吉林长春招聘质检员可长期可兼职200一天下班就点钱

有意向可以打电话：米主管（微信同步） 广州番禺搅拌站招聘物检员1名 要求：年龄20-45岁。 任职要求：有搅拌站物检相关经验。 工资待遇：6000元/月+社保+包吃住。6500元/月。 综合月收入6000-7000左右。 福利待遇：提供免费宿舍，包吃住，每天上班10个小时左右。 ，可以线上线下面试。 上班地址：广州白云区中建环保建材有限公司

1、编辑环评文件2、会Cad3、熟练办公软件

一、1年以上水保方案编制工作经验。 二、诚实守信。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 1.具备节能评估、能源审计、环境影响评价、工程咨询等相关领域工作经验，掌握节能评估报告的编制流程及相关规范要求。 2.有实际参与并完成多个行业（如工业、建筑、交通等）节能评估项目者优先考虑。

招新手有人带

需持有环评工程师证书，福利优厚。

长期线上合作各类报告编制的高级工程师，基本只需编制不需要出现场。如可研、环评、社稳、水保水资源等50余种报告类型。可全职，可兼职，感兴趣可聊一聊。

公司属于第三方检测评价技术服务机构，主营业务包括：建设项目环境影响评价、环境检测，放射卫生检测、放射性职业病危害预评价与控制效果评价、应急预案编制等，协助客户办理《辐射安全许可证》《放射诊疗许可证》排污许可等相关手续。主要服务对象为全省各级医疗机构。企业正处于快速成长期，诚邀志同道合的伙伴加入，共同实现长期稳定发展！ 工作时间：上午：8:30—12:00；下午13:30—17:30，周末双休。 岗位职责： 一、岗位职责： 1、负责环评项目及放射卫生预控评项目的现场调研、资料整理、报告编制、评审组织及归档工作； 2、掌握国家发布的环保领域相关法律法规、技术标准与规范性文件； 3、配合市场拓展，参与项目前期技术沟通与方案交流； 4、完成公司交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历； 2、工作态度积极、责任心强，具备良好的执行力及与建设单位、评审专家的沟通能力； 3、熟练操作Office、PS、CAD制图等常用办公软件； 4、有环境影响评价或放射卫生预控评工作经验者优先录用； 5、能适应短期出差，持有驾照并具备实际驾驶经验者优先考虑； 薪资待遇： 1、基本工资＋绩效工资＋奖金＋提成＋补助； 2、缴纳五险一金，享受带薪年假、年终奖、定期带薪培训、健康体检等福利； 3、提供公平透明的职业发展平台和晋升机会，具备广阔的成长空间；

招聘环评工程师一名

山东省烟台核电急聘： ☆架子组长，360元/天 ☆架子工，330元/天 ☆普工，260元/天 室内安装脚手架搭拆。架子工及组长52岁以下（需要技能考核），普工55岁以下，银行卡无，身体健康体检合格，需开具无犯罪证明。 8小时外加班1：1，工作满半年及，包住不包吃，工资月结，长期活。 工作稳定，加班多！ 非诚勿扰，有意向联系: 工作地址山东烟台核电

营业员 年龄25 - 40岁之间，身体健康，能长期，

吧员 不招短工，只招长工（最少4个月） 具体条件打电话咨询 1340449595916509427777 工作地址:扶余市龙嘉花园二期南门

司机 年龄25岁-45之间。 薪资福利:底薪3300元+满勤200+发货提成，供饭 工作时间:面议

叉车司机 男女不限，持证上岗，有工作经验优先，年龄要求20 - 55周岁。三班倒8小时一班，计件工资 薪资福利:月工资5000 - 7000元 工作地址:扶余市山鹰纸业有限公司（陶赖昭镇）

海口海弘混凝土有限责任公司招聘地质员一名，工作地点在海口市城镇，薪资为转正后3000元加绩效提成，要求熟悉电脑操作，联系人郑先生，具体信息可咨询公司在海南海口的办公地点。

岗位名称：工程监督专业：试气、钻井、地质（录井）、测井、安全；延安陕西石油钻井工，地质工程师。 岗位要求：1.有现场工作经验。2.能适应陕北工作环境。3.年龄60周岁以下。 薪资待遇：1.A级：12000元/月。2.B级：10000元/月。3.C级：8800元/月。表现优异者奖金外加0.11.0系数，公司发放，购买社保。⭐欢迎团队加入，薪资可面议。

岗位名称：地质岩土工程师；矿山地质技术员；矿山开发工程师。 岗位要求：1.开展矿山地质工作；2.监督指导矿山地质技术；3.负责矿山开采储量的动态管理。 薪资待遇：薪资范围10k12k。

夜班地质导向工程师要求： 1、具有陕北/山西煤层气地质导向经验者优先，了解鄂尔多斯盆地地质构造； 2：了解测录井、钻井等相关知识，熟悉MWD、LWD等定向导向、随钻测井工具的特点和功能； 3、能够通过邻井和当前井测井录井等资料进行地层对比分析、建立地质导向模型； 4、能够根据实钻情况实时预测入煤A点，配合定向工程师调整轨迹，精准着陆； 5、能够在水平段实时计算地层倾角，根据上下GR关系，判断轨迹位置和实时调整轨迹，达到更好的钻遇率； 5、根据相关资料进行钻前综合分析、钻中风险预警、钻后总结汇报和导向报告的编写工作； 6、能够使用Petrel，ResForm， 领航员，IWD等地质导向软件者优先； 7、工作地点：陕北神木，山西 8、要求一周内可以出发，作业面议，本月作业，下月结算，不拖欠。 项目负责人：

