
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工五金行业QE有质量管理经验需要出差
(一)检验标准与体系搭建
1.结合机加工行业规范(如ISO9001、IATF16949)、客户图纸要求、机加工工艺(车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等),制定来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准、流程及作业指导书(SOP),明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范,确保检验工作标准化、规范化。
2.负责检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等)的校准、管理及维护指导,定期对接计量机构完成计量校准,确保检验工具精度达标,保障检验数据准确可靠。
3.协助完善公司质量管理体系,参与体系审核、客户审核及内部质量审核,针对审核中发现的机加工相关质量问题,制定整改计划并跟踪落实,确保体系有效运行。
(二)全流程质量管控
1.来料质量管控:对接采购部门,对机加工所需原材料(钢材、铝材、铜材等)、外协件、零部件进行来料检验,核对规格、材质、精度等关键指标,不合格物料严禁入库,出具来料检验报告,跟踪不合格物料的退换货、返工处理,追溯供应商质量责任。
2.制程质量管控:每日巡查机加车间生产现场,重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况(切削参数、工装夹具、刀具使用等),对首件、巡检、末件进行严格检验,及时发现制程中的质量隐患(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等),下达质量整改通知,跟踪整改效果,防止批量不良产生。
3.成品质量管控:负责机加工成品的最终检验,对照客户图纸、订单要求及检验标准,全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等,出具成品检验报告,合格产品方可入库、出货;不合格成品分类标识、隔离存放,制定返工/返修方案,跟踪处理进度,验证处理效果。
4.质量数据管理:建立机加工质量台账,记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况,定期统计分析(如合格率、不良率、不良原因分布),形成质量分析报告,为质量改进及管理层决策提供数据支撑。
(三)质量异常处理与改进
1.负责机加工过程中质量异常(批量不良、客户投诉、检验不合格等)的接收、调查、分析,运用5Why、鱼骨图等质量工具,定位异常根源(如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等),制定针对性的纠正措施和预防措施,明确责任部门及整改期限,跟踪落实整改效果,形成异常处理闭环。
2.推动质量持续改进:针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题,组织开展质量改进活动(QC小组、PDCA循环),联合生产、技术、设备等部门,优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训,降低不良率,提升产品质量稳定性。
3.客户质量对接:对接客户质量部门,处理客户反馈的机加工产品质量投诉,及时响应、调查原因、制定整改方案,反馈整改结果,跟进客户验收情况,提升客户满意度;收集客户质量要求,同步更新公司检验标准及管控措施。
(四)质量培训与现场督导
1.开展机加工质量相关培训,针对检验人员,培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧;针对生产操作人员,培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法,提升全员质量意识和实操能力。
2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作,定期检查检验记录的完整性、准确性,纠正不规范检验行为;督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求,规范生产操作流程,杜绝违规生产。
(五)其他相关工作
1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审,制定试产阶段的质量检验方案,跟踪试产质量,提出质量改进建议,推动新产品、新工艺顺利量产。
2.对接供应商质量管控,参与供应商准入审核、质量考核,针对供应商提供的不合格物料,推动供应商进行质量整改,提升供应商供货质量。
3.完成上级领导交办的其他质量相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司质量目标。
