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招聘汽车修理工。有经验者优先。薪资福利为3000至5000元每月，包含包吃、包住、双休、年底双薪、住房补助、话费补助、交通补助、餐费补助和加班补助。

招聘4S店喷漆学徒及集团其他相关岗位。岗位要求包括无近视、无色盲、对油漆味不反感。薪资待遇为底薪加提成，具体数额未知。福利待遇包括在集团旗下4S店工作，享有年假、社保、月休四天、节假日福利、生日福利、节日礼品以及结婚纪念日福利。

招聘汽修教师岗位。计划招聘3人。要求应聘者具有本科及以上学历。工作地址位于郑州市。

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学徒有汽车维修经验者优先薪资福利:薪资电谈招工人数:数名

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招聘：炒菜末灶师傅，薪资6500-7000（50岁以内）联系电话：盛店地址：郑州市经三路北三环附近

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

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因公司业务拓展高薪诚聘面包车4.2卡车机修中工小工：若干名地址：武汉白沙洲长征工业园联系电话：（）

[红包][红包]打卡10天返300元上海华依新智能电驱组招聘需求：1、能吃苦耐劳，动手能力强，能接受加班、倒班；2、如有汽车维修、电工、机械钳工等经验优先考虑3、年龄26-35岁之间最佳；4、报名先填写简历，填写完整、真实5、或者学历高，学习能力强的[抱拳]6、做过测试的也可以薪资：25元每小时，餐补一顿补贴15元，夜班补贴40元。月综合：260小时左右，每月15号发上月整月工资。入职需求：体检单（三个月内可用），不满月离职统一按照（20元）发放工资，只针对入职的第一个月。地址：汇荣路288联系电话

昆明大板桥招机修两名3千到7千.工资准时，不拖欠，电话，

1.熟悉汽车电子可靠性标准或其他相关标准的技术要求 2.熟练操作包括环境模拟试验箱，高速可编程电源，示波器，万用表等常规检测设备 3.对汽车电子产品按照标准进行测试，记录测试数据并编制检测报告 4.对实验室设备进行日常维保，确保设备处于完善的工作状态 5.协助测试主管有效利用实验室资源，高效优质的完成检测项目 6.参与实验室的研发项目，开发新方法，解读新标准，制定作业指导书或其他相关活动

岗位职责: 1. 负责汽车座椅结构设计及相关数据调整 2. 确保产品满足安全规范与舒适性要求 任职要求： 1. 精通catia软件操作 2. 具备较强的抗压能力

结构工程师 1、需求分析：参与产品项目立项的可行性调研，协助系统方案设计；拟定结构设计方案与项目规划，研究开发新型结构与新技术，提升产品性能与质量水平； 2、关键技术文件设计：负责产品结构及零部件的3D与2D详细设计；编制样件BOM清单、DFMEA、产品特性清单、控制计划等技术文档；主导手板件制作及结构验证；根据需求合理选材并确定表面处理工艺，具备结构风险识别能力，并制定相应的模拟分析方案；负责产品包装结构设计及包装方案制定； 3、结构设计评审：准备并整理结构评审所需资料；组织结构设计评审会议，并输出评审结论报告； 4、结构设计及验证：承担样机的研制、调试及相关技术支持工作；依据设计要求和产品特性完成结构设计与验证任务，输出设计说明与验证报告；负责结构件的开发与验证流程；进行样品确认，选定封样件，并提供用于质量检验的技术标准；校对并制作零件样品承认书，完成签发流程；协同制造工程师开展模具技术讨论；参与模具样品评审、设计变更及零件最终认可；指导产品装配过程；执行公差分析与DFMA（面向制造和装配的设计）审查；解决产品开发过程中的技术问题，跟踪问题闭环，并与客户沟通技术细节； 5、测试指导：对测试人员的工作方法与操作技能给予指导； 6、维护跟踪：负责新产品导入初期及批量生产后的技术支持与设计维护工作； 7、项目计划：配合项目经理完成项目结构部分的进度规划。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、车辆等相关专业； 2、具备独立完成产品塑料结构件设计的经验； 3、熟练掌握常用CAD软件及CATIA、UG（或同类3D设计软件）； 4、熟悉常用测量工具的操作与应用； 5、能适应出差安排； 6、了解塑料件、钣金件、铸造件等材料特性及其选型依据； 7、掌握注塑及表面处理等相关工艺知识； 8、了解塑料模具结构基本原理； 9、有汽车零部件开发经验者优先考虑； 10、工作积极主动，自主学习能力强，具备持续探索、创新与解决问题的能力； 11、具有良好的团队协作意识，执行力强，责任心强； 12、可接受出差安排。 福利：双休、五险一金、餐补、通讯补助 工作地址：郑州高新区正弘汇

岗位职责: 1、主导内饰整车造型创意方向的策略制定与规划； 2、开展内饰整车造型的前瞻性研究，推动设计创新水平提升； 3、承担内饰整车创意方案的效果图表现工作，强化视觉艺术感染力与材质呈现精度； 4、推进内饰从二维概念到三维形态的转化过程，确保设计方案的高度还原； 5、配合内饰三维造型的工程化落地，保障造型效果在量产中的实现性与一致性。 任职资格: 1、教育背景：统招本科及以上学历，工业设计、汽车设计等相关造型专业优先考虑； 2、工作经验：具备8年以上内饰设计相关从业经历； 3、素质要求：具备成就驱动意识、团队协作能力、逻辑推演能力、积极主动性及服务意识； 4、其他要求：无色盲，能够统筹数字设计与实体模型设计，熟练掌握汽车造型相关的三维建模及渲染软件基本操作。

