前厅经理招工人数:1名工作地址:行政路东段邮局西隔壁

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维也纳酒店洛阳机场牡丹园旗舰店正在筹备中，现需招聘酒店前台接待5名任职要求：1、32周岁以内；2、能树立榜样，品行端正，有责任心；3、熟悉基础的电脑操作；4、具有处理突发事件的能力；5、有酒店相关工作经验者优先；职位描述：前台收银，接待，电话接听，对客服务等上级安排的其他工作。福利待遇：薪酬范围3K-4K五险、免费工装、带薪培训、餐补/员工餐

招聘：酒店管理薪资：5000-6999元岗位内容:1.制定酒店营销策略，包括酒店宴席推广、宣传推广2.组织市场调研，收集客户需求和酒店市场动态，并制定相应的营销计划。3.管理酒店销售团队，分配任务，知道团队成员的工作，确保完成团队目标4.分析市场反馈和竞争对手情况，提出有针对性的改进方案。5:负责线上以及线下推广任职要求:1.市场营销管理专业优先2.具备1年及以上市场营销经验，能够独立负责整个营销体系的工作;3.良好的分析、策划和执行能力，擅长与内外部各类人员沟通协调;4.较强的团队管理和组织协调能力，富有责任心和执行力。

天然泉酒店诚聘前厅服务员6名，工资3800至4千五左右，主管4600至5500左右，提供免费吃住，住宿，有空调热水。联系电话

20-30岁(有经验优先)

薪资：3000-10000元/月酒吧招前台一名薪资待遇：1.综合薪资：3000-100002.年龄要求：18-30岁，，形象好3.月休4天地址：栾川0315非遗文化街

工资3一5仠元

【方圆连锁酒店七一店】招聘前台收银员一位，男女不限，底薪+提成+全勤+工龄。要求：稳定，有酒店前台工作经验并且能适应夜班。联系电话：地址：南阳市七一店文化路口西南角，方圆酒店七一路精品酒店

途客中国轻居酒店招聘两名前台位置中州路与百里奚交叉口西北角上班时间：上24休24小时工资面谈电话：联系人：刘经理

这天气为啥不找个室内坐岗保安的活？1、投简历之前请先找我～聊一聊～薪资待遇，2、要求18～50岁，身高160以上，健康，3、天青色等烟雨，而我在等你找我～聊一聊。4、包吃包住，当天安排，不收费，不体检，免费发被褥和工装.

平顶山市汝州市招批墙的天工，8个小时260，2天给钱，干活滑头的不要打电话

平顶山市舞钢市招吊顶

前台18-35周岁，学历不限，能适应轮班及节假日期间上班制度。做好影城售票、卖品等日常运营工作，维持影城的高标准服务；日常摆货、结账、盘点等工作；确保所售商品和所收账目符合，账目正确、清晰；薪资福利:薪资待遇2500-5000元

影城场务员18-35周岁，学历不限，能适应轮班及节假日期间上班制度。做好顾客接待指引工作，以及电影或活动结束后顾客的散场、疏散工作；按时巡视影城，确保内外部设施安全运行，做好相关消防设备的检查与记录；按要求巡视每个影厅电影放映的情况，确保放映正常。

具有良好的沟通表达能力，语言富有感染力，为人踏实品德良好，工作态度积极认真。

招聘切配三名工资五千五到六千五，大堂经理一名带团队最好工资面谈要求形象好岁数三十到四十之间以上人员要求过年不回家地址西青区王稳庄联系电话宋

延安百米大道金朵酒店因人员调整现招聘以下服务精英:1.前台服务人员两名。待遇:3000+200（全勤）上12小时休24小时2.餐厅服务数名，3.主管:两名待遇:服务员:3400+300（全勤）主管:4200+300（全勤）以上人员享受一个月3天休假，管员工餐和住宿要求:形象好，气质佳，思维敏捷。逻辑清晰。语言表达能力强。有大局意识，服从安排。联系电话:

大堂经理,服务员,收银员,保洁员，身体健康，五官端正，热爱餐饮行业薪资福利:4000-8000元/月+提成+工龄奖+积分奖金工作地址:横峰县岑山酒店（横峰县葛滋味餐厅）

