
物业经理
面议
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目的日常运营管理,包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督
2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划,确保服务品质达标
3. 协调处理业主/租户投诉与需求,提升客户满意度,维护良好社区关系
4. 编制物业预算,控制运营成本,定期进行费用分析与优化建议
5. 管理物业团队,开展员工培训、绩效考核与梯队建设,提升整体服务效能
任职要求:
1. 具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先
2. 学历不限,持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先
3. 熟悉国家及地方物业管理法规,具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力
4. 责任心强,服务意识突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 能适应一线工作节奏,具备基础办公软件操作能力
工程主管
6000-7000元/月
物业工程主管社保1-2人月结全职
职位:物业工程主管
职责:
1、负责物业项目内接报修处置、巡查和监管工作
2至少3年主管工作经验
3高低压电工证
4做5休2
5住在浦东唐镇附近
商场物业经理
1-1.3万元/月
物业经理保险1-2人月结
岗位职责:
1. 制定商场物业年度运营计划、预算方案与服务标准,落地管理制度与作业流程,统筹工程、安保、保洁、绿化等模块协同,确保服务品质达标与成本可控。
2. 负责供配电、给排水、电梯、消防、空调等核心设施设备的运行、维保与年检,制定预防性维保计划,审批商户装修方案并监督施工合规性,推动节能降耗与设施升级。
3. 安全应急管控:落实消防安全责任制,组织消防演练与安全检查,排查治安、设备等各类隐患并闭环整改;制定突发事件(火灾、停电、漏水等)应急预案,高效处置各类应急情况,保障人员与财产安全。
4. 快速响应商户、顾客的报修与投诉,建立闭环处理机制并跟踪回访;定期组织商户沟通会,协调解决经营期间物业相关需求,提升商户与顾客满意度;协助催收物业费、水电费等相关费用,保障收缴率。
5.对接消防、住建、城管、市政等政府部门及水电供应单位,确保物业运营合规;配合商场招商、营销活动,提供场地、设施等物业支持,助力经营目标达成。
岗位要求:
1. 年龄30-45岁,大专及以上学历,物业管理、工程管理、建筑类等相关专业优先。
2. 5年以上商业物业(商场、购物中心)管理经验,3年以上同岗位统筹经验,熟悉商业物业全流程运营逻辑。
3.具备较强的统筹规划与成本控制能力,能制定合理预算并落地执行,优化资源配置。
4.具备良好的沟通协调与关系维护能力,能有效对接商户、政府部门、外包方及内部团队。
5.原则性强,责任心重,具备优秀的团队管理与执行力,能推动制度落地与服务升级。
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
物业水费员
2000-4000元/月
其他物业人员保险餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作
2.协助处理水费相关的投诉和问题
3.与相关部门合作,确保水费的及时支付
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够独立处理水费相关事务
3.具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
4.年龄28-45岁,身体健康
薪资待遇:
工资3000-4000,周休一天,节假日串休,五险
物业客服
4000-5000元/月
其他物业人员保险包住社保1-2人月结全职
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境;
2、接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复;
3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系;
4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴;
5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查;
6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题;
7、协助开展社区文化活动。
小区物业管理
5500-6000元/月
物业经理社保1-2人月结
公司现招聘1名小区物业主管
1.大专及以上学历,
2.24-35岁,五官精致。
3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。
4工资待遇:三个月实习期4000/月,实习期后5500-6000/月
公司交社保。
物业经理
【岗位职责】
1.负责客户来访接待工作,做好来访登记,与业户建立良好的工作沟通关系;
2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续,对客户进行定期访问,处理业户咨询.投诉工作,对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见,不断提升客户满意度;
3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备,安全状况,及时与相关部门通报信息并做好记录,协同保障园区品质。
4.接受服务中心的工作指令,按要求完成工作内容。
5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作;
6.完成上级委派的其他任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,专业不限;
2、2年以上服务行业工作经验,1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先;
3、性格开朗,高度的责任心和客户服务意识,亲和力强,有耐心;
4、有良好的表达能力和沟通协调能力,较强的团队合作意识,抗压能力强。
项目负责人
8000-10000元/月
物业经理1-2人月结
核心职责
1、项目运营管理:统筹保洁、安保、工程维护、客户服务等现场工作,优化服务流程;
2、定期巡查项目设施设备,监督维护保养情况,保障正常运行。
3、全面负责项目消防安全管理,持消防控制室操作证书(消控证),监督消防系统运行,组织演练与培训;
4、落实安全防范制度,处理突发事件,制定应急预案并定期组织演练;
5、持高级保安员证,指导安保团队开展巡逻、门禁、监控等工作,确保人员与财产安全。
6、及时响应客户需求,协调解决投诉与建议,提升服务满意度。
任职要求
1、学历与资质:本科及以上学历,物业管理、工程管理、安全管理等相关专业优先;
2、必须持消防设施操作员证书(消控证)及高级保安员职业资格证书;
3、具备物业管理类证书(如物业项目经理证)者优先。
4、3年以上物业管理经验,1年以上企事业单位、学校或公共设施类项目负责人经验者优先;
5、出色的沟通协调能力,能灵活应对客户需求与突发状况;具备团队管理经验,擅长激励与培养基层员工;责任心强,服务意识突出,适应项目驻场工作模式。
装卸工
招聘
物流码车工人。计件包车。
17米5。13米。价格面议。
年后上班。有想法你就来。
地址喜龙物流园区
年后上班
联系电话。
发型师
大学+社会店
招聘:发型师
实习发型师
助理
学徒
实习发型师要求男发没有问题!电话:同步!
