
综合维修工水电水暖安装/维修
物业公司招聘维修工/电工和维修工/水暖工。维修工/电工要求有同岗位工作经验,责任心强,业务熟练,持有高压电工证。维修工/水暖工要求有水暖维修经验,熟悉业务内容,持有焊工证。福利待遇包括缴纳保险、试用期全额、法定三薪、餐补、夜值补助、年终奖、年节福利、生日福利、团建活动等。
综合维修工水电水暖安装/维修
物业公司招聘维修工/电工和维修工/水暖工。
维修工/电工要求有同岗位工作经验,责任心强,业务熟练,持高压电工证。
维修工/水暖工要求有水暖维修经验,熟悉业务内容,持焊工证。
福利待遇包括缴纳保险、试用期全额、法定三薪、餐补、夜值补助、年终奖、年节福利、生日福利、团建活动等。
水暖工
吉林金丰牧业有限公司急招聘机修工1名,要求会维修料线、水暖等,服从安排,有责任心,吃苦耐劳,工作细心,接受封场。工作地点在公主岭市。基本工资5500元,额外有封场费和绩效,缴纳五险一金。本地人员优先,持有电工证者优先。具体薪资待遇可电话详谈。
综合维修工月结
单位招聘维修工65岁以下,有水暖操作基础,无心脑血管疾病,服从工作安排薪资待遇:2700元/月供暖期上二休一,非供暖期长白班,周末及节假日休息,提供工作餐工作地点:吉林大学南岭校区联系方式:
水暖工
物业公司招聘维修工/水暖工,要求熟悉小区水暖维修工作,能独立完成工作,并持有焊工证。福利待遇包括缴纳保险、试用期全额、法定三薪、餐补、夜值补助、年终奖、年节福利、生日福利、团建活动等。
草坪绿化
纳美山谷度假区招聘以下岗位:
万能工:工作时间早8:30至晚17:30,要求男性,性格开朗,有维修经验,熟悉上下水暖维修,持有电工证,能进行设备维修等。工作内容为维护景区内设施设备,处理紧急停水停电维修等。薪资4000-5000元,有五险,月休4天,可单休或连休。
全盘会计:工作时间早8:30至晚17:30,要求有餐饮类财务经理经验,旅游公司经验者优先。工作内容为成本管理、票据凭证管理等。底薪5000元,有五险,月休4天,可单休或连休。
夫妻工:要求夫妻二人身体健康,无犯罪记录。男性负责动物养殖,保证动物成活及健康生长,以及绿化浇水;女性负责餐饮撤台、员工早餐及菜园子,能积极配合单位安排的临时工作。薪资男工4000元,女工3000元,包吃住,提供独立住宿房屋。
直播主持:工作时间早8:30至17:30,男女均可,性格开朗,有经验者优先。工作内容为每日按直播要求进行直播,听从领导工作安排。薪资3000-8000元。
另外,纳美山谷承接喜寿家宴、草坪婚礼等团体活动。
综合维修工
维修工负责日常维修、计划检修、保养。及时巡查,发现问题及时处理工作。要求50周岁以下,有电工证,具备较高纪律性和责任心。负责日常维修、计划检修、保养。及时巡查,发现问题及时处理工作工作时间8:30-17:30,周休1天。报名电话:,联系:赵经理工作地址:中海寰宇天下卖场、中海河山郡卖场
草坪绿化
纳美山谷度假区招聘以下岗位:
万能工:工作时间早8:30至晚17:30,要求性格开朗,有维修经验,熟悉上下水暖维修及持有电工证,能进行设备维修等。工作内容为维护景区内设施设备,处理紧急停水停电维修等。薪资4000-5000元,有五险,月休4天,可单休或连休。
全盘会计:工作时间早8:30至晚17:30,要求有餐饮类财务经理经验,有旅游公司经验者优先。工作内容为成本管理、票据凭证管理等。底薪5000元,有五险,月休4天,可单休或连休。
夫妻工:要求夫妻二人身体健康,无犯罪证明。工作内容包括动物养殖,保证动物的成活及健康生长,以及绿化浇水、餐饮撤台、员工早餐及菜园子,能积极配合单位安排的临时工作。薪资4000-3000元,包吃住,提供独立住宿房屋。
直播主持:工作时间早8:30至17:30,男女均可,要求性格开朗,有经验者优先。工作内容为每日按直播要求进行直播,听从领导工作安排。薪资3000-8000元。
此外,纳美山谷承接喜寿家宴、草坪婚礼等团体活动。
护工1-2人
明天省肿瘤医院高新院区用一个白班护工,男女都可以,护理一个60多岁男老人,简单护理,看看点滴买买饭,170元不管饭,7点7点,现在不确定能用几天。能接岗的速度联系,电话
钢结构安装/打板电焊
吉林磐石工地招聘三名电焊打板全能人员,要求年龄四十岁以下,具备相关技能。工资为350元,长期工作,欢迎长期加入。有意者可报名。
吉林吉林明天在北大壶需要1名力工,有车。薪资为每天180元,提供工作餐,工资日结。工作内容
180元/天
力工1-2人日结
明天在北大壶需要1名力工,有车。薪资为每天180元,提供工作餐,工资日结。工作内容为协助电工。
泥瓦工绿化
招聘高价小时工,薪资为35元每小时,综合月收入7500-8500元。工作表现优秀者后续可转为长期岗位。工作地点位于临港,具体为浦东新区江山路。面试方式为视频面试,需提交电子简历报名。工作时间每天8小时起步,长白班。
