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培训师3-5年本科及以上教师培训经验大型教育机构经验培训机构线上教育
一、工作内容 1、能够独立承担【公务员】或【事业单位】考试中笔试或面试课程的其中一个或多个科目的教学辅导,确保教学目标顺利达成; 2、通过线上方式开展一对一授课; 二、工作要求 1、具备公务员或事业单位考试相关科目的教学经历,如: 公务员考试的【行测(文科、理科)、申论、面试】 事业单位考试的【职测(文科、理科)、公共基础知识、综合应用能力(ABCDE类)、面试)】 具备任一领域教学经验者均可报名,备考经验丰富者优先考虑; 2、认同教育价值,热爱教学工作,富有责任心,能将学员成长视为自身使命; 3、表达清晰流畅,思维条理分明,具备较强的学习能力,愿意与团队协同发展; 4、本科及以上学历,专业对口,综合素质良好; 三、薪资待遇 1、课时费80元/小时,依据学员评价可享受绩效提成与额外奖励;实习期间月收入普遍在6000-10000元,收入稳定,多劳多得; 2、可提供正规实习证明; 四、工作地点 远程居家办公,面向全国招聘
教师1年以下大专及以上小学数学视频讲解不坐班线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-06-22 【任职要求】 (1)年龄需满22周岁及以上 (2)须持有语文、数学、英语、化学、生物、物理六大学科之一的教师资格证书(仅合格证明截图无效,体育、美术、计算机等非学科类证书不符合条件) (3)需具备录制工具,如【电脑+手写笔】或【平板+电容笔】,能够完成题目讲解视频录制 (4)确保录制环境安静,避免背景杂音干扰 以上任一条件无法满足者,均不具备参与本项目的资格 【工作时间&地点】 全程线上操作,支持远程办公,无需到岗坐班,时间可自行规划安排 【薪资待遇】 时薪20-60元,按实际工作量计算收入,多劳多得,薪资按月结算
培训师经验不限大专及以上
吉林省松海泉矿泉饮品有限公司诚聘讲师5名。一、要求:1、大专以上学历;2、性格开朗活泼大方;3、能够接受出差。4、从事过保险、大健康者优先录用。二、待遇:底薪+提成+保险;1、基本工资:3500;2、出差补助100元/天;3、餐补50元/天。4、综合工资:10000+。(即使没有工作经验,只要肯学习,公司培训上岗)
教师经验不限本科及以上教育学专业背景家教不坐班线上教育普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 【在校可做,时间自由,不坐班、不打卡,工作地点灵活,居家办公,高薪副业】 【任务轻松,无强制任务量,可根据个人时间自主安排,操作简单】 目前招聘科目:大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求: 1、年龄:19-23岁之间,需具备教育相关经验,有题目录制经历者优先。 2、负责大学类科目的试题讲解视频制作。提供专属工作系统,登录后台领取任务,平台会提供标准答案与解析过程,老师只需以自身风格进行边讲边写的形式录制教学视频,并完成上传即可。无需自行制作PPT,无需审核题目有效性,领取题目后专注完成录制环节。 3、要求毕业于985/211/双一流高校,在校生或毕业三年内人员均可报名。 二、硬件设备要求: 需配备电脑+手写板,或iPad+电容笔;安卓平板因部分存在兼容问题,可在试岗阶段测试使用情况。 完成规定题数后凭发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇: 1、教师收入=周期内通过审核的题目数量×对应单价×绩效系数+难题奖励+临时性补贴+推荐新人奖励。 单价范围:5-10.5元/题 工资按周期发放至银行卡或指定支付宝账户。 3、薪酬按实际完成题量核算,单价与视频质量相关,投入越多收益越高; 项目持续稳定,由大型企业支持运营,薪资按时打款无拖欠! 培训导师认真细致,主要职责为服务录题教师团队,全程提供答疑支持——团队氛围友好温馨——欢迎加入我们!高效创收,快乐兼职!
