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招聘：维修工1、45岁以下，高中及以上学历，要求持电工证，1年以上相关工作经验；2、具备一定的设备维修、保养能力，熟悉水路，电路等专业技能；3、掌握电器设备工作原理及安全操作规程；

招聘：水电工 薪资：3500元/月 岗位职责： 1. 负责水电工程项目的整体规划与设计，确保方案符合行业规范与客户需求。 2. 组织实施水电工程的施工，严格把控施工质量与进度，及时解决施工中出现的问题。 3. 协调水电工程相关的各方资源，包括材料供应商、施工团队等，保障工程顺利推进。 4. 对水电工程进行成本核算与控制，合理安排预算，确保项目在预算范围内完成。 5. 参与水电工程的竣工验收工作，负责整理工程资料，为项目交付提供支持。 任职要求： 1. 具备水电工程师相关专业资格证书，这是行业认可的关键资质。 2. 拥有丰富的水电工程设计与施工经验，熟悉各类水电工程项目流程。 3. 熟练掌握水电工程相关的专业知识与技能，如电气系统设计、给排水设计等。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门和人员有效合作。 5. 拥有较强的问题解决能力，能迅速应对工程中的突发状况并妥善处理。 6. 工作认真负责，注重细节，确保水电工程的高质量完成。 本岗位薪资优厚，提供包吃福利，还有节日福利。诚邀有志于水电工程领域的专业人士加入，共同开创美好未来。

1工作认真负责，能适应快节奏的工作环境。2具备良好的沟通能力和团队协作意识。3可接受短期工作安排，服从项目调配。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

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固定电话：三、维修工/电工1、电工：负责项目电路设备的日常巡检、故障维修、安全排查，熟悉电气规范，需持有电工相关资格证。2、万能维修工：综合维修岗，涉及给排水、土建、空调、小型设备等多类维修工作，要求动手能力强、掌握多工种基础技能，需持有电工相关资格证。薪资结构：试用期3300元/月转正3500元/月手机（）

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岗位职责： 1. 负责工厂日常水电气，维修维护工作 2. 定期巡检水电设施，及时排查隐患并处理突发故障 任职要求： 会使用电焊 1. 具备水电相关工作经验，熟悉国家施工验收规范 3. 持有有效电工证或焊工证（视具体作业需求） 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强责任心和安全意识 5. 无不良从业记录，服从项目管理安排

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