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液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压设计液压元器件选型
岗位职责: 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作; 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务; 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路和辅助部件的设计; 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持,处理设计相关问题并更新图纸和技术文件; 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业; 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验; 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料热处理等相关技术; 4.熟练掌握机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力; 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试经验; 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑; 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。
液压系统设计师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科液压泵、阀、马达液压设计液压元器件选型液压系统
岗位职责: 1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作; 2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作; 3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配,以及管路与辅助部件的设计; 4.在试制与装配阶段提供现场技术指导,推进设计问题整改,并同步更新图纸及相关技术文件; 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1.本科及以上学历,机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景; 2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验; 3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识,了解机械设计、材料与热处理等基础理论; 4.熟练操作机械设计及绘图软件,具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力; 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能,具备系统设计、元件选型与调试实践经验; 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑; 7.具备较强的沟通协调能力,富有团队意识和高度的责任心。
其他生产营运人员经验不限硕士化学药
岗位职责: 1、承担农药剂型的配方开发,以及相关工艺与应用技术的研究工作; 2、根据公司规划推进制剂类新产品的研发进程; 3、对公司现有制剂配方技术进行优化与升级; 4、为制剂生产环节提供及时、有效的技术支持与现场指导,同时为销售端提供专业的技术解答与服务支撑。 任职资格 1. 硕士学历,专业包括农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关方向; 2. 具备良好的创新思维和科研能力; 3. 有较强的职业意愿,愿意长期在实验室内从事研发工作,认同岗位价值,热爱本职工作,积极进取。
BSW开发工程师
1.6-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科32位单片机C语言CDD复杂驱动开发
