岗位职责： 负责公司安全生产管理工作 1、开展新员工入职三级安全教育培训； 2、实施安全隐患排查并推动整改落实； 3、组织进行应急演练工作； 4、管理特殊作业相关流程； 5、负责特种设备及其安全附件的校验工作。 岗位要求： 大专及以上学历，熟练使用Word、Excel等办公软件，具备1-3年安全管理工作经验 职位福利：包住、餐补、节日福利、绩效奖金、五险

岗位职责： 1、建立健全并执行公司各类环保管理制度与规范； 2、定期开展生产区域环保巡查，做好检查记录，对发现的问题及风险点进行跟踪，推动整改措施落实； 3、配合组织环保宣传与培训活动，提升员工环保意识和知识水平； 4、参与环保规范化管理工作，编制年度危险废物管理计划，完善废气、废水、固废及原辅材料相关台账资料。 任职资格： 1、掌握环保相关法律法规及行业标准，能独立承担环保相关任务； 2、具备较强的沟通表达与文书撰写能力，熟练操作Office办公软件； 3、大专以上学历，有环保管家服务经验或化工企业安全环保工作经验者优先考虑； 4、需具备实际驾驶经验，能够适应必要的外出作业需求。

岗位职责： 负责公司安全生产管理工作 1、开展新员工入职三级安全教育培训； 2、推进安全隐患排查及整改落实； 3、组织并实施应急演练工作； 4、管理各类特殊作业流程； 5、负责特种设备及其安全附件的检验校验。 岗位要求： 大专及以上学历，熟练使用Word、Excel等办公软件，具备1-3年安全管理工作经验 职位福利：包住、餐补、节日福利、绩效奖金、五险

一、岗位职责： 1. 负责环保相关事务的执行与跟进； 2. 承担ERP系统的日常运维及管理任务； 3. 负责各类数据的汇总与统计分析工作； 4. 承担视频审核及复核相关操作； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1. 年龄在35周岁以下，性别不限； 2. 具备大专或以上学历； 3. 环保类或统计类相关专业者优先考虑； 4. 无特定职称或职业资格要求； 5. 需具有3年以上的相关工作经验。

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岗位职责： 1．能独立完成环境影响评价报告表、报告书的撰写，编制突发环境事件应急预案，组织并参与环评项目竣工验收专家评审会议，熟练开展国家排污许可证的信息填报及相关环评技术工作。 2．熟悉各类项目申报流程，负责申报材料的编写、修订、审核、定稿及配套附件的整理归档。 3．及时掌握公司咨询业务所涉及的国家相关政策法规及行业动态信息。 4．完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1．具备大专或以上学历。 2．具有一年以上环境影响评价报告、可行性研究报告等相关工作经验，了解行业研究及可研类报告编制要求。 3．中文表达能力强，写作流畅，具备优秀的文字处理与数据分析能力，持有注册环评工程师证书者优先考虑。 4．具有良好的逻辑分析、沟通协调、创新意识和团队协作能力。

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岗位职责： 1.掌握国家及地方环境保护相关法律法规，严格落实国家及上级单位关于环保工作的方针、政策与法规要求，全面负责企业环保事务的管理、监督及检测工作； 2.每日开展环保巡查，发现问题及时汇报并推动处理； 3.每日对各车间及职能部门进行环保隐患排查，建立问题台账，督促整改落实，收集并归档各部门提交的整改记录； 4.统筹协调生产车间与环保处理设施之间的运行衔接，保障废水、废气、固废等合规处置； 5.负责编制、填报政府环保主管部门要求的各项报告材料及相关记录；配合第三方检测机构完成现场采样与检测任务；分类整理环保文档及台账资料； 6.组织开展员工环保法律法规宣传与培训，提升全员环保意识，并对环保相关人员实施岗位培训与考核； 7.组织实施企业内部环境监测工作，留存原始数据，建立污染防治设施运行记录，规范环保资料归集与统计，按期向上级环保管理部门报送信息； 8.完成上级交办的其他环保相关工作。 岗位要求： 1.学历：大专及以上，专业：环境工程、环境监测、化工化学等相关专业； 2.工作经验：具备5年同岗位管理工作经历，年龄***以上； 3.知识技能要求：熟悉国家及地方环保法律规范；能够识别工厂存在的环保风险点，并向管理层提出改进措施建议；具备环保文书编写能力；具备一定的突发事件应对能力和组织管理能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-03-31 行业经验：具备化工、制药、冶金、生物能源、食品加工、钢铁、造纸、橡胶制品、电力生产、煤矿、水泥制造、供热、水利、污水处理、燃气供应、房地产及城投类企业或其配套单位工作经验者优先考虑 岗位福利：无需到岗坐班、无业绩考核、不涉及外出推广 岗位职责：收集并提供阀门采购相关需求信息，整合与维护阀门业务中间资源