结构工程师 1、需求分析：参与产品项目立项的可行性调研，协助系统方案设计；拟定结构设计方案及项目计划，研究开发新型结构与技术，以提高产品性能和质量； 2、关键技术文件设计：负责产品结构及零部件的3D与2D详细设计；编制样件BOM清单、DFMEA、产品特性清单、控制计划等技术文档；主导手板件制作及结构验证；具备根据需求选材及确定表面处理工艺的能力，能识别结构风险并制定模拟分析方案；负责产品包装结构设计及包装方案制定； 3、结构设计评审：准备并整理结构评审所需资料；组织结构设计评审会议，并形成评审报告； 4、结构设计及验证：承担样机的研制、调试及相关技术支持；依据设计要求和产品特性完成结构设计与验证工作，输出设计说明书和验证报告；负责结构件的开发与验证；进行样品确认，封样选定，并提供质量检验标准；负责零件样品承认书的校对与制作并下发执行；协同制造工程师开展模具评审；参与模具样品评估、设计变更及零件最终认可；跟踪指导产品装配过程；开展公差分析及DFMA（面向制造和装配的设计）检查；解决产品开发中的技术问题，持续跟进并与客户沟通技术细节； 5、测试指导：对测试人员的工作方法与技能进行指导； 6、维护跟踪：负责新产品导入初期及批量生产后的技术支持与设计维护工作； 7、项目计划：配合项目经理完成项目结构部分的进度规划。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、车辆工程等相关专业； 2、曾独立完成产品塑料结构件的设计； 3、熟练掌握常用CAD软件及CATIA、UG或同等3D设计工具； 4、熟悉常规测量工具的操作使用； 5、能适应出差安排； 6、了解塑料件、钣金件、铸造件等材料特性及其选用原则； 7、掌握注塑成型及常见表面处理工艺知识； 8、具备塑料模具结构的基本认知； 9、有汽车零部件开发经验者优先考虑； 10、工作积极主动，学习能力强，具备持续探索、创新与解决问题的能力； 11、具有良好的团队协作意识、执行力和责任心； 12、能够接受出差任务 福利：双休、五险一金、餐补、通讯补助 工作地址：郑州高新区正弘汇

招聘汽车检测与维修、新能源汽车检测与维修相关岗位。要求新能源汽车、车辆工程等相关专业毕业，具备新能源汽车相关实践操作技能，持有高级工及以上职业技能等级证书或相关行业资格证书者优先。拥有新能源汽车制造企业、维修企业或4S店等相关单位2年以上工作经验者优先。能熟练指导学生进行新能源汽车实训操作，有效解决实训中的技术问题。能胜任新能源“三电”系统检测与维修课程、机械制图与AutoCAD课程的优先。能承担新能源汽车实训课程教学，依据教学大纲制定并实施实训计划。能指导学生开展新能源汽车实操训练，涵盖部件拆装、检测维修、故障诊断等，提升学生实践能力与职业技能。薪资福利为代课教师薪资按学校相关规定执行，根据个人职称、职业资格等级、教学年限、企业工作经历、教学效果等因素进行阶梯式上浮，具体标准面议。学校为代课教师提供标准化教学场地、教学设备及教研资源支持，可参与学校组织的教学研讨、技能培训等活动，享受公平公正的工作环境与发展机会。招聘人数为5人。报名时间自公告发布之日起至2026年7月10日截止。工作地址为北校区。

岗位职责： 1. 负责汽车电子控制系统（如BCM、ECU、ADAS等）的功能测试、集成测试及实车验证 2. 编写测试用例、测试计划，执行硬件在环（HIL）及台架测试，分析并跟踪缺陷闭环 3. 配合开发团队进行故障复现、原因定位与整改验证，输出专业测试报告 4. 参与整车电子架构评审，提出可测性与可靠性优化建议 5. 熟悉CAN/LIN/FlexRay等车载通信协议，能使用CANoe、INCA等主流工具开展测试工作 任职要求： 1. 专科及以上学历，车辆工程、自动化、电子信息、计算机等相关专业优先 2. 具备汽车电子测试相关经验，熟悉ASPICE或ISO 26262功能安全测试流程者优先 3. 熟悉汽车电子开发V模型及测试生命周期管理 4. 具备良好的逻辑分析能力、文档编写能力及跨部门协作意识 5. 责任心强，细致严谨，具备较强的学习能力与抗压能力

现招聘洗车短期工，兼职工，长期工若干名，男女不限年龄18-50岁，要求五官端正，肯吃苦踏实能干，有责任心有上进心。本店工作环境好，冬天室内工作不冻手，工资每月10号按时发，欢迎有想法的人士加入我们。地址:金水湖畔东门桥头往南100米翰林南街477号炫车坊汽车美容会所联系电话:

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

1.具备质量问题分析和解决能力，如对客户投诉原因进行分析，指定临措和永久措施，并跟进责任部门的改善情况2.负责编写CP、检验指导书、组织4M1E变更3.负责来料和出库检验主导工作任职要求1.从事汽车零部件质量工程师岗位3~5年2.会使用CATIA、CAD等软件