1、薪资待遇面议 2、学历要求：大专及以上，机电一体化或理工类相关专业； 3、具备一定机械电气基础知识，熟练使用Solidworks、CAD、CATIA等绘图软件； 4、有自动化流水线、机器人制造、模具多工位连续模、设备研发、夹具设计等相关经验者优先； 5、负责机械设备设计工作，包含机械结构、工装模具设计、部件选型、传动方式设计及技术文档编写。

成套大米生产线工艺设计！机械设计制造及自动化

1、负责机械设备、工装夹具及自动化机构的结构设计、三维建模、工程图绘制，编制BOM清单。 2、进行零部件与标准件的选型，跟进加工、装配与调试过程，处理现场机械技术问题。 3、撰写相关技术与工艺文件，优化设备结构设计，实现降本增效并提升运行稳定性。 4、协同生产、电气、采购等团队，推进新产品开发及量产过程的技术支持与跟进。 5、承担设备日常技术改造、故障诊断与分析，持续开展维护与性能优化工作

能看懂图纸，会CAD，会画三维

岗位职责： 1、依据项目需求承担产品机械设计、图纸绘制、成本估算及生产跟进等工作。 2、配合处理工程实施过程中遇到的技术难题。 3、负责设备安装与调试阶段的技术支持服务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业背景。 2、熟练使用CAD等三维设计工具。 3、精通非标机械设计，了解机械构造及零部件加工工艺，能够合理设计自动化设备零部件。 4、可独立承担自动化模块的机械设计任务，涵盖设计、调试及相关技术支撑工作。 5、工作态度端正，责任心强，能适应一定强度的工作任务，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 职位福利：加班补助、五险、提供中餐、全勤奖，带薪年假

岗位要求：1、大专及以上学历，三年以上机械设计工作经验，可独立完成整机结构设计。 2、熟悉机械原理、机械设计、机械制造基础，熟练使用CAD、Solidworks制图软件。 3、有非标机械设计工作经验优先。 4、对机械加工工艺、设备改造有一定的实践经验。 联系人：刘女士

会操作激光切割机优先

岗位职责： 根据客户订单制定方案图纸，负责打样、技术优化及批量生产阶段的图纸输出，跟进工艺方案对接 任职资格： 1、专科及以上学历 2、熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件，不接受应届生或三维绘图操作不熟练者； 3、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能与团队成员高效交流 4、具备较强的拆图技能，可独立完成工作任务 5、公司主营台车包装业务，需有车间加工经验，熟悉剪板、折弯、激光、焊接等工艺流程 工作时间：8：00-17：30 同行业熟手薪资面议

岗位职责： 1、负责工业机器人逻辑程序与运动轨迹的编程，完成机器人集成系统及单机设备的示教与现场调试； 2、协助技术工程师推进新项目的安装与调试工作； 3、协同仿真团队进行设备前期动作流程与控制逻辑的梳理与确认； 4、在客户现场实施机器人集成系统的功能优化，调整并完善工艺参数。 岗位要求： 1、本科及以上学历。 2、具备3年以上工业机器人编程与现场调试经验。 3、熟练掌握KUKA、FANUC、ABB等主流品牌六轴机器人操作与编程。 4、了解焊接工艺流程，熟悉精密上下料、视觉引导等应用集成场景。 5、具备良好的团队合作意识和高效执行力，善于归纳总结，能适应高强度工作节奏及频繁出差； 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、餐补、带薪年假、包吃住、节日福利、上市公司

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进，提升可靠性、可制造性与成本竞争力 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限（应届生可培养，有3年以上非标设备/自动化产线设计经验者优先） 3.熟练使用常规机械设计等设计软件，掌握加工工艺知识 4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能适应阶段性项目出差或现场调试

