岗位职责： 1.按照工艺要求标准，熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装部件及成衣缝制 2.严格执行工序流转流程，确保各环节尺寸、针距、线色、对位等符合质检标准 3. 及时发现并反馈面料瑕疵、裁片误差或工艺不合理问题，配合技术员优化作业方法 4.做好设备日常清洁保养与工作区域5S管理，保障安全生产与环境卫生 5.配合产线调度完成加急订单、返工修改及小批量多款式切换生产任务 任职要求： 1. 对缝纫工作有热情，责任心强，能适应流水线节奏并服从班组工作安排 2.具备基础缝纫技能，能识别常见针码、线号及基础版型结构者优先 3.无传染性疾病及职业禁忌症，能长期稳定在岗 4. 学历不限，身体健康，视力良好 5. 有服装厂同岗位经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备，完成服装/家纺等产品的缝制工作 2. 严格把控缝制质量，及时发现并修正跳线、断线、歪斜等常见问题，确保成品符合质检标准 3.配合班组长进行工序流转、物料领取及半成品交接，保持工位整洁与设备日常保养 4.参与新款式试做，反馈工艺难点，协助优化缝制流程与效率 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力，能按样衣或工艺单独立作业 3.责任心强，吃苦耐劳，适应流水线节奏，服从生产安排 4. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病，能长期稳定工作 5.持有效身份证件

面向湟源招聘缝纫工若干名，常白班，主要缝制各类吨包袋等。 任职要求：工作认真负责，有较强的责任心，能吃苦耐劳，踏实肯干，遵守公司劳动纪律，具有团队协作意识。 薪资待遇：实行计件工资，多劳多得，入厂即可培训，熟练掌握技术后每月收入5000元以上。享受公司各种福利待遇，包括夜餐补贴、考勤奖、节假日福利等，，退休后能领取养老金实现养老无忧，厂内有通勤车接送。 公司不提供住宿，有食堂！ 联系人:李女士

招聘杂工2名，熟练裁缝2名，男女都行。附近的联系。

1、 全面统筹工厂岗位品质管理工作，制定并完善品质管控标准，检验流程及作业规范 2、负责生产全流程品质监督，涵盖原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验等环节，及时发现并纠正品质异常，杜绝不合格产品流入下一道工序或出厂 3、牵头组织品质问题分析会议，针对生产中出现的品质隐患、客户反馈的质量问题，制定整改方案并跟踪落实，形成闭环管理，持续提升产品合格率 4、负责品质团队的日常管理、培训及考核，提升检验人员、各岗位操作人员的品质意识和专业技能 5、建立并维护管理台账，记录检验数据，品质异常情况，整改结果等，定期出具品质分析报告，为工厂生产决策提供数据支持 6、配合工厂生产计划，协调各部门（生产、采购、仓储等）开展品质协同工作，推动品质管理体系的持续优化和落地执行 任职要求： 年龄 28-45 岁，大专及以上学历 责任心强，原则性强，做事严谨细致，具备较强的抗压能力，能适应工厂生产节奏，主动发现并解决品质隐患 薪资福利： 薪资待遇：6000-9000 元/月（根据工作经验、能力面议，能力突出者薪资可上浮）

岗位职责： 1、熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备，完成服装各部件的精准缝制； 2、严格按工艺单和样衣要求作业，确保针距、线迹、尺寸、外观等符合质量标准； 3、参与产前样确认与工序分解，及时反馈工艺难点及改进建议； 4、配合班组长完成日/周生产计划，保障交期与产能达成； 5、保持工位整洁有序，规范使用辅料及工具，落实安全生产操作规范。 任职要求： 1、学历不限，有服装厂缝纫实操经验者优先； 2、能独立完成常见款式的缝制，具备基础识图与量尺能力； 3、工作细致耐心，责任心强，能适应流水线节奏与合理加班； 4、具备良好沟通意识和团队协作精神，服从生产安排，遵守车间管理规定。

招聘岗位如下： 1、络筒挡车工:2名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时班倒(两周白班一周夜班），平均计件工资6000-9000元 2、挡车工：5名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时两班倒，工资计件6000元以上。 3、检包检验员：2名，男女不限，25-45岁，初中以上学历，能服从安排，工作12小时长白班，工资计件，6000元以上。 4、单证员：1名，25-45岁，大专以上学历，有较强的英语读写能力，工作认真仔细，有责任心，长白班8小时（大小礼拜制），工资5000-6000元。 5、电工：1名，25-50岁，初中以上学历，有电工上岗证，有经验者优先考虑，8小时长白班，主要负责车间设备的维修和保养

