
汽车维修包住1-2人
招聘汽修中工一名,学徒工2名。要求:汽修中工有汽车维修经验,会基本的汽车故障的诊断与维修,有责任心,学徒工要求满16周岁。工资待遇:3000-5000+(根据技术具体面谈)(有活配合加班)可提供住宿。地址:徐州经济开发区大黄山联系电话:
沛县汽车维修师傅
7千-1.2万/月
汽车维修包吃高温补贴6-10人月结全职沛县汽车快修快保门店直招管吃工资及时
工作地址在,徐州沛县。沛县阿军养车在沛县专门做汽车保养大保养,汽车维修,换轮胎等。业务线上来的客户较多,生意稳定 工资稳定 福利好 管吃管饱 ,自有食堂自己烧的。健康美味,每月还有聚餐,员工生日会 还会定期组织员工外出学习提升。团队里都是年轻人,好沟通交流。我们没有尔虞我诈,因为业务发展需要,现招两名人品好,技术好 爱学习 有上进心的 有服务意识 能吧车主的车 当自己的车搞 有兴趣的可以的面聊
机修工
2-4千/月
机修工汽车维修1-2人
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全规范
3. 使用专业检测设备进行故障排查,准确判断问题并出具维修方案
4.配合客户沟通维修进度与技术问题,提供专业、耐心的售后技术支持
5.妥善保管维修工具与配件,保持工位整洁,遵守车间安全与环保管理规定
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
2.具备汽车维修相关基础知识,能独立完成常见车型的检修任务
3.持有汽车维修工职业资格证书(初级及以上)者优先
4. 学历不限,接受应届毕业生及学徒,公司提供系统化岗前培训
5.无不良从业记录,身体健康,能适应车间作业环境
工厂焊工焊工
招聘短期焊工,工期一个月,急聘。
要求:年龄30-45岁,2人,持有焊工证,具备1年以上焊工相关工作经验,吃苦耐劳者优先。
薪资:6000-9000元/月,包吃。
工作地点:新沂东开发区高新区。
汽车维修机修工月结
招聘:维修技师(机修技师)薪资:3000元以上/月中专及以上,汽车维修相关专业优先;懂汽车构造,会使用检测设备;有维修实操经验;持有汽车维修工证书优先;安全意识强。
电工轮胎工
招聘电工师傅一名,需持有电工证;招聘修理师傅一名;招聘轮胎工一名。工资面议。要求长期稳定,服从管理,遵守矿方制度。工作地址位于新疆昌吉自治州准东开发区西黑山红沙泉煤矿。
车身附件工程师
1.2-2.2万/月
车身设计工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责车身附件的设计开发工作。
2. 根据产品要求和设计规范,完成产品开发项目的工作。
3. 进行新产品试制验证及修改改进工作。
4. 制定技术文件并执行相应的过程控制。
5. 与零部件供应商建立良好的合作关系,维护良好的协作关系。
6. 编写工艺标准、工装夹具等有关文件资料。
7. 协助整车部门解决产品在制造过程中出现的质量问题。
8. 对生产过程出现的产品问题进行分析并提出改善方案。
9. 配合生产部门完成产品不良率的统计和分析工作。
10. 完成上级领导交办的其他任务。
技术中心-电器工程师
5千-1万/月
汽车电子工程师经验不限本科设计测试
【岗位职责】
1. 参与整车电器系统方案设计,包括线束布置、接插件选型、电器元件选型与布置;
2. 负责整车低压电气系统设计与电路分析,编制电气原理图、线束图纸及技术文件;
3. 参与整车电器件、线束的测试验证与问题整改,协同工艺、质量部门推进落地;
4. 参与智能驾驶相关传感器的电气接口、供电与通讯方案设计及整车布置协调;
5. 跟踪智能驾驶、整车电子电气架构等技术趋势,开展前瞻技术与竞品对标学习,支撑技术预研。
【岗位要求】
1. 学历:2027 届本科及以上学历;
2. 专业:嵌入式、电子信息等相关专业;
3. 专业基础:
3.1 具备扎实的电路、电子技术基础,了解嵌入式系统原理;
3.2 能看懂电气原理图与线束图纸,了解常用电器元件特性;
4. 综合素质:
4.1 对智能驾驶技术方向有浓厚兴趣,具备主动学习、持续迭代的学习眼光;
4.2 逻辑思维与动手能力强,能适应制造业研发深入现场的工作节奏,具备良好的沟通协作意识;
5. 优先条件(加分项):
5.1 有嵌入式开发、智能车/机器人竞赛、整车电器或线束相关项目经历;
5.2 了解整车电子电气架构、传感器/控制器电气接口或常用通讯协议;
【福利待遇】
1. 薪资:按院校、专业与面试表现定级;
2. 校招专属培养:系统化导师带教 + 多岗位轮岗,快速成长为研发骨干;
3. 生活保障:提供员工宿舍,餐补;
4. 其他:班车、团建、节日福利等(按集团最新制度执行)。
收割机大车修理
徐州农用机械厂招聘水稻机服务人员10名,薪资范围为7000-11000元。面试时间为周一至周六下午2:00,地点在诚意大道附近。