1. 本科及以上学历,电子信息工程、计算机科学与技术、自动化等相关专业。 2. 具备3年以上单片机底层软件开发经验,熟练掌握bootloader、UDS、SPI/CAN等驱动开发;或具备3-5年AUTOSAR开发经验,精通CAN、COM、CANNM、XCP、RTE等模块,熟悉AUTOSAR架构及配置工具,能够熟练完成MCAL、UDS、OBD、NVM等底层模块的配置工作。 3. 掌握AUTOSAR OS运行机制,具备任务负载与调度时序分析能力,可独立分析并解决芯片堆栈相关问题。
标准化工程师
6000-8000元/月
生产运营1-2人月结3-5年大专
一、工资待遇及要求 工资待遇:6K-8K(含五险一金、周末单休) 年龄要求:45岁以下(含45岁) 招聘人数:1人 试用期为:2个月,试用期工资4800元 二、岗位职责 (1)项目临建标准化产品设计:编制/优化工地临建(围挡、板房、大门、道路、标识)、安全防护(临边、洞口、脚手架、爬架)、模板、钢构件、周转材料的标准化图纸、BOM、工艺、安装手册。 临建标准化产品研发优化:基于现场反馈、成本、安全、效率,优化结构、材料、通用性、提高周转、安装速度。 产品技术支持:编制专项方案、计算书、验算、现场技术交底、解决施工/安装问题。 标准与规范:跟进行标/企业标准、施工现场安全标准,新材料新工艺、行业案例。 降本增效:提升临建产品标准化率、通用性、周转率、降低材料/人工/损耗成本。 (2)核心技能要求 1.图纸设计能力 能看懂建筑、结构施工图 熟练使用:CAD、天正建筑、SketchUp、Revit 会BIM者加分 2.产品结构设计能力 能进行工地标准化产品结构设计、受力分析、节点优化 例如:标准化临建、防护栏杆设施、铝模体系、爬架、卸料平台、安全通道、钢筋加工棚等了解基本力学计算、荷载验算、稳定性验算 3.标准化体系搭建能力 能编制企业标准、图集、工法、工艺手册 能把工地常用设施做成模块化、可复制、可周转的标准化产品 懂安全规范、质量标准、验收要求 4.材料与工艺知识 熟悉钢材、铝材、型材、板材等建材性能 了解焊接、折弯、冲压、喷涂、装配式安装工艺 能做成本优化、材料替代、轻量化设计 5.现场落地能力 能去工地现场踏勘、测绘、解决安装问题 能与生产、施工、项目对接,确保设计可制造、可安装 懂施工工序、安全文明施工要求 三、岗位要求 1、经验与学历要求专业对口、会画图、能独立完成产品设计、出图、优化可主导标准化体系研发、新产品开发、技术降本 ,熟悉熟悉建筑施工规范、临建/脚手架/模板/安全防护标准、力学计算、结构验算。 2、软件技能:软件精通 AutoCAD、SolidWorks、Revit/BIM、PKPM/盈建科。 3.综合能力:负责工地标准化产品、安全设施、临建设施设计研发、绘制施工图、节点图、装配图、进行结构验算、工艺优化、成本优化、编制企业标准、图集、作业指导书、配合生产/项目解决现场技术问题、新产品研发、专利申报、工法总结。
液冷管产品工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科高分子功能材料
岗位职责: 1、主导尼龙液冷管产品的开发及设计导入工作; 2、负责挤出胶管类产品的工艺设计,以及现有产品工艺的持续优化与改进; 3、建立并维护BOM,编制客户所需的技术文档资料; 4、配合跨部门协作,提供必要的技术支持; 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,材料或机械相关专业背景; 2、通过英语CET-4,具备良好的读写能力,具有产品设计开发经验及项目主导能力,能独立应对和解决技术问题; 3、3年以上塑料挤出胶管产品工艺或开发相关工作经验,熟悉工艺开发流程; 4、了解电池液冷管的生产及应用场景,具备新能源电池液冷管系统开发经验者优先考虑。
MES资深工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1、参与MES系统上线支持,处理生产线运行中的异常情况,并优化生产管理相关功能模块; 2、承担MES系统的日常运维工作,指导业务人员正确使用系统,及时响应并解决操作中出现的各类问题; 3、根据生产相关部门提出的新业务需求,组织用户培训,开展系统配置、二次开发、测试及上线实施; 4、配合厂内项目推进,完成MES与ERP等其他系统间的数据交互与集成工作; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机或软件开发相关专业; 2、具备3年以上MES系统运维与管理经验,能独立完成程序开发、需求分析、测试验证、系统部署、用户培训及功能升级; 3、了解制造行业各生产环节流程,掌握生产计划、制造执行、质量管理及基础财务核算等相关知识; 4、具有MES与ERP等系统集成应用经验者优先考虑; 5、熟悉数据库技术,熟练使用SQL语言及相关数据库工具者优先; 6、具备良好的需求分析、技术文档撰写和系统设计能力,沟通协调能力强,学习能力和抗压能力突出者优先。