教师经验不限硕士及以上
考研自命题专业课辅导老师(兼职) 一、岗位优势: (1)授课时间灵活自主安排; (2)采用线上教学模式,无需出镜,保障个人隐私安全; (3)教学平台由我们提供,只需掌握基本操作即可; (4)支持长期稳定合作,即便毕业后也可持续从事,作为可靠兼职增加收入来源。 二、工作内容: (1)主要负责考研专业课(自命题)的一对一线上辅导及日常答疑; (2)面向全国各类高校已录取、在读或已毕业的研究生开放申请; (3)单个学员授课时长在15至80小时之间,具体依据目标院校与专业实际需求确定。 三、薪酬待遇: (1)课酬标准为100-300元/小时(综合考量院校水平、专业类别、授课经验及考研成绩等因素核定); (2)薪资发放日为每月10日,按时结算,绝不拖欠。 四、岗位要求: (1)申请人须为已拟录取、在读或已毕业的研究生,不接受非研究生学历者报名; (2)所学专业需为自命题科目,统考类专业课不在此招聘范围内(调剂辅导老师除外); (3)具备高度责任心和良好的履约意识,工作态度端正; (4)确认合作意向后需配合完成试讲视频录制(约30分钟),无法提供试讲者请勿咨询。
培训师
4000-9000元/月
培训师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.按照公司实际需要,面向内部员工开展专业培训工作 2.策划并实施各类培训活动,增强团队综合能力与协作水平 3.运用多样化的培训手段和方式,提高学员参与积极性与学习成效 任职要求: 1.具备扎实的培训实践经验,熟悉医学、营养学等相关领域知识 2.具有良好的语言表达与演讲能力,能有效调动学员学习兴趣 3.性别不限,年龄25-40岁,本科及以上文化程度
集团培训主管
8000-10000元/月
培训师3-5年本科及以上适应出差培训实施课程开发讲师/内训师经历
一、岗位职责: 1、与各职能部门对接,深入沟通并调研员工培训需求,为培训规划提供数据支持和决策依据。 2、结合公司发展战略及员工发展需要,拟定年度或季度培训实施方案。 3、策划并开发符合员工成长路径和企业目标的培训课程内容。 4、统筹培训资源管理,涵盖内部讲师团队、外部合作机构及培训资料配置。 5、负责培训项目的组织实施,协调各方资源保障培训有序推进。 6、开展培训效果跟踪评估,汇总参训反馈,分析成果数据,输出优化建议。 7、协助员工规划职业发展路径,提供相应的学习资源与培训支持。 8、维护员工培训档案,确保记录完整、准确、可追溯。 9、参与培训预算编制与执行管控,保障各项培训支出在预算范围内。 10、甄选并培养内部讲师队伍,提升其授课水平与教学技巧。 11、对接外部培训机构及行业专家,推动优质外部资源的高效整合与应用。 12、作为培训咨询窗口,及时回应员工关于培训与发展方面的疑问。 13、借助培训活动传递企业文化理念,增强员工认同感与组织凝聚力。 14、持续完善培训制度与流程,提升整体培训运作效率与实施成效。 15、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职条件 一、教育背景:人力资源管理、教育学、心理学或相关专业本科及以上学历。 二、工作经验:1-3年以上人力资源或培训相关领域工作经验。 三、能力要求: 1、掌握人力资源管理基础知识,熟悉成人学习特点与教育培训理论。 2、具备优秀的语言表达与沟通能力,能与各级员工顺畅交流。 3、具备较强的组织协调能力,能够高效推进培训项目落地。 4、能独立开展培训需求分析与效果评估,并提出可行性改进方案。 5、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT等。 6、具备独立或协同开发培训课程与教材的能力。 7、掌握多种培训实施技巧,包括讲授、引导与评估方法。 8、了解培训相关的法律法规要求,确保培训合规开展。 9、具有创新意识,善于尝试并引入新型培训模式与技术手段。 10、具备良好的团队协作精神,能与同事共同达成培训目标。 11、具备较强的学习能力,能快速掌握新知识以应对变化的培训需求。 12、能在高压环境下保持情绪稳定,合理调节自身状态。 13、认同企业文化,能够将文化要素融入培训设计与实施中。
培训师经验不限学历不限中医讲师大健康行业
