工作内容： 1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进，保障其安全稳定运行，提升生产效率。 2. 推行设备标准化管理，制定并落实设备维保计划，确保运行稳定性，延长设备使用周期。 3. 快速排查和处理设备故障，提供精准技术支持，协同相关团队高效完成维修与维护任务。 4. 管理设备资产信息，跟踪公司设备升级安排，定期汇总并上报设备运营数据，包括备件库存、工具使用及维修支出等。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。 2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。 3. 熟悉CAD、UG等机械设计及制图软件，可独立完成设备方案设计与图纸绘制。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能有效分析和解决现场技术问题。 5. 学习能力强，能快速掌握新技术及设备故障应对策略，适应现场工作节奏。 6. 有同类型企业从业背景者优先 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业

岗位内容： 1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求： 1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展； 2. 协助开展与公司产品相关的日常运营及项目事务，通过实践积累经验，为未来承担更多职责奠定成长基础； 3. 深入了解公司业务模式，参与市场动态分析，协助推进产品研发相关工作的规划与落实。 岗位要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与学习意识，敢于面对挑战，具备强烈的进取心和独立思考能力； 2. 不限工作经验，动物科学、动物医学、动物营养、动物遗传育种等相关专业者优先考虑； 3. 认可农牧行业价值，性格开朗、乐于协作、态度积极，是我们甄选人才的重要标准。

岗位职责： 1、负责辖区内交货仓库的选址、考察及日常运营管理。 2、跟进区域内粮食仓储、出库及物流配送等环节的全流程管理。 3、实时掌握粮食市场动态、价格变化等相关信息。 4、完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，电子商务、物流管理、粮食工程相关专业优先；欢迎应届毕业生投递。 2、工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力。 3、拥有良好的沟通协调能力与执行力。 4、能接受长期外派或频繁出差安排。 薪酬福利： 1、五险一金、工龄工资、年终奖金； 2、提供餐补、免费体检、生日礼金及各类节日福利。 职位福利：五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补

高强度聚合物研发员研究生及以上学历，化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业（条件优者可放宽）；年龄38岁以内；有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先；具有较强的责任心和事业心，能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优，按照公司统一标准执行，具体面议，远高于行业同岗标准，配套完善福利体系（五险一金；股权激励、人才补贴、住房补贴等；法定节假日；优秀员工奖励及晋升空间；丰富的培训及发展机会）可关注企业后台留言或直接投递简历至

任职要求： 1、本科及以上学历； 2、通过英语六级，条件优异者可适当放宽，工作经验不限； 3、思维条理清楚，具备优秀的文书撰写水平及数据处理能力； 4、具有较强的自我驱动力和抗压素质，性格积极乐观，形象良好、气质出众； 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解，有志于在本行业长期深耕。 岗位职责： 1、入职后前6个月将在各关键部门轮岗培训（销售-招聘-航线-操作），全面掌握海运业务操作流程，深入理解运营核心机制； 2、轮岗期满后，根据表现定岗方向为：销售管理、航线管理、综合管理或海外派驻岗位 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、晋升空间、全勤奖励； 提供海外派遣机会（如迪拜、澳大利亚、摩洛哥等地）

在足疗店上个班，有经验者优先，

西宁市城东区招工地小工/杂工

西宁城西区云都足道招聘足疗技师多名。待遇面议联系李总

西宁城西区云都足道招聘厨师一名。待遇面议联系李总

大通桦林镇有没有刮腻子的，有的联系我。

五险一金 包住宿 待遇福利： 轻轻松松7000-8000 缴纳五险一金，节日福利，工龄满一年享受带薪年假 工作内容：参与设备运作管理 任职要求：男女不限，50 周岁以下，无犯罪记录，需要认识26个英文字母和基础的算数

岗位职责： 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。 任职要求（接受应届优秀者）： 大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇： 转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！ 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时

【招：设备维护员】 1、薪资待遇：到手6-8千，工资构成=底薪5600+补贴+提成，有五险一金。 2、招聘要求：相关工作经验，中专及以上学历，20-40周岁，本人银行卡能正常使用。 3、上班时间：月休4天（排休），长期夜班20-8点，中途休息1小时。 4、工作职责：负责维修保养快递分拣设备。

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，编写设备操作与维保规程 3. 分析设备运行数据，提出优化建议并推动实施，提升设备综合效率（OEE） 4. 管理备品备件库存，制定年度维保计划并跟踪执行情况 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作 任职要求： 1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立判断和处理常见设备故障，具备基础PLC或传感器知识者优先 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5. 学历不限，持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的暖通技术方案并提供技术支持； 2. 参与暖通系统的方案设计、现场安装、调试及后期维护； 3. 持续优化系统运行性能，提升能效水平与系统稳定性； 4. 配合项目团队推进施工进度，确保项目顺利实施与交付。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 能独立完成技术方案设计及相关技术支持工作； 3. 熟悉暖通专业技术原理，熟练使用相关设计与分析工具； 4. 具备较强的分析与应变能力，可高效应对各类技术挑战。

岗位职责： 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，建立完善设备档案与维修记录 3.管理备品备件库存，合理控制采购与消耗，降低运维成本 5.执行设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查 任职要求： 1.具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2.熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3.具备基础电气知识和动手实操能力，能独立处理一般性故障 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力 5.持有特种作业操作证或设备管理相关证书者优先