其他生产营运人员经验不限大专市场营销方向运营方向管培生
【岗位职责】: 1、储备干部归属市场运营部门,负责处理基础市场运营事务,全面了解公司运作情况,熟悉支付业务及相关岗位职责,掌握部门整体工作流程 2、达成公司设定的储干个人成长阶段目标 3、为部门工作提出合理化建议,协助上级完成岗位及团队管理任务 4、参与部门相关专业培训。储备干部作为管理梯队重点培养对象,通过系统性训练与实践锻炼,逐步成长为中高层管理人才 【任职要求】: 1、大专及以上学历(优秀者可适当放宽),具备良好的学习能力; 2、踏实肯干,沟通能力强,具备较强的适应力与进取心,保持积极乐观的心态,勇于突破自我; 3、有强烈目标感,具备奋斗精神,对未来职业发展有清晰规划; 4、服务意识突出,意志坚定,责任心强,具备一定的团队协作能力 【福利待遇】: 1、储备期薪资6600元(5100无责任底薪+1500绩效)+超额绩效提成 2、免费提供住宿,缴纳五险一金 3、定期组织团队活动(如庆功会、公司旅游、体育赛事等) 4、端午、中秋、生日等节日发放礼金 5、公司提供免费专业培训,享有绩效奖金及丰厚年终奖 6、为员工搭建优质的职业发展通道 【我们能提供的】: 1、工作氛围端(充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队氛围) 2、总部支持端(配备专业技能培训课程资源) 3、个人成长端(采用“传、帮、带”模式助力成长,传授技能、帮扶进步、引导突破,全程陪伴直至独立胜任,激发内在动力) 4、晋升机制端(建立公平、公正、公开、数据化的晋升体系,契合年轻人发展的成长平台) 郑重承诺:培训不收取任何费用,无需工作经验,享受带薪培训。一经录用即安排员工住宿,提供广阔的发展空间与晋升机会。 公司地址:苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室,出电梯后左转直行 乘车路线 地铁:地铁1号线、2号线广济南路站3号口最近 公交:广济南路(西城永捷生活广场)站 304路,318路,332路,333路,88路,921路,932路
质量管理员
5000-8000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1.负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行测试用例与质量检验标准,开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因,推动跨部门协同改进 4. 维护质量管理体系文件,配合内外部审核,确保ISO9001等标准有效运行5.定期输出质量分析报告,监控关键质量指标(如一次合格率、客诉率),提出预防性改善建议 任职要求:1.学历不限,具备质量管理或测试相关专业背景者优先 2. 有质量管理/测试相关工作经验者优先,熟悉制造业、电子、机械或互联网行业质量流程者更佳 3. 熟悉常用测试工具及质量分析方法,具备基本的数据分析与报告撰写能力 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与问题推动能力 5.愿意在指定工作地点长期稳定发展,适应生产现场与办公环境相结合的工作节奏
产品品质工程师
9000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
【工作内容】 - 主导制程品质管控(QC)相关工作,负责检验标准的制定、测量系统的验证及SPC数据的统计分析,提升产品的一致性与稳定性; - 参与新产品导入(APQP)流程,配合完成PPAP文档准备与首件确认,确保产品满足客户技术要求; - 负责8D报告的撰写及质量问题闭环管理,推动跨部门协同解决制程异常,持续提升质量管理水平; - 组织并执行生产过程中机械、设备、重工等关键工序的质量监督,定期汇总不良品数据并提出改善对策; - 协助开展质量意识宣导与培训,增强团队对品质管理(QE)的认知与执行能力,促进质量文化的建设。 【任职要求】 - 大专及以上学历,机械工程、质量管理或相近专业背景; - 拥有3年以上产品质量工程师(PQE)工作经验,掌握IATF16949、APQP、PPAP、SPC等质量工具应用; - 熟悉8D问题解决流程、数据分析及持续改进方法,具备较强的沟通与组织协调能力; - 年龄25岁及以上,身体健康,能承受一定工作压力并接受 occasional 出差安排。 【薪酬福利】 - 提供具市场竞争力的薪资待遇,具体面议; - 五险一金齐全,享有带薪年休假及节日慰问福利; - 建立完善的职业晋升机制与内部学习成长平台。
