
管理培训生(服装出口)
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科专四英语六级
为满足公司快速发展对人才的需求,凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队,并实施系统的“管理培训生成长计划”,助力管理培训生迅速融入企业环境,掌握岗位所需技能,逐步成长为集团中高层管理储备力量。
管理培训生职业发展路径:
1、业务类:实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理
2、研发类:实习生——设计助理——设计师——设计经理
3、技术类:实习生——初级技师——中级技师——高级技师
4、职能类:实习生——专员——部门主管——部门经理
我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。
为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力,将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。
注意事项:
1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用,请应聘人员注意防范虚假信息,谨防上当受骗。
2、应聘者须确保所填信息真实有效,若发现与实际情况不符,集团有权取消其录用资格。
3、请准确填写并确保联系方式(含E-mail邮箱、手机号码等)有效可用,保持通信畅通。(需附照片,标准证件照)
4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求,并对本次招聘工作拥有最终解释权。(请勿重复投递)
大数据中心暖通系统工程师
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年大专较多出差
岗位职责:
1、编制暖通工程施工组织方案及技术措施,制定施工进度安排、质量控制方案和安全文明施工管理细则,并监督执行;
2、负责处理施工过程中遇到的各类技术难题与工艺问题,为设备安装作业提供现场技术支持与指导;
3、协调暖通工程与其它专业之间的交叉施工,确保各专业工序衔接顺畅,避免相互影响,保障整体工程有序推进;
4、定期核查项目实际施工进度,对照计划进行比对,发现偏差及时分析原因并采取有效纠偏措施,确保工期目标达成;
5、参与暖通工程预算编制工作,明确成本控制方向,制定可行的成本管控策略;
6、牵头开展暖通工程竣工验收,整理归档验收所需资料,如竣工图、施工记录、技术文档及质量检测材料等。
任职资格:
1、大专及以上学历,暖通、制冷、给排水或环境与设备工程等相关专业;
2、具备5年以上暖通系统施工经验,有大型数据中心施工现场管理经历者优先;
3、具备良好的技术问题分析与应对能力,能独立解决现场突发问题;
5、能够接受内蒙古地区出差安排。
产品研发工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责
1. 负责客户任务的接收与项目进度跟进,开展技术方案的沟通协调;
2. 指导并评估新项目的技术可行性,跟踪技术实施过程及最终成效;
3. 主导新产品导入流程,跟进客户样板进展,落实客户需求确认并执行APQP、PPAP相关工作;
4. 对输出的图纸和技术文件、产品工艺进行审核,确保产品符合设计要求;
5. 组织开展产品设计评审、过程验证和功能测试,制定相应的技术标准与规范;
6. 提出量产产品的优化改进方案,并监督实施方案的推进进度;
7. 牵头处理生产过程中出现的技术异常问题,推动现场技术难题解决。
职位要求
1. 本科及以上学历,机械自动化、机电一体化等相关专业优先;具备注塑、冲压类产品工艺开发及制造经验者优先;
2. 熟练运用minitab、鱼骨图、5M1E等分析工具,掌握DOE实验设计方法;熟悉产品前期与过程开发流程,能熟练操作2D、3D制图软件;
3. 具备扎实的PE、IE专业知识,有丰富的现场改善实践经验;
4. 有锂电池制造行业工作经验者优先。
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师经验不限大专了解常用空调系统写字楼工作态度积极,有良好的服从意识,团队意识AutoCAD了解中央空调知识医疗建筑负责驻场安装施工验收评定面试通过可立即入职天正建筑广联达图纸绘制/审核
暖通专业毕业,熟练使用CAD绘制图纸并编制工程报价及项目资料,主要承担对外协调工作,需occasional省内出差。
有相关工作经验者优先,亦可接受应届生。
双休或调休安排,待遇优厚,具体面议
实习岗位
100-120元/天
其他生产营运人员月结经验不限学历不限综合素质学习能力
1、大专及以上学历,光机电、激光加工、机电一体化等相关专业优先考虑,具备扎实的专业基础知识;
2、具备较强的学习能力以及良好的沟通与协调技巧;
3、富有团队合作意识,积极进取,乐于学习与接受新事物;
4、主要配合工程师完成基础性工作,工作环境整洁有序,欢迎详询。
暖通空调设计工程师