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【招聘岗位】导购员2－4名长期店长1－2名店长助理2名【薪资待遇】3000－5000导购员平均工资底薪＋公休＋全勤＋提成＋奖励＋福利【岗位要求】24－40岁有销售经验者优先【工作地址】大名361°体育唐狮休闲服【联系方式】同步

苏庄亮视眼镜现招聘营业员两名。[庆祝][庆祝][庆祝]1、，年龄20--35岁，形象亲和，能长期任职，工资待遇优厚。2、初中及以上学历，能力优先，有销售，服务类工作优先3、无工作经验者一经录用可带薪培训。电话/：

快餐连锁店招聘厨师，工资6000左右，公休2天。地址丛台区天泽园北门（锦惠丰社区食堂）联系电话陈经理

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招聘优秀店员正新鸡排邱县联华店年龄25岁到38岁之间县城居住8小时制公休2天工资3000+电话:

岗位职责： 1.负责环境影响评价报告书（表）的编制、审核及报批全流程工作 2 3. 与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调，推进环评审批进度 4.参与环保验收、后评价及排污许可相关技术支持工作 5. 跟踪环保政策法规动态，确保技术文件符合最新规范要求 任职要求： 1.环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景，学历不限 2. 有过实际编制经验 3.熟悉《建设项目环境影响评价技术导则》及地方环保管理要求 4.具有较强的文字表达、逻辑分析与跨部门协作能力 5.责任心强，能适应阶段性出差与多任务并行工作节奏 五险双休法定节假日福利

工资月结，日薪约100-260元，工作时长依据待治理小区面积而定，面积越大，作业时间越长，收入相应更高 岗位职责 1. 负责室内空气质量检测、制定治理方案并上门实施治理 2. 完成客户现场服务工作 3. 配合开展促销活动，维护客户关系 任职要求 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识

招聘：环评技术员我司扎根拉萨深耕环保技术咨询行业十余年，主营环境影响评价、竣工环保验收、突发环境事件应急预案编制、排污许可申报、水土保持方案编制、水土保持监测、水土保持验收等全链条环保水保业务。企业经营稳定、业务量充足，发展态势持续向好，现因业务规模拓展，面向社会扩充专业技术团队，诚聘环评技术人员，薪资待遇优厚，欢迎有志之士加入！一、岗位职责负责环境影响评价、建设项目竣工环境保护验收、环境风险应急预案、排污许可申报、生态调查及生态恢复方案编制等工作。1、负责项目的现场踏勘、项目资料收集，与建设单位进行沟通等工作；2、根据现场踏勘情况及项目资料拟定监测方案；3、进行环评报告、竣工环境保护验收、环境风险应急预案等编制，参与报告技术审查；4、对报告做出修改、完善，跟进技术报告的审批进展情况；5、负责项目审批后的归档、备案等相关工作。二、任职要求1、环境工程相关专业，大专及以上学历，具有3年以上环评工作经验，能独立完成环评工作；具有5年工作经验，能独立完成环境影响评价工作的其它专业均可；2、专业知识扎实、具有较好的文字功底、熟练使用Office、CAD、Photoshop等办公软件；3、熟悉掌握环评相关的法律、法规、政策要求及技术方法；4、具有良好的沟通协调及语言表达能力，能适应出差；5、具有较强的学习能力、责任心及团队意识，工作认真负责，踏实敬业、抗压能力强、工作积极主动。三、薪酬福利1、公司薪资实行：基本工资+项目提成+年终奖金，综合薪资根据个人从业年限、专业能力、项目完成量等面议；2、公司购买国家规定基本保险“五险”及其它意外险；3、公司提供免费员工宿舍与员工食堂，食宿全包，减轻生活开支；4、作息时间：国家法定节假日休假制度。5、员工出差并享有补助。备注：工作地点位于拉萨市区。联系方式：1.联系人：陈晓梅2.工作地址：西藏拉萨市金珠西路格桑林卡D区

