岗位职责 1、独立完成非标设备的方案构思、机械结构设计、零部件设计及材料选型； 2、开展非标设备机械结构的仿真分析与模拟验证； 3、负责3D建模、2D图纸输出、BOM清单编制，并协同采购进行外协件采购、加工进度跟进及来料检验； 5、参与设备装配与调试过程，提供技术指导并及时解决现场问题。 任职资格 1、机械制造相关专业，大专及以上学历； 2、具备5年以上机械设计相关工作经验； 3、掌握机械原理，熟悉液压、气动系统设计，了解机械加工工艺流程； 4、熟练使用SolidWorks、CAD等主流设计软件； 5、工作态度认真，作风严谨细致，具备较强的创新意识和团队协作能力。

1.负责图纸的校对、工艺制定、标准化处理及审核工作流程 2.承担非标设备的开发与设计任务，包括结构方案、零部件选型及材料选用 3.具备钢结构设计能力，掌握国标型材规格及其力学性能特点 4.根据产品整体需求，完成配套工装的设计与开发工作 5.为销售及售后团队提供技术支持，与客户对接技术需求，拟定并落实技术协议 6.深入了解客户需求，制定合理设计方案，输出相应设计图纸 1.机械类或自动化相关专业大专及以上学历 2.具有三年以上机械或自动化领域设计工作经验 3.熟练使用CAD、SolidWorks、Pro/E、UG/NX等设计软件 4.掌握机械制图规范，熟悉机械结构设计、标准件选型及工程力学、材料力学计算方法 双休，包吃住，五险

1.负责图纸的校对、工艺制定、标准化处理及审核流程的执行 2.承担非标设备的研发与设计工作，涵盖机构结构、零部件及材料的选型 3.具备钢结构设计能力，掌握国标型材及其力学性能特点 4.根据产品整体需求开展工装夹具的设计与开发任务 5.为销售及售后团队提供技术支持，对接客户沟通需求，拟定并落实技术方案及相关协议 6.深入了解客户需求，制定合理设计方案，并输出相应设计图纸 1.具备机械或自动化相关专业大专及以上学历 2.拥有三年以上机械或自动化领域设计工作经验 3.熟练操作CAD、SolidWorks、Pro/E、UG/NX等设计软件 4.精通机械制图规范、机械结构设计、标准件选型，掌握工程力学与材料力学计算方法 双休，包吃住，五险

1.负责当前项目中钢结构、皮带输送机图纸的深化设计； 2.承担部分设备的现场测绘及结构优化任务； 3.参与新设备的研发与设计开发工作； 4.提供现场安装技术支持并处理实施过程中的技术问题。

1、依据工艺标准完成成套变配电设备箱体、柜体的结构设计； 2、按项目需求编制相关工程资料（包括图纸、BOM表及技术说明等）； 3、结合工艺规范对现有产品进行结构优化与改进； 4、完成上级安排的其他工作任务。

非标设备研发设计，工艺技术支持

岗位职责 1、配合机械工程师根据客户需求开展设备的开发、设计及优化升级； 2、协助机械工程师推进加工图纸、装配图等相关技术资料的编制与更新； 3、负责零部件加工过程的跟踪与协调； 4、协同电气设计人员完成整机系统的联合设计与集成工作。 任职资格 1、机械制造、自动化或相关专业，本科及以上学历； 2、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识； 3、熟练运用计算机辅助设计工具；熟悉CAD、Solidworks或其他三维设计软件； 4、工作态度端正，细致严谨，具备较强的创新能力及团队协作意识；

负责房车外观及结构件设计工作，具备SOLIDWORKS或UG软件三年以上使用经验，本科及以上学历

岗位职责： 1.熟练运用Solidworks、Auto-CAD或Pro-E软件完成2D/3D机械结构或塑胶零部件的设计工作 2.独立承担图纸绘制任务，参与样机现场测试，提出工艺优化或设备改进方案； 3.负责现有设备的日常维护与管理，完成安装调试工作，根据研发需求开展试制设备的技术改造与开发； 4.参与新产品的设计与开发全过程，推动外部技术的引入与落地应用，参与供应商技术能力评估； 5.参与新产品的设计与开发全过程，推动外部技术的引入与落地应用，参与供应商技术能力评估； 岗位要求： 1、具备机电一体化、数控、机械类或相关专业本科及以上学历； 2、掌握工艺图纸设计规范，经培训后能独立承担设计任务； 3、熟练掌握质量管理五大工具及常用手法。 4、具有良好的职业操守和综合素质，性格亲和，富有团队精神，工作踏实稳定； 5、时间观念强，责任心强，工作积极主动，善于沟通交流，作风严谨细致； 6、思维清晰有条理，具备优秀的团队协作能力以及创新思维能力。