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年大专方案设计数据中心
岗位职责:
1、承担数据中心暖通系统的方案设计、系统规划及持续优化工作,确保技术方案符合现行行业标准与规范要求;
2、负责暖通施工图纸的审查、深化设计及工程量清单的核对,协调并落实设计变更的相关沟通与确认流程;
3、针对施工过程中出现的技术难题及工艺问题提供解决方案,为设备安装实施提供现场技术支持与指导;
4、掌握工厂、医院、商业综合体等项目的暖通设计需求,熟悉防排烟系统相关国家标准,具备送排风量、水力计算等专业能力;
任职资格:
1、大专及以上学历,暖通、制冷、给排水或环境与设备工程等相关专业背景,持有中级及以上职称者优先考虑;
2、具备3年以上暖通系统设计或实施经验,熟悉施工现场管理,有驻场项目经验者优先;
3、熟练操作AutoCAD、Revit等暖通专业设计软件及相关数据分析工具;
4、具备良好的技术分析与问题解决能力,可独立开展技术工作;
5、能接受occasional出差安排。
暖通技术专家
4-8万元/月
暖通工程师3-5年硕士算法研究智慧城市MATLAB暖通节能算法
1、开展暖通系统节能策略、故障预警机制、负荷预测等相关算法模型的研发工作;
2、统筹规划研发进程,协同算法与软件工程团队推进算法模型的实际部署与应用;
3、主导制定暖通智能控制算法的长期技术路线与发展目标。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,专业方向为建筑环境与能源应用工程等暖通相关领域;
2、具备两年以上暖通智能化控制算法开发经验,包括基于MPC模型预测的冷热源优化控制、冷水机组故障识别、冷机能耗预估模型等,或大型暖通系统能效评估相关实践经历;
3、熟悉国内暖通智能控制及节能技术的发展趋势,有上述领域项目管理或产品主导经验者优先考虑;
4、熟练掌握matlab、modelica、trnsys等用于数据处理与系统仿真的工具软件。
软膜1-4天1-2人
大师们:明天或者后天,安排两个师傅到公安县安装两个刀刮布灯箱,尺寸5.2mx2.4m,升降车作业,随我车去,工具我们有,你们只出人,工资结现!有意者联系我
湖北荆州招聘:检测插件包装薪资:5000-8000元【工作内容】主要负责电子产品的检测,插
5500-6500元/月
品检工包住包吃月结
招聘:检测插件包装
薪资:5000-8000元
【 工作内容】主要负责电子产品的检测,插件组装,包装,上料
【招聘要求】 18岁~39岁即可,有效身份证件
【工作时间】 8:30-20:00
【工资待遇】底薪+提成+岗位补贴+绩效
月薪5500-6500(每月15号发放上月工资,企业直接打卡)
【吃住情况】包三餐住宿,水电平摊
住宿3-5人间+有空调+热水器+ 洗衣机+wifi
值班工程师
6000-8000元/月
暖通工程师5-10年学历不限负责驻场安装施工日常运维验收评定了解中央空调知识酒店旅馆
暖通主专业,熟悉其他强弱电、机修专业维修,年龄46以下,有锅炉水空调相关证件优先
酒店提供食宿,五险一金
暖通工程师,本科及以上
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计
3. 对施工现场进行技术指导与验收,解决暖通系统安装及调试中的技术问题
4.编制暖通专业相关技术文件、竣工资料及运维建议报告
5.跟踪行业新技术、新设备及节能规范,持续优化设计方案
任职要求:
1. 本科及以上学历
2.了解国家及地方暖通设计规范、施工验收标准及BIM基础应用
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强
4.能独立承担中小型项目暖通专业全过程技术工作
5. 持有暖通相关职业资格证书者优先
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专化工
1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等方面的管理工作;
2、制定生产设备与设施的中长期发展方案及年度工作计划;
3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求,组织实施设备设施的安装、调试、维修、保养、更换、闲置封存、报废处理,并编制备品备件采购计划及验收流程;
4、组织制定设备与设施的管理制度和操作规程,并推动实施与绩效考核;
5、配合生产厂长及技术人员开展工程项目改造的调研论证及落地执行;
6、组织开展设备巡检工作,监督动力系统设备的维护与运行状态,杜绝跑、冒、滴、漏现象,落实防腐措施;
7、建立并完善设备登记卡、设备台账及状态标识,对重点设备实行台账化精细管理;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
工作要求:
电气或仪表类专业大专及以上学历,具备两年以上DCS\SIS系统工作经验,持有低压电工证,具有设备维修经验,熟练掌握CAD软件操作
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验涂料/油漆经验精益改善经验日化品经验