工作内容 1面向患者或客户普及中医病理与中医养生相关知识 2定期整理专业资料与教学课件,持续优化培训内容体系 3定期在院内组织并开展患者健康宣讲活动 4负责内部员工的专业知识与技能提升培训 5承担其他相关的培训授课及知识讲解任务 6从中医视角解读疾病原理,具备罐印分析能力,熟悉经络理论讲解 任职要求 1具备扎实的中医基础理论和病理常识 2有中医行业或保健品领域培训讲师工作经验 3可独立完成课程讲授,能够策划并实施患者培训活动 4具备良好的语言表达与沟通能力,能优化培训流程与标准 薪资待遇 底薪+提成+入职缴纳五险+节假日福利
历史教师
4000-5000元/月
教师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责相关学科课程标准、教学方案、辅导资料及其他配套产品的设计与开发,并根据用户反馈持续优化内容; 2.承担课程所需讲义、课件及辅助材料的撰写、研发与审核工作; 3.跟踪教材更新与学生学习情况变化,关注同类产品动态,推动课程体系改进,实现课程内容的创新与迭代; 任职要求: 1.统招本科及以上学历,具备扎实的学科基础,相关专业或重点院校背景优先; 2.2年以上学科教研或教学经验,熟悉高中生心理发展特征; 3.具备学科类系统化课程或班课讲义开发经历,掌握相关学科核心素养与知识体系; 4.对教学内容研发有热情,乐于探索适应互联网场景的教育模式; 5.具备良好的表达沟通能力与学习意识,善于协作配合; 可兼职!!
教师1-3年本科及以上外语发音标准教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)社群运营经验培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
招聘初中托管老师 实习期间每日薪酬100元 周一至周五提供免费晚餐 正式教师实行底薪加提成制度 底薪1500元起,每生提成15元起 工作时间: 周一至周五14:00-22:00 如有培训将提前通知 周六或周日工作时间为9:00-18:00 主要职责包括: 1.登记学生当日作业任务 2.核查作业完成情况,并讲解错题 3.结合学生实际,制定补充复习计划 4.每日托管结束后撰写学生学习情况反馈 5.主动与家长交流学习进展,发现问题并提出解决方案 6.编写教学方案,准备练习题并进行题目讲解 任职要求: 1.情绪稳定,心态积极,具备较强抗压能力 2.学习能力强,富有正能量 3.熟悉初中理科知识,数学能力突出者优先;或精通初中英语亦可 4.作业批改严谨细致,讲解题目条理清晰、简洁准确,有方法、有耐心 我们提供: 1.提供住宿安排 2.周一至周五免费晚餐 3.节假日享受员工福利 4.正式员工享有寒暑假带薪休假 5.工作表现达标者,依法缴纳五险 6.提供带薪培训及全程教学指导
客房保洁
诚聘客房保洁年龄55岁以下,要求身体健康,干净利落,白班早八晚五,工资待遇3000左右,联系人刘经理,麻烦大家
松原
1月4日 22:56拨打电话
吉林松原江北火锅店招聘:服务员2名,传菜生1名,人品要好,长期工作人员,工资面议!电话:
服务员传菜员
江北火锅店招聘:服务员2名,传菜生1名,人品要好,长期工作人员,工资面议!电话:
松原
1月4日 22:53拨打电话
吉林松原钩机司机来一个
挖机司机1-2人
钩机司机来一个
松原
1月4日 22:46拨打电话
服务员1-2人月结
金钻五楼美食城招聘上午班1名,年龄30-50岁之间,工作时间早8:00——下午2:30,月工资底薪2700+加班费,每月工资在3200以上,短期,总请假的不要,电话:(同步)
松原
1月4日 22:39拨打电话
服务员传菜员
淞港融合火锅 服务员:5名薪资待遇底薪4300满勤200,4500——5000 招聘 传菜生5名 薪资待遇,底薪3500满勤200 3700—4500 供三餐,供吃供住 要求:干活利索就行, 年龄:22-40左右 电话: 薪资待遇:瓶盖+带薪休+工龄工资 工作地点:青年大街与源江路交汇,
松原
1月4日 22:30拨打电话
家庭教育指导师
9000-14000元/月
培训师经验不限大专及以上家庭教育 教培机构 心理咨询 学科老师职业与技能培训内训公立学校培训机构家教平台化学历史地理政治数学物理生物英语语文教师培训经验普通话发音标准企业培训经验大型教育机构经验教师资格证线上教育线下教育
