自动攻丝机的检修， 可按次，可按月 公司在屺亭，招附近的师傅

有意向的话电话联系

岗位职责 ：1、负责物流自动化设备(交叉带分拣机、快手、皮带线)维修、保养及故障诊断和排除，对接供应商售后; 2、负责物流分拨中心现场生产设备弱电的现场维修，并分析故障、制定措施: 3、负责工程设备维护保养的实施和跟踪、调试; 4、参与新设备，强弱电和恒温仓等的引进，安装调试及设备改造 负责编制设备安全操作规程，设备点检、保养检查表及指导书 5、负责公司空调、手动液压车等设备维护。

熟练维修：冲击破、重锤破、单缸/多缸圆锥破、振动筛、皮带输送机、厢式压滤机、污水泵、吸砂泵、渣浆泵；会电焊气割、液压故障排查、日常巡检、夜班抢修，能适应厂区倒班，有砂石厂/骨料厂实战经验优先，持电工证/焊工证加分

无锡市麦特福机械工程有限公司，现因业务量增加，急招以下人员（2名）： 岗位职责： 1.能操作数控设备和编程 。并做钳工操作活和所有安全生产应知应会。 2.及时准备所需设备备件、材料，为维护、保养设备提供方便条件，同时要管好、用好备件材料准备。 任职要求： 1.中专/技校及以上学历，机电一体化、机械工程、电气自动化等相关专业; 2.根据三年以上数控机械设备维修经验， 3.能读懂机械图纸、电气原理图，具备基础焊接、钳工技能，有电工证者优先。 4.具体工资面议。 以上工人要求年龄18-45岁。有经验的可放宽至50岁。 公司可以提供住宿及工作餐餐，。 具体工资面议。 公司地址：胡埭工业园富润路8号 联系电话： ；：

1、严格遵守钢铁厂制度和各类操作程序，按照要求完成环保设备的维护检修； 2、认真细致操作，服从管理，完成生产记录、设备操作保养等工作； 3、负责设备装置日常运营巡检工作，并做好相关巡检记录； 4、负责除尘设备装置日常维护和保养，并做好维护保养记录。 5、身体健康、认真负责、吃苦耐劳，服从安排； 6、有设备维保经验者优先；没有工作经验的可以培训上岗。 7、缴纳社保五险。 8、电工、焊工、钳工等均可报名，普工也经培训安排在合适岗位。

注塑机售后服务，有工作3年以上经验者

焊接工装的制作、工厂内部设备的维修保养等。服从安排，吃苦耐劳。有相关经验的优先 年龄：18周岁-45周岁，能接受加班 薪资待遇：6000-8000 上班时间：夏令时8点-17点、冬令时8点-16点30

岗位职责： ①按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务； ②有强烈质量管控意识。会熟练使用各类检测器具，严格依照操作规程与工艺标准作业； ③负责设备的使用、点检、保养，做好相关记录 ④负责机床的日常维护保养 ⑤在生产过程中负责监督设备的运行， 工作时间：7：00-18：00，16：00-02：00 10小时，能适应倒班 任职要求： ①学历：大专、中技以上学历，数控机械专业，28-45周岁； ②1-3年同职位工作经验，熟悉走芯机（斯达机，西铁城机，津上机）编程； ③独立编程津上走芯机的优先（其他条件可放宽） 素质要求： ①有较强的协调、领导、沟通能力，有团队合作精神，具有严谨、敬业的工作作风。 ②工作勤奋细心，服从工作安排。

建筑机械维修

有外墙师傅吗？活在无锡江阴附近，三层小别墅钢管架子，电话

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无锡招一个双梁电工（有双证）长期维保，维修。联系电话：周

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仓库工作地址:新华路倒班模式一：提10元/天/11H，满3天有，提1个月；模式二：15个工作日200；工价240/11H，月结250/天，18-40，要有叉车证

移动纱厂设备生产 跟平常维修保养

招聘要求：18-45岁，有叶片后处理维修经验，会写名字就可以 初中及以上学历，年龄18‑45周岁； 能够接受轮岗工作，无过敏病史；入职即缴纳五险 【薪资福利】 计件计酬，综合月薪9000‑13000元 食堂就餐每餐6‑8元，每月餐补240元，20号随工资一并发放工资卡 员工宿舍6人间，独立卫浴，配有洗衣机

自动化设备维护员 工资构成:基本工资4500+岗位津贴1500+绩效1500+技能/工龄补贴500-1000+加班费/项目奖1000-2000+特殊出差津贴120/天，(不经常出差)加班工资35.4/H综合9-11K] 工作时间:早8晚六 长白班不强制加班月休四天上六休一 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作; 2.负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生 产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作.

