设计师 会使用CAD，等软件 有制图经验 有对应专业知识，能独立沟通

室内设计

能够带领团队高效推进工作，达成公司下达的各项任务目标 具备相关管理经验者优先，薪资待遇面议

量房，画效果图

能熟悉使用装修办公软件，服从管理，善于沟通

工作内容： 1.按照客户实际需求进行上门量房、设计规划、方案讲解、施工跟进及现场技术交底等相关工作； 2.与客户沟通设计方案及报价，完成合同签署流程； 3.根据项目要求独立完成各类设计图纸的绘制，确保设计成果符合标准； 4.具备良好的语言表达与沟通技巧，能准确把握客户需求，具备较强的服务意识和团队合作精神 任职要求： 1、年龄24岁以上，具备两年以上家庭装修相关工作经验； 2、工作认真负责，心怀感恩，认同公司发展理念，愿意长期共同发展； 3、思维敏捷，学习能力和执行能力强，踏实肯干，决策果断，积极向上

岗位职责： 1、参与项目设计工作，与团队成员协作推进各阶段任务的顺利完成； 2、配合上级设计师处理工作中的各类问题，完成主管安排的相关事务； 3、严格执行并维护所参与项目的图纸体系，确保团队制图符合公司统一标准； 4、协同完成设计流程中的方案构思、施工图绘制、现场施工支持、竣工资料整理及材料统筹等环节工作。 5、薪资待遇可面议 任职资格： 1、室内设计、环境艺术设计等相关专业，大专或以上学历； 2、具备相关领域工作经验，熟悉常规施工工艺、材料特性及施工流程； 3、具有一定设计策划能力，能熟练操作AI、CAD、EXCEL、Photoshop、Sketchup、3dmax等设计及绘图工具； 4、责任心强，具备良好的自我管理能力与团队协作意识，沟通顺畅，能适应加班，抗压能力强； 5、掌握设计与实施环节的专业知识，同时具备一定的沟通协调能力； 6、拥有较强的视觉构图能力与美学素养

具备独立洽谈项目能力，学习能力突出，对设计工作充满热情，富有创新意识

能独立量房，会cad，酷家乐。独立谈单，约客户，签单。

兼职室内装修设计

钢架厂招聘 焊 工 两名 下料工 一名 地址:余圩村部向南100米路西 电话:

江苏徐州招打磨工，工资电话谈。

青山泉洗涤公司招聘工人5名，要求能吃苦耐劳，中班，月休2天，年龄55岁以下，工资4500到5500，联系电话罗经理

招聘 运河石化加油站招聘加油员数名 要求:形象好 气质佳 有工作经验者优先 年龄:18～40岁 工资:3000~5000元/月 提供工作餐，管住。免费带薪培训 工作地址：徐州市贾汪区大吴镇运河石化加油站 ☎

招2剧一名

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升整体空间美感与实用性 3.配合施工团队完成现场交底、进度跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 任职要求： 1.具备良好的审美能力与空间规划能力，熟悉主流设计风格及材料应用 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.沟通表达能力强，有责任心，能够独立完成整套设计方案 4.有相关项目经验者优先，学历不限，专业背景不限

团队协作 熟练掌握CAD酷家乐excel文档

1、【设计规划】 理解餐饮连锁店品牌的定位、风格和理念，确保复制店的空间设计与之保持高度一致。对复制店的空间布局进行精心规划，考虑因素：顾客流线、功能分区、客座区，以提高空间利用率和顾客体验。 2、【图纸绘制与文件整理】 准确绘制平面图、施工图、效果图，为施工团队提供清晰明确的施工指导。 整理和完善设计相关文件，包括设计说明、材料清单、施工工艺要求等，确保施工过程的顺利进行。 3、【施工跟进与协调】 定期施工巡查，确保施工过程符合设计要求与施工团队、装修工人保持密切沟通，及时解决施工中出现的设计相关问题，协调各方工作，保障项目顺利推进。 4、【成本控制】 在设计过程中，充分考虑成本因素，合理优化设计方案，在保证设计效果的前提下，控制装修成本。对设计变更进行严格管理，避免不必要的成本增加。 5、【客户沟通与需求满足】 与业主和管理层保持良好的沟通，充分理解需求和期望，及时调整设计方案。向客户展示设计方案，解释设计理念和细节，确保客户对设计方案满意"