招聘：环评技术员我司扎根拉萨深耕环保技术咨询行业十余年，主营环境影响评价、竣工环保验收、突发环境事件应急预案编制、排污许可申报、水土保持方案编制、水土保持监测、水土保持验收等全链条环保水保业务。企业经营稳定、业务量充足，发展态势持续向好，现因业务规模拓展，面向社会扩充专业技术团队，诚聘环评技术人员，薪资待遇优厚，欢迎有志之士加入！一、岗位职责负责环境影响评价、建设项目竣工环境保护验收、环境风险应急预案、排污许可申报、生态调查及生态恢复方案编制等工作。1、负责项目的现场踏勘、项目资料收集，与建设单位进行沟通等工作；2、根据现场踏勘情况及项目资料拟定监测方案；3、进行环评报告、竣工环境保护验收、环境风险应急预案等编制，参与报告技术审查；4、对报告做出修改、完善，跟进技术报告的审批进展情况；5、负责项目审批后的归档、备案等相关工作。二、任职要求1、环境工程相关专业，大专及以上学历，具有3年以上环评工作经验，能独立完成环评工作；具有5年工作经验，能独立完成环境影响评价工作的其它专业均可；2、专业知识扎实、具有较好的文字功底、熟练使用Office、CAD、Photoshop等办公软件；3、熟悉掌握环评相关的法律、法规、政策要求及技术方法；4、具有良好的沟通协调及语言表达能力，能适应出差；5、具有较强的学习能力、责任心及团队意识，工作认真负责，踏实敬业、抗压能力强、工作积极主动。三、薪酬福利1、公司薪资实行：基本工资+项目提成+年终奖金，综合薪资根据个人从业年限、专业能力、项目完成量等面议；2、公司购买国家规定基本保险“五险”及其它意外险；3、公司提供免费员工宿舍与员工食堂，食宿全包，减轻生活开支；4、作息时间：国家法定节假日休假制度。5、员工出差并享有补助。备注：工作地点位于拉萨市区。

一、招聘岗位 注册环境影响评价工程师 二、岗位资格条件 1. 学历要求：硕士研究生及以上学历，学业成绩优秀，优先考虑国内双一流高校或国际知名院校毕业生； 2. 资质要求：持有注册环境影响评价工程师职业资格证书； 3. 专业能力：环境工程、生态学、林学等相关专业背景； 4. 工作经验：具备输变电工程环评、生态专题评估、使用林地许可申报经验者优先； 5. 年龄要求：原则上年龄不超45周岁； 三、相关说明 1. 中南院重视人才价值，为员工提供多元化的晋升路径，支持通道内晋升与跨通道发展，拓展职业发展空间，助力职级提升与职业转型。 2. 中南院以企业战略为核心导向，聚焦能力建设，构建学习路径图与岗位培训课程体系，将培训体系与员工职业发展深度融合，通过系统化、多样化的培养方式，持续提升员工核心能力与工作成效。 3. 中南院基于岗位价值与绩效贡献，建立具有市场竞争力的薪酬激励机制。薪酬福利涵盖岗位工资、绩效奖金、各类津贴补贴（如餐补、交通补贴、通讯补贴、差旅补助、项目现场补贴、月度全勤奖、年度全勤奖、生日慰问金、年度健康体检）以及专项奖励（如研发奖、质量奖、信息化奖、安全奖、注册资质奖励、表彰类奖励等），并提供八险二金（含法定五险一金、补充医疗保险、团体重疾险、团体意外险、企业年金）。 四、招聘程序 1. 简历投递：符合招聘条件者请提交个人简历，通过初步筛选后进入后续环节； 2. 面试安排：公司将根据简历投递情况，适时组织笔试与面试，具体时间、地点将以电话或邮件通知，请确保联系方式有效畅通。面试时须携带全部证书及证件原件备查。

1、仅限环境及化学相关专业，能熟悉外采工作的业务流程，完成日常环境的外采工作及记录整理工作; 2、能熟悉运用检测设备及分析仪器对项目因子进行采集及分析工作; 3、能服从部门的工作安排。 4、会开车，身体健康、能吃苦、不恐高、能接受周边县区出差。 5、接受应届毕业生，985,211毕业生待遇从优。

环境采样，碳排放，电话联系

1、限环境或化学相关专业，熟悉外部采样业务流程，能独立完成日常环境采样任务及相关记录整理； 2、熟练操作检测设备与分析仪器，开展项目因子的样品采集与数据分析工作； 3、服从部门工作调配与管理安排； 4、具备驾驶能力，身体状况良好，吃苦耐劳，无惧高处作业，可接受赴周边县区出差； 5、欢迎应届毕业生应聘，985、211院校毕业生可享优先待遇。

