机修主管薪资7K-9K

1、负责解放重卡日常保养、故障诊断、能独立完成发动机及底盘、电路维修。 2、按规范操作，保证维修质量，爱护工具设备，保持工位整洁。 3、具备一定的服务意识和团队协作能力，有责任心，踏实肯干，服从管理，配合完成售后维修服务； 4、有在解放服务站工作或熟悉解放车型经验者优先，身体健康，能吃苦耐劳，人品端正，责任心强，能熟练驾驶手动挡汽车。 5、工资面议，只要你技术过硬，工资你说了算！一经录用，待遇从优！

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想在汽修行业发展的，零基础也行

待遇好待遇好待遇好90后老板没代沟沟通简单直白

招汽车维修钣金师傅

樟树市樟玉汽车维修服务有限公司招聘信息： 1、招聘汽修技师3名； 2、具备卡车底盘及柴油机丰富的维修经验，具备独立思考能力，并有简单的汽车电工基础； 3、年龄在28岁至45岁之间，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从管理，听从指挥； 4、薪资待遇：可底薪加提成，可合作；只要你有才，一切都可谈； 5、招聘电话： 6、公司地址：樟树市洋湖乡药都南大道赣中石材城院内

岗位职责：1.负责车辆外观清洁、打蜡、镀膜、抛光及内饰精洗等美容养护服务 2.根据客户需求提供个性化美容方案，如漆面修复、玻璃镀膜、轮胎翻新等3. 规范使用美容设备与耗材，确保作业安全、环保及服务质量达标 4.做好客户接待、需求沟通、服务过程说明及售后回访工作 5.协助门店日常维护、物料管理及5S现场整理 任职要求：1. 对汽车美容有浓厚兴趣，具备基础汽车结构认知，经验不限 2.动手能力强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力3.身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动4.持有中专/技校及以上学历，汽车类、机械类相关专业优先5.无不良从业记录，服从管理，具备团队协作精神

招聘：汽车维修学徒中工 薪资：2000-5000 岗位职责： 1、协助技师完成汽车日常维修、保养及故障排查工作； 2、学习并掌握汽车维修技术，包括发动机、底盘、电气系统等模块的操作； 3、负责维修工具的整理与维护，确保工作环境整洁有序； 4、记录维修过程中的问题与解决方案，积累经验并提升技能。 任职要求： 1、对汽车维修行业有浓厚兴趣，愿意从基层学习； 2、具备一定的动手能力，能够快速掌握技术要点； 3、初中或以上学历，汽车相关专业优先； 4、责任心强，工作认真细致，具有良好的团队合作精神； 5、能吃苦耐劳，适应车间工作环境。 我们提供系统的培训和职业发展机会，期待热爱汽车行业的你加入！

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招聘：招聘饲养员一名，男女不限，年龄55岁以下，身体健康，听丛分配，要会做饭，联系电话。

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浙江义乌钣喷共享中心招聘油漆学徒数名，管吃管住，有意者可以联系

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招聘压盖岗位，，会修车，能吃苦，做事认真。需长期工作，负责6004.203型号，要服从工作安排。招聘人数为一名。工作地址在横河彭桥万洋A区2号3楼3-4。

有工厂机修相关工作经验，懂电焊

招聘电焊工，工作地点位于江西新余下村工业基地大一路18号。负责脱粒机产品的气保焊工作，使用镀锌板材料。薪资按计件方式结算，实行长白班工作制。

招聘维修、焊接岗位，共5名。要求年龄18-45岁，文化程度不限，能使用烙铁。工作时间为8-10小时。薪资福利为3500-5000元/月，采用计时制。工作地址位于江西省新余市分宜县数字制造产业园5栋4楼。

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招聘机修工，负责机修工作、日常设备保养、维修行车、电焊、气割等工作。薪资为5K~5.5K。工作地址位于新余市袁河工业平台天翔制造。

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从事化产区域设备维修，有经验能带班的优先

招聘评价技术负责人。薪资范围为10K至20K。岗位要求：1.身体状况良好，本科及以上学历，机电、安全工程、电气工程、自动化、化学工程及工艺、采矿工程等专业毕业。需持有高级工程师及注册安全工程师、一级安全评价师（2019年前）证书，且证书需注册到公司。2.具有三年以上评价公司技术负责人工作经验，或十年以上评价公司各类评价报告编制工作经验。3.负责公司安全评价报告的审核、评审并签字。4.具有较强的现场勘察能力，熟练掌握安全评价方法，熟悉相关的法律、法规、标准和规范。5.具有良好的组织、沟通、协调、管理和语言表达能力，具有一定的工作承压能力和良好的团队精神，为人正直、以身作则、爱岗敬业、工作负责。

加油员1、18-42岁，吃苦耐劳，身体健康；2、服务意识较强，具有良好的沟通能力。1、主动、热情、耐心地为顾客司机提供加油服务2、配合主管工作，服从主管及油站经理指挥，团结及帮助同事工作；薪资福利:1、公司包一日三餐食宿2、月薪3000-4000元（按服务业绩导向）3、4、夏季6-9月份下发防暑降温费5、工龄满一年享受年终奖招工人数:若干名工作时间：1、油站24小时营业，员工两班倒轮值当班