1. 有工厂一线实际操作经验优先，做事认真细心，对待工作严谨负责，能按要求完成岗位生产作业； 2. 能够适应工厂生产环境，可接受车间机器噪音及车间现场作业条件； 3. 持有岗位相关操作证书者优先录用，无相关证书也可，公司提供岗前培训，培训合格后上岗； 4. 服从现场管理安排，遵守工厂规章制度，踏实稳定，有良好的执行力 5.可接受无经验学徒工，有老师傅带，福利满满，五险一金齐全正式员工，节假日福利多多

【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，环境优美 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K， #五险一金|包吃包住|年底双薪

机械制图，要求熟练掌握非标设备的设计，CAD，SW 如果熟悉碟式离心机，卧螺离心机是加分项

有操作工经验2年以上，认真仔细。能12H倒班

岗位职责： 1. 根据我方提供的初始概念（或产品需求），完成三维建模、工程图输出及BOM表编制； 2. 负责对现有结构进行受力分析（有限元分析）及优化，确保设计的可靠性和可制造性； 3. 配合生产或外协厂进行技术交底，解决加工、装配过程中出现的常规技术问题。 任职要求： 1. 经验背景： 机械设计制造及其自动化相关专业，5年以上非标设备或精密机械设计经验（需提供过往作品集）； 2. 软件技能： 精通SolidWorks（优先）或CATIA/UG，熟练使用AutoCAD；能独立完成从建模到出图的完整流程； 3. 专业知识： 熟悉常用金属及非金属材料特性、热处理工艺、表面处理工艺，了解公差配合与形位公差； 4. 沟通方式： 远程办公为主，但需保证工作日白天（9:00-18:00）线上及时响应。 项目类型与结算： · ，具体费用根据设计复杂程度和工作量协商； · 需签署正规《兼职技术开发保密协议》及《知识产权归属协议》。 应聘方式： 请将简历+作品集发送至微信(交换），标题注明“机械设计兼职+姓名”。

熟练操作三菱系统小龙门，主做大铝件产品，26天11小时薪资10000-13000。

诚聘：制冷铜焊工一名（可兼职）年龄35-60岁，5年以上工作经验，要有很强烈的责任心。上班时间8-4:30点、交社保，基本工资4000-7000，具体面议，可提供食宿。地址：璜塘南路54号（无锡科零制冷设备有限公司）电话：（）

招装配电工临时工6人：机械设备电箱电柜接线，对点，机台走线。 要求： 45 岁以内，会看电气装配图纸，标注打码。 2、非标机械设备装配电工3年以上的工作经历，吃苦耐劳，有团队合作精神。 3、踏实肯干，手脚麻利，服从安排。 4、可接受培训过装配电工的小工（有证），手脚麻利，头脑灵活，工价面谈。 5、持有低压电工证或者高空作业证优先安排。 待遇：40/小时，工期大约1个月左右。 ---------------------------------------------------------------------------------------- 招装配钳工临时工6人：机械设备组装，调试 钳工要求： 1、45岁以内，会看机械2D\3D图纸，会磨钻头。 2、非标机械设备装配钳工3年以上的工作经历，吃苦耐劳，有团队合作精神。 3、踏实肯干，手脚麻利，服从安排。 4、有装配钳工证的优先安排，愿意出差的优先考虑。 待遇：45/小时，工期1个月左右。

【岗位职责】 负责3D打印中选择性激光熔融技术所用新材料与新工艺的研发，涵盖金属粉末选型、打印参数优化、成形应力调控、热处理及表面处理工艺设计，以及成型零件性能测试与评估。研发材料范围包括模具钢、不锈钢、铝合金、镍基高温合金、钛合金等金属材料。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业方向为粉末冶金、金属材料或焊接相关领域。 2.具备2年以上工作经验，有3D打印行业实际项目经历者优先。 3.熟悉三维建模工具，能熟练操作三维模型处理软件。 4.思维条理清晰，具备独立分析能力，能够主动识别问题并提出有效解决方案。

工作时长9小时，负责日常生产零部件、以及测量零件的尺寸！会编程调试的优先！

长白班机器人焊接，20-50岁，21元每小时8-20.30的班11.5小时（241.5元每天），机器人焊接有夜班271.5元每天，月薪7000+免费工作餐，。

1、项目统筹与管理 1）全面负责整车研发全周期工作，规划技术路径、研发进度及经费安排，统筹电池、电机、电控、结构、外饰、智能化等专业模块协同推进，确保项目按期高质量交付。 2）跟踪研发执行情况与成本控制，识别潜在风险并制定应对策略，保障产品在性能、安全及法规符合性方面达标。 2、技术方案设计与评审 主导整车平台架构开发，完成动力系统配置、车身结构优化、轻量化设计（包括碳纤维等新型材料应用）、热管理系统及外饰集成方案，组织关键技术研发评审与持续迭代升级。 3、结构设计与开发： 1）承担整车车架结构开发任务，确保具备高刚性、轻量化特性及动态稳定性，满足高速运行条件下的力学表现要求； 2）主导油泥模型工程实施，衔接造型创意与工程可实现性验证，提升空气动力学效率与外观曲面精度； 3）负责外饰部件（如壳体、覆盖件、灯具总成）的工程设计、材料确定及模具开发管理，平衡美观性与实用功能； 4）确保设计方案符合国家及国际标准（如国标、ECE、ISO）及相关认证要求（如EMARK、3C认证）。 4、测试验证与量产支持 1）编制整车及子系统试验计划（涵盖NVH、耐久性、高速性能、车架强度等），解析测试结果并推动问题整改闭环； 2）配合制造团队解决批量生产中的工艺难题，保障产品由样机阶段平稳过渡至大规模制造。 5、供应链与外部合作 1）筛选并确定核心部件供应商（如电池系统、电机控制器、车架原材料、外饰模具厂商），牵头技术沟通与降本增效工作； 2）拓展产学研协作渠道，关注前沿技术方向（如固态电池、智能电控系统、先进复合材料），增强产品技术领先优势。 6、技术标准化与创新 1）构建研发技术体系与知识沉淀机制，推进车架设计专利布局、外饰新工艺开发等核心技术能力建设； 2）探索智能化功能（如车联网、辅助驾驶系统）在电动摩托车场景下的融合应用。