工作内容：以驻厂方式为企业提供专业的环保咨询支持，主要负责传达最新环保政策要求，指导企业规范内部环保管理流程，协助建立和完善环保管理制度，推动企业提升环保防治能力，全面提升企业的环保管理水平，有效降低环保违规风险

岗位职责： 1、建立健全并执行公司各类环保管理制度与规程； 2、定期开展生产区域环保巡查工作，做好检查记录，对发现的问题及潜在风险进行追踪，并推动整改措施落实； 3、协助组织环保宣传与培训活动，落实员工环保知识普及和教育工作； 4、参与环保管理标准化建设相关事务，编制年度危险废物管理计划，完善废气、废水、固废及原辅材料的台账资料。 任职资格： 1、掌握环保领域相关法律法规及技术标准，能独立承担相关工作任务； 2、具有较强的语言沟通与书面表达能力，熟练操作Office办公软件； 3、大专及以上学历，具备环保管家或化工类企业安全环保工作经验者优先考虑； 4、需具备驾驶能力并持有有效驾驶证。

岗位职责： 1、协助制定污水处理系统的作业规范及工艺设备操作流程，依据水质检测数据适时优化污水处理工艺参数，确保废水稳定达标排放； 2、负责VOC废气处理系统的搭建与运行管理，保障系统高效、持续运行，满足排放标准； 3、每日巡查废水与废气处理设施运行状况，持续提升运维质量，规范填写各类运行记录，满足环保监管台账要求； 4、及时对接车间解决废水、废气排放异常问题，保障生产顺畅进行，积极配合环保部门相关工作；结合生产运行情况及化验结果，评估企业水处理效果，并根据实际水质变化调整污水处理工艺； 5、每日核查生产记录与报表的完整性与准确性，每周汇总分析运行数据，并按时提交至公司生产运营部用于统一汇总； 6、快速响应车间污水排放相关问题，确保生产秩序不受影响；高效完成上级交办的其他工作任务； 7、遵守工作安排，主动承担领导分配的各项事务。 岗位要求： 1、学历：大专及以上，专业：环境工程、环境监测、化工化学等相关专业； 2、具备2年以上废水、废气处理领域实际工作经验； 3、掌握国家及地方环保法律法规相关内容； 4、能够识别现有环保环节中存在的问题，并提出合理可行的环保设施改进方案与治理措施。

一、2026年度招聘计划 公司技术力量扎实，管理体系规范高效，始终将人才的成长与职业发展作为核心目标，致力于为各类优秀人才提供具有广阔前景的高起点发展平台。根据实际工作需求，现面向2026届优秀硕士毕业生开展招聘工作。 1、招聘专业 环境科学类、海洋科学类及相关专业。 2、招聘岗位 结合所学专业，从事环境影响评价、排污许可申报、环保竣工验收、环保技术咨询、超低排放技术评估、环保综合服务、大气污染防控管理等生态环境领域相关工作。 3、工作地点 唐山市开平区，优先考虑唐山及周边地区生源。 二、基本要求 学业成绩优异，具备较强的组织纪律性，富有团队协作精神和职业责任感。

45周岁及以下，本科及以上上学历，5年以上钢铁企业脱硫脱硝和除尘、除氨、酸雾塔工作经验。具备技师证或者工程师证书。 熟悉环保相关法律法规，熟悉半干法SDA脱硫和SCR脱销、除氨、酸雾塔原理，掌握通风除尘工作内容，能独立完成脱硫脱硝及除尘、除氨、酸雾塔的日常工作任务。 职责 a）负责全公司项目工艺技术方案及设计工作； b）负责公司工艺的项目售前技术方案的编制； c）负责工艺的项目投产工艺图纸绘制； d）负责设备工艺的项目投产其它资料的编制； e）负责审核工艺技术文件，并对审核结果负责；

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岗位职责： 独立完成环境影响评价报告（书、表）的编制工作。 任职要求： 1. 持有注册环评工程师资格； 2. 环境工程、环境科学或相关专业背景； 3. 熟练操作Office、WPS、Arcgis、CAD、PS及行业专用软件； 4. 热爱环保事业，具备严谨的工作态度，细致认真，责任心强。 薪资待遇： 1. 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每月享有六天休息； 2. 年收入：10万以上； 3. 试用期1-3个月，期间缴纳五险； 4. 福利包含餐补、全勤奖、工龄工资、生日福利、旅游福利、体检福利及节假日福利等； 5. 团队氛围融洽，领导亲和，诚邀有志之士加入！