
仪表工程师
熟练使用PADS工具进行方案设计,原理图设计,设计验证、变更。PCBLayout:建立或更新零件封装;根据原理图进行PCBLayout及完善。能胜任2-6层板PCB设计
设备工程师
技术研发人员(液压方向)
1、要求机械、液压、机电一体化等相关专业毕业,精通液压原理,熟悉液压回路设计能独立完成液压系统设计、计算及图纸绘制。
2、负责设备液压部分研发、调试、优化工作。
薪资待遇:月薪6000以上,具体工资面谈。
公司环境优美,以上岗位一经录用,待遇从优:常白班9小时,单休工作制,免费提供职工宿舍,有职工食堂,缴纳社保,工资按时发放不拖欠。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养
1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作,保障设备稳定运转,降低因设备故障导致的停机时长。
2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改进对策,避免同类问题重复出现。
二、设备调试与优化
1. 参与新进设备的安装、调试及验收流程,确保设备顺利投入运行,并满足生产工艺标准。
2. 结合工艺调整及产品品质需求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。
三、技术支持与改进
1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅。
2. 跟踪行业前沿技术与装备发展动态,提出切实可行的设备升级或改造建议,助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。
工作地点是在湖北荆门
多媒体、车控、仪表测试工程师
8000-15000元/月
仪器/仪表工程师经验不限大专仪表多媒体车控
注: 该岗位为自由人模式(兼职岗),能接受此工作形式者再投递
目前测试方向需具备仪表相关经验或车控相关经验或多媒体测试相关经验
仪表维修工
5000-8000元/月
仪器/仪表工程师3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验化工机械经验其他企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责:
学习DCS/GDS/SIS/PLC系统仪表相关专业技术及危险化学品安全操作知识;
执行岗位范围内的巡检、检修维护、设备保养、隐患识别与治理等工作,并按规定做好记录;
协助开展计量管理相关工作;
指导并培训中控操作人员规范操作系统操作;
完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:
大专及以上学历;
具备三年以上化工行业自动化仪表的维修、维护及安装经验;
掌握DCS、PLC等控制系统及各类仪表的构造与工作原理,具备独立快速处理故障的能力;
熟练使用Office、CAD等常用办公软件,能够识读工程图纸;
了解化工企业安全与环保风险,具有较强的安全意识;
持有“化工自动化控制仪表作业”类危险化学品安全作业操作证,且至少完成一次复审。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师3-5年本科五险一金锂电包吃住包吃两班倒五险有设备管理经验维护
负责工厂设备的运维
1.设备导入
2.设备体系文件编制
3.设备备件管理及申报
4.设备PPM及优率提升
5.设备现场紧急故障维修及资源协调
6.生产技师培训
设备维护技术员
5000-6000元/月
设备工程师3-5年中专/中技综合维修生产设备维修机械设备维修电气设备维修电工证
工作内容:
负责生产现场各类设备的维护、调试和保养。
职位要求:
1、中专及以上学历,具备三年以上制造设备维修工作经验;
2、熟悉液压机与气压机的操作及维护。
设备维护工程师
5000-10000元/月
设备工程师3-5年本科不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验C1驾照维修服务商(乙方)不需要倒班不需要夜班
职位描述:
1、负责维保需求的分析与评估,制定相应方案并提供报价;
2、跟踪项目执行过程,落实各阶段工作并组织验收;
3、参与维保标准的制定与优化;
4、开展项目成本控制及降本增效分析;
5、根据需要前往各生产基地提供现场维保支持。
职位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2、熟悉新能源行业设备维护管理流程,具有自动化行业背景者优先;
3、掌握设备电气系统基本原理和结构知识;
4、具备水电安装实操能力,持有初级及以上电工证及焊工操作证,熟练掌握氢弧焊、气保焊和手工焊接技术者优先;
5、有厂务设施、生产设备或辅助设备(如空压机、搅拌机、叉车)维修保养经验者优先;
6、责任心强,态度积极,能适应高强度工作节奏,接受加班及出差安排。
化工厂仪表维修与调试
8000-11000元/月
仪表工程师3-5年本科
任职要求:
1、具备预算员证书、造价工程师证书等相关资质;