岗位要求:
1. 有近期一年以上农用机维修或汽车、货车维修跨区售后服务工作经验者优先,操作过收割机(收获机)的人员也可,无经验者不安排面试。
2. 年龄在30-42岁以内。
3. 出差需驾驶自己的车辆。
4. 第一月出差费用在次月发工资时报销。
5. 不出差时需回厂内工作。
6. 出差需长时间驾驶,工作环境较为辛苦,有时需下地作业。
7. 需服从领导安排,具备执行力。
汽车维修月结
招聘:汽车维修薪资:5000-6000岗位职责:1.负责汽车日常维修与故障排查,确保车辆性能正常。2.执行定期保养工作,包括机油更换、轮胎检查、刹车系统检测等。3.根据客户需求进行车辆改装,如加装音响、改色、提升动力系统等。4.记录维修过程和更换配件信息,保持维修档案完整清晰。5.使用专业工具和设备完成拆装、调试、检测等操作,保证作业规范。任职要求:1.熟悉常见品牌车型结构及常见故障处理方法。2.能独立完成发动机、底盘、电气系统的基本检修。3.有实际维修经验,能看懂电路图和维修手册。4.持有相关机动车驾驶证,具备基本驾驶能力。5.工作认真,动手能力强,能适应轮班和高强度作业节奏。
洗车工月结
[机智]【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,谢谢[抱拳]】----【洗车店招长期洗车工】年龄18-40岁,工资面议
底盘工程师
1-1.5万/月
底盘工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责整车底盘结构方案设计。
2. 负责定义底盘系统级功能需求。
3. 负责整车底盘系统级功能需求的分解。
4. 负责整车底盘系统性能仿真。
5. 负责分阶段进行性能状态跟踪,提出动力性、经济性优化措施并实施。
6. 负责提供整车技术咨询和技术支持。
7. 负责统筹管理协调底盘部日常工作事务。
8. 负责新产品的开发节点控制、图纸会签、样件试装、样件台架测试等全面工作。
9. 负责量产产品的产品升级、图纸发放、生产对接等工作。
10. 对新开发的零部件进行装配确认。
11. 负责新产品的图纸会签、产品开发节点控制、样件测试的全面工作。
12. 负责整车底盘系统方案设计。
13. 对零部件基本性能进行控制。
【岗位要求】
1. 机械、车辆工程相关专业,大专及以上学历。
2. 5年以上汽车/摩托车行业底盘相关工作经验,年龄28-45岁之间。
3. 熟悉汽车行业TS16949体系、产品开发流程。
4. 熟悉底盘各部件工作原理及制造过程,熟悉底盘系统的理论计算。
5. 熟练使用CATIA等设计软件,熟练使用OFFICE办公软件。
6. 性格开朗,有团队精神,有较强的责任心,能承受较大工作压力。
底盘悬架系统工程师
1.3-2.6万/月
底盘工程师1-3年本科汽车悬架系统设计
岗位内容:
1. 负责悬架系统的选型与设计匹配,提升系统可靠性,开展核心零部件的适配应用;
2. 承担产品底盘悬架系统的研发工作,完成相关图纸绘制及三维模型构建;
3. 参与产品投产全过程,包括样机验证、小批量生产、先导样机试制及产品定型上市,跟进试制验证环节,解决底盘悬架相关技术难题;
4. 处理生产过程中出现的技术异常与质量缺陷,提供有效解决方案。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械工程或车辆工程等相关专业优先考虑;
2. 掌握汽车动力学、结构刚度分析及材料力学等基础理论知识;
3. 熟练使用CATIA、UG、PRO/E等三维建模软件,以及ABAQUS、ADAMS等仿真分析工具;
4. 具备2年以上底盘系统设计与开发实际工作经验。
液压工程师 零部件
1.5-2.5万/月
汽车零部件设计3-5年本科ANSYSCFX机械零部件汽车整车
岗位要求:
1. 精通工程机械领域液压元件(如多路阀、泵、马达)的设计原理、制造流程及加工工艺;
2. 熟练运用FLUNT/CFX、AMEsim、Ansys等软件进行多路阀的仿真分析与结构优化;
3. 了解国内外液压元件技术发展动态,掌握相关配套供应商资源信息;
4. 具备电比例控制类液压元件的开发背景,可独立推进电控液压元件的技术研发工作。
项目经历:
主导完成5款以上应用于当前工程机械领域的典型多路阀、泵、马达等液压元件的研发项目。
岗位职责:
1. 拥有丰富的多路阀与平衡阀研发经验,熟悉液压阀类零部件的加工工艺要求;
2. 熟悉FLUNT、AMEsim、Ansys等仿真工具在产品设计中的实际应用;
3. 能够牵头组织团队开展起重机专用多路阀、平衡阀等液压产品的研发,实现技术水平达到国际先进标准。
栏目概述
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