岗位职责： 1、根据客户实际需求及历史项目案例，完成各类金属料架的3D图纸设计工作 2、负责从3D图纸打样到批量生产前各项准备工作的全流程跟进 岗位要求： 1、具备1-3年相关岗位工作经验 2、熟练掌握CAD等绘图软件者，工作经验条件可适当放宽 3、具备与客户进行技术方案基础沟通的能力

招聘：现面向社会招聘白晚班队员7名，要求年龄18-45岁以下，身高170以上，工资4000包吃住，45一55周岁3800包吃住，月休四天，服从管理安排，自觉遵守公司各项规章制度。有服务意识，遇事处理灵活，初中以上文化，三节福利购买意外险。联系电话→涂主管.（工作地址：湖北省鄂州市华容区，联发红墅东方→联发红韵天） 寒假工：可招二名

葛店唯品会 （客退）入库 iqc白班长期工10人 上班时间 8:00-18:00左右 薪资：月薪（前期计时17每小时包吃，后期转计件）5000-8000左右（可预支工资）！ 月休 四天（可自由调休） 年龄 18-48岁男女不限 会基础电脑操作

湖北鄂州鄂城区 需要指挥1名，精装修的房子，可以做饭 限年龄 55 5800-6000 联系人：

鄂州市鄂城区招弱电/安防 招聘技术员一名 工期4个月，要求鄂州市本地人，会基本的工程资料编辑，在项目经理指导下与劳务施工队和监理沟通协调。

入职0费用--有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 入职满30天补贴3000元新员工入职奖励，内介奖励1000元 【薪资待遇】 320一天、月保底到手工资:8500+，所有待遇真实有效，现场直接签合同!!! (最少做1个月，也可以长期做) 1、月保底到手工资:8500+ 2、其他奖励:根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 4、公司人性化管理 休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 招其他职能职位，工作环境舒适，负责公司其他职能职位产品的工作 【招聘标准】 18-48周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择: 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIF1、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

【移动安全工程师】 工作职责: 1.开展移动设备安全漏洞的发现、分析与利用技术研究，开发配套安全工具； 2.承担移动终端的安全检测任务，针对产品提出有效的漏洞修复建议； 3.推进移动安全领域的技术探索，参与安全组件及相关产品的研发，覆盖App、操作系统、Framework等层面； 4.持续关注国内外移动安全领域前沿技术进展，参与安全事件的应急响应； 5.实施移动应用的安全加固措施。 岗位要求: 1.具备3年以上信息安全或相关领域从业经历，精通移动安全体系建设，具备扎实的逆向分析能力；技术突出者可适度放宽年限要求 2.掌握C/C++/Java/汇编语言，能独立完成Android/IOS平台程序开发；熟练运用相关编程技术； 3.熟知各类攻防手段及安全漏洞机制，具备独立完成漏洞分析或挖掘的实际经验； 4.具备智能移动设备破解、CVE披露、CTF竞赛等相关实践经验者优先考虑。 5.本科及以上学历，能力优异者可酌情放宽录用标准

1、监督现场安全与环保工作，发现存在威胁员工人身安全的隐患时，有权立即采取必要防护措施，责令停止作业，并及时向相关负责人汇报；具备制止违规操作及纠正违章指挥的权力。 2、组织开展新入职员工的三级安全教育及日常安全培训，指导班组落实安全教育培训，强化复工及转岗人员的安全意识培养。 3、配合负责人实施定期安全标准化检查与安全隐患排查治理，针对发现的问题制定整改措施，推动隐患及时整改、复查并完成验证闭环。 4、完善安全环保责任体系及相关实施细则，确保隐患整改信息反馈及时、准确、完整。 5、参与事故应急救援工作，填写事故快报，如实、及时上报生产安全事故相关信息。 6、主导轻伤、轻微伤事故的调查、分析与处理，并编制事故调查报告，提交至公司安全监察部门备案。 7、负责施工现场重点危险区域警示标识、安全标语的设置与管理，通过板报、宣传栏、多媒体等多种形式，扎实开展项目部安全宣传教育活动。 8、按时准确报送安全生产动态信息及相关安全资料。 任职要求： 1、年龄30-45岁 2、大专及以上学历，机电或土建相关专业，具备工业建筑安装工程领域8年以上安全管理工作经验 3、持有国家注册安全工程师资格证书 4、工作责任心强，坚持原则，敢于管理，勇于担当 5、能适应海拔4500米的高原作业环境，具备良好沟通协调能力，日常需对接公司领导、现场分管人员、业主方管理人员及一线施工人员 福利待遇： 1、享受带薪休假2-3个月 2、提供带薪培训机会 3、报销春节往返交通费用 4、提供食宿保障 5、发放通讯补贴 6、享有年终绩效奖励

岗位职责： 1、负责各类安全生产规章制度、安全措施的监督检查和管理工作； 2、负责做好项目的安全宣传教育工作； 3、参与项目上报的安全专项方案审核； 4、定期、不定期组织对项目进行安全检查，作好记录并监督问题整改和复查验收工作； 任职要求： 1、安全，环保，化工相关专业本科毕业； 2、2年以上相关工作经验； 3、持有有注册安全工程师证书； 4、责任心强，善于沟通，有团队精神。