湖北襄阳南昌菜馆招聘南昌厨师多名。工作地点位于湖北省襄阳市。要求应聘者具备6年以上炉灶操作经验，动作麻利、效率高，能胜任高强度工作节奏。薪资待遇为8000-10000元/月，具体面议。本店老板为人随和，注重团队氛围，提供良好的职业发展空间，表现优异者有机会参与菜品研发与厨房管理晋升。欢迎有志之士来电咨询。

襄阳市宜城市招工地小工/杂工、建筑木工

襄阳市宜城市招泥瓦工、抹灰、砌砖/石

襄阳市襄州区招二保焊/气焊

襄阳襄州招玻璃安装

1.机械设计相关专业，熟练SOLIDWORKS/UG/CAD制图，有船舶设备设计者优先考虑; 2.独立完成整机结构、零部件选型、加工出图、BOM清单编制;

一、招聘岗位： 1、水轮机设计工程师 工作内容：按计划完成水轮机及相关配套产品设计，为市场活动提供水轮机、工业服务及相关配套产品设计技术方案设计，参与基础技术研究、按研发计划完成新产品设计技术研发。 任职资格：能源与动力工程、流体力学等相关专业，大学本科及以上学历。 待遇：5000-10000元/月 2、营销员 工作内容：电机销售（驻外省） 任职资格：电机制造、电气工程及其自动化、机械制造及其自动化、营销专业。 驻外地点：西安、沈阳、武汉、广州、成都、贵阳、上海、合肥等 待遇：实习期4200元/月，转正后基本工资+提成。 3、机修钳工 工作内容：公司生产设备，供电设备的检查和维修 待遇：面议 4、装配工 3 名 40 岁以下 (计件) 5、车工 2 名 50 岁以下 (计件) 6、铣工 2 名 50 岁以下 (计件) 7、冲床工 1 名 50 岁以下 (计件) 8、叠压工 1 名 45 岁以下 (计件) 9、绝缘材料工 2 名 40 岁以下 (计件) 10、嵌线工2名 性别不限 40岁以下(计件) 以上所有员工均参加五险、国家法定假日、年休假、餐贴、提供住宿（免费）、有交通车（免费接送）。 二、工作时间 每周5天；每天8小时，按国家法定节假日休假。 需要我帮你整理一份适合你投递的岗位清单吗？

位职责： 1. 负责工程机械产品的机械结构设计与优化，完成图纸绘制及技术文档编制； 2. 参与液压系统的设计与集成，确保整机性能满足应用需求； 3. 配合生产、装配及现场调试工作，提供技术支持并解决制造过程中的技术问题； 4. 对现有产品进行改进升级，提升设备可靠性与作业效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业； 2. 至少三年以上在工程机械行业从事液压相关工作的经验； 3. 熟悉液压传动原理及常用液压元件选型，具备独立设计能力； 4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件。

岗位职责： 1. 负责车辆机械结构的设计开发，包括零部件选型、三维建模、工程图纸绘制及BOM编制 2. 参与整车或总成级机械系统方案设计、仿真分析与优化改进 3. 配合试制、测试及量产导入，解决样机装配、耐久及可靠性相关技术问题 4. 与电气、软件、工艺等跨部门协同，完成产品全生命周期技术支持 5. 编写设计文档、技术规范及设计变更记录，确保符合车规级质量标准 任职要求： 1. 机械类、车辆工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备车辆机械设计相关经验，熟悉底盘、悬架、转向或传动系统者优先 3. 熟练使用SolidWorks/UG/CATIA等三维设计软件及AutoCADn4. 了解GD&T、机械加工工艺及常用材料特性 5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及项目推进意识

现招聘新能源自动化技术人员100名工作区域遍布常州、杭州、苏州、上海、等城市，工种包括机械设计工程师、电气设计工程师、机器人工程师、视觉工程师、算法工程师，机械调试装配售后、电气调试装配售后、项目经理、仓管、质检、人事招聘文员，以上岗位要求有相关工作经验者优先，另接收大中专院校应届毕业生、实习生若干名有机电一体化相关专业者优先。 以上岗位待遇8K—20K