2、熟练操作殷雷软件,掌握工程预结算及成本管控相关技能;
3、具有中石化项目预算工作经历者优先录用。
综合承包建筑木工
1.新工地开工聘木工带班2名,要求年龄55岁以下,精通图纸,能带能管理团队;2.木工大师傅50名,年龄58以下,包工点工都有,非诚勿扰,3.联系电话:李
服务员保洁
奔赴热爱美好同行
井号大成·凤起潮鸣
诚聘: 水吧客服/保洁员
待遇优厚·卓越平台 职等你
张经理:
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
矿山测绘技术员
1.6-2万元/月
测量工程师5-10年大专测量员职业资格证书中级工程测量员房建工程土建工程园林/景观工程
岗位职责:
负责金矿矿区的测量任务,涵盖控制测量、地形测绘、采场验收测量等工作。
1、操作全站仪、RTK等测量设备,完成数据采集、处理及图纸绘制工作。
2、参与金矿开采规划过程,提供必要的测量技术支撑。
3、负责测量仪器设备的日常管理与维护,保障测量作业有序开展。
4、配合矿长协调地质、钻探、爆破、安全等岗位,提供准确测量数据,支撑井下作业的安全性与高效性。
5、参与拟定并执行测量方案,持续提升测量工作的精准度与工作效率。
岗位要求:
1. 具备测绘工程或相近专业大专及以上学历,持有测量工程师资格证书者优先。
2. 熟练掌握水准仪、全站仪、GPS等测量工具的操作,精通CAD、南方CASS、ARCGIS等测绘软件应用,具备扎实的数据分析与处理能力。
3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识,熟悉井下各类作业面的测量方式,如采场、联络道通风系统、天井贯通、车场、斜井中线腰线测设等;具备丰富的井下测量经验及生产指导能力;全面负责矿山现状图测绘、地形图更新、月度图件编制及土石方量核算工作。
4. 能够适应野外作业环境,责任心强,工作态度端正,服从管理安排,按时保质完成交办任务。
测绘技术员
6000-8000元/月
测量工程师3-5年大专电力施工机电工程输变电工程特种作业操作证 (高压电工)
一、招聘岗位电力工程测量员(若干)
二、工作地点
根据项目安排,主要在省内/国内电力工程施工现场(输电线路、变电站、配电工程、新能源场站等),需接受项目驻场及出差安排。
三、岗位职责
开展电力工程施工前的控制点布设、线路复测、地形图测绘等测量任务;
承担输电线路杆塔定位、基础施工放线、高程测量、坐标核验及沉降监测等作业;
熟练运用全站仪、水准仪、GPS/RTK等设备完成现场数据采集、记录、计算与资料整理;
协同施工班组实施现场放样和技术交底,及时提供准确的测量技术支持;
编制测量成果文件、建立测量台账,落实资料归档与交接工作;
负责测量仪器的日常保养、校正与存放,保障设备精度与使用安全;
严格遵守电力工程测量技术规范,配合质量与安全管理要求,避免测量差错。
四、任职要求
中专及以上学历,工程测量、测绘工程、电力工程、土建类相关专业优先考虑;
1年以上电力工程测量工作经验,掌握输电线路、变电站或配电工程测量流程;
能够熟练操作全站仪、RTK、水准仪等设备,具备独立完成线路复测、杆塔定位及基础放样能力;
了解电力工程施工及测量相关规范,具备识读电力工程图纸的能力;
能适应野外作业、高空辅助作业及长期驻场工作环境,具备较强抗压能力;
工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通协调能力和团队合作意识;
持有测量员证、C1及以上驾驶证者优先,具备高压或电力相关资质证书者更佳。
五、薪资待遇
薪资:综合月薪6000-10000元,能力突出者可面议;
晋升通道:提供健全的技术等级与管理岗位晋升体系,表现优异者可晋升为测量组长、技术负责人、项目主管等职位;
六、工作时间
实行综合工时制,依据项目施工进度统筹安排作息时间。
测绘技术员
9000-12000元/月
测量工程师经验不限中专/中技QC五大工具8D
岗位职责:
任职要求:
1、年龄30-45岁,具备大专或以上学历;
2、具备识读CAD图纸的能力,熟练操作CAD及常用办公设备,了解模具厂品质检验流程;
3、熟练掌握二次元、三次元等测量仪器的使用,熟悉FAI、CPK报告的制作与分析;
4、具备独立判断问题的能力,能够与各生产单位高效沟通、协调配合;
5、学习态度端正,能独立完成日常检验报表及预防措施等品质相关文件的编写;
6、具备较强的适应性,服从公司整体工作安排;
有蔡司测量设备操作经验者优先录用
职位福利:包吃、包住
职位亮点:1、提供食宿;2、缴纳五险一金
工程项目合约主管或计量技术岗
8000-12000元/月
测量工程师5-10年大专合约审核合约整理合约风控合约招投标
岗位职责:
1. 参与公司工程项目重大决策事项,负责招投标及合同协商相关工作,牵头开展投标前后成本测算与商务方案策划。
2. 组织对所辖部门及人员进行业务指导和技能提升培训,推动建立公司经营人才成长体系,落实人才梯队建设。
3. 制定项目成本规划及管控策略,分解落实成本责任目标,组织实施成本核算、分析与考核工作。
4. 负责工程预决算的编制与审核,实现项目全生命周期成本管理,及时开展动态成本监控与预警。
5. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业优先考虑。
2. 具备5年及以上路桥隧工程领域成本合约管理工作经验,有从业经历者优先。
3. 熟悉国家关于工程造价、合同管理等方面的法律法规与政策规定,熟练掌握路桥工程造价、成本管控、合同管理等专业知识。
4. 具备较强的项目成本与预算管控能力、商务谈判能力、团队协作意识及管理领导能力。
5. 能够接受项目现场出差安排。
工程师
6000-8000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制,确保符合国标及行业规范
2.参与新产品研发全过程,完成方案设计、三维建模、仿真分析及样机验证
3. 与工艺、生产、采购等部门协同,解决制造过程中的结构与装配问题
4. 编制设计文档、BOM清单及技术标准,保障设计成果可制造、可维护、可追溯
5. 配合项目交付,提供现场技术支持,参与设备调试与技术改进
任职要求:
1.机械类相关专业,学历不限(优先本科及以上)
2.具备机械设计相关工作经验,经验不限(应届生可培养,有1-3年经验者优先)
3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等三维设计软件及AutoCADn4.掌握机械原理、材料力学、公差配合等基础知识,了解常用加工工艺
5. 具备良好的沟通协作能力、逻辑思维能力和责任心,能适应阶段性出差
襄阳襄州区襄阳誉德智能科技有限公司因发展需要急需招聘以下岗位:一、机械设计工程师:1人岗位
4000-7000元/月
机械设计工程师大专
襄阳誉德智能科技有限公司因发展需要急需招聘以下岗位:
一、机械设计工程师:1人
岗位要求:1、大专及以上学历,三年以上机械设计工作经验,可独立完成整机结构设计。
2、熟悉机械原理、机械设计、机械制造基础,熟练使用CAD、Solidworks制图软件。
3、有非标机械设计工作经验优先。
4、对机械加工工艺、设备改造有一定的实践经验。工资:4000-7000
二、售后调试人员:5人
岗位要求:
1、持有电工证;
2、年龄40岁以内,电气工程及自动化及机电一体化专业等相关专业。懂PLC程序,有出差调试自动化设备经验优先。工资面议
福利待遇:单休、社保、中餐,综合工资:5000-7000
三、铆焊工:2人
岗位要求:55岁以内,有焊工证,能够识图,工资计件
四、钻工:1人
岗位要求:50岁以内,能够熟练使用摇臂钻,工资面议
地址:深圳工业园富康大道6号(襄阳誉德智能科技有限公司)
联系人:刘女士
机械工艺技术员
4000-5000元/月
工艺工程师PE3-5年中专/中技连接/切割工艺经验焊接经验激光焊经验不需要出差钢铁经验团队管理经验机械加工制造经验专用机械经验装配/总装经验
工作内容
1. 负责机械产品的制造与装配作业;
2. 承担产品检验及质量把关工作;
3. 及时汇报生产环节中出现的异常情况;
4. 能够识读机械图纸。
任职要求
1. 具备良好的体能条件;
2. 作风务实,能胜任岗位职责;
3. 有机械工艺相关工作经验。
高分子研发专员(塑料助剂/丁腈乳胶方向)
8000-10000元/月
材料工程师1年以下本科高分子材料相关专业高分子材料经验塑料材料经验材料合成经验材料改性经验材料研发工艺设计工艺改良
岗位职责:
1.负责高分子材料(如改性塑料、助剂)配方研发、性能测试及优化;
2.跟进实验进度,记录数据、分析结果,形成研发报告;
3.配合生产转化,解决量产中的技术问题,对接市场需求优化产品。
任职要求:
1.本科及以上,高分子材料、化工、材料科学等相关专业;
2.1年以上相关研发经验,熟悉高分子合成、改性工艺者优先;
3.熟练使用实验设备及检测仪器,具备独立研发能力与创新思维。
福利待遇
1.月薪8000元起,研发补贴+绩效奖金,入职缴五险;
2.免费食宿,提供专业研发设备与培训;
3.月休4天,享有年度体检、免费商业保险、节日福利等。
机械绘图员
4000-7000元/月
机械制图员1-3年大专需要出差通用设备制造AutoCADSolidWorks非标设计经验机械结构图机械装配图
1、公司各种产品制图;
2、负责将工程师的设计转化为二维、三维图纸;
3、配合工程师完成设计项目,文件管理。
任职资格:1、30岁以下,大专以上学历,机械类相关专业毕业;
2、可接受应届毕业生;
3、熟练使用二维AutoCAD和三维Solidworks;
4、良好的沟通、协作能力,踏实勤恳。
风电运维工程师沿海区域
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责(服从山东江苏浙江区域安排,不接受指定地点面试)
1、根据风电机组安装技术规范要求,负责机组现场接货、安装、试运行,确保机组顺利完成验收工作;
2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作,保证机组正常可靠运行;
3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作;
4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作,建立风机档案;