家庭指导师招募|与其找工作,不如一起做教育事业 一、岗位定位 家庭指导师,是在国家《家庭教育促进法》指导下,帮助家长树立科学教育理念、构建良好亲子关系的重要角色。 我们致力于让更多家庭走出教育焦虑,实现孩子的健康成长与家庭的幸福共建。 这是一个融合教育初心、学习精神与长期成长价值的岗位。无论你是教育从业者,还是渴望学习成长的父母,只要你认同我们的理念,我们都欢迎你加入。 二、岗位性质 工作类型:全职/兼职均可 合作模式:合伙人制(非雇佣关系) 核心理念:空杯心态、终身学习、长期主义 成长方向:从学习者→实践者→导师/项目合伙人 三、岗位职责 家庭教育指导与咨询 依据《家庭教育促进法》等法规,为家长提供科学、系统的家庭教育指导服务; 帮助家长解决亲子沟通、学习习惯、心理成长等问题。 家长培训与课程实施 参与家庭教育课程教学、家长课堂、讲座活动; 推广科学育儿理念,帮助家庭实现教育认知升级。 学习与成长 系统学习心理学、教育学、家庭教育理论与案例; 通过学习与实践积累经验,成长为专业的家庭教育导师。 法治宣传与社会协同 普及《家庭教育促进法》知识,提升家长依法带娃的意识; 推动家庭—学校—社会协同育人机制建设。 四、任职要求 学历与背景 大专及以上学历,教育、心理学、社会工作相关专业优先; 无经验者可报名,我们提供系统学习与实战训练支持。 核心素质 拥有空杯心态:愿意放下自我、持续学习; 拥有长期主义思维:理解教育成长是一场慢的修行; 热爱家庭教育,认同“助人即自助”的理念; 善于沟通、倾听与共情。 理念共识(非常重要) 我们相信:学习成长带来长期收益,而非一夜暴富; 如果你追求的是“朝九晚五的稳定”或“短期快速收益”, ➤那么这份工作可能不适合你。 如果你愿意在成长中历练、在教育中积累、在帮助他人中成就自己, ➤那么我们非常期待与你深入沟通。 五、发展路径与收益模式 学习期:参与系统培训与实操练习; 成长期:独立带班、咨询与课程实践; 成熟期:成为家庭教育讲师/课程导师/区域合伙人; 共创期:与机构共建教育项目,共享长期发展收益。 六、我们提供 系统培训与导师带教; 家庭教育法及心理学实战学习体系; 持续成长社群与合伙人支持机制; 有温度、有使命的教育同行者团队。 七、我们期待这样的人 心怀教育初心,愿意陪伴家庭与孩子共同成长; 以学习者姿态面对未知,尊重教育规律; 坚信长期主义的力量,相信教育能改变命运。 如果你认同以上三条理念(合伙制、学习成长、长期主义), 欢迎与我们进一步沟通, 一起用教育的力量,让更多家庭找到幸福成长的方向。
培训讲师
3000-5000元/月
培训师1-3年大专及以上职业与技能培训内训外训进行内部培训的企业产品/运营课程/课件研发能力企业培训经验有销售经验
负责区域内的客户交流培训和外勤联络跟进
公考讲师
1-2.2万元/月
培训师3-5年本科及以上公考
1.根据业务需要,承担录课、直播授课任务 2.负责公安科目模拟题命制、教研文章撰写、讲义及图书制作、产品研发等教研工作。 1.本科及以上学历,3年以上本科目教学教研经验最佳,优秀者不限工作经验; 2.能全职参与教研教学工作,接受内容至上的教学理念; 3.具备授课能力,具有良好的文字表达能力和逻辑思维,信息搜集、整合、加工能力强; 4.工作踏实、细致、耐心、积极、负责,抗压能力强; 5.薪资根据考核过程中体现的专业能力与应聘结果重新进行综合评定。 6.若能同时授课常识法律优先。
10000一15000
1-1.5万元/月
培训师经验不限学历不限包吃,包住,月结工资,家政培训讲师职业与技能培训内训外训家教平台产品/运营生活/餐饮/健康服务教师培训经验教师资格证有教研经验线上教育线下教育
好的,家政培训讲师是一个专业性、实践性和沟通能力要求都非常高的角色。他们不仅是知识的传授者,更是行业标准、服务精神和职业素养的塑造者。 以下是家政培训讲师的核心职责分解: 一、核心职责:课程开发与教学实施 1.课程体系设计: ·根据国家职业标准、市场需求和学员特点,研发、设计和优化培训课程体系(如母婴护理、养老护理、家务助理、早教启蒙、营养烹饪等)。 ·编写、更新和审核培训教材、讲义、PPT、实操手册等教学资料,确保内容的科学性、实用性和前沿性。 2.理论与实践教学: ·理论授课:清晰讲解家政服务的专业知识,包括职业道德、法律法规、安全知识、营养学、心理学、沟通技巧等。 ·实操演示与指导:这是家政培训的核心。讲师需亲自示范标准化、规范化的服务技能(如婴儿抚触、老年翻身拍背、家常菜制作、家居收纳、家电使用与清洁等),并指导学员反复练习,及时纠正错误。 3.教学评估与考核: ·设计课堂练习、阶段性测试和结业考核方案(理论试卷+实操考评)。 ·客观、公正地对学员的学习成果进行评价,确保学员达到上岗或职业资格认证的标准。 二、核心职责:学员管理与职业塑造 1.学员学习管理: ·维持课堂纪律,营造积极、专注的学习氛围。 ·跟踪学员学习进度,提供个性化的辅导和答疑,确保不同基础的学员都能跟上。 2.职业素养与心态培育: ·这是超越技能的更高职责。讲师是学员职业观的“第一影响人”。 ·重点灌输和培养学员的:职业道德(责任心、诚信、保密)、服务意识(主动性、细致性)、职业心态(尊重、爱心、耐心、抗压能力)、沟通技巧与雇主关系处理能力。 三、核心职责:专业发展与质量把控 1.自身专业提升: ·持续学习最新的家政理论、技术、设备和行业政策。 ·定期深入一线实践或进行企业调研,保持技能的“鲜活性”,避免教学脱离实际。 2.培训质量监控与改进: ·收集学员反馈、雇主反馈和就业市场信息,用于持续改进教学内容和方法。 ·参与或主导教学研讨,提升整体师资队伍的教学水平。 四、核心职责:机构协作与品牌建设 1.与培训机构的协作: ·配合机构完成招生宣传、课程介绍、公开课演示等工作。 ·协助进行学员的就业指导与推荐。 ·管理教学用具、实操物料,确保教学资源完备。 2.行业形象与品牌代表: ·讲师的专业水平和服务精神,直接代表培训机构的品牌形象。 ·通过培养出高素质的学员,间接提升整个家政服务行业的专业声誉。 家政培训讲师的关键能力与特质 ·“双师型”素质:既是精通理论的“教师”,又是技能娴熟的“技师”。 ·卓越的表达与演示能力:能将复杂的操作流程讲解得清晰易懂。 ·极强的责任心与耐心:面对背景各异的学员,需要有“匠心”和“仁心”。 ·丰富的一线经验:有实际的家政服务或管理经验,案例信手拈来。 ·正面积极的价值观:自身具备优秀的职业素养,能以身作则。 总结 家政培训讲师是连接“行业标准”与“市场实践”的桥梁,是“技能传授者”与“职业引路人”的结合体。他们的工作直接决定着家政服务人员的专业起点和质量底线,对提升家庭服务质量、推动行业规范化发展起着至关重要的作用。一个优秀的讲师,不仅教会学员“如何做”,更要引导他们理解“为何做”,并最终内化为“我要做好”的职业信仰。
讲师培训师店长
4000-8000元/月
培训师1-3年大专及以上
有演讲功底和讲课经验优先
教师经验不限本科及以上教育学专业背景家教不坐班线上教育普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 【在校可做,时间自由,不坐班、不打卡,工作地点灵活,居家即可,高薪副业】 【任务轻松,无强制任务量,可根据个人时间自主安排,操作简单无压力】 目前招聘科目:大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求: 1、年龄要求:19-23岁,需具备教育相关经验,有题目录制经历者优先。 2、负责大学学科题目的视频讲解录制。提供官方工作系统,登录后台获取题目,附带标准答案与解析,老师以个人风格进行讲解并同步板书,完成视频录制后上传至平台即可。无需自行制作PPT,无需审核题目有效性,领取题目后专注高质量录制即可。 3、须为985/211/双一流高校在读学生或毕业三年内人员。 二、硬件设备要求: 需配备电脑+手写板,或iPad+电容笔;安卓平板因部分存在兼容问题,可在试做阶段测试使用情况。 完成规定题量后,凭发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇: 1、教师收入=周期内通过审核题数×对应单价×绩效系数+难题奖励+临时补贴+推荐新人奖励。 单价范围:5-10.5元/题 2、按周期结算薪资,发放至银行卡或指定支付宝账户。 3、工资按实际完成题量计算,单价与视频质量关联,多劳多得; 项目持续稳定,来自大型平台支持,薪资按时打款,从未拖欠! 我们配备专业的培训导师,全程贴心指导,重点服务于录题教师团队,答疑及时响应,团队氛围友好融洽~ 欢迎加入我们!高效作业,高薪回报,轻松愉快赚取收入!
