示例： 1.招聘人事文员（负责招聘/入离职办理） ​ 2.急聘招聘文员（协助团队人才招募） ​ 3.行政招聘文员（兼顾基础行政与招聘支持） ​ 4.招聘专员/文员（应届生可投，有人带） ​ 5.【五险一金】招聘文员（负责简历筛选与面试协调） ​ 6.办公室招聘文员（轻松氛围，双休） ​ 7.人事行政文员（招聘模块优先，经验不限）

在线客服岗位，及时响应并解决用户咨询问题； 无销售任务，仅需专业解答用户疑问； 办公环境舒适，配备独立工位； 福利薪资待遇： 1.综合收入3500+，业绩优异者上不封顶 2.每月安排休息6-8天 3.享有国家法定节假日及带薪年假 4.提供员工食堂及住宿支持 5.晋升机制公开透明 6.缴纳七险 7.上岗即享带薪岗前培训 河北讯普欢迎您的加入！

负责和客户对接，订单开票

1. 文件与数据处理：负责文件的起草、录入、排版、打印和归档；整理各类办公数据（如考勤、报表），确保信息准确且易于查询。 ​ 2. 行政事务协助：人事招聘；协助组织会议（如预订会议室、准备会议资料、记录会议纪要）；收发快递、信件，管理办公用品的采购、申领与库存。 ​ 3. 沟通与协调：在部门内部或跨部门间传递信息，反馈需求；接待来访人员，接听办公电话并记录重要事项。 ​ 4. 后勤与记录管理：维护办公环境整洁，协助处理设备故障（如联系维修打印机、电脑）；保管合同、档案等重要资料，确保合规存放。

工作内容：负责平台用户购物流程中的咨询与支持，涵盖售前、售中及售后相关问题处理，非销售岗位 8小时工作制，月休六天 薪资范围：3000-6000（提成机制，收入与绩效挂钩） 其他福利： 1、每月设有水果日、员工生日会、赠送生日礼物，定期组织趣味游戏及团队建设活动 2、重要节日安排公司专属活动，如95日、38妇女节等 3、享受带薪年假，入职满一年可享5天年休假 4、法定节假日按三倍工资发放，同时享有婚假、丧假、哺乳假等法定假期待遇

工作内容：解决平台用户的各类问题，无销售任务 班次：实行8小时轮班制 其他福利： 1、每月设有水果日、生日会及生日礼物，定期组织趣味游戏和团队建设活动 2、重要节日安排公司专属活动，如95日、38妇女节等 3、享受带薪年假，入职满一年可获5天年假 4、法定节假日按三倍工资发放，另享婚假、丧假、哺乳假等法定假期

任泽区辛店招聘一个文员 要求1.会开车 2.懂简单的办公软件，做资料 3.平常送送资料，接待客户 任泽区辛店本地有办公地点。 试用期3000，转正后4000

宁晋地区招聘喷水包沙人员，工作时间为9小时，薪资为350元，按户结算。

年龄 18-50 18-45 工资8000-10000 免费四餐，住宿免费 空调暖气齐全

招聘两名会支楼梯的师傅，薪资以现金结算。

【招聘岗位】员工20名【薪资待遇】3300-4500【岗位要求】55岁以下【工作地址】柏乡县常乐村村西【联系方式】付经理

招工招聘编织钢丝网工人，男女不限，年龄20岁至60岁均可。实行计件工资，工作时间自由。

每个周日，做表格，记录出入项目账目，零活 每天工作8小时，时间可以自由安排 工资每天200元

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.接听电话、收发邮件、安排会议及差旅事务，保障行政流程高效运转 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调内外部联络与接待工作 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

下午4点左右到晚上9点半，录40张左右的单子，每张单子需3-5分钟，每个厂家出厂时间不一样，有电脑就行

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持及时高效 5. 配合完成数据录入、报表制作及基础统计分析等事务性工作 任职要求： 1.学历大专，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类岗位经验者优先 5. 具备基本的保密意识和职业素养

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

牛城会计，诚聘外勤会计，注册，变更，注销，减资，实缴等，有实操经验优先，薪资面议。

会一般纳税人处理，报税，工作认真负责，有工作经验，双休，待遇面议

童车厂招聘 【内账会计一名】，要有经验，月薪3000-4500元， 有意者联系 地址平乡县大马康村（贾庄村南）

工作内容： 1、负责与外账公司对接， 2、办理银行、税务、工商等外部事务，处理公司社保相关事宜； 3、执行财务相关流程，保障财务数据的准确性与合规性。 岗位要求： 1、年龄***** 2、具有1年以上相关工作经验； 3、能够理解财税报表， 4、熟悉报税及开票流程，可高效完成会计工作任务。 周末单休，缴纳五险