前厅经理，1工作地址:欧亚卖场18号门旁，独立门脸一楼，1000多平米早7:30-晚7:30基础工资6000元+满勤500元+交通补助300元交通补助300元

酒店客房保洁员招聘我们正在招聘一名吃苦耐劳、负责且细致的客房保洁员，加入我们的团队。你将负责客房清洁工作，确保客房环境整洁、舒适。职位要求：• 吃苦耐劳，能适应体力工作• 形象良好，干净整洁• 具有较强的工作能力和效率• 年龄55岁以下，身体健康薪资福利：• 底薪：1700元•全勤：200元• 绩效奖金：200元• 每间客房打扫费：2元/间我们提供稳定的工作环境和有竞争力的薪酬，如果你愿意为客人提供一个干净舒适的住宿环境，欢迎加入我们的团队！请联系我们，我们期待你的加入！

】兰枫酒店招聘前台收银若干名上一休二工作轻松不限学历不限工作经验综合工资2600以上联系人段先生

底薪+提成+奖金+五险+全勤餐饮店直招大堂经理。月综合工资6000-12000

底薪3000上四休二12h两班倒月休10（可连休）包住

君怡明珠酒店招聘信息：一、房务经理1名，男女不限，年龄30-40岁左右，负责房屋及前台的全面工作及相关外事等事务。有酒店管理工作经验3年以上，待遇面议二、 前台接待2名，女，年龄23岁-30岁左右，工作认真，热情，会电脑，处事迅速敏捷，有工作经验者优先#薪资优厚+多项销售提成三、客房服务员3名，男女不限，年龄50岁以下，吃苦耐劳，薪资优厚+多项提成联系电话：

招聘啦！招聘啦！【许昌市如家酒店-春秋广场店】新店启航1.前台接待：3000+绩效+全勤奖2002.客房经理：3200+绩效+全勤奖2003.客房服务员：2300+ 绩效+全勤奖2004.餐厅服务员：2800+绩效+全勤奖2005.厨师 :面议+全勤奖2006.保安 :2200+全勤奖2007.电工:2500+全勤奖200

酒店前台月薪三千_四千，急聘，干过的优先

招聘招聘!!!富源国际酒店招聘啦！现招聘：客房前台一名，餐饮前台一名，客房大姐一名，待遇从优。有意者可电话咨询：

前台接待

前厅经理作为餐饮或酒店服务业中的关键岗位，负责确保顾客从前台接待到离店的整个过程中享受到高效、友好且个性化的服务体验。其主要职责可概括为以下几个方面：1.运营管理：•监督前厅日常运营，包括接待、预订、登记入住/就座、结账等流程的顺畅执行。•确保前台区域始终维持高标准的清洁度与整洁度。•管理前厅物资，包括办公用品、宣传资料的充足与有序。2.客户服务：•亲自参与解决复杂顾客问题，处理顾客投诉，确保顾客满意度。•促进顾客关系建设，收集顾客反馈，及时调整服务策略以提升顾客体验。•推动顾客忠诚计划，增加回头客比例。3.团队管理与培训：•招聘、培训及评估前台团队成员，包括接待员、收银员等，确保团队具备高水平的服务技能与专业知识。•制定排班表，合理分配工作任务，保证前厅人员高效运作。•促进团队合作精神，提升团队士气和工作积极性。4.销售与营销支持：•协助推广酒店/餐厅的各类促销活动，提高客房/餐位预订率。•分析销售数据，识别销售机会与潜在改进空间，提出相应策略。•与市场营销部门协作，优化在线声誉管理，包括回应在线评论等。5.安全管理与合规：•确保前厅运营遵守所有相关的健康、安全及隐私法规。•定期检查紧急应对措施的有效性，如火灾疏散演练、危机处理程序等。6.财务管理：•监控前台财务操作，包括现金管理、信用卡交易、发票开具等，确保准确性与合规性。•定期审核前厅收入报告，分析收支状况，协助成本控制。综上所述，前厅经理需具备出色的组织管理能力、人际沟通技巧以及解决问题的能力，以在快节奏的环境中领导团队，为顾客创造难忘的体验。