因业务发展需要，现面向社会诚聘岩土勘察工程师，具体要求如下： 1. 专业要求：岩土工程、工程勘察相关专业。 2. 经验要求：拥有2-3年岩土勘察相关工作经验。 3. 技能要求：具备独立撰写勘察报告的能力，能适应外业勘察作业。 4. 薪资待遇、岗位职责等详情，均与应聘者具体面谈。

招聘：土建（含钢结构）现场质量工程师 薪资：15-20k 职位详情： 岗位职责要求： 向现场质量经理汇报，负责土建（包括钢结构）专业的现场质量体系运行情况。 协助现场质量经理编制质量控制文件和质量计划，并确保现场实施和承包商遵守所有适用的指令。 与监理专业工程师合作审核和批准承包商本专业检、试验计划ITP和检查清单审核，分部分项划分，组织移交竣工资料等，并监督其体系运行状况，及时纠偏。 协助现场质量经理安排土建（包括钢结构）专业的现场检、试验活动。 现场验证土建（包括钢结构）工程质量是否符合设计文件和规范标准要求。 协助承包商定义测试范围和测试方法。 与监理合作见证并记录所有土建（包括钢结构）专业测试活动。 现场巡检承包商的作业并记录需要改进的地方，提出质量不合格报告（NCR） 管理、监督和审核承包商质量检查员的工作能力和绩效。 建立和维护现场质量文件的归档和记录系统。 参与解决有关供应商、工程、政府监管机构和质量部的本专业检查问题。 对承包商土建、钢结构工艺纪律活动进行持续监督，以确保其工艺符合适用的行业标准。 采取行动预防、制止和纠正质量控制缺陷和工艺缺陷的发生。 监督承包商质量通病、不符合项的处理和闭环。 基本要求: 土木工程、工民建、质量管理类等相关专业，大专/本科及以上学历。 8年以上冶金基建行业施工质量管理经验。 掌握专业相关国家、行业施工标准、规范及相关的法律法规和验收标准等。 熟练掌握Ofice、OA、AutoCAD等办公软件。 严谨细致、责任心强、务实、执行力强，具备较强的专业问题解决能力。具备良好的职业道德以及较强的抗压能力。

无损检测辅助技术员 招工人数:5人

岗位名称：工程试验检测助理；工程测量助理；工程检测技术人员。 岗位要求：1.持有C1驾照，并能熟练驾驶手动挡汽车；2.年龄要求35岁以内，但优秀能力者可适当放宽至40岁；3.能接受至少五个月的检测活动工作，包括现场施工及实验室工作的安排。 薪资待遇：试用期两个月，第一月3500元，第二月3700元。试用期满后，月薪为4000元。不提供食宿。

岗位职责： 负责环境监测全流程的报告审核 岗位要求： 1.负责对检验检测报告的完整性和准确性进行全面的审核; 2.负责把关检验检测报告中标准的适用性和资质的准确使用; 3.检验检测报告的技术审核，独立分析原始数据并保证检测结果的合理性; 4.解答客户对检验检测报告的疑问，对报告的结果做出解释; 5.结合法规要求，规避检验检测报告存在的风险; 6.组织报告审核相关专业能力的技术培训; 任职资格： 大专以上学历，有环境报告审核经验优先

招聘地质专业技术员一名: 1、从事地质专业技术工作至少5年以上，熟悉西藏本地各地市的地质情况，能独立编写地勘报告（包括房建、市政、公路、水利、电力、边坡等），能独立编写地质灾害评估报告者优先。 2、年龄在30~50之间 3、对职称和注册岩土没有具体要求 4、薪酬为底薪+提成的方式，具体金额需要面谈。 5、公司购买五险（） 6、提供住宿。

岗位职责: 1.负责节能评估报告的编制工作。 2.承担节能评估报告相关的兼职任务。 任职要求: 1.具备较强的报告撰写能力。 2.能够按时高效完成各项工作。 3.具有良好的团队协作意识。

工作易干，只要有点地质知识就行

有经验优先，没有经验可以带（新手无经验的年龄在18-30岁）。 工作内容：使用机器人窥探管道内情况，能对管内缺陷有一定的敏感度，即使反应情况。包吃包住买社保有年假

环保除尘项目需要PID设计师一名

岗位职责： 日常承担清洁生产审核报告、环评报告、环境应急预案报告及节能报告等环境技术类文件的编制工作，负责对接项目企业，收集并核实相关资料，独立完成所负责项目的报告撰写任务。 任职资格： 本科应届毕业生及以上学历，环境工程、环境科学专业优先考虑，具备环境技术类报告编写经验者可优先录取。 工作时间： 周一至周五8:30-17:30，中午12:00-13:30为午休时间，周末双休，支持调休，法定节假日正常休息。 签订正式劳动合同后，享受五险保障，节日享有公司统一发放的员工福利。 公司制度： 设有完善的薪资增长机制、晋升通道、项目质量评分奖金体系及报告审核激励方案。