学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责家庭或商业空间水暖系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护。 2.为客户提供专业技术支持，及时响应并处理水暖系统运行中的各类问题。 3.定期巡检水暖设备运行状态，保障系统安全稳定、高效运转。 4.结合客户实际需求，制定并落地个性化的水暖系统解决方案。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求并提供对应服务。 2.拥有水暖系统相关实操经验，可独立完成系统安装与维护任务。 3.具备较强的故障排查能力，能迅速定位并解决技术性问题。 4.认同团队协作，能与同事保持顺畅交流与配合。

有管理能力、吃苦耐劳

岗位职责： 1、承担各类生产设备的日常检修与维护工作，保障设备正常运转； 2、落实设备预防性维保方案，降低故障率； 3、及时处理设备突发故障，完成故障排查与修复，确保生产恢复； 4、配合新设备的安装调试，提供必要的技术支撑。 任职要求： 1、掌握扎实的机械或电气维修专业知识； 2、了解设备保养流程，熟知相关安全操作规定； 3、具备较强的故障分析能力和实际操作能力； 4、富有团队协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

急聘项目管理工程师 专业：无损检测，工艺专业 地点：新疆 待遇：面议 要求：年龄50周岁以下，具有国证，专业能力优秀，具备一定沟通协调能力；具备大型石油化工经验3年及以上； 电话：戴女士

招聘工地项目大工长（土建五项工长） 1.带领工地各班组长完成相应工作内容，能够配合领导完成相应工作。 2.具有良好的对上对下沟通能力（沟通能力要强） 3.可以接受全国各地出差 4.五年以上项目大工长工作经验 5.年龄要求55岁以下 6.薪资面议

地坪施工，要求带工人

需要有福利谈单能力

制冷工程师 职位描述： 岗位职责 1、安全运行：负责制冷系统日常启停操作，监控运行参数，开展制冷区域安全巡查及隐患排查工作； 2、产品降温：巡检车间与库房使用状况，监控并检测库房温度及产品冷却过程中的温度变化； 3、数据管理：更新制冷运行相关数据，进行能耗统计与分析； 4、7S管理：落实制冷区域的7S整理与维护； 5、日常工作：执行库房除霜作业，开展设备维护保养及故障处理。 任职要求 1、*****，全日制大专及以上学历，制冷类相关专业（如能源动力、低温冷藏、建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程技术等）； 2、非本专业但具备制冷相关工作经验者亦可； 3、符合以上任意一项条件即可 职位福利：薪资：7000-12000元 五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、股票期权、每年多次调薪、员工食堂、多次晋升机会

长春市二道区招工地力工，砼工班长，工长/工程师

找一位工人，切红参片，耍会干的，手快的，有干的联系

招聘:酒店前台 工作时间:上一天一晚休一天一晚 年龄:40岁一下 要求:熟练操作电脑，手机，稳定 工资4000一月 联系电话:

招聘：司机一名要求35周岁以下，能熟练驾驶车辆，干净利落，遵章守纪。保安员一名，爱岗敬业，联系电话：

江源转盘卡诺嘉汽车一站式服务洗车美容行招聘洗车工两名 、男女不限 管一顿饭 节假日有福利 工资2400加满勤200月工资2600 有意者电话联系只要成手长期！！！

万福源超市招聘 1⃣冻货区营业员 薪资：底薪3300-4000➕工龄 要求：年龄35-53岁。 电话：

沟通协调：对接多专业与多单位，高效解决现场问题。 成本与风险：具备预算编制、变更控制与质量/安全风险预判能力。 学习与抗压：跟踪节能、智能化技术（如热泵、蓄能、AI运维），适应项目进度压力。 职业素养：严谨负责，重视合规与安全，具备团队协作精神

沟通协调：对接多专业与多单位，高效解决现场问题。 成本与风险：具备预算编制、变更控制与质量/安全风险预判能力。 学习与抗压：跟踪节能、智能化技术（如热泵、蓄能、AI运维），适应项目进度压力。 职业素养：严谨负责，重视合规与安全，具备团队协作精神