岗位职责: 1.负责模具车间的日常运作与管理工作 2.监督生产流程，保障产品品质与生产效能 3.组织开展车间技术培训及安全教育培训 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效协调跨部门协作 2.富有团队合作意识，具备带领团队达成目标的能力 3.拥有优化改进工作流程的意识，致力于实现高质量工作产出 4.熟悉模具编程，掌握数控铣操作技能 5.具备2年以上模具相关管理经验

根据图纸，画图，熟练Cad，会Sw，优先。

工作内容 1. 负责机械产品的制造与装配作业； 2. 承担产品检验及质量把关工作； 3. 及时汇报生产环节中出现的异常情况； 4. 能够识读机械图纸。 任职要求 1. 具备良好的体能条件； 2. 作风务实，能胜任岗位职责； 3. 有机械工艺相关工作经验。

1、承担公司非标产品的设计与制图工作。 2、对接客户，明确客户需求，提供专业技术答疑。 3、拟定并输出技术方案及相关技术协议文件。 4、参与项目后期的安装调试，提供售后技术指导支持。 5、完成整套设计图纸绘制，跟进生产进度，把控生产质量环节。

岗位职责： 1、协助标准化经理制定并落实部门工作计划与阶段性总结； 2、主导推进精益生产体系的持续优化，监督和评估各部门精益生产执行情况； 3、提出工艺流程改进建议，配合实施精益改善项目，提升整体生产效率； 4、持续推进精益管理模式落地，提高生产效能，降低制造成本，健全公司精益运作机制； 5、负责6S相关培训工作，支持各部门开展目视化及标准化建设； 6、统筹组织工厂各单元开展精益工具与方法的培训及效果考核； 7、主动响应并配合各生产基地提出的协作需求； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上锂电池行业现场管理经验，以及3年以上精益生产或工业工程相关背景； 2、具有一定的数据分析、逻辑推理和决策判断能力； 3、精通Office、PPT等办公软件，能够高效制作图表与演示文档； 4、具备良好的职业道德和责任心，拥有较强的组织协调与沟通能力，执行力强，富有创新意识与团队奉献精神。

岗位职责: 1. 负责产品概念阶段的设计工作，确保方案满足功能与性能标准。 2. 协同团队完成产品的深入设计及系统整合任务。 3. 依据项目实际需求，编制具体的设计规划与制造工艺流程。 4. 分解并核实施产计划与技术图纸，输出准确的自制与外协部件清单。 任职要求： 1. 具备优秀的创新意识和项目统筹能力。 2. 精通常用设计工具，如AutoCAD等，具备绘图能力。 3. 拥有良好的协作意识，能够清晰传达产品需求与设计思路。 4. 5年以上本专业领域工作经验。 5. 薪资面议。

1.机械设备的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出 2.参与产品的试制、调试、转产工作； 3.解决产品生产组装过程中的技术问题； 4.编写相关技术文档 5.能够独立担当自动化单元设计，负责自动化装置的机械设计、调试、技术支持和服务工作。 6.熟练掌握CAD等3D设计软件，精通非标机械设计，熟悉机械结构，零部件生产制造工艺，自动化装置零件设计。 岗位要求： 1、机械或机电一体化专业大专及以上学历； 2、3年以上相关设计工作经历； 3、精通电气控制理论；了解控制单元器件以及机械传动，液压、气动相关知识；精通Pro-E、Auto、CAD、Solidworks等相关技术软件和办公软件； 4、工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力

