一、你需要做的是 （1）为家庭教育领域的家长学员提供服务，及时回应并解决学员在产品使用中的各类疑问； （2）引导并协助学员完成课程成交，提供专业指导与支持； （3）积极落实部门安排的各项工作任务，在主管指导下持续复盘优化，实现能力提升。 二、你可以得到的是： （1）无责任底薪5000元+高比例提成3-12%+单项奖励200-3000元，综合月收入普遍在15K-20K，业绩优异者收入上不封顶。 （2）日奖、周奖、月奖叠加发放+绩效激励奖金+新人成长奖金+年度奖金，多重奖励机制保障收益。 （3）缴纳五险，享有14天带薪年假，每年开放两次晋升通道，在创收的同时实现职业发展突破； 三、你能享受到的是： （1）入职当天即签订正式劳动合同，保障合法权益； （2）公司统一配发办公笔记本电脑+专用工作手机+通话卡+专属微信账号+SCRM管理系统，全程赋能支持； （3）提供系统化岗前培训，涵盖营销技巧、产品知识等内容，采用教练式辅导模式，培训期间全额带薪； （4）上岗即分配高意向学员资源，快速进入工作状态开展沟通； （5）转正后可免费申请学习平台全部内部课程，助力个人成长进阶； 四、现在我们希望你是这样的： （1）具备大专或以上学历，年龄在******之间，积极主动，富有激情与拼搏精神； （2）有教育相关专业背景，具备服务班主任或用户续费运营经验者优先； （3）品行端正，具备良好的职业操守和正确的价值取向； （4）学习主动性高，具备较强的理解与复盘能力，能持续自我迭代认知体系；

家庭教育/心理咨询 专注青少年心理领域，行业快速发展期的领先企业，精准资源支持，期待你的加入！ 工作内容： 1、协助家长剖析孩子行为背后的成因（如学习兴趣缺乏、动力不足、人际交往能力较弱等）。 2、指导家长挖掘孩子潜能，改善亲子互动关系； 3、运用专业技能为家长提供一对一、个性化、全流程咨询服务； 4、以电话沟通、微信交流为主要服务形式；需具备半年以上相关行业工作经验； 5、推动咨询转化，结合孩子实际情况，为家长推荐匹配的心理咨询专业人员； 岗位福利： 1.完善的培训体系，重视员工职业发展 2.按规定缴纳社会保险 3.实习期无责任底薪3500，转正后4000，开单周期短，月收入过万较易实现 4.处于快速扩张阶段，拥有丰富晋升机会

我司专注于家庭教育与心理健康指导的融合， 致力于解决3~20岁孩子在成长过程中遇到的各类问题， 推广更科学、更系统的家庭教育理念与方法。 在这里，不仅帮助父母读懂孩子的内心，让孩子理解父母的关爱， 同时也让员工掌握系统、实用、专业的教育知识与技能。 岗位职责： 1、开展家庭教育工作，为已报名学员提供专业教育辅导； 2、维护学员关系，提供持续支持与服务； 3、协助有需求的家庭突破教育难题，给予专业建议与帮助； 4、与学员保持良好沟通，做到耐心倾听与有效交流； 5、深入掌握学员情况，针对性地协助其解决问题； 6、引导学员缓解负面情绪，积极传递正向能量。 任职要求： 1、大专及以上学历（师范类、心理学专业优先），持有心理咨询师证书，有家庭教育相关工作经验者优先； 2、热爱教育事业，具备较强的学习能力与语言表达能力，富有服务意识； 3、上班时间：早8点40至晚6点30，中间包含两小时休息时间；其他福利：节日福利＋年度调薪＋五险＋良好的行业前景＋广阔的发展平台与职业成长空间

岗位职责： 1.为客户开展基于正念技术的线上或线下心理咨询与干预服务； 2.具备良好的客户接待意识和服务能力，能够提供专业支持； 3.能够参与心理健康类课程的产品化设计，并独立组织心理主题讲座； 4.具备较强的学习意愿、主动服务意识和高效沟通能力； 5.熟悉青少年心理发展特点，善于应对常见心理困扰与挑战； 6.可参与短视频录制出镜，协助完成内容创作相关工作（具备此项能力者优先）； 任职要求： 1.心理学相关专业本科及以上学历，临床咨询或医学健康方向者优先考虑； 2.拥有丰富的个案咨询经验，累计咨询时长不少于1000小时； 3.具备正念团体带领实践经验，持有MBCT或MBSR师资认证，同时熟悉催眠、CBT、DBT、ACT、艺术治疗中至少两项者优先； 4.真诚热爱心理学领域，认同心理健康行业的发展价值，态度认真重于技能水平，保持谦逊重于已有专业； 5.关注自我成长，具备开放性与适应力，富有亲和力，善于构建稳定、积极的咨询关系，具备团队协作精神和责任感；

