一、任职要求： 1、机械行业工作经验（不小于2年）； 2、具备一定的英语听说读写能力； 3、熟练使用AutoCAD，熟练三维软件，Solidworks 或 Inventor或Pro/E等； 4、能够适应偶尔的短期出差； 5、男女不限，年龄不限。 二、岗位职责： 1、工艺分析及其改进，为业务提供技术支持； 2、根据业务需求改良图纸并提供技术服务； 3、编制工艺文件及其相关服务文件； 4、各种机械部件的图纸绘制； 5、协助产品检验、发货，及必要的安装调试； 6、为产品售后提供技术支持； 7、机械类产品认证的技术支持。 三、岗位福利： 1、周末双休； 2、购买五险； 3、每月交通、餐饮补助（自行提供发票）。 四、职位要求： 经验：1-3年 学历：本科 薪资范围：6K*12个月

1、本科及以上学历，机械制造、机电一体化、材料成型、模具设计等相关专业，（可接受应届及往届毕业生） 2、熟练掌握AutoCAD、UG、Solidworks等常用设计及制图软件； 3、具备两年以上机械设计工作经验者优先考虑；

岗位职责： 1. 根据年度规划推进产品研发与试制工作的组织实施。 2. 负责核对并审定产品开发各阶段的技术文档及图纸资料。 3. 组织编制与审查产品标准、试验规范及出厂检验规范。 4. 解决研发试制过程中出现的各项技术难题。 5. 统筹本部门研发人员的任务分配、培训实施及绩效评估。 6. 推动部门管理制度的健全与工作流程的持续优化。 7. 承担专利申请及科研项目申报所需技术材料的撰写工作。 8. 对技术文件、图纸的保密性负责，确保技术规程内容准确无误。 9. 落实研发试制环节的安全管理与6S执行，定期排查并消除安全隐患。 任职要求： 入职年龄：32岁以上 1. 机械设计制造及其自动化、机械制造工艺与装备、机械工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历 2. 具备8年以上工作经验，有研发团队管理及项目主导经验 3. 持有中级工程师或以上职称 专业技能： 1. 专业技术扎实，能够有效指导团队成员达成既定目标。 2. 熟练运用设计软件完成3D与2D绘图，掌握机械CAD图纸相关规范。 3. 精通机械原理，了解精密机械零部件结构设计，熟悉冲压与机加工艺流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与资源统筹整合能力。 熟悉ISO9000和TS16949质量管理体系。 岗位福利： 工作时间：8：30-17：30 福利：五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。

1、主要承担水导激光切割设备（机械结构、光路系统、水路系统、气路系统）的方案深化与设计工作； 2、负责零部件的设计绘图及现场技术问题的协调支持； 3、参与机械设计方案变更的评审，并执行相应的设计调整； 4、与外部协作厂家开展技术对接，确保设计意图有效落地； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化或相关专业，具备3年以上非标机械设计或机器人领域相关工作经验； 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，对机械设计有浓厚兴趣，有独立完成中小型设备设计案例者优先； 3、有数控机床或激光切割设备机械结构设计经验者优先考虑； 4、曾参与或主导产品设计开发，具备独立设计能力，且对项目技术整体把控有一定理解者优先。 福利： 公司提供午餐和晚餐，缴纳社保，单休，享受加班补贴，发放年终奖金

【岗位职责】 1. 根据动力电池拆解作业对各类专业化、定制化工具（治具）和设备的需求，参与开发动力电池拆解作业相关的新方法、新工艺，协同公司内外技术力量和资源，设计开发相应的专业工具、治具和设备，为生产提供高效、高安全性的作业工具与设备方案。 2. 寻找行业内专业设备厂商资源，评估、开发设备供应链，参与各工序专业化工具和设备采购工作中的技术评估、验收。 3. 负责投运设备的维保、技术改造升级。 4. 设备团队相关的...

岗位职责: 1.负责机械结构的设计与图纸绘制，依据项目实际需求完成技术出图工作 2.配合团队推进机械设备的生产及组装流程 3.参与设备的运行测试与现场调试，保障产品性能达到质量规范 任职要求: 1.具备扎实的机械设计理论基础和实操能力 2.熟练操作各类绘图工具软件，可独立承担图纸设计任务 3.具有良好的协作意识，能与相关部门高效沟通、协同作业

机械工程师 招聘人数：1人 主要岗位职责： 1. 按照项目需求完成机械结构的方案设计、力学计算及工程图纸输出； 2. 根据设计方案选型外购件与标准件，对接机加工及外协单位确认制造工艺细节； 3. 制定产品装配所需的物料清单（BOM）； 4. 参与样机装配、现场调试、性能测试，并推动结构优化与改进； 5. 负责相关技术资料的编制、归档与管理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化、机械自动化等相关专业； 2. 具备两年以上机械结构设计工作经验，有橡塑类设备开发背景者优先； 3. 熟练操作三维设计软件及CAD制图工具； 4. 掌握机械设计原理及常用零部件加工工艺知识； 5. 具备良好的沟通协作能力，能够快速响应并解决技术问题。