三、任职要求
(一)学历与专业
1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先;大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验,可适当放宽。
2.具备扎实的机加工专业知识,熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解机加工原材料(钢材、铝材等)的特性及检验方法。
(二)工作经验
1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验,有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先;熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分(如有机加工汽车零部件质量管控经验优先)。
2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验,能独立运用质量工具(5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等)分析解决机加工过程中的质量问题。
3.熟悉机加工检验流程,能熟练操作各类检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等),了解检验工具的校准流程;有检验团队管理、质量培训经验者加分。
(三)专业技能
1.具备较强的质量分析、问题解决能力,能快速定位机加工质量异常根源,制定切实可行的纠正和预防措施,推动问题闭环。
2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件,具备良好的文字撰写能力。
3.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能运用Excel进行质量数据统计、分析;熟悉质量管理体系(ISO9001、IATF16949),能参与体系审核及维护工作。
4.具备基础的英语听说读写能力,能看懂英文机械图纸、检验标准者优先;持有质量工程师证书(CQE)、六西格玛绿带/黑带证书者优先。
(四)综合素质
1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门,妥善处理各类质量纠纷和异常问题。
2.工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的职业素养和职业道德,能严格把控质量关口,杜绝不合格产品流入下一道工序。
3.具备较强的抗压能力和执行力,能适应机加工车间现场工作环境,主动推进质量管控、质量改进工作,确保各项质量任务按时完成。
4.具备团队合作精神和培训指导能力,能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力;热爱质量工作,愿意长期深耕机加工行业,持续学习质量管控新知识、新方法。
三坐标检测工程师
7000-11000元/月
测量工程师3-5年本科
岗位内容:
1. 参与项目测量方案的制定及现场管理工作;
2. 按照客户需求,协调并配合完成各项测量任务;
3. 负责数据的组织、整理、分析与处理,编制完整的测量报告。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程或相关专业背景;
2. 掌握机械加工领域相关的测量知识与技能,熟练操作常用测量仪器设备;
3. 具备3年以上相关工作经验,熟悉测量标准与质量管理要求;
4. 具有良好的沟通能力和团队合作意识;
5. 工作细致严谨,责任心强,能适应一定的工作压力。
品质工程师(qe)
8000-12000元/月
品质工程师社保包吃1-2人月结全职五金类 车销件 螺柱 轴类有质量管理经验不需要出差
1. 制程品质管控
2. 品质异常分析与改善
3. 客诉 & 外部品质对接(核心重点)
4. 来料 & 供应商品质管理
5. 新品导入 & 量产品质管控
6. 品质体系与文件管理
7. 出货品质保障
研发质量主管\经理
2-3.5万元/月
质量管理社保1-2人月结全职IPD全流程8d工具有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.根据公司经营方针、公司质量方针及质量目标,负责制定和更新研发质量度量指标,辅导拆解质量目标,组织研发部门策划质量目标达成策略,确认质量目标实现情况及异常分析,制定优化计划并监督改善;
2.负责产品线产品全生命周期端到端的质量保证,开展对BU负责的全面质量管理工作,从客户机会点、需求规划、产品开发、销售推广、库存处理、产品切换等维度,推动并监督PDT团队有效运营;协调各个功能领域QA推动解决质量问题,实现产品开发项目TOP问题归零管理,缺陷预防管理,组织处理产品线问题,包含客户质量投诉,分析及8D回复,组织内部制定改善措施、实施和有效性验证;