岗位职责： 负责通信机房机电项目或配电专业相关工作，主导电源专业的交付实施，包括电源系统调试、设备割接、扩容施工与验收，承担技术管理与运行保障，具备电源及电池系统的故障处理能力。 任职要求： 1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目的实施经验，曾作为核心成员参与中型机房电源工程或类似项目交付； 2、掌握机房电源调试、配电架构及蓄电池系统等相关知识； 3、深入理解机电安装流程，熟悉电源参数设置、测试与验收环节所涉设备的工作原理； 4、了解高低压供配电系统及UPS不间断电源系统的组成与运行机制； 5、熟练掌握配电系统集成安装、联调测试及验收阶段的技术要点与设备原理； 6、具备常见系统故障的判断与处置能力，熟知本专业相关的国家标准、行业规范及施工工艺质量标准； 7、可对施工团队进行技术指导，确保工程质量达标、进度按期推进，能协同完成施工图纸的深化设计，具备良好的项目协调与管理能力。

风电运维工程师招聘 岗位信息 岗位：风电运维工程师 服务单位：新能源发电企业 工作内容：风机日常巡检、定期定检、故障排查、机械/电气检修、叶片维护、SCADA监控、应急处置、备件管理、运维记录 任职要求 学历：中专/大专及以上，机电/电气/新能源等优先 年龄：18-35周岁 身体条件：无恐高、无心脏病/色盲 证书：需持高压/低压电工证、登高证（无证可培训取证） 工作时间 场站倒班，需驻场值守，服从应急抢修 薪资待遇 实习：4500-6000元/月 转正：8000-10000元/月；满2年可达12000元+ 补贴福利 补贴：交通补助、驻外补贴、高原补贴 福利：节假日福利、带薪年假 保障：五险一金，提供住宿或住宿补贴 工作地点 西宁市、海南州、海西州

工作内容;1.负责风电机组叶轮的维修工作，确保机组运行安全、稳定 2.负责叶轮及风轮相关设备的清洁维护和保养 3.负责对现场设备的检查和维护，确保各零部件及工艺符合要求 4.配合上级做好故障处理及预防措施，及时上报问题，并跟踪解决情况 5.定期对所管辖的设备进行巡检，保证其正常运行状态 6.负责设备日常维护管理工作，提高生产效率和质量 7.协助完成领导交办的其他工作任务 8、持有三证（高压、低压、高处，无证人员初步面试通过组织取证） 工资待遇：8000＋提成

1.负责产品制造、物料准备及团队协调等工作。 2.具备三年以上全屋定制生产企业管理经历。 3.精通木工机械设备的操作与调试，熟悉数控设备的运行与维护。 4.为人踏实守信，工作勤奋，具备一定团队管理能力。

岗位职责： 1．按计划开展风电机组定期检修与维护，涵盖机械部件检查、润滑、电气系统检测等；2．负责场内设备巡检，检查外观、渗漏、连接紧固等状态，准确记录磨损、温度等关键数据； 3．对巡检与监控中发现的异常及时上报，配合处理故障并完成复机验证； 4．管理与维护定检、巡检工具及备品备件，规范台账与文档管理； 5．严格执行安全规程，落实防高空坠落、防触电等措施，保障人身与设备安全。 任职要求： 1．熟悉风电设备结构与运行原理，掌握基本电气与机械维护技能； 2．持有高压／低压电工证、高处作业证，具备独立开展现场作业能力； 3．责任心强，适应现场工作节奏，具备良好的安全意识与执行力； 4．具备数据记录与问题分析能力，能熟练使用常用检测与通讯工具； 5．学习能力与沟通协作良好，能快速掌握新技术并按流程规范作业。

工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作； 2.负责风电场的巡检、故障排除和维修； 3.负责风电设备的日常保养和维护。 4.工作地址：前期西北五省随机分配，后期转正，可申请二次调配，按户籍所在地分配，前期不接受指定分配 上岗要求： 1.中专及大专以上，经验不限，可以接受小白； 2.持证上岗（高压低压和登高） 3.年龄18-35周岁 薪资待遇 税后到手实习期5000-6000.转正后8000-12000 入职即缴纳六险一金包住，有餐补 月休5天，上二至三个月休10-15天

岗位职责： 1. 负责生产过程中异常问题的追踪与处理，及时上报并推动相关部门协同解决，确保问题闭环； 2. 跟进所辖工序的良率目标达成情况，牵头组织团队开展问题攻关，并完成分析报告整理； 3. 配合工程师完成新工艺、新设备的可制造性评估与验证工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、熟练掌握办公软件操作，具备较强的Excel函数运用、表格设计及数据处理能力者优先； 3、有制造行业或新能源电池生产相关工作经验者优先； 4、熟悉数据分析与处理流程，掌握QC七大工具等基础工程改善方法； 5、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，性格积极乐观，普通话标准，表达清晰流畅。

1. 具备一定的设备管理背景，实操能力突出。 2. 责任心强，工作细致认真。 工作内容：负责样品的流转管理，以及现场检测设备的日常管控。 包括设备校准状态确认、期间核查执行、出入库记录审核等相关工作。

活性炭研发