电焊小工桥架水电工
宿迁市宿豫区招，水电工，大工1人会点电焊的，小工l人工地在睢宁岗山做桥架放电缆一个月左右完工结帐，有要去的电话联系，
水电工长期1-2人月结包工专业师傅
宿迁市宿豫区招水电工
主要职责：设备巡检，日常维修`维护等
任职要求：爱岗敬业，持有高压或者抵押证，有相关经验者择优录用
工作时间：长期稳定，做三休一，12小时班次
综合薪资：5000-6000/月
小工电工钳工
针对宿迁、嘉兴和常熟的项目，需求电工中小工和钳工电工小工，提供包吃住待遇，长期有效，价格在电工中小工为二十八元，钳工电工小工为二十三元。具体联系详情可通过其他渠道了解。
催收主管
8000-13000元/月
催收员月结3-5年大专及以上银行/互联网金融银行不良资产清收经验外访催收外访催收经验沟通/谈判能力电话催收贷后管理体系及流程建立催收团队建立及管理普通话流利
催收组长10-15K
岗位职责：
1、负责带领业务团队开展逾期账款回收工作，达成公司设定的回款目标；
2、落实并分析团队催收执行情况，针对问题提出改进措施，优化作业流程，提高团队作业效率，助力业绩持续增长；
3、识别催收环节中的潜在风险，做好过程管控，确保操作符合合作方合规标准及公司内部规范；
4、高效落实公司及上级安排的各项任务指标，保障工作有序推进。
任职要求：
1、年龄25-40岁，身体健康，品行良好，态度积极，无犯罪记录，个人征信状况正常；
2、大专及以上学历，专业不限；
3、具有2-3年催收领域从业经历，具备1年以上团队管理经验，有较强的组织带动能力，曾带领10-15人以上团队者优先；
4、具备扎实的催收实操能力，能够指导团队完成公司下达的催收任务；
5、执行力突出，能积极配合经理、主管完成各项运营管理目标。
本岗位需通过背景调查
薪资待遇：
1、基础薪资+个人绩效提成+团队管理绩效奖励+多项补贴，月综合收入10000-25000元以上，上不封顶（依据团队表现多劳多得）；
2、入职即享系统化培训支持，提供广阔晋升通道，更多管理岗虚位以待，等你来竞聘。
其他福利：
1、依法缴纳五险一金；
2、晋升方向：主管-经理-分公司负责人-区域总监。
一经录用，可自主选择入职城市：合肥、安庆、连云港、宿迁、徐州、杭州、济南、临沂、泰安、潍坊、长沙、武汉、南昌、九江、青岛。
催收专员
1-1.5万元/月
催收员月结3-5年大专及以上银行/互联网金融银行不良资产清收经验失联查找外访催收外访催收经验电话客服经验沟通/谈判能力带团队优先考虑电话催收贷后管理体系及流程建立催收团队建立及管理普通话流利
催收组长10-15K
岗位职责：
1、负责带领业务团队开展逾期账款回收工作，达成公司设定的催收目标；
2、落实并分析团队催收过程中存在的问题，制定改进措施，优化作业流程，提升团队整体效率与业绩表现；
3、及时识别催收环节中的潜在风险，做好合规管控，确保催收操作符合客户方规范及公司制度要求；
4、高效执行公司及上级安排的各项任务，保质保量完成工作指标。
任职要求：
1、年龄25-40岁，身体健康，品行良好，态度积极，无违法犯罪记录，个人征信状况正常；
2、大专及以上学历，专业不限；
3、具备2-3年催收领域工作经验，1年以上团队管理经历，有带领10-15人以上团队者优先录用；
4、具备扎实的催收实操能力，能够带领组员完成公司下达的各项催收任务；
5、执行力强，能积极配合经理、主管推进各项工作目标的落地实施。
本岗位需通过背景调查
薪资待遇：
1、基本底薪+个人业绩提成+团队绩效提成+多项福利补贴，月综合收入可达10000-25000元以上，上不封顶（依据团队绩效实现多劳多得）；
2、入职后享受系统化专业培训，并提供广阔的职业发展通道，更多管理岗机会等你开拓。
其他福利：
1、依法缴纳五险一金；
2、晋升方向：主管-经理-分公司负责人-片区总监。
本岗位一经录用，可自主选择入职地点，覆盖城市包括：合肥、安庆、连云港、宿迁、徐州、杭州、济南、临沂、泰安、潍坊、长沙、武汉、南昌、九江、青岛。
电工月结电工证
商场招聘变电所运行维护电工（有电工证），倒班，上24小时休24小时。工资2900元，法定假有加班费。要求男性，60岁以下，身体健康可适当放宽，能适应倒班工作。有意者电话咨询：
宿迁泗阳县招工地打磨工、钢结构安装/打板、铆工/钣金工、工地小工/杂工
打磨钣金工铆工小工打板钢结构
宿迁市泗阳县招工地打磨工、钢结构安装/打板、铆工/钣金工、工地小工/杂工
宿迁宿城区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
7000-8000元/月
浇筑打灰小工砼工长期3-5人完工结算个人专业师傅
宿迁市宿城区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
宿迁宿城区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
7000-8000元/月
浇筑打灰小工砼工长期3-5人完工结算个人专业师傅
宿迁市宿城区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工
催收主管
1-1.5万元/月
催收员月结3-5年大专及以上银行/互联网金融银行不良资产清收经验外访催收经验沟通/谈判能力带团队优先考虑电话催收贷后管理体系及流程建立催收团队建立及管理普通话流利
催收经理（分公司负责人）25-50K
岗位职责：
1、规范催收作业流程，确保操作符合甲方合规标准及公司内部管理制度；
2、规划并落地执行贷后管理策略，保障各项业绩指标顺利达成；
3、统筹团队日常运作，指导成员高效开展工作，组织培训赋能，持续提升整体业务水平；
4、妥善处理客户异议与纠纷，维护良好沟通关系，提升服务体验；
5、全面完成公司制定的各项经营管理目标。
任职要求：
1、年龄25-45岁，身体健康，品行良好，积极进取，无违法犯罪记录，个人征信无不良情况；
2、大专及以上学历，金融、经济、法律等相关专业优先考虑（优秀者可适当放宽条件）；
3、具备3年以上团队管理经验，能够有效带领并激励下属达成目标；
4、精通催收业务流程，对行业运作有深刻认知，拥有扎实的团队运营经验；
5、了解相关法律法规，具备较强的协作意识和合规意识；
6、熟练掌握各类办公软件操作。
本岗位须接受背景调查
薪资福利：
1、基础底薪+团队绩效提成+年终分红+多项补贴，综合月收入25000-100000元以上，上不封顶（按团队实际业绩兑现收益）；
2、依法缴纳五险一金；
3、晋升方向：片区总监/项目总监-管委会成员。
本岗位一经录用，可结合个人意愿选择工作地点：合肥、安庆、连云港、宿迁、徐州、杭州、济南、临沂、泰安、潍坊、长沙、武汉、南昌、九江、青岛
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宿迁电缆工包吃住在线招聘信息，主要招聘宿迁弱电/安防相关人才。作为弱电/安防工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解弱电/安防的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