3.负责策划新品项目不同IPD阶段质量保障和控制活动计划,能依据流程和TR质控点标准监控管理项目过程质量,评估质量风险,参与过点决策,实现项目高品质交付;
4.组织对产品质量数据度量、复盘,建立优化质量评价体系,策划技术部门、项目、模块、个人层级的质量考核标准,以项目为单位按部门设计输出质量、测试问题、研发问题解决、售后问题等综合评价,作为项目、部门人员考核参考;
5.组织各层级质量例会,包括会议材料准备、会议通知、会议决策内容中涉及的措施的监督执行及闭环,组织完成研发质量管理相关工作的汇报;
6.建立并持续改进IPD全流程,监管IPD和版本迭代流程的有效执行及持续优化,包括软件、硬件、结构等研发流程的建立、落地、优化及裁剪;结合公司业务及规划,设计或优化流程体系框架,建立完善研发项目所需制度标准和管理流程,提升流程管理成熟度;
7.主导研发质量管理体系0-1、1-N建立,配合完成体系认证及客户审核;
8.主导公司研发质量管控平台建设,负责流程的测试和上线工作,监控新上线业务流程的运行状态及问题反馈;
9.组织开展QCC、质量月等各类质量活动,进行质量文化宣传、质量培训等,包括建立年度质量培训计划,实施研发质量流程、质量问题分析与改进等赋能课程,引导提升团队质量意识、塑造提升团队质量文化氛围;
10.负责团队招聘、任务管理、绩效管理、人员能力培养等。
职位要求:
1.本科及以上学历,至少8年以上质量相关工作经验(3年以上质量主管),有研发质量工作经验优先;
2.熟悉ISO9001质量管理体系,熟练运用8D/QC手法/APQP/FMEA等质量工具、六西格玛/QCC等方法;
3.具有较强的抗压能力,沟通及表达能力强;
4.熟悉硬件、软件、FPGA、结构开发流程;
5.熟悉IPD流程,有0-1质量体系建设经验者优先;
急招玻璃钢生产制造品质主管薪资待遇优
8000-10000元/月
质量管理/测试1-2人
岗位职责
负责车间制程质量控制,监督手糊、缠绕、拉挤等工艺环节符合标准。
执行ISO质量管理体系,编制及维护检验规范、作业指导书。
处理不合格品,组织质量异常分析,推动纠正预防措施落实。
管理质检团队,负责排班、培训及绩效考核。
管控原材料(树脂、玻纤等)及成品的检验与放行。
主导质量数据统计与分析,持续改进过程能力。
应聘要求
大专及以上学历,复合材料、高分子材料、质量管理等相关专业。
3年以上玻璃钢或复合材料行业品质管理经验,熟悉手糊/缠绕/拉挤工艺。
熟悉ISO9001质量管理体系,能独立编写质量文件。
具备较强的异常分析、沟通协调及团队管理能力。
熟练使用办公软件及常用质量工具(QC七大手法、8D等)。
南通海安市招聘:质量工程师(五险一金+餐补)薪资:6000~9000元/月岗位职责:负责产
6000-9000元/月
质量管理餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
招聘:质量工程师(五险一金+餐补)
薪资:6000~9000元/月
岗位职责:
负责产品质量策划与改进,制定并执行质量检验标准,监控生产过程中的质量问题,及时采取纠正措施。分析质量数据,识别潜在风险,提出改进建议并推动实施。协调跨部门团队解决质量问题,确保产品符合行业标准和客户要求。参与供应商评估与管理,保证原材料质量。
任职要求:
具备质量管理相关专业知识,熟悉质量管理体系和工具。具有良好的分析和解决问题的能力,细致认真,责任心强。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受工作压力。有相关工作经验者优先。
品质主管
6000-8000元/月
质量管理社保包吃1-2人全职有质量管理经验
岗位职责:
1. 负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及质量数据分析
2. 编制并执行测试用例与检验标准,识别潜在质量风险并推动闭环整改
3. 参与质量问题的根因分析(如8D、5Why),协同研发、生产等部门落实纠正预防措施
4. 维护质量管理体系文件(如SOP、QC工程图、检验指导书),配合内外部审核工作
5. 运用SPC、MSA等工具开展过程能力监控与持续改进项目
任职要求:
1. 年龄25-38 学历高中以上,质量管理、机械/电子类相关专业优先
2. 有质量管理或测试相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉ISO9001等质量管理体系,了解常用检测工具及方法
4. 具备良好的逻辑分析能力、责任心强,能独立撰写质量报告
5. 工作细致严谨,具备跨部门沟通协作意识
扬州江都区看清楚再联系,是找小工,不找师傅。贴地板砖。找一个拌灰的小工,一天一结。管一个师傅。家装
190-200元/天
小工5-14天1-2人日结
看清楚再联系,是找小工,不找师傅。贴地板砖。找一个拌灰的小工,一天一结。管一个师傅。家装
新厂开招打包工/30每小时/可预支
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