【岗位职责】 1. 设备运维与故障处理 负责锅炉、余热回收系统、蒸汽管网等热工设备的日常巡检、周期性维护及突发故障应急抢修，保障运行参数（压力、温度、流量）稳定达标。针对异常数据（如热效率降低、泄漏预警）进行诊断分析，制定并执行维修策略，持续优化设备可用率，降低非计划停机频次。 2. 系统优化与能效管理 规划热能系统技术升级路径（如余热再利用、智能控温方案），提升热力循环整体效率，助力节能目标实现。跟踪能源使用情况，编制热平衡分析报告，输出可落地的改进措施，配合推进碳排放合规管理。 3. 工程设计与项目管理 参与新建或技改类热工项目的技术论证、图纸审查（含PID图、管道布局图）及关键设备选型（如锅炉、泵阀、保温结构）。监督现场施工进度与质量，确保安装调试全过程满足国家相关标准（如TSG 11《锅炉安全技术规程》、GB/T 4272《设备及管道绝热技术通则》）。 4. 安全合规与风险管理 严格执行高温高压设备安全管理规定，组织压力容器、安全阀等特种设备的定期检验与合规核查。主导热工系统HAZOP风险评估，编制专项应急预案并组织实施演练，落实“无泄漏、无爆炸”的安全管控目标。 5. 文档与团队协作 建立热工设备全生命周期管理台账（含维修日志、检测文件、备品清单），确保技术资料完整可追溯。联动生产、环保等部门协调热能供给与工艺需求匹配问题，指导基层技术员及外协单位规范作业流程。 【任职要求】 1、本科及以上学历，热能与动力工程、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业 2、3年以上化工、电力、冶金等行业热工系统设计或运行维护经验，有锅炉房运营管理或大型热能项目实施经历者优先 3、掌握热能系统模拟软件（如Aspen Plus、Fluent）、CAD绘图工具及PLC/DCS控制系统逻辑 4、熟悉国家特种设备安全法规（TSG系列）、能耗计量标准（GB 17167）及环保监管要求（如烟气脱硫在线监测） 5、具备较强的技术洞察力，能独立处理复杂热工技术难题，具有项目统筹与成本管控意识

岗位职责： 1、参与模具设计工作，依据项目需求完成产品模具的3D结构建模及2D工程图出图； 2、配合团队开展模具方案优化，确保设计满足生产工艺与品质规范； 3、支持生产环节的技术支持工作，协助处理现场问题，提升模具运行效率与稳定性； 4、跟进模具加工与试模全过程，汇总测试数据并反馈，及时实施设计修正。 任职要求： 1、精通CAD、UG等设计工具，具备扎实的机械制图基础； 2、熟悉模具加工流程，具有相关实习经历或实际项目经验者优先考虑； 3、具备较强的学习意识与问题分析能力，能迅速掌握新方法与工艺要求； 4、拥有良好的协作意识，善于沟通交流，可协同多部门推动项目顺利执行。

岗位职责： 1. 负责焊接工艺技术文件的制定、验证与持续优化：涵盖焊接技术研究、工艺评定、技术文档编制及实际验证，动态调整并优化关键工艺参数，为生产环节提供专业技术支持。 2. 参与新产品研发与试制过程：深度介入新产品的开发与样机试制，评估新焊接工艺的可实施性，提出合理化改进建议，并跟进改进措施落地情况。 3. 解决生产过程中的技术难题：针对现场发生的焊接相关技术问题，快速响应并有效处理，保障生产流程的连续性与稳定性。 4. 承担设备选型与产线布局优化任务：主导新增焊接设备的选型工作，参与车间工艺布局调整，对存在缺陷的设计方案提出优化意见，并监督执行进展。 5. 组织人员培训与质量体系管理：开展焊接操作人员的技术培训，建立并完善焊接质量控制体系，确保产品焊接质量符合标准要求。 任职要求： 1. 教育背景：具备材料科学、机械工程等相关专业学习经历。 2. 工作经验：掌握常用焊接方法及相关设备操作与维护知识。 3. 专业技能：熟练运用焊接工艺技术，熟悉质量管控流程，具备一定的设备维护能力。 4. 综合素质：具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力，以及严谨的工作态度和细节意识。