工作内容： 1、负责洁净室工程图纸的审查，统筹协调暖通、装修、水电等专业间的衔接与冲突； 2、参与技术方案的制定与优化，确保设计满足洁净等级、节能环保等相关标准； 3、解决施工现场各类技术问题，协助攻克施工过程中的关键技术难题； 4、牵头开展客户技术交底工作，提供项目交付后的运维技术支持； 5、整合内外部资源，保障项目顺利推进；指导团队成员，提升整体技术执行水平。 岗位要求： 1、年龄30-50岁，暖通相关专业，具备3年以上洁净室设计或项目管理经验； 2、熟悉暖通、装修、水电等多专业协同设计流程，具有较强的现场技术指导能力； 3、熟练操作AutoCAD、Revit等设计软件，具备图纸审核及方案优化的技术实力； 4、具备良好的组织协调能力，擅长跨部门沟通与团队管理； 5、身体状况良好，能适应频繁短期出差及高强度工作节奏。

岗位职责： 1、带领班组人员开展项目中给水、排水、供暖、制冷、燃气、消防水系统及通风等设备设施的日常运行、巡检维修与维护管理工作； 2、组织制定和修订各类设备设施的运行标准、安全操作规程及维保制度，并监督实施情况，开展检查与考核评估； 3、编制所辖系统节能降耗实施方案，组织相关人员落实节能措施，推动能耗管理水平提升； 4、牵头建立本系统设备台账，负责相关技术图纸、资料的收集、归档、整理与日常保管工作； 任职要求： 1、具备2年以上商业物业管理相关工作经验，掌握水暖（给排水）等专业技术知识，持有暖通类上岗资格证书； 2、具备良好的组织协调能力及团队管理经验；

岗位职责： 1、持有低压/高压/制冷等电工操作证； 2、公共设施设备维修，对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修，按计划进行检修、保养工作； 3、日常巡检，对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检，发现问题及时处理； 4、电脑及办公软件、表格制作工作； 5、公司或项目安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下； 2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先； 3、有物业行业维修工作经验优先； 4、能独立操作与维修,工作细心； 5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全； 6、有效好的沟通能力,普通话良好，计算机操作熟练。 7、有消防经验者优先 福利待遇： 1、薪酬范围：综合月薪5K-5.5K/月（具体面议，根据资质与经验定级） 2、工作班制：8小时工作制，需参与倒班（具体班次根据项目运营需要安排） 3、休假安排：月休4天（根据排班表执行） 4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费

熟练暖通外网管道，楼内管道，及换热站和锅炉房技术，联系电话

招土建工长 1.带领土建班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上土建班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责家庭或商业场所水暖系统的方案设计、设备安装、系统调试及日常维护。 2.为客户提供专业技术支持，及时响应并处理水暖系统运行中的各类技术故障。 3.定期巡检水暖设施，保障系统稳定、安全、高效运行。 4.结合客户实际需求，制定并落地个性化的水暖系统解决方案。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求并提供有效服务。 2.拥有水暖相关领域工作经验，可独立完成系统相关作业任务。 3.具备较强的故障分析与处理能力，能迅速定位并解决技术性问题。 4.具有团队协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通与协作。