30/小时.320一天.综合工资:8000-9000
招聘岗位:普工,投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的,厂里提供
任职要求:
1.年龄18-50周岁之间;
2.体内有无钢板钢钉?五指是否俱全?
3.上六休一
4.实际工作地址在江苏扬州
扬州邗江区小白,二把刀,二保焊工可以培训了,18-45岁,(你底350/天)
1-1.2万元/月
二保焊1-2人
小白,二把刀,二保焊工可以培训了,18-45岁,(你底350/天)
测量工程师
主要工作内容,室外各镇街改扩建蓄水池测量收方,熟练运用GPS、cass测量,CAD绘图软件,懂技术并绘制竣工图,工作地点璧山区。工资面议。
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
计量工程师(J10780)
1-1.5万元/月
测量工程师5-10年本科计量校准计量检测温度计量一级注册计量师
岗位职责:
1、负责各类测量仪器的校准、检定及计量性能分析,指导内部校准实施与外部送检安排;
2、参与计量检测流程的制定与优化,确保符合国家现行标准要求;
3、协助开展公司日常计量管理事务,配合完成量值溯源,确保校准数据的准确性与可追溯性;
4、协同推进质量控制措施,持续提升检测工作的规范性与技术水平;
5、与体系工程师协作,推进计量标准建立、CNAS能力扩项等相关工作。
任职要求:
1、具有一级注册计量师资格,持有在有效期内的证书;
2、具备5年以上计量领域工作经验,有温湿度类设备校准经历者优先;
3、掌握计量相关法律法规及技术标准,具有较强的技术判断与业务发展能力;
4、了解CNAS认可体系,具备授权签字人或技术负责人经验者优先录用;
5、具备良好的团队合作意识和沟通协调能力,工作认真负责。
学历:本科及以上;工作经验:5年以上相关工作经验
资质要求:一级注册计量师
三坐标检测工程师
6000-8000元/月
测量工程师1-3年学历不限测量员职业资格证书
1. 负责现场测量,使用专业仪器; 2. 处理、分析测量数据; 3. 参与项目计划与设计; 4. 确保设备准确可靠; 5. 有测量经验、相关专业学历优先; 6. 善于沟通,团队合作。 7. 蔡司或者三丰
量测工程师(常熟)
1.2-1.8万元/月
测量工程师3-5年中专/中技计量校准
岗位职责:
1. MSOP编制,测量夹具方案的可行性评估;
2. 编写并优化测量程序;
3. 审核NPI阶段产品的FAI/CPK测量数据;
4. 对测量设备及夹治具进行GRR%验证;
5. 外出至下游客户现场处理产品出货相关的测量问题;
6. 负责测量异常的原因分析与对策实施;
7. 测量C/T时间及检测方法的持续改善;
8. 确认客户端测量环节的问题点并推动整改;
9. 组织开展测量人员的技能提升培训。
任职要求:
1. 具备3年以上3C行业注塑件生产及品质检测相关工作经验。
2. 熟练操作Hexagon 443与Zeiss CMM设备,可独立完成测量程序编辑。
3. 性格稳重,具备清晰的逻辑思维,沟通顺畅,富有团队合作意识;
4. 大专及以上学历,理工类专业优先考虑。
5. 掌握GD&T知识,具备较强的图纸分析能力。
6. 具备MSA测量系统分析的实际应用能力
注册安全工程师
5000-8000元/月
安全工程师3-5年大专
必备资质:持有中华人民共和国《注册安全工程师》执业资格证书(中级),并在有效注册期内。
教育背景:大学专科及以上学历
工作经验:具备三年年及以上安全技术服务工作经验,熟悉本行业生产工艺、设备及常见安全风险。有大型企业或高危行业安全管理经验者优先。
综合素质
1、责任心强,原则性强,具备良好的职业道德和抗压能力。
2、优秀的沟通协调能力、文字表达能力和培训授课能力。
3、具备团队合作精神,能有效推动各部门落实
BIM中心行政专员
7000-9000元/月
BIM工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担机电专业BIM深化设计工作;
2、组织各专业开展BIM协同作业;
3、负责图纸答疑、会审及相关成果整理与总结;
4、参与BIM相关竞赛并推动技术在项目中的实际落地应用。
任职要求:
1、具备5年以上机电或土建方向BIM实施经验,完整参与过大型房建、市政或工业类项目的BIM应用全过程;
2、曾主导或深度参与BIM竞赛项目工作;
3、熟练掌握本专业相关BIM软件操作;
4、具备良好的沟通与协调能力;
5、工作认真细致、有较强责任心,具备主动服务意识和团队协作精神,认同公司价值观;
6、中共党员优先考虑。
专业要求:
机电类、土木工程类
针对变压器油箱的日常检验工作。要求能看懂加工图纸,工作负责严谨。肯吃苦,能适应加班。
5000-8000元/月
品检工保险高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职能适应加班有质检经验只上白班其他不需要出差
日常油箱产品各工序检验工作。
江苏扬州IPQC技师税后薪资10K-12.5K要求:1:3年以上生产异常处理经验,2:三轴