接待 收拾课后卫生 工作简单不累 薪资待遇：3-4千 管住

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无经验者可接受应届生，提供带教培训

招会计

要求1、会呼吸的； 2、四肢健全的； 3、识字的； 4、能熟练使用智能手机的； 以下条件优先录用 1、有很多目标但暂时缺资金支持的； 2、有伴侣但尚未拥有房产或车辆的； 3、热爱游戏，有过线上交友经历的； 4、渴望实现看演唱会自由的； 以下条件不考虑 1、不热爱国家的； 2、完全不在乎收入的； 3、经济实力超过老板的； 4、外貌条件胜过老板的； 工作内容： 线上回复用户常见问题【内容简单 有人指导】 【办公室固定工位】【空调全天供应】【零食饮品不限量供应】 【无业绩考核压力】【提供带薪岗前培训】

社恐福音~不打电话！不打电话！不打电话！重要的事情说三遍。 【工作内容】 负责在线解答用户咨询，全程文字沟通，无需语音或电话交流。 1、工作舒适——8小时工作制，24小时热水供应，空调全天开放，免费提供茶饮零食，办公环境优越，可协助安排住宿； 2、带薪休假——享有年假、婚假、产假、丧假等各类带薪假期，法定节假日如需出勤按三倍薪资计算； 3、基本福利——入职即安排免费体检，依法缴纳五险，每月设有水果日、员工生日庆祝活动； 4、带薪培训——新员工享受系统化带薪培训，资深员工一对一指导，助力个人成长与长期发展； 5、出游福利——公司每年不定期组织团队外出旅游活动 【岗位晋升】 公司设立管理与专业双通道发展路径： 1、一线员工→班长助理→客服班长→客服主管→客服经理 2、一线员工→兼职质检→实习质检→专职质检→质检主管 3、一线员工→兼职讲师→实习讲师→专职讲师→培训主管 >>>轻松的工作氛围，积极向上的团队文化，同事多为90后、00后，沟通顺畅，协作融洽，充满活力，期待同样富有朝气的你加入！

一、工作内容： 负责电商平台用户购物过程中的咨询接待，处理售前疑问，协调发货事宜，并跟进售后相关问题 二、薪资：3000-5000元 三、上班时间：8小时排班制 四、岗位要求： 1、年龄：20-35周岁 2、高中或中专及以上学历 3、具备客服工作经验者优先考虑 五、福利: 五险，带薪休假，生日礼物，节日礼品

1、制定并优化公司内部财务管理制度、会计核算流程，组织预算编制及落地执行 2、独立负责工厂财务总账管理，定期汇报经营状况，提供及时准确的财务反馈 3、按时完成月度、季度和年度财务报表编制，确保数据真实准确，并开展经营数据分析 4、熟悉工厂产品库存动态及原材料采购情况，掌握相关数据信息 5、核算各类经营成本，结合财务分析结果为企业运营与发展提出可行性建议 任职资格： 1、具备2年以上会计岗位工作经验 2、思维条理清晰，能够独立开展工作，具备较强的问题识别与解决能力 3、拥有良好的沟通协调能力及服务意识

岗位内容： 1.负责日常财务数据的归集与分析，保障账务记录的准确无误； 2.编制并复核各类财务报表，如资产负债表、利润表等核心报表； 3.配合财务经理开展公司内部财务管控相关工作； 任职要求： 1.大专及以上学历，财会类或相近专业背景； 2.掌握系统的财务理论知识，具备较强的实操技能，了解会计准则及相关税务法规； 3.熟练使用Excel等常用办公工具，精通财务管理系统操作； 4.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作细致认真。

职责描述： 1、本岗位属于今麦郎面品营销中心人才发展通道专项招聘项目； 2、由部门总监亲自担任导师，实施专业化的定向培养计划； 3、待遇包含五险一金、带薪年假、法定节假日、提供住宿、餐补、节日福利等。 4、培养方向涵盖总经办、人力资源部、市场渠道部、财务部、营业管理部、客户管理部，旨在储备公司中高层管理人才。 5、应聘流程为微信视频初试-总部笔试-人资总监与总经理复试。 6、培养模式为入职集中培训（7天）-市场实践锻炼（1个月）-综合评估-定岗后持续发展培养。 任职要求： 1、硕士学历，汉语言文学、工商管理、人力资源、法学、市场营销、财务管理、经济管理类、计算机类、管理科学、设计等相关专业优先考虑。 2、应往届毕业生优先录用； 3、具备较强的逻辑思维与沟通能力，反应敏捷，原则性强，工作态度认真严谨，富有进取心。 4、热爱生活、性格乐观、积极向上者优先考虑。 5、身高要求：男性不低于170cm，女性不低于160cm；体重适中。河北省本地生源优先。 6、联系方式：招聘经理 刘跃杰 微信号码: *********** 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、重点培养、完善晋升通道、提供住宿