岗位2:水汽化设备维修工。要求男性,年龄18-40岁,具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。工作内容主要负责厂区水汽化设备等维修与养护。
岗位3:土建与绿化维护工。要求男性,年龄18-40岁,会泥瓦工,有工地或室外工作经验者优先。工作内容主要负责厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等工作。
薪资待遇:35元每小时(由每小时25元+5元补贴+5元奖励构成)。工期至11月,若未做到工期结束,则按30元每小时结算。
综合维修工月结
招聘岗位:综合维修技术员工作地点:合川路(靠近地铁9号线)工作班次:做五休二薪资范围:税前6000~6500持证要求:低压电工证岗位要求:2年以上企业总部研发办公楼维修技术员相关工作经验;熟练掌握相关设施系统含(不限于:高/低压配电、暖通制冷(洁净室)、空压机、消防、弱电、五金零星维修);日常负责楼内设施巡检、日常维修、设备维护及供应商监管,并完成相关流程的登记记录;联系人:邹经理(手机同号,添加请备注应聘姓名及联系方式)
电工
日出印象小区物业招聘以下岗位:电工/万能工白班3500元、倒班2500元。以上岗位均有饭补300元。
综合维修工1-2人月结
维修工年龄60岁以下,身体健康,具有高、低压电工证,值班听从项目经理安排,无犯罪记录。薪资福利:3400元/月招工人数:1人工作地址:连云新城办公楼
设备主管
1-1.3万/月
生产设备管理员5-10年本科设备管理化工设备能源管理工程项目管理安全管理
工作职责
1. 全面负责设备从投入使用到报废的全过程管理,完善设备管理制度及体系文件建设,确保设备运行安全可靠,减少故障发生,保障生产高效运转。
2. 主抓设备团队的组织规划与能力建设,引入先进管理模式,构建合理的组织架构并清晰界定各岗位职责,持续提升部门运作效率。
3. 主导新建、改建、扩建项目的全流程管控,涵盖图纸审核、招标实施、合同协商、设备选型、供应商评估以及工程验收和调试工作。
4. 制定能源使用规划与考核指标,分析项目用能合理性,统一管理能源数据的采集、统计与报送,确保能源供给稳定有序。
5. 建立下属绩效评估机制,推动部门内部及跨部门培训;严格执行安全管理规定,组织实施安全考评与教育培训,保障生产安全运行。
任职要求
1. 具备化工、医药设备或相关精细化工领域的专业背景。
2. 熟练掌握化工医药类设备管理、能源管控、工程项目执行及安全规范,了解行业相关的法规与标准要求。
3. 具有CAD图纸识读能力及常用办公软件操作水平,具备较强的对外联络与协调沟通能力。
吉林吉林姜顺兴招聘勤杂工,月薪超过1800元,有相关工作经验者优先,具体联系方式详询地区。
其他物业人员月结
姜顺兴招聘勤杂工,月薪超过1800元,有相关工作经验者优先,具体联系方式详询吉林吉林地区。
设备经理(吉林舒兰)
1.5-1.8万/月
生产设备管理员餐补月结5-10年大专污水处理制冷设备热力锅炉电力
设备经理(工作地点:鞍山海城、吉林舒兰)
1、负责基础系统运行管理:包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统(侧重机械传动类单体小设备,设备数量多,具备劳动密集型企业管理背景);
2、组织特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理;
3、落实设备日常巡检机制,确保符合生产制造标准;
4、依据设备维护规范制定年度、季度与月度保养计划,科学分配工作任务,推进检修项目实施,确保保养记录完整可查;
5、高效诊断设备故障根源,及时恢复设备运转,并对突发状况采取有效应对措施;
6、统筹管网系统布局设计,明确布线路径与安装技术要求;
7、参与新建及改造项目的整体规划与方案制定;
8、制定基础设施季节性预防性维护方案并组织实施;
9、根据实际生产需求动态调节热能供给,结合入库计划合理安排制冷运行计划;
10、结合现场作业实际,提出优化设备与工艺的改进方案,提升作业效率,降低故障率与运营成本;
11、协同政府监管部门开展安全检查,落实日常安全巡查、监督与整改提升;
12、严格执行维修作业、锅炉、污水、制冷等班组在作业过程中的6S管理标准;
13、组织开展员工技能培训与技术指导,实施绩效考核与团队管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电气类相关专业,或具备低压电工、机电一体化方向背景;
2、5年以上大型食品企业从业经历,其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作,具备故障判断与处理能力,能够带领团队并开展人员培养;
3、具有较强的责任意识和抗压能力;
4、有服务300人以上规模企业的实践经验。
福利待遇:入职缴纳五险一金,月休3天,提供福利体检、免费住宿、餐费补贴、节日福利及年终奖金