岗位职责： 1.协助设计师完成日常设计任务，包括资料整理、素材准备和基础绘图工作 2.负责设计文件的归档与管理，确保项目资料完整有序 3.参与设计方案的讨论与优化，提供创意支持和改进建议 4.配合团队完成宣传物料、展示图册等视觉内容的辅助制作 5.跟进设计项目的执行进度，协调相关部门进行信息传递 任职要求： 1.对设计行业有浓厚兴趣，具备良好的审美能力和学习意愿 2.熟练使用Photoshop、Illustrator等常用设计软件者优先考虑 3.工作认真细致，具有较强的沟通能力和团队协作精神 4.能够适应快节奏的工作环境，按时完成上级交办的任务 5.专业不限，有相关实习或项目经验者可适当放宽条件

招室内外装修设计师，熟练使用制图软件，办公软件，能独立排尺，签单。

市场销售以及推广、接待、电话销售

一、薪酬待遇 1、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金 平均月薪6000+，转正后月均收入可达1万元，业绩优异者可超3万元以上 2、新员工享受带薪岗前培训，从入职到晋升全程配备专业培训团队与系统化培养机制 3、安排资深导师一对一指导，随时解答工作中的各类问题 4、公司每月推出灵活激励方案+团队激励+员工团建聚餐+五险保障； 5、公司定期组织员工旅游活动，个人销售目标达成后可获得公司提供的免费境外旅游机会； 6、提供清晰的职业发展路径与公平的晋升机制，只要有能力，必定脱颖而出。 晋升通道：销售专员—销售经理—销售总监—分公司总经理 二、岗位要求 1、年龄******* 2、具备良好的沟通表达能力与学习能力，具有团队协作精神和集体荣誉感 3、目标明确，执行力强，渴望通过努力实现高收入 三、岗位职责 1、开拓新客户资源，完成客户邀约工作 2、维护现有客户关系，推动老客户的二次转化与持续合作

招聘：业务员（五险，餐补，节日福利） 薪资：6000-8000元 ，办理进厂手续，协助司机进厂送货，配合出差，维护客户关系。 表达能力强，具有良好的沟通能力。 要求：有驾照，退伍军人优先！ 投递简历后请电联我

岗位内容：1.对公司的媒体策略进行研究和分析，根据提供的资源进行获客2.跟进客户并完成下单3. 实时跟进客户售后情况，维护好客户以及相对应处理客户的要求任职要求：1.优秀的沟通能力和团队协作精神；2.较强的分析和解决问题的能力，并能够快速学习新技能；3.熟练掌握市场营销工具和指标，熟悉不同广告平台和渠道。4.熟练的使用电脑 工作内容并非是完全的销售性质，公司提供资源，在现有的资源里面挖掘客户就可以

负责预约量房、设计沟通及客户下单，具备团队协作意识，能按时完成各项工作任务，需具有一年以上相关工作经验！

红木家具店面销售/导购：寻找最闪亮的你 我们是一家极具品味的红木家具门店，现诚邀热情自信的你加入我们的团队，共同打造高品质家居服务体验！ 【福利待遇】 1.无责任底薪7000元，试用期两个月，配备系统化培训支持。 转正后薪资上不封顶，销售业绩直接决定收入水平，多劳多得，能力越强，回报越丰厚，让你实现收入飞跃！ 2.晋升通道畅通无阻！ 从门店负责人到管理岗位，直至高层管理职位，只要你有实力、有目标，每一个台阶都为你敞开。 在这里，你的职业蓝图由你亲手描绘，发展空间广阔无限。 3.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助力平衡工作与生活。 4.福利齐全：每月休息四天，依法缴纳保险，保障你的权益与安心工作环境。 【我们期待这样的你】 1.年龄28-40周岁，不吸烟，具备高中或同等以上学历。 2.形象气质佳，是你展现品牌魅力的重要窗口。 3.性格阳光开朗，能以积极态度带动客户情绪，在自然互动中传递产品价值。 4.具备强大自信心，能够从容专业地讲解家具特点与文化内涵。 5.拥有丰富销售实战经验，具备两年以上相关工作经验者优先考虑（行业不限）。 【工作环境】 1.店面环境高雅舒适，团队氛围融洽，同事之间互帮互助，沟通无障碍，工作氛围轻松愉悦。 2.你将融入一支专业且富有激情的队伍，携手进步，共享成长成果。这里不仅有平台，更有机会成就更好的自己！ 诚邀有理想、有干劲的你加入，让我们一起在匠心传承的舞台上绽放光彩！