【工作内容】
-负责车间日常生产运作,确保生产任务按计划有序推进;
-管控产品品质,持续优化工艺流程,提高生产效能;
-统筹各生产环节的衔接,维护现场安全与作业秩序;
-开展员工技能培训,提升团队操作水平与整体工作效率。
【任职要求】
-具备相关岗位工作经验,欢迎积极主动、执行能力突出的求职者;
-具有良好的沟通技巧和团队合作意识;
-工作责任心强,能承受一定工作压力,适应生产现场节奏;
-有同行业从业经历或管理实践者优先录用。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专登高证高压电工证低压电工证
工作内容:
1. 负责风机现场日常运行维护、周期性检修及故障排除
2. 分析设备运行状态,掌握运行与检修实际状况
3. 登记设备缺陷问题,开展原因分析并实施处理措施
4. 对设备进行操作调控和巡检,发现异常情况及时处置并上报
5. 编制项目工作计划,按时提交项目运行相关报表
岗位要求:
1. 具备大专或以上学历
2. 机电、电气、机械、风电、能源等相关专业背景
3. 可在项目所在区域内接受工作安排
4. 持有高压电工证、低压电工证及登高作业证
5. 有国家电网项目工作经验者优先考虑
设备主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专化工
工作职责:
1、全面负责公司各类设备的全周期管理工作。
2、组织开展设备操作与维护人员的专业培训。
3、建立并完善公司设备管理相关制度。
4、牵头编制设备大修、中修及小修计划,并组织实施,确保检修过程安全规范。
5、保障公司所有设备安全、稳定运行,定期开展巡检,降低故障发生率,确保生产连续性。
6、统筹备品备件及设备采购计划的组织与落实。
7、主导设备事故的调查、原因分析、处理处置及后续报告工作。
二、岗位要求
1. 具有5年以上设备维修与管理经验,其中至少2年担任设备主管职务;
2. 有仪表维护、电气作业或化工企业工作经历者优先考虑;
3. 具备较强的逻辑分析能力,能够准确判断、分析并解决设备故障问题
生产跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技业务跟单跟单员业务
对色彩辨识能力强,工作细致严谨,熟练掌握基础电脑操作,负责生产进度跟踪,以及与客户进行沟通协调
生产操作员
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-2人月结经验不限大专机械设备/机电/重工
双胞胎集团现招聘:
生产技师 2名
薪资5000-7000
工作内容
1、负责饲料厂生产设备以及中控、制粒、膨化等系统的运行、日常维护与保养;
2、配合车间班长完成每日既定的生产目标及相关辅助工作;
任职条件
1、年龄*****,大专及以上学历,具备饲料厂相关从业经历者优先考虑;
2、身体状况良好,能适应高强度作业,踏实肯干;
3、掌握Office等常用办公软件的操作。
工作地点:荆州市锣场镇
生产主管
6000-8000元/月
车间主任包吃包住经验不限学历不限工程机械经验建材经验有生产管理经验机械加工制造经验
车间主任(有护栏行业经验者优先,年龄50岁以下)6000-8000,高中及以上学历
招聘焊工师傅,需具备识图能力,熟练制作铁艺门及护栏,可独立完成产品制作
责任心强,能吃苦耐劳,积极进取,有管理经验者优先考虑,月薪8000元
工作时长8.5小时
普工若干,薪资4000-6000
工作时间8:30(7:00-11:00,13:30-17:30)
包吃包住
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专化工
1、全面负责厂房、机械设备、公用工程、计量、环保及设备安全等各项管理工作;
2、制定生产设备与设施的中长期发展布局及年度实施计划;
3、依据相关设备管理方针、政策及GMP规范要求,落实设备设施的安装、调试、维修、保养、更新替换、闲置设备封存、报废处理以及备品备件的采购计划编制与验收工作;
4、组织制定设备设施管理制度和操作规程,并推动执行落地与绩效考核;
5、配合生产厂长及技术工程师开展各类工程改造项目的调研评估与具体实施推进;
6、组织开展设备巡检工作,监督动力系统设备的维护保养与运行状态,杜绝跑、冒、滴、漏现象,统筹防腐工作的有效开展;
7、建立并完善设备与设施的登记卡片、台账信息及状态标识,对重点设备实行台账化管理并严格执行;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
工作要求:
电气、仪表类专业大专或以上学历,具备两年以上DCS\SIS系统工作经验,持有低压电工证,具有设备维修实践经验,熟练掌握CAD软件操作
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验
1.熟悉不锈钢和锌合金大门制作流程以及工艺和操作工艺,有8年以上行业从业经验.2.有一定的管理经验,3,身体无健康问题
任职要求:能吃苦耐劳
栏目概述
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