肥料研发总监
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年硕士
【岗位职责】
1. 新产品研发全流程:负责微生物菌剂、生物有机肥、水溶肥、生根剂、掺混肥、复混肥等肥料新产品的配方设计、小试、中试到规模化生产的全过程。
2. 研发体系搭建:建立和完善公司的肥料研发实验室、质量检测体系和产品标准,打造一支有战斗力的研发团队。
3. 产学研合作:对接高校及科研院所,推动联合研发项目的立项、执行与成果转化(专利、论文、新产品)。
4. 根据市场需求研发:深入了解主要种植场景的用肥痛点和真实需求,确保研发方向与市场需求高度对齐。
5. 工艺优化与降本增效:持续优化现有有机肥产品的发酵工艺、配方配比,降低原料成本、提升肥效稳定性。
6. 技术壁垒建设:主导专利申请、技术标准制定、企业核心技术文档编撰,构建公司核心技术壁垒。
7. 团队建设与管理:搭建3-5人研发团队,制定研发KPI与OKR,推动研发目标按时保质完成。
【岗位要求】
1. 行业经验:8年以上肥料/农资行业研发经验,其中至少3年研发管理经验。
2. 产品经验:完整经历过3个以上肥料新产品从0到1的全过程研发(微生物菌剂、生物有机肥、水溶肥、生根剂、掺混肥、复混肥中至少覆盖3类)。
3. 企业背景:有史丹利、金正大、新洋丰、芭田、云天化等国内头部肥料企业研发经历者优先;有东北区域肥企经验加分。
4. 学历背景:土壤学、植物营养学、农业资源与环境、微生物学、化学工程等相关专业硕士及以上学历。
5. 产学研经验:有与高校/科研院所合作研发的实际项目经验,主持或参与过省市级以上科研课题。
6. 技术能力:熟悉有机肥发酵工艺(好氧/厌氧)、微生物菌株筛选与扩培、肥料配方设计、NY525/GB20287等行业标准。
草坪绿化
纳美山谷度假区招聘以下岗位:
万能工:工作时间早8:30至晚17:30,要求性格开朗,有维修经验,熟悉上下水暖维修及持有电工证,能进行设备维修等。工作内容为维护景区内设施设备,处理紧急停水停电维修等。薪资4000-5000元,有五险,月休4天,可单休或连休。
全盘会计:工作时间早8:30至晚17:30,要求有餐饮类财务经理经验,有旅游公司经验者优先。工作内容为成本管理、票据凭证管理等。底薪5000元,有五险,月休4天,可单休或连休。
夫妻工:要求夫妻二人身体健康,无犯罪证明。工作内容包括动物养殖,保证动物的成活及健康生长,以及绿化浇水、餐饮撤台、员工早餐及菜园子,能积极配合单位安排的临时工作。薪资4000-3000元,包吃住,提供独立住宿房屋。
直播主持:工作时间早8:30至晚17:30,男女均可,要求性格开朗,有经验者优先。工作内容为每日按直播要求进行直播,听从领导工作安排。薪资3000-8000元。
此外,纳美山谷承接喜寿家宴、草坪婚礼等团体活动。
应用开发工程师
5-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科食品添加剂配方研发应用研发
岗位内容:
1. 负责烘焙类预拌粉、乳制品及酱料的应用研发,开展原材料的筛选与开发,确保产品品质的持续稳定;
2. 关注销售产品的市场反馈,掌握消费者偏好,推动现有产品的迭代与优化;
3. 配合相关部门完善工艺流程设计,协助提升生产效率与产品整体质量。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品工程或相关专业背景;
2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务落实能力;
3. 有烘焙预拌粉、乳制品或酱料方向的应用研发学习或实践经验。
施工员3-5人
需要2.3个应届毕业生,现场施工员,干水利活,服从现场领导指挥,活简单,只要听话就行,包吃住,第一个月2800,第二个月4000第三个月随头两个月的考核给绩效奖励
吉林昌邑区万能工维护写字楼薪资福利:工资3000元工作地址:解放东路中华明珠
3千/月
综合维修工月结
万能工维护写字楼薪资福利:工资3000元工作地址:昌邑区解放东路中华明珠
订单员
3-5千/月
生产跟单免费培训11-20人月结经验不限学历不限全职
任职要求:
1.学历不限,
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
4.能适应生产环境,可配合必要时的现场跟进与跨部门协作
5. 无经验者可接受带教培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生
综合维修工月结
招聘!物业会修理工作吗?现在缺工程人员.工资.头俩月.2500元第三个月.3000元.年龄.62岁以下
栏目概述
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