电焊门窗安装工地学徒工
哈尔滨市道里区机场路小三姓,招聘保温阳台师傅,电焊工,学徒工,按装门窗工人,(会开车,会干的优先,)上保险。现在提前定人,每年3月1开工,能干到11月份,每年九个月活供吃供住,活不累。用长期的,短期不用,这里留言不回,直接加微信或者打电话,
营业员包住月结
熟食店招聘
营业员
要求:年龄在48岁以下,没有家庭负担
可以住宿,自己一个人
主要负责店内卫生以及销售,店内干净活不累
工作好干
每个月保底:4500元
哈尔滨市
联系电话:
江西九江招聘:物业主管薪资:3-5K/月有物业管理证书,工作经验丰富者优先;要有强烈的工作
3000-5000元/月
物业经理月结
招聘:物业主管
薪资:3-5K/月
有物业管理证书,工作经验丰富者优先;要有强烈的工作责任心。
职业经理
1-1.5万元/月
物业经理保险3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作,确保服务品质达标
2.制定并执行年度物业预算,管控运营成本,提升项目盈利水平与客户满意度
3. 处理业主/租户投诉与诉求,组织协调多方资源及时响应,维护良好客户关系
4. 监督物业费收缴工作,定期分析收费率及欠费原因,制定有效催收策略
5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作,保障项目运行安全合规
任职要求:
1.具备3-5年物业项目管理经验,有住宅或商办综合体项目实操经历者优先
2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识
4.沟通表达清晰,责任心强,能承受一定工作压力,适应一线管理节奏
5.学历不限,具备大专及以上学历者更佳
市场经理(商户维护,管理)
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结
负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。
物业经理
4000-7000元/月
物业经理1-2人月结全职
【岗位职责】
· 1. 关系协调与沟通枢纽:负责与业主方、发包方(甲方) 进行日常对接,准确理解需求,主动汇报工作,妥善处理意见与投诉;对内润滑与联动各现场主管(如安保队长、保洁领班等),传达指令、协调资源、解决冲突,确保团队高效协作。
2. 现场运营与品质管控:巡查督导日常服务品质,接受甲方任务,处理现场突发事件,具备应急指挥与协调能力。
3. 工作档案管理:能通过高质量的照片和影像,清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比,建立系统的图文档案,为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据,支撑汇报与核查。
4. 文书汇报:撰写工作计划、总结及各类专项报告,向公司和甲方进行清晰汇报。
【职位要求】
·1. 个人条件及特质:男女不限,,身高1米72或以上,大专或以上学历,身体健康,形象气质佳,抗压能力强,灵活应变,责任心强。
2. 沟通能力:出色的多方沟通协调能力与高情商,善于与不同背景、立场的各方(客户、上级、下属、合作方)建立良好关系。
3. 经验背景(满足其一即可):
* 选项A(经验者):1-2年以上物业、酒店或项目协调经验,有对接多方客户经验者优先。
* 选项B(优秀毕业生):全日制应届或往届毕业生均可,有校学生会主席、部长等重要学生干部经历,展现出卓越的组织与协调潜力。
4. 办公技能:熟练使用办公软件;具备良好的工作摄影与图文编辑能力;文书撰写清晰。
【薪资福利】
· 具有竞争力的薪酬及绩效奖金,综合薪资4500-7000元/月;
· 按时发放,无拖欠,收入稳定可靠;
* 天然氧吧工作环境:每日在风景如画的森林中工作,呼吸纯净空气,享受“天然氧离子” 环绕的优越环境,将健康与工作完美结合。
低压电综合维修工水暖工电工
招聘启事
医院项目急聘维修人员:
岗位要求:,60岁左右,工作认真负责,身体健康,无不良嗜好。
1、电工:60岁以下3500/月(应急厅有效期低压电工证)
60岁以上3200/月
工作时间:上一休一
2、水暖工、综合维修工:3200/月
工作时间:长白周休一天或上一休一
工作地点:香坊省医院附近
南岗铁路局附近
联系电话:
弱电工网线
招聘:
万能工:身体健康,会弱电,网线,电话,电视相关维修维护,能够独立完成交给维修任务。事多者不要打拢。
会氩弧焊优先,招聘多名?