10000-12500元/月
品检工包住包吃五险一金月结
IPQC技师 税后薪资10K-12.5K 要求:1:3年以上生产异常处理经验,2:三轴,四轴+4.5轴 独立架机,调试维护产线。3:熟悉法兰克系统 公司主要生产:笔电为主,公司包吃包住上六休一,交社保五险一金,住宿优越,升职机会多多。工作地址:扬州 扬州泰瑞美精密有限公司
SQE高级供应商质量工程师
1-1.8万元/月
供应商质量工程师5-10年本科
1. 负责新供应商开发初期认证的审核与管理工作
参与企业质量体系的规划,并持续推进、维护及优化
主导新供应商与新物料的质量审核及导入评估流程
对接并完成导入阶段产品特殊特性、质量协议等相关文件的签署
2. 负责供应商批量导入后的日常运营管控
维护供应商绩效评价系统
统筹供应商QRB会议
制定并主导年度供应商审核计划
对接供应商开展不良品原因分析、处理跟进及质量索赔事宜
追踪供应商纠正与预防措施的落实,防止问题重复发生
参与供应商工程变更的技术评审
协调处理供应商MRB材料与工厂联合评审事项
3. 外部供应商相关事务的沟通与协调
传递客户相关质量信息
协同客户对供应商进行现场审核,确认不符合项改善结果并向客户反馈
定期对来料供应商实施审核、评估并提供技术支持
参与优化来料检验流程、体系完善及检验人员作业质量提升
任职要求
1. 教育背景:本科及以上学历,电子类相关专业
2. 工作经验:具备3年以上供应商管理相关工作经验
技能要求
接受过TS16949、APQP、PPAP、SPC、VDA等相关质量工具的专业培训并通过考核
熟悉QC七大手法、五大质量工具、8D报告、5Why分析法等质量管理方法
掌握VDA6.3过程审核标准并能熟练应用
熟练操作常用办公软件
其他要求
具备良好的沟通协调能力与质量管理体系推进能力
能够主动推动并高效执行各项工作任务
叉车工
①日结,220元/天,18-38岁
扬州南区电子厂,男女不限
吃住在厂,4人间独立卫生间
② 上四休二,20-45 岁
扬州广陵东区,包吃包住
月薪7000元+左右
③不体检,入职0⃣
18-40 岁,20 元/时
检验岗位,包吃包住
宿舍4人间,10号发薪
④叉车工,18~40周岁
有叉车证,21元/小时
252元/天,包吃住,免费
12小时两班倒,月休2~4天
联系
qc实验员
6000-7000元/月
实验室技术员经验不限本科金属冶炼化学相关专业通过CNAS评审
岗位职责:
1.负责实验室日常检测、实验操作及数据记录与分析
2.按标准流程配制试剂、校准仪器、维护实验设备
3.协助完成方法验证、样品前处理及质量控制工作
4.遵守实验室安全规范及安全管理制度
5.配合研发或质检部门完成专项实验任务及报告撰写
任职要求:
1.本科以上学历,材料成型,金属,力学等相关专业。
2. 有实验室技术员工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 具备基本实验操作能力,细心严谨,责任心强
4.熟悉常用实验测量仪器者优先
5. 具备良好沟通能力与团队协作意识,能适应基础实验环境
扬州宝应县长白班长白班【扬州电动车厂】质检岗位,主要看外观30-45岁,不忌口可接
5500-6500元/月
质检员包住包吃月结
长白班长白班【扬州电动车厂】质检岗位,主要看外观30-45岁,不忌口可接收。月工时300-350,综合5800左右简单工服,可以带手机,不要文化,纹身,染发通通接收住宿环境一流,全部下铺,空调独立卫生间工资元/时,,月工时330以上,综合月工资5500-6500主要组装电动车,车间可以带手机,恒温车间,工作自由。住宿环境好,厂对面200米,走路5分钟,4人间标准公寓(有无线网),独立卫浴,住宿150元/月,水电费均摊。工作餐两餐免费。月底发上月工资,。常规体检,有体检报告也可以,离职提前半个月打离职报告坐车统一到扬州宝应站李经理
江苏扬州招聘:品质控制员薪资:4000-5000元1.负责生产过程巡检、成品检验及不合格品
4000-5000元/月
质检员品检工月结
招聘:品质控制员
薪资:4000-5000元
1.负责生产过程巡检、成品检验及不合格品判定2.记录检验数据,填写质检报表,跟踪异常整改3.监督生产工艺执行,参与质量问题分析与改善4.管控检验标准、量具校准及样品管理5.推动品质提升,降低不良率
江苏扬州招聘:质检薪资:5000-6500元1.负责来料以及成品的尺寸和外观检验,并做好相
5000-6500元/月
质检员月结
招聘:质检
薪资:5000-6500元
1.负责来料以及成品的尺寸和外观检验,并做好相关记录。
2. 负责对产品进行质量问题的判定及处理,并做好登记,对问题反馈并跟踪。
3. 量具的管理,检测设备的日常维护和保养。
4. 样品的检测及记录、问题跟踪等
一年以上QA/QC工作经验,能看懂机械图纸,3D装配图,会基本的量具(如卡尺,千分尺等)操作优先。
5.懂质量体系会三坐标的优先
栏目概述
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