一、岗位职责： 1、负责项目安全工作的整体规划与部署 2、提供项目安全技术相关支持服务 3、开展“平安工地”建设的咨询与现场指导 4、推动项目重大风险防控措施的落地执行 5、指导施工安全标准化体系的建立与实施 6、监督并协助项目信息化管理工作的开展 7、指导施工现场应急管理体系建设 8、督促落实项目安全资金的足额投入 9、协助推进安全教育培训组织实施 10、承担与品质工程创建相关的安全管理基础工作 二任职资格： 1、热爱安全咨询服务工作，持有安全员证书（交通或住建方向）； 2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，有市级及以上“平安工地（工程）”创建经验者优先； 3、掌握交通工程项目现场运作流程及相关规范标准，具备较强实操能力； 4、能够辨识施工现场各类安全风险，并妥善应对突发情况； 5、持有注册安全工程师、高级工程师职称者优先考虑，薪资待遇可适当提高； 6、专业方向为安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关领域； 7、具备大专或以上学历 四福利待遇：面议，提供岗位培训与晋升机会

钣金工艺拆图

1.参与钣金机柜零部件的结构设计与材料选型，确保设计方案符合性能要求； 2.编写钣金相关设计文件，如工程图纸、技术说明等资料； 3.负责现场施工阶段的物料计划制定及安装过程的技术指导。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2.熟悉钣金加工原理及相关行业标准，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图工具； 3.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识；

工作内容 1.负责钣金设计工艺，生产、组装和检测工作； 2.及时发现并反馈生产过程中的问题。 任职要求 1.具备身体健康的条件； 2.具备踏实能干的工作态度； 3.具备工艺工程师的相关经验。

1.负责钢锭生产工艺的制定，以及钢锭产量统计、质量异常情况汇总等相关工作。 2.负责各类生产记录的整理归档，确保文件及时下发与回收管理。 3.建立并维护计量仪表台账，组织仪表定期送检工作。 4.对感应炉、精炼炉的化学成分进行检测分析，并反馈数据以指导配料比例的动态调整

1.负责钢锭生产工艺的制定，以及钢锭产量统计、质量异常数据汇总等相关工作。 2.负责生产过程中各类记录的整理归档，文件的发放与回收管理。 3.负责计量仪表台账的建立及定期送检安排。 4.对感应炉、精炼炉的成分进行检测分析，并反馈结果以便实时优化配料方案

岗位职责： 1、具备大型服装厂现场IE工作经验，接受过精益生产相关培训者优先 2、拥有单件流生产模式的实际操作经历 3、熟悉服装制作的工艺流程 4、可独立完成生产线小组的流水编排 5、能够快速应对并解决生产过程中出现的不平衡问题 6、针对重点难点工序开展分析，定位问题根源，突破生产瓶颈 任职资格： 1、了解服装行业基本知识； 2、执行力强，能高效落实各项工作任务； 3、具备较强的抗压能力； 4、责任心强，具有吃苦耐劳的工作态度；

1.参与钣金机柜零部件的结构设计与材料选型，确保设计方案符合性能要求； 2.编写钣金相关技术文件，如工程图纸、技术规格说明等； 3.负责现场施工阶段的物料规划及安装技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相近专业； 2.掌握钣金设计基本原理及相关行业标准，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件； 3.具备较强的沟通能力与团队合作意识；

岗位职责： 1、具备大型服装厂现场IE工作经验，接受过精益生产相关培训者优先 2、熟悉单件流水作业模式并具有实际操作经历 3、掌握服装制作的工艺流程 4、可独立完成生产线小组的流水编排 5、能够快速应对并解决生产过程中出现的不平衡问题 6、针对重点难点工序开展分析，定位问题根源，突破生产瓶颈 任职资格： 1、了解服装行业基本知识； 2、执行力强，能高效落实工作任务； 3、具备较强的抗压能力； 4、工作认真负责，富有责任心，能适应高强度作业环境

工作内容 1.负责钣金结构的工艺设计，以及生产、装配和检验相关工作； 2.及时识别并上报生产环节中出现的各类问题。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业要求； 2.工作踏实认真，具有较强的责任心； 3.有工艺工程师岗位相关工作经验。

一.岗位职责： 1、提供产品生产全流程的技术支持与协调工作； 2、参与产品开发与设计过程，承担可行性研究相关服务； 3、对接客户需求，及时传递客户信息变更，并定期反馈项目进展情况； 二、任职资格： 1、年龄45岁以内，大专及以上学历，熟练掌握二维、三维及办公类现代软件，具备编程能力，有3年以上石油机械行业工作经验； 3、具备技术交底、设计变更、调试测试等专业技术执行能力。