工作址哈尔滨市第二医院
电话
保洁
岗位名称:保洁员;工程维修工。
岗位要求:保洁员:1.年龄64岁以下,身体健康;2.认真负责;3.负责单元楼道、园区等公区环境卫生打扫,提供午餐。工程维修工:1.年龄64岁以下,身体健康;2.具有电工证等相关专业;3.负责小区内公共区域各类设施设备的日常巡检、维护与保养,各项报修处理等工作;夜间值班补助50元。
薪资待遇:保洁员:工资2500元;工程维修工:工资2700元3000元,夜间值班补助50元。
黑龙江哈尔滨岗位名称:康养院招聘万能工(1人)。岗位要求:1.负责门诊及老人入住中心的设备
4500-5000元/月
综合维修工餐补社保1-2人月结
岗位名称:康养院招聘万能工(1人)。
岗位要求:1.负责门诊及老人入住中心的设备、设施维护和维修。2.年龄要求:52岁以下。3.持有高压电工证。
薪资待遇:薪资为45005000元,试用期3个月,优秀可提前转正。提供五险和员工工作餐福利。
保安弱电工综合维修工
远创物业急聘
1⃣秩序员:3500-4000元
白夜休三班倒.法定加班三薪
入职交五险.员工食堂.免费工服.无试岗期 .入职即试用期
45周岁内.无明显纹身及疤痕.退伍军人优
2⃣综合维修工:有高压证
3年以上工作经验.懂弱电.会给水.铺砖.刷墙.通下水.电焊
扣完五险到手3500-4000元
入职缴五险.免费午餐.各种节假日福利.免费工装
☎同
地址:道里区群力第四大道远大购物广场B3区4层(3.31)
保安弱电工综合维修工
(2.27)
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远创物业急聘
1⃣秩序员:3500-4000元
白夜休三班倒.法定加班三薪
入职交五险.员工食堂.免费工服.无试岗期 .入职即试用期
45周岁内.无明显纹身及疤痕.退伍军人优
2⃣综合维修工:有高压证
3年以上工作经验.懂弱电.会给水.铺砖.刷墙.通下水.电焊
扣完五险到手3500-4000元
入职缴五险.免费午餐.各种节假日福利.免费工装
☎
保安
单位招聘:
保安员(兼职万能工)1名,要求:年龄50岁左右工资4000至4500周休一天。有电工证者优先。工作地点红旗大街会展附近。
电话:
保安弱电工综合维修工
远创物业急聘
1⃣秩序员:3500-4000元
白夜休三班倒.法定加班三薪
入职交五险.员工食堂.免费工服.无试岗期 .入职即试用期
45周岁内.无明显纹身及疤痕.退伍军人优
2⃣综合维修工:有高压证
3年以上工作经验.懂弱电.会给水.铺砖.刷墙.通下水.电焊
扣完五险到手3500-4000元
入职缴五险.免费午餐.各种节假日福利.免费工装
☎同
地址:道里区群力第四大道远大购物广场B3区4层(3.31)
综合维修工月结
具备相关工作经验的维修工,在成型小区工作,享受面议的薪资福利,每月15号发放薪资,工作地点位于黑龙江哈尔滨上京大道44号。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供哈尔滨物业经理找工作在线招聘信息,主要招聘哈尔滨物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。