岗位职责:现场制程检验，日常生产巡检工作，来料检验，客诉处理等； 任职要求:会看钣金图纸，沟通能力强，电脑操作熟悉； 行业经验:有三年以上钣金品质检测经验

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质检员 1.男女不限，年龄25 - 45岁；2.具备基础质检知识，持有质量检验员证书、ISO9001质量管理体系相关证书者优先；3.熟悉相关行业质量标准优先；4.大专及以上学历（机械或材料专业）；5.具备基础的电脑操作能力，能熟练填写检验台账、录入检验数据，熟练使用Excel、Word等办公软件；6.良好的沟通协调能力、分析判断能力；7.工作认真负责，吃苦耐劳；8.身体健康，细致严谨，无犯罪记录，具备团队合作精神及公司交办其它任务；试用期约定1 - 3个；9.在试用期内，需通过公司考核，考核通过且表现优异者，公司将为其办理劳务入职手续；10.入职后，根据日常绩效考核结果，表现持续优异者，将有机会转为公司正式合同制员工。1.熟悉体系文件及铝合金铸造制作过程；2.能熟练使用基础质检工具，对产品进行检验及X光检验，准确记录检验数据；3.识别产品质量异常，及时反馈问题并配合相关部门跟进整改，形成检验报告，确保检验过程可追溯；4.掌握ISO9001和IATF16949中适用的与审核范围有关的要求。 薪资福利:转正薪资5000 - 6000元（试用期：80%）。工作时间：周一至周六，每天12小时。 招工人数:2名 报名资料：1.报名登记表1份（可当场领取并填写）；2.身份证原件及复印件2份；3.户口本原件及户主页、索引页、本人页复印件各1份；4.学历、学位证书原件及复印件1份；5.1寸彩色免冠照片2张；6.相关资格证书。 工作地址:青海省西宁市大通县

发布时间： 2026- 职位要求： 本科及以上学历，具备质量管理、统计学、质量工程等方面的知识 青海省西宁经济技术开发区甘河工业园区西区 联系人： 贾女士 （） 联系电话： 。

青海新铠实业有限公司，QA主管，招聘1人，本科及以上学历，薪资6000-8000元/月，联系人：李女士，联系电话：，地址：青海省西宁市城北生物园区经二路北段21号

青海新铠实业有限公司，QC，招聘2人，本科及以上学历，薪资4000-6000元/月，联系人：李女士，联系电话：，地址：青海省西宁市城北生物园区经二路北段21号

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测及校准相关工作 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试流程设计与样品前期准备工作 4、对校准作业过程进行监督与规范管理 5、定期开展校准数据核查与分析，保障结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备计量领域工作经验者条件可适当放宽 2、持有注册计量师证书或具备驾驶证者优先考虑； 3、熟悉本专业领域实验室常用设备操作，能接受短期外出工作安排； 4、学习能力强，经系统化培训后可迅速掌握岗位所需知识并投入实际工作 5、工作态度积极，具备自主学习意识和任务执行能力，具有良好的协作精神 薪资待遇: 试用期：3000 转正：底薪2700+提成+岗位补贴【综合5-10K】 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：签订劳动合同即办理五险一金，提供基础劳动保障 法定假期：同步享受五一、国庆等国家法定节假日，另享带薪年假等多项休假权益 传统节日：端午、中秋等节日期间组织庆祝活动，员工可获赠精美节日礼品 薪酬机制：采用底薪+绩效+调薪机会+股权激励等多元激励体系，提升职业价值 培训机制：重视人才培养，设立专属培训中心，助力员工内部成长与发展 员工生日：每月举办生日会，并为当月寿星准备贴心生日礼物 团建活动：每月以部门为单位组织聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余活动：开展拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等丰富文体项目，关注员工身心健康 More... 独立宽敞的办公环境，专业高效的管理团队，轻松融洽的工作氛围，人性化管理模式…… 天溯给予你的，不止是一份职业，更是一段崭新的旅程，诗和远方我们都为你准备好！

门业公司诚邀人才加入，现招聘高档订制甲级门和铸铝门相关职位，包括铸铝装配车间打磨配套和质检人员，工作地点位于青海省西宁市城西。

缝纫工 初中及以上学历，踏实肯干，身体健康能吃苦。 薪资福利:计件工资，4000＋/月 招工人数:4名 工作地址:湟源县城关镇青藏路6号

招聘：安全工程师DCS操作工氯碱车间副主任机修工安全专员环保专员安全工程师环保工程师化工厂操作工薪资：12000～15000元/月1.体系与制度建设：参与建立、完善公司安全生产标准化体系及HSE管理制度（如动火、受限空间、吊装等特殊作业票证制度）。2.现场安全监管：每日深入生产现场，检查“两重点一重大”（重点监管危险化工工艺、重点监管危险化学品、重大危险源）的安全状况，制止“三违”行为（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。3.特殊作业管理：负责动火、受限空间、高处作业等特殊作业的现场条件确认、票证审批及作业过程安全监护监督。4.风险管控：组织开展HAZOP分析（危险与可操作性分析）、LOPA分析（保护层分析）及JSA（工作安全分析）；建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。5.教育培训：组织新员工三级安全教育、承包商安全培训及日常安全活动（如安全晨会、应急演练），建立员工培训档案。6.应急管理：修订生产安全事故应急预案，定期组织消防、泄漏、中毒等专项应急演练，维护应急器材（空气呼吸器、防化服等）。7.事故处理：参与事件/事故的调查，严格执行“四不放过”原则（原因未查清不放过、责任人未受处理不放过、群众未受教育不放过、防范措施未落实不放过），撰写调查报告并跟踪整改。8.职业健康：监督作业场所职业病危害因素检测，督促员工正确佩戴劳保用品（PPE），建立职业健康监护档案。

发布时间： 2026- 职位要求： 有锂电池混料、涂布、电芯制备、电芯测试等相关工作能力，熟悉化学品的基本知识和环境相关法规要求 青海省西宁市南川工业园区同安路139号（中心广场302公交车，清水河村下车） 联系人： 高老师 （） 联系电话： 。