吉林松原黑户,黑户,两三天完事,想做的联系我
临时工
黑户,黑户,两三天完事,想做的联系我
松原
12月30日 11:08拨打电话
临时工月结
招聘 工作时间(8点到10点) 上午2小时,下午休息 周六周日休息, 招聘年龄(25—50周岁) 足够优秀政策放宽年龄可到55周岁 工资待遇(1500-6000上不封顶)奖励旅游团建 日开始,必须提前报名 面试有礼,上岗有礼,名额有限 联系电话: 工作地点松原市江南金钻对面
松原
1月3日 12:41拨打电话
临时工
招聘 招聘 招聘 手工爱好者 手工爱好者 1⃣计件结算2⃣简单好做3⃣多劳多得 4⃣居家,到店 有无经验均可,一对一教学 工作轻松,时间自由 招聘电话:
松原
1月2日 00:57拨打电话
临时工
招聘 招聘 招聘 手工爱好者 手工爱好者 1⃣计件结算2⃣简单好做3⃣多劳多得 4⃣居家,到店 有无经验均可,一对一教学 工作轻松,时间自由 招聘电话:
松原
1月2日 11:10拨打电话
游戏陪玩
3000-8000元/月
游戏陪玩包住有提成11-20人月结全职
热血开黑等你加入 你是否怀揣着对游戏的无限热爱,渴望将这份激情转化为实实在在的收益?我们正在寻找一群志同道合的游戏高手,加入我们的游戏陪玩大家庭! 岗位要求: 1. 精通各类热门游戏,如《无畏契约》《三角洲》《永劫无间》等,拥有高超的游戏技巧和丰富的实战经验。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好的互动关系,为客户提供优质的陪玩服务。 3. 工作态度认真负责,有较强的时间观念,能够按时完成陪玩任务。 我们提供: 1. 丰厚的薪资待遇,多劳多得,让你的游戏技能变现。 2. 自由的工作时间,你可以根据自己的日程安排接单陪玩。 3. 广阔的发展空间,有机会晋升为团队管理或参与更多项目。 如果你自信是游戏界的大神,想要一边玩游戏一边赚钱,那就赶紧投递简历吧!让我们一起在游戏的世界里热血开黑,创造属于我们的辉煌!
吉林松原用移动卡打回访电话,想做的联系我
临时工
用移动卡打回访电话,想做的联系我
松原
1月3日 19:53拨打电话
吉林松原招聘项目执行/协调人员,月薪超过2000元,优先考虑有相关工作经验者,请联系张殿千
临时工月结
招聘项目执行/协调人员,月薪超过2000元,优先考虑有相关工作经验者,请联系张殿千(吉林松原)。
松原
12月25日 11:46拨打电话
家教全职
5000-6000元/月
家教1-3年本科及以上
招家教全职
临时工
活动时间 1月1-3日 之后每周六周日 要求45岁以下 做商场试吃 地点 江南就近分配 有能做的联系我 同步
松原
12月31日 01:26拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供松原培训师包吃住在线招聘信息,主要招聘松原培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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