5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。
二、任职要求:
1、20-35周岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先;
2、一年及以上风电行业现相关工作经验;
3、必须有低压电工证,高压电工证,登高作业证三证(国网可查)。
4、身体素质良好,无
三、薪资待遇
1、薪资:月薪(按级别)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:60天休8天,不休可累计
3、员工福利:
3.2、生日礼金:员工生日当月准时发放生日礼金,
3.3、结婚礼金:员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。
3.4、丧事费:员工亲属故去,公司按照规定给予礼金作为慰问。
3.5、传统节假日的福利:派发实物礼品作为员工的福利。
3.6、父母敬孝卡(符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上)
3.7、高温补贴,高原补贴,特殊地区补贴等。
3.8、夏日送清凉福利,冬日送温暖福利,我们会以实物发放形式。
3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定,非固定收入。
机械设计
6000-12000元/月
机械设计工程师经验不限学历不限设计装配工艺液压工艺SolidWorks结构设计
职位详情
AutoCAD SolidWorks 有机械工程师经验
岗位职责:
1.承担机械产品的研发设计工作,确保方案兼具创新性与实际应用价值;
2.编制详尽的工程图纸,拟定技术标准,为制造与组装提供技术支持;
3.参与样机测试流程,依据测试结果改进设计方案,提高产品性能表现;
4.与项目组成员高效协作,攻克设计实施中的各类技术问题;
5.跟踪机械行业发展趋势,积极应用先进技术和材料增强产品优势。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业背景;
2.精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具;
3.具备优秀的分析判断及问题处理能力;
4.拥有良好的团队协作意识和沟通技巧;
5.热爱机械设计工作,具备进取心并能适应挑战性任务。
模具开发工程师
6000-10000元/月
模具工程师10年以上硕士UG汽车AutoCAD有模具工程师经验冲压经验Pro/E
岗位职责:
1、参与模具设计工作,依据项目需求完成产品模具的3D建模及2D工程图绘制;
2、与团队成员协同配合,对模具设计方案进行优化,确保满足生产工艺与品质规范;
3、配合生产现场处理技术难题,推动模具性能与运行效率的持续提升;
4、跟进模具加工与试模全过程,汇总测试数据并反馈,及时实施设计修正。
任职要求:
1、精通CAD、UG等设计工具,具备扎实的机械制图基础;
2、熟悉模具加工流程,有相关实习经历或项目实践者优先考虑;
3、具备较强的学习意识与问题分析能力,能快速掌握新技能与工艺方法;
4、具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够跨职能协作保障项目顺利推进。
职位详情
SolidWorks
有机械工程师经验
AutoCAD
岗位职责:
1.负责机械
6000-10000元/月
机械设计工程师
职位详情
SolidWorks
有机械工程师经验
AutoCAD
岗位职责:
1.负责机械产品的设计开发,确保设计方案的创新性和实用性;
2.绘制详细的设计图纸,制定技术规范,指导生产及装配过程;
3.参与产品测试,根据反馈优化设计,提升产品性能;
4.与项目团队紧密合作,解决设计过程中的技术难题;
5.持续关注行业动态,引入新技术、新材料以提升产品竞争力。
任职要求:
1.机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历;
2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件;3.具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力;4.具有较强的团队合作精神和沟通能力;5. 对机械设计领域有浓厚兴趣,愿意接受挑战
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科非标设备
学历:本科及以上
工作职责
1. 负责生产设备的日常巡检、维护及故障排查,保障设备正常运转。
2. 编制并落实设备保养方案,实施预防性维护,减少停机时间和维修支出。
3. 参与新设备的调试、安装与验收工作,配合完成相关技术资料整理。
4. 对设备运行数据进行统计分析,提出可行性改进建议以提高运行效率与安全水平。
5. 协同应对设备突发状况,开展技术指导并监督操作流程的规范执行。
栏目概述
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