薪年假、节日福利。所有员工缴纳五险一金，每年享有年假，奖金、生日福利、节日福利等，公司设有活动中心，提供食宿，有独立卫生间，入职一年后享受工龄工资。招工人数:2名简历发送至邮箱：工作地址:辽宁省本溪自治县

红松林地经营管理技术人员 1.学历不限。大专以上学历、持有林农业相关职业资格证书、家住本溪县者优先；，年龄30 - 45岁之间，身体健康；3.会使用电脑，熟练使用office办公软件，对工作内容进行记录及数据分析；4.具有红松林地经营、管理经验，对造林、抚育等经营活动的现场管理；5.工作严谨负责，注重团队协作，能适应户外作业环境，具备吃苦耐劳和创新精神，具有超强的执行力及责任心。业务涵盖森林经营、林业第三方技术服务、红松果园经营、林下中草药种植；监管作业队采伐、造林质量，监督肥料、苗木使用情况等 薪资福利:1. 薪资3000~4000元/月，具体面议；2.入职签订劳动合同，缴纳五险一金，带薪年假、节日福利；所有员工缴纳五险一金，每年享有年假，奖金、生日福利、节日福利等，公司设有活动中心，提供食宿，有独立卫生间，入职一年后享受工龄工资。 招工人数:2名 简历发送至邮箱： 工作地址:辽宁省本溪自治县

招聘打草包工人一名，就是抱苞米杆，要求不怕脏，不怕累，能干两个月，记件工资，每天大约能挣150到300元钱，工资一天一算，工作地点在廖屯周边，有意者电话联系，电话

招聘：工人2人，七顶山育苗室年龄55岁以下，管吃管住。联系电话

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辽宁本溪西湖区招聘物流送货B证司机，要求吃苦耐劳、工作认真、年龄50岁以下，有经验者优先，一人一车从事物流送货，薪资45008000元，免费登记发布。

辽宁本溪招聘档口小工一名。

洗衣房点数工人（55岁左右） 岗位要求：1.身体健康无是非；2.无经验亦可；3.能适应早7晚4的工作时间，公休4天； 薪资待遇：月工资1500元，公休4天，午餐免费。

招聘若干名年龄在18至46岁之间的店员，要求具备收银或理货经验，勤劳本分，对顾客态度认真负责，工作地点在向阳乡漫谷小镇辽宁本溪，预计于9月底上岗，提供薪资福利包括免费通勤车、员工餐和奖金提成。

溪湖幼儿园招聘具备B2驾驶证的校车司机，工作时间为早晚两趟，周末双休及法定节假日休息，工作地点位于辽宁本溪。

招聘：林学相关专业人员 薪资：8000元以上/月 要求：1.专科及以上；2.能独立完成使用林草地可行性研究报告及相关林业规划报告编写；3.熟悉林业知识，能独立完成内外业工作；4.掌握CAD、ARCGIS等软件。5.有工作经验者、职称证书者优先。其他事项：1.报名要求：采取网上报名形式，每位应聘者限报一个岗位，有意者请填写《林调公司专业技术人员应聘报名表》。并将《林调公司专业技术人员应聘报名表》、个人简历、身份证、毕业证书、学位证书、职称证书、注册执业证书、个人荣誉证书、毕业生推荐表、成绩单、原工作单位工作表现鉴定材料、重要业绩（项目）成果扫描件等相关证明材料，按邮件主题格式为“应聘岗位代码”+“姓名”+“毕业院校”+“专业”+“联系方式”，发邮箱。2.报名日期：2026年1月6日至2月28日。3.面试时间：另行通知。4.应聘者参加招聘考试所产生的。5.咨询电话：王先生。电子邮箱：。

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专职生态护林员 (一)报考者应具备的基本条件：1.具有中华人民共和国国籍。2.热爱祖国，遵纪守法，品行端正，作风正派，责任心强，能秉公办事，无违法行为。3.身体健康，吃苦耐劳，身体条件能胜任野外巡护工作。4.热爱护林工作，群众基础好，熟悉周围山情、林情、民情。5.年龄条件：20～40周岁（1985年2月13日至2005年2月26日期间出生）。6.文化程度：须具大专(含)以上文化程度，并已取得相对应的学历证书。7.同等条件下，具有林业专业技术职称、本科(含)以上林业相关专业毕业生、从事过林业相关工作人员、退伍军人以及建档立卡脱贫户和监测对象、党员可以优先聘用。(二)有下列情况之一的不得报名：1.曾受过各类刑事处罚的。2.涉嫌违法犯罪正在接受调查的。3.曾被开除中国党籍和公职的。4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。5.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。6.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的。7.失信被执行人。8.现役军人。9.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民。10.以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人。11.法律、法规规定的其他不得报考的情形。1.宣传、贯彻林业政策和法律法规，根据有关规定，做好森林和红树林湿地资源管护工作，确保森林、林木（古树名木）、林地、红树林湿地及野生动植物等资源不受破坏。2.按照划定的网格责任区和管护劳务协议明确的职责开展巡护工作，专职生态护林员每月巡护不少于22天，脱贫人口生态护林员和乡村生态护林员每月巡护不少于15天，在高火险天气及重要时间节点，加大巡山护林频次，并认真规范填写巡护记录。3.发现和制止各类破坏森林和红树林湿地及古树名木资源违法行为的发生和蔓延，发现森林火灾、林业有害生物灾害、陆生野生动物疫源疫病、林木采伐、迹地更新等异常情况，应及时向管护单位报告，并采取适当措施控制或者处理，同时向所在区域的乡镇（街道）林长或者村（社区）林长报告。4.协助有关林权调查、纠纷调处、森林防灭火、林业有害生物灾害防治、涉林案件查处、采伐监督等工作。5.协助管护单位开展责任区内的森林和红树林湿地资源检查验收、资源监测以及造林、补植、抚育等林业生产经营活动。6.协助、配合开展科研监测、科普宣教、自然教育等工作。7.协助管护单位完善并

招聘：扑火队员 薪资：3200-3500元/月 岗位职责：负责森林防火巡查、应急响应及林区安全管理、日常体能训练。 、年龄25-45岁、身体健康、政审合格、适应能力强、能适应驻场工作。

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