岗位职责： 1.设备维护与管理：负责食品工厂内流体设备的日常维护、保养和检修工作，确保设备的正常运行，降低设备故障率，保障生产活动的顺利进行。 2.技术支持与优化：为生产部门提供流体设备相关的技术支持，解决生产过程中出现的设备技术问题，优化设备运行参数，提高生产效率和产品质量。 3.设备选型与采购：参与食品工厂流体设备的选型、采购和技术评估工作，根据生产需求和工艺要求，选择合适的设备型号和技术参数，确保设备的性能和功能满足生产要求。 4.设备质量把控：熟悉食品生产设备的性能和功能，能够对接食品设备制造机构或销售机构，对设备的质量进行严格把控，规避设备质量风险，确保设备的可靠性和稳定性。 5.技术改进与创新：关注食品行业流体设备的最新技术发展动态，结合工厂实际生产情况，提出设备技术改进和创新方案，推动设备技术的升级和优化。 6.培训与指导：对生产操作人员进行流体设备操作培训和技术指导，确保操作人员能够熟练掌握设备的操作技能和维护知识，提高设备的使用效率和安全性。 7.其他相关工作：完成上级领导交待的其他临时性工作，积极参与工厂的技术改造和设备升级项目，为工厂的持续发展提供技术支持。 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，机械工程、流体力学、食品工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上食品工厂流体设备维护、管理或技术支持工作经验，熟悉食品工厂流体设备的运行原理和维护要求。 3.专业知识与技能： -熟悉食品工厂常见的流体设备（如泵、管道、换热器、反应釜等）的结构、性能和工作原理，能够熟练进行设备的安装、调试、维护和检修工作。 -掌握流体设备的故障诊断和排除方法，能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的维修措施，确保设备的正常运行。 -熟悉食品生产设备的选型和采购流程，具备与食品设备制造机构或销售机构沟通协调的能力，能够根据生产需求和技术要求选择合适的设备，并对设备质量进行严格把控，规避设备质量风险。 -具备一定的技术改进和创新能力，能够结合生产实际提出设备技术改进方案，推动设备技术的升级和优化。 4.工作能力： -具备较强的问题解决能力和动手能力，能够独立解决生产过程中出现的设备技术问题，确保生产活动的顺利进行。 -具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够与生产部门、设备供应商等进行有效沟通与协作，共同推动设备技术的改进和优化。 -具备一定的学习能力和适应能力，能够快速掌握新设备、新技术的相关知识和技能，适应食品行业技术发展的需要。 5.个人素质： -具有高度的责任心和敬业精神，对食品行业的质量和安全要求有深刻的理解和敬畏之心，能够严格遵守公司的规章制度和职业道德准则。 -具备良好的安全意识和质量意识，能够严格按照操作规程进行设备维护和检修工作，确保设备运行的安全性和可靠性。 -具有创新意识和进取精神，不断追求卓越，致力于推动设备技术的持续改进和发展。

1、协助FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险评审会议，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、主导全国数据中心暖通系统运行优化工作，研究并落实节能降耗方案，有效降低整体运营成本； 3、跟踪处理各类隐患整改、问题及事件，审核故障报告，深入分析数据中心相关问题成因，推动持续改进措施落地； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与专业能力。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、专业要求：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作年限：3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验； 4、技能要求：熟悉暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收规范；具备独立判断暖通系统故障的能力并能指导团队；具有暖通系统节能优化与管理方面的实际操作经验； 5、沟通能力：具备良好的口头与书面表达能力；协作能力：具备团队合作意识，有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备较强的组织协调与管理能力

熟练掌握cad制图暖通空调预算，熟练掌握其他办公软件

可以没有经验接受从基础做起。能吃苦耐劳能接受长期出差，年龄35周岁以下试用期3个月

招设备工程师 设备运维

1.负责家用及商用空调（包括中央空调、分体式空调等）以及热水系统（如空气能、太阳能、燃气热水器等）的现场安装、调试与验收工作，确保施工过程符合设计要求及相关安全规范。 2.依据施工图纸和技术手册执行管道布设、设备组装、电气接线等作业，严格控制安装质量细节（如空调管路保温处理、热水系统防漏测试等）。 3.配合开展安装前的实地勘查，与客户及设计人员沟通确认设备安装位置、布局方案等具体需求，并提出专业可行的安装建议。 4.负责施工过程中工具和材料的领用、保管与清点，做好安装记录，保障物料使用合规、流程可追溯。 5.处理安装完成后常见的基础性售后问题（如设备运行噪音检查、运行参数调整等），协同售后团队响应客户提出的维修服务请求。 6.严格执行施工现场安全管理规定，落实个人及作业区域的安全防护措施，杜绝违章操作行为。 1.学历与经验：大专及以上学历，具备5年以上空调与热水系统实际安装工作经验，能够独立完成主流品牌（如格力、美的、海尔等）空调或热水设备的安装与调试任务。 2.技能要求： -熟悉空调制冷原理及热水系统运行机制，掌握管道焊接、打孔、电路连接等基本安装技术； -能够识读常规施工图纸，具备现场常见故障判断与处理能力（如管道渗漏、空调制冷性能不达标等）。

冷库设备的安装、调试与维护