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管道安装
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固原
6月13日 14:50拨打电话
叶片厂免费培训保险餐补高温补贴社保五险包住20人以上月结
急招!接受小白 招聘要求: 1.20-43 岁无经验要求 工作内容: 1.生产叶片,铺层、合模、灌注等工作 薪资福利: 1.月综合工资:8000-10000,每月25日左右准时发 2.防寒防暑季节月度补贴300(合计6个月) 3.有清真食堂 宿舍5-6人间 工作地点:鄂尔多斯东胜
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宁夏固原有打扫卫生的吗?需要专业的,会擦玻璃,擦油烟机,联系电话
保洁
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固原
6月13日 14:32拨打电话
固原原州区招工地小工/杂工
200-240元/天
小工1-2人
固原市原州区招工地小工/杂工
固原 原州区
6月13日 14:24拨打电话
测量工程师经验不限大专矿山机电矿山测量矿山采矿矿山地质
五科人员(持有:机电、测量、采矿、地质 等专业的大专以上学历的全职人员任矿山五科人员)全职,签1年合同,包吃住,工资按照市场行情价,大概8000-15000/月税前,具体面试后谈。
高级测量工程师
1-1.1万元/月
测量工程师5-10年大专测绘工程师职称
岗位职责: 1. 负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2. 编制测量方案,校核测量数据,确保成果精度符合规范及项目要求 3. 熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器,并完成设备日常维护与校准 4. 参与技术交底,配合施工、质检等部门解决现场测量技术问题 5. 整理归档测量原始记录、成果报告及电子数据,确保资料完整可追溯 任职要求: 1. 测绘工程、土木工程、地理信息等相关专业背景,学历不限 2. 具备测量相关工作经验,熟悉国家及行业测量规范与标准 3. 能独立完成外业测量与内业数据处理,具备较强的责任心和抗压能力 4. 持有测绘作业证、测量员证或注册测绘师资格者优先 5. 适应野外及施工现场环境,具备良好的沟通协调与团队协作能力
测量工程师3-5年中专/中技26天10小时,包吃住,购买社保,恒温车
岗位职责: 1.负责海克斯康三坐标测量机(CMM)的日常操作、编程、校准及精度验证 2.编制并执行产品尺寸、形位公差等质量检测方案,出具专业检测报告 3. 参与新项目测量工艺开发与DFM可行性评估,协同研发与生产优化检测流程 4.维护测量设备台账,管理探针、标准球等计量器具,确保量值溯源合规 5.配合质量体系审核,完成MSA、GRR分析及测量系统持续改进工作 任职要求: 1. 熟悉海克斯康PC-DMIS或QUINDOS软件,具备独立编程与问题诊断能力 2.掌握GD&T几何公差标准及ISO/ASME相关测量规范 3. 具备机械制造、精密测量或质量工程等相关专业背景 4. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与跨部门沟通能力 5. 有计量检定员证、内审员证或CMM设备厂商认证者优先
测量工程师3-5年大专负责驻场内业处理GPS全站仪RTK仪器水准仪
结合矿山设计方案负责矿山矿建及采矿阶段各安全采矿平台、道路等的测量放线、数据核算、现场管理、资料归档,保证各平台和道路位置、标高、尺寸等符合设计要求及安全规范,确保矿山建设和采矿作业安全有序进行。
测量工程师3-5年大专负责驻场GPS全站仪水平仪PPK仪器RTK仪器
砂石矿山招聘测量工程师和采矿工程师各一名,结合矿山设计方案对矿区安全平台采矿平台及运输道路测量放线、数据核算、现场管理、资料归档、成本管控,保证矿山平台及道路符合设计方案及安全规范,确保矿建及开采作业的安全有序进行。
计量工程师
4000-8000元/月
计量工程师1-3年大专
1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作; 2、确保计量校准任务按时高效完成,全过程符合质量标准,杜绝质量事故; 3、按照公司规定提供专业技术服务,实现客户满意度指标; 4、参与实验室期间核查、实验室比对及能力验证等相关工作。
主管
钢结构生产车间招聘生产管理人员,土建施工管理人员。有意向者请在早上8.00-11.30,下午14.00-18:00拨打电话。其余时间请勿扰,谢谢配合!