【工作内容】 每天2到4个电话沟通，轻松无压力，不加班 1.利用公司提供的客户资源，与家长通过微信或电话交流，协助分析孩子行为背后的原因； 2.根据家庭需求推荐公司服务，并为家长匹配合适的指导老师。 【客户来源】 客户由公司精准提供，无需自行开拓，每日分配2-4组客户直接对接（客户主动联系，办公室内完成沟通） 【晋升空间】 助理分析师→分析师→部门主管→部门经理→总监→公司副总→公司合伙人（所有管理岗位均从内部提拔） 【任职资格】 1.年龄22-50岁，高中及以上学历，有电销经验者优先，优秀者可适当放宽条件； 2.工作态度端正，责任心强，具备耐心和共情能力，普通话标准； 3.性格积极外向，乐于人际互动，拥有良好的语言表达与应变能力； 4.具备观察力与学习能力，富有同理心，善于换位思考，愿意帮助他人。 【福利待遇】 1.健全的培训体系：重视员工发展，提供系统化、专业化的成长支持； 2.透明的晋升机制：助理分析师→分析师→主管→经理→总监→副总→合伙人（全部内部晋升）； 3.法定节假日正常休假，所有员工（含试用期）享受年假、病假、婚假、丧假、产假等各类假期； 4.公司统一缴纳社保，保障员工基本社会福利。 公司专注于解决青少年成长中的叛逆、厌学、早恋、手机依赖等问题，具备正规教育资质与完善的薪酬体系

答道智简主要聚焦两大业务方向：心理咨询与心理培训。 公司现阶段设有三大运营板块：线下团购、电商运营及直播运营。 岗位职责： 1.为客户交付专业的正念疗愈支持，协助其实现身心状态的协调与平衡。 2.结合客户的实际需求，制定专属的疗愈方案并有效实施。 3.通过顺畅的沟通互动，提升服务体验，保障客户满意度。 4.主动参与专业学习与技能提升，持续优化服务水平。 任职要求： 1.具备正念疗愈相关实践经验，能独立应对疗愈过程中的各类情况。 2.拥有良好的沟通能力与强烈共情力，营造安心、放松的服务氛围。 3.持有心理学、家庭教育、情感咨询等相关领域的专业资质证书。

1.要有亲和力 2.能根据孩子们的心理情况上心理课 3.能够服从工作安排 4.包吃包住，转正后月休4天 5.工作时间八小时 6.有经验者优先考虑 7.薪资待遇4500—6000

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市

周口市鹿邑县招电焊、工地小工/杂工普工 240-260 焊工要证双证400 单证 350/380 电厂活 江苏南通

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久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

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鹿邑县景区招聘临时勤务人员若干名 要求：年龄18周岁-45周岁， 薪资待遇： 200/天（管工作餐） 工作时间：295点左右-初一下午五点左右 地址，鹿邑县老佳美超市马迪奥专卖店。联系人，赵老板。电话。早报早得，机不可失，失不再来。名额有限。

工作内容： 1、借助心理辅导，剖析儿童行为产生的根源（如：学习积极性下降、内在动力欠缺、社交能力不足、应对挫折能力较弱等）。 2、指导家长发掘孩子的潜在优势，协助改善亲子互动及夫妻相处模式。 3、结合专业理论为服务对象定制个性化咨询与学习规划。 4、负责客户关系维护以及后续课程的优化与设计。 任职要求： 1、具备一年及以上家庭教育指导或心理咨询相关从业经历。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 答道智简主要开展两大业务方向：心理咨询与心理培训。 目前公司设有三大运营板块：线下团购、电商运营、直播运营。 岗位职责： 1.为客户提供专业的心理咨询服务及正念疗愈支持，协助其实现身心和谐与内在平衡。 2.结合客户具体情况，制定专属的疗愈方案并有效实施。 3.通过良好的沟通互动，提升服务体验，保障客户满意度。 4.持续精进专业能力，积极参与学习，不断提升服务水平。 任职要求： 1.具备心理咨询或正念疗愈相关实践经验，能够独立应对疗愈过程中的各类问题。 2.拥有出色的沟通能力和强烈的共情意识，能营造安全、放松的咨询氛围。 3.持有心理、家庭教育、情感咨询等相关领域的专业资质证书。