福利待遇： 1、薪资待遇：递增式底薪3000-12000＋提成＋五险，提成可达50%，新人综合月薪20000-30000上不封顶，我们销冠月入6位不是问题，运气好碰到大单随便小几十个W，大有人在，金融行业就是如此，具备一定的概率挑战性。 2、国家法定假期、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假；3、定期团建活动 4、新员工入职培训、专业技能培训、部门培训； 5、晋升机制透明、每季度评选优秀员工 6、工作时间：8:45-17:30，中午休息2H。双休，节假日正常休。7．公司多为00后年轻人，敢想敢做敢拼，工作气氛积极向上．轻松．愉快，我们欢迎想要通过自己的奋斗提高生活状态．肯学习．认真努力的小伙伴！

【您想了解的】 1、通过电话及网络渠道拓展工程类企业客户，与企业负责人沟通工程担保、银行保函等相关业务，建立合作关系（无强制电话量与时长要求） 2、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假 3、薪酬结构：底薪4500~7500+提成，试用期薪资全额发放 4、试用周期：3个月，表现优异者通常1~2个月即可提前转正 【我们为您提供】 1、员工福利：五险一金、下午茶点、生日礼物、节日礼金、定期培训、季度及年度团建旅游 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由主管一对一指导上岗 3、清晰晋升路径，每季度组织晋升考核，双通道发展机制 业务路线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理 管理路线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监 【岗位基本要求】 1、年龄要求：20-27周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取） 2、热爱销售岗位，职业目标清晰，有长期发展意愿 3、具备良好的语言表达能力，学习能力强，适应快节奏工作环境，执行力高 4、抗压能力突出，责任心强，敢于突破自我，追求高收入回报 【关于工程保函业务】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新型金融服务领域——建筑工程保函。虽然目前在国内认知度尚在提升阶段，但在国际上已是成熟模式。举例说明：某工程项目合同额为1000万元，按规定承包方需缴纳100万元作为履约保证金。若通过我们办理保函，则仅需支付约1至2万元即可开具具有同等法律效力的保函文件。这意味着为企业大幅释放资金压力，节省下来的现金流可用于项目运营或其他关键投入（非借贷性质）。

一、薪资待遇： 1.无责任底薪（面议）+业绩提成+额外奖金（高薪职位！！！） 2.当前团队人均月收入达1.2W，收入上不设上限 二、晋升空间： 晋升路径清晰公开，销售专员→销售组长→销售主管→销售总监 三、工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，周末固定双休，法定节假日照常休息。销售岗位从不加班！不加班！不加班！！！ 四、工作内容： 1-公司为徐州地区唯一饿了么外卖授权服务商，由BD经理通过电话对接有意向开通饿了么外卖服务的商家，推动达成合作 2-负责商户关系维护及后续业务深度开发 3-达成公司下达的销售目标 4-商户需求明确，签约难度低，日均完成2单属常态 因业务持续扩展，现急需大量销售人才加入，晋升机会多，主管及区域总监岗位均从内部员工中选拔产生 五、任职要求： 1-不限学历，普通话流利，年龄18-36周岁 2-性别不限，具备电销或客服工作经验者优先 3-工作积极主动，充满热情，性格外向，具备良好的沟通能力、客户开拓与服务能力

不是催收!不是催收!!不是催收!!! 不用打电话!!!没有业绩要求!!接受小自! 不加班，到点自动下班!!! 【主营业务】: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分6o期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息罚息，减免超出司法保护上限利息 【公司福利】 如果自己有债务需要处理，公司免费诊断提供规划方案一份，委托享受员工内部优惠。 【工作内容】: 1、公司全网推流，业务熟悉后，将会提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户。 2、兼职岗位主要负责前端客户咨询，把有意向的客户对接给法务老师，由老师根据客户收支情况，制定合理的债务规划方案，同时协助你成交客户。为客户提供优质可靠的服务方案，让客户无后顾之忧，尽早上岸。 【工作时间】:(8:30-18.00），午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 【薪资构成】:无责底薪3000-4000高提成5%~20%不封顶+全勤奖+工龄奖+开单奖+排名奖+签约奖，综合薪资1w+ 【最后强调一遍】: 1、我们是正规法务服务工作!高额回报来源于风口市场下的"真心+汗水"!以及为客户提供优质服务和免费的法律咨询服务。 2、你可以没有任何基础，只要你肯学实干，公司可为你组建团队，为你提供全部办公条件! 3、落地扶持，手把手带，这里没有勾心斗角，没有老板和员工，只有一群同频的人一起干事业。【加入我们，给自己一个不同的未来】 【福利制度】: 国家法定节假日心意礼品+五险+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取债务规划师证书