固原 原州区
3月1日 11:04拨打电话
注册监理工程师
6000-9000元/月
总监理工程师大专
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工的监督与管控 2.审查施工单位提交的施工组织设计、专项施工方案及技术措施,并提出专业意见 3.组织或参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调处理施工过程中的技术、质量及管理问题,签发监理通知单并跟踪整改闭环 5.编制监理日志、周报、月报及阶段性总结报告,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师资格证书,具备住建部门认可的监理从业资质 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范,具备扎实的土建/安装/市政等专业背景 3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立开展现场监理工作并妥善应对突发情况 4.身体健康,能适应施工现场环境,服从项目所在地调配,具备较强的职业操守和保密意识 5. 无不良执业记录,近三年内未因监理责任引发重大质量安全事故
计量工程师
4000-8000元/月
计量工程师1-3年大专
1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作; 2、按时高效完成计量校准任务,确保质量稳定无事故; 3、按公司标准提供技术服务,实现客户满意度目标; 4、参与实验室期间核查、比对试验及能力验证等相关工作。
实验室技术员
4000-6000元/月
实验室技术员1-3年大专
1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作; 2、按时高效完成计量校准任务,确保质量稳定,杜绝质量问题发生; 3、按公司标准提供技术支持服务,实现客户满意度指标; 4、参与实验室期间核查、实验室比对及能力验证等相关工作; 5、持有注册二级计量师资格证书。
计量检测工程师
8000-10000元/月
计量工程师3-5年本科
1. 主导技术部门日常运营、团队管理及人才梯队建设; 2. 负责CNAS认可体系的持续维护、技术文档审定及检测能力范围拓展; 3. 监督计量标准设备的运行与保养,主导解决重大技术难题; 4. 审查检测技术方案与报告文件,确保服务过程合规、结果准确可靠。 任职要求 1. 本科及以上学历,理工类相关专业背景; 2. 具备一级注册计量师资质,5年以上计量实验室工作经历,其中3年以上技术管理岗位经验; 3. 熟知CNAS认可规范及实验室质量管理体系,熟练掌握不少于2个计量专业方向; 4. 责任心强,注重细节,具备出色的技术问题分析与处理能力。
实验室技术员
4000-6000元/月
实验室技术员1-3年大专
1、依据规范要求开展仪器设备的校准作业; 2、确保计量校准工作按时完成且符合质量标准,杜绝质量事故; 3、按公司规定提供技术服务,实现客户满意度等质量目标要求; 4、参与实验室期间核查、实验室比对及能力验证等相关工作; 5、须持有注册二级计量师资格证书。
专业监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求: 1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建相关工作经验,经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、验收规范及常用施工工艺 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 5.持有建造师证、专业监理工程证
化工技术员
4000-5000元/月
实验室技术员1-3年大专
任职要求: 1. 具备化学或化工类专业背景,掌握扎实的专业理论知识; 2. 熟知实验室常用检测技术及仪器使用,有实习或实际工作经历者优先考虑; 3. 具备较强的数据分析与问题应对能力,能独立完成实验过程中的异常处理; 4. 工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作意识; 5. 拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接客户及内部团队成员。
研发主管
1.6-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专研发设计测试制图设计结构设计工艺设计机床设备装配设备自动化设备装配工艺液压工艺钣金工艺UGNXSolidWorksPro/E
研发经理 岗位要求 1. 学历要求:本科及以上学历,机械类相关专业 2. 经验要求:具备本行业5年以上工作经验,掌握扎实的专业知识与技能,拥有丰富的管理实践经历;具备良好的职业操守,熟悉研发部门运作机制,能高效有序地推进团队工作 3. 知识要求:掌握相关产业政策法规,精通本领域专业技术内容 4. 能力要求:熟练操作绘图软件,可独立完成机械零部件图、装配图等工程图纸绘制; 熟练运用办公软件编制各类工程技术报表; 具备出色的问题分析、判断决策、沟通协调、创新思维及问题解决能力; 有自动化或液压润滑行业工作背景者优先考虑 5. 其他要求:执行力强,责任心强,勇于担当,工作细致严谨,具备良好的团队合作意识和职业道德,严格保守公司技术与商业机密 岗位职责 1. 带领团队落实执行行业及公司制定的技术标准与规范,建立完善的技术管理制度体系 2. 组织开展技术方案的评估与可行性研究,深度参与产品设计过程中的技术难题研讨与处理,主导设计方向与流程把控 3. 根据年度及月度计划安排,统筹部门人员开展工艺优化与质量提升相关研究工作 4. 主导研发项目全周期技术支持,涵盖前期准备、中期实施、试产转化及市场推广阶段的可行性与技术支撑分析,并输出专业报告 5. 负责研发部门成本管控,依据项目预算科学规划资金使用,确保资源合理配置 其他:包住、餐补、学历补贴、话费补贴
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