岗位职责： 负责设备技术改造与装备研发，推进自动化智能化产线建设 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化等相关专业背景 2、掌握机械设计原理及方法，熟练运用三维建模与二维绘图软件，如SolidWorks等 3、具有3年以上机械行业相关工作经历

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湘西土家族苗族自治州凤凰县招挖机/钩机司机。代班算，下雨不做。天晴做。代班算工资。湘西州人。凤凰本地人最好

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招聘焊工薪资450元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作上.海稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

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佛山高明，打磨工25元/时/，18-50岁，不体检，男女不限 普通工衣，有长白班，也有两班倒。每周可预支500元，20号发工资。餐补10元/天+包住 主要生产电烤炉、烤箱， 不能有纹身、面试带身份证原件，、已满。 冲压/打磨工：25元/小时 上班时间: 8:00-12:00， 13:00-17:00 18:00-20:00 面试时间：早上9:00～9:30点 下午13:00～13:30点 面试禁止穿拖鞋、短裤；入职带身份证原件+复印件2张，照片2张。

有老式冲床冲压基础经验，管午饭，早7.30-16.30，中午休息一小时，长白班

288一天管吃住周结，不住宿舍有200元房补 25一小时，每周二准时发薪。 岗位负责：钢板冲压，放料出料，有安全防护装置。工作11.5个小时，不用复杂技术，新手能学。

年龄要求：18-45岁 薪资待遇：350-400元/天，综合月薪：9000-12000元/月 食宿待遇：包吃住 岗位工作：钣金冲压 岗位要求：生熟手均可 上班时间：两班倒，8:00-20:00 福利待遇：做满其他可借支500-1000元

礼嘉长白班接受大龄工 不体检 包吃 无宿舍 加班多 小厂特别忙（可以请假） 招聘岗位 冲压工（要有工作经验）年龄18～40岁。工资20元/小时。 气磨抛光工，年龄18～55岁。工资20元/小时 工作时间 7.30-6点 计时10个小时 基本7.30-9点 工时13个小时 发薪日 月底发

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本公司主要从事钢铁销售、钢模板加工以及面向社会的零散加工、因业务发展需要，特招聘以下岗位：焊工：年龄35以下，初中以上学历，有焊工证，会二氧化碳保护焊，手把焊，机械或相关行业工作经验3年以上，能识图，能独立完成上级交代的业务，工资6000-8000。储备干部：年龄30以下，机械类相关专业大专或以上学历，工作经验2年左右，有AUTOCAD或SolidWorks制图基础，本岗位要求从基层做起，踏实肯学，作为管理层储备人员培养，晋升空间很大，工资面议。（可接受应届毕业生）工作地点：吉首市五里牌蔬菜批发市场侧大门新兴钢材

从事过机械设计优先录用，工资面谈。

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二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

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岗位职责： 1、依据产品加工工艺需求，完成配套工装器具的开发与设计； 2、针对现有设备进行优化改进，提升生产柔性，并推进报废设备的再利用改造； 3、结合产品工艺要求开展生产线布局设计，优化加工流程以实现效率最大化； 4、识别车间生产中的瓶颈环节，分析关键突破点，制定工装优化方案并现场验证实施效果； 5、基于问题原因分析，提出针对性改善对策，并跟踪验证改善成果； 6、深入理解使用部门的实际需求特点，在设计过程中合理进行材料选型； 7、在新工装制作中优先考虑原有废弃工装材料的回收再利用； 8、根据物料搬运及产品加工等实际需要，持续优化现有工装结构； 9、兼顾公司产品所用物料器具的通用性与使用安全性，确保设计合理性。 岗位要求： 1、机械类相关专业，本科及以上学历； 2、具备良好的综合素养，工作认真负责，拥有较强的学习能力、分析能力和实操能力； 3、有工程机械或专用车行业经验者优先考虑； 4、熟练操作solidworks、CAD等常用设计软件； 5、抗压能力强，具备良好的沟通意识、团队协作精神以及持续学习提升的主动性。

【岗位职责】 1. 负责生产设备的技术改造与优化方案设计，主导或参与设备性能提升、故障率降低、自动化水平提高的技改项目。 2. 负责技改项目的详细设计与工程实施，完成技改项目的详细机械设计、工程图纸绘制，进行关键部件选型、强度校核、公差分析，确保设计可靠性。 3. 负责技术规范制定与项目全过程技术管理，制定和修订设备操作、维护及验收的技术标准与规范。技改图纸与技术文档的校对、审核，确保设计质量。 【岗位要求】 1. 学历背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业。 2. 知识结构：精通机械原理、材料力学、机械设计、公差与配合。熟悉液压与气压传动、自动化控制基础。 3. 工作经验：重型机械、冶金设备或连续生产线设备的技术改造或研发经验，3年以上机械设计或设备研发经验，有铝加工、有色金属加工或铸造行业经验者优先。 4. 基本素能：学习意识强烈，能快速吸收新工艺、新技术并应用于设备改进。责任心、原则性强，主动积极、有担当精神。