
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑;
负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作;
承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行;
具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。
工作地点:海口,实行两班倒工作制
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。
工作地点:海口
班次安排:两班倒
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话.......
看清楚,是家装项目经理,发包责任制,
招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
海南儋州:明天文昌锦山镇需要木工8个,,做私人房,,470一天九小时吃自己,,去的联系我,
470元/天
建筑木工6-10人
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建筑木工5-14天11-20人点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
:詹州市那大镇需要12名木工,,1月31号过去,,2月1号上班,440一天,九小时吃自己,加班3.5小时算半天,,工地有住宿,注:做事不行的,或者,,勿扰,联系人:刘杰电话同步,
结算方式,到了婚礼堂接一次账,,
可以做到腊月28
急招,月入1.2w-2w招水电木工俩人班组!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
山东青岛招聘:工程师薪资:4000-6000元/月专业要求经验丰富
4000-6000元/月
工长工程师月结
招聘: 工程师
薪资:4000-6000元/月
专业要求
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月入1.2w-2w完工结算,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天11-20人完工结算
聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。
我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务,项目稳定,遍布各地。
现特招:
水电工、木工。
必须两人一组搭档,且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。
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公司提供免费岗前培训,流程规范,保障齐全。月收入12000-20000元。
仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。
有意者请速联系郑先生。电话
全国包工,装修公司直招连锁店铺木工、水电2人班组
1.2-2万元/月
水电工装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,两人一组,水电、木工各一人。(服务连锁品牌有:蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1.全面主持食品工厂生产运营,依据公司生产目标制定车间详细作业计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。
2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品满足食品安全相关要求。
3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,控制原材料损耗与能源消耗,推动降本增效工作落地。
4.统筹生产团队管理,涵盖班组长及一线人员的招聘、培训、绩效评估与激励机制建设,打造高效稳定的作业队伍。
5.负责生产设备日常管控,组织制定并实施维护保养方案,保障设备稳定运转,降低非计划性停机频次。
6.落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。
7.对接采购、仓储、品检等协作部门,保障物料供应衔接顺畅、库存水平合理,支撑生产连续性运行。
8.定期汇总编制生产数据报告,分析产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标,向上级反馈运行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任级别职务,熟悉食品加工流程与工艺特点。
3.专业知识:通晓HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法规及技术标准。
4.能力要求:
-具备出色的生产计划统筹与执行能力,能高效调配资源保障交付进度。
-拥有良好的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队整体作战能力。
-具备快速响应与处置突发状况的能力,如设备异常、品质波动等问题。
-熟练操作办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析指导管理决策。
5.其他要求:责任心强,抗压能力佳,具备高度的安全意识与质量责任意识。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专及以上预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/
【岗位职责】
1.全面统筹食品工厂的生产运营,依据公司整体生产目标,科学制定车间生产计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。
2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品全程符合食品安全法规要求。
3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,减少原材料浪费与能源消耗,推动生产成本的有效控制。
4.负责生产团队(含班组长及一线作业人员)的组织管理,涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估与激励机制建设,构建稳定高效的生产队伍。
5.组织生产设备的日常运维工作,制定并落实设备保养与检修计划,确保设备稳定运转,降低非计划停机频率。
6.严格落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。
7.与采购、仓储、品质检验等部门密切协作,保障物料供应及时、库存结构合理,维持生产流程高效衔接。
8.定期汇总生产数据,编制生产报告,对产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标进行分析,向管理层反馈运行情况并提出优化建议。
【任职要求】
1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任类职务,熟知食品加工流程与工艺要求。
3.专业知识:熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法律法规及执行标准。
4.能力要求:
-具备扎实的生产计划编排与落地执行能力,能高效调配资源确保生产节奏。
-拥有出色的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队协作效能。
-具备快速响应和解决突发问题的能力,如设备异常、品质波动等情况。
-熟练操作常用办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析支持管理决策。
5.其他要求:工作认真负责,抗压能力强,具备高度的质量意识与安全责任意识。
生产技术员
6000-8000元/月
化工工程师1-3年大专及以上工艺设计生产操作与管理化学专业产品研发无机品
1、协助车间主任组织召开车间例会,出席相关工作会议,准确传达上级指示精神。
2、根据生产需求参与车间现场调度,协同车间主任开展车间经济核算及其他日常管理工作。
3、如实向上级汇报工作情况,及时处理下属争议事项,并代表车间反映合理诉求。
6、协助车间主任制定部门工作计划,并推动落实执行。
7、掌握部门工作动态及相关数据信息,加强生产管理,实现日均衡、月均衡的稳定生产。
8、牵头落实劳动保护、环境保护及文明生产措施,关注部门员工的思想状态、生活状况及待遇问题。
任职要求:
性别不限,年龄50岁以下,具有三年以上大中型化工制造企业生产管理经验,化工类专业大专及以上学历。熟悉化工生产流程,具备系统的生产管理知识。掌握5S管理体系,工作踏实严谨,执行力强,具备良好的沟通协调与组织能力。能适应高强度工作,责任心强,坚持原则。
岗位福利:
2.工作服:公司为员工统一配发工作服装;
3.公司免费提供中餐和晚餐;
4.免费提供住宿,宿舍为四人间;
5.享受法定节假日及其他节日福利待遇。
工贸设计师
6000-9000元/月
化工工程师1-3年大专及以上
一、岗位职责:
1. 负责项目现场的测量作业及数据采集,与客户开展技术沟通,参与制定技术方案;
2. 独立编制安全设施设计专篇、安全设施综合分析报告、安全设施竣工验收评价报告。
二、任职要求:
1. 化学工程与工艺、应用化学、应用化工技术、高分子材料与工程、有机化学、无机化学等相关化学类专业,或制药工程、生物制药等专业,具备专科及以上学历;
2. 具备扎实的专业理论基础,熟悉行业相关规范与标准,具备良好的组织协调与沟通能力;
3. 熟练使用AutoCAD、Aspen等专业软件;
4. 能够适应短期出差,工作踏实肯干,品行良好,心理素质佳;
5. 有化工设计院工作经历或持有驾驶证者优先录用。
月休6天,缴纳五险,节假日正常休息。
TPM工程师
1-1.1万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上工程项目
岗位职责:
-具备至少1年OEM/ODM/FATP项目管理经验(如PM/EPM/TPM/OPM/QPM等)
-拥有A产品领域相关项目管理实践经历
-熟悉OEM/ODM/FATP制程工艺技术、模具知识、制程能力分析、品质管控、应用测试及化学相关基础
-熟练操作Mac系统及Keynote、Numbers、MS办公软件
-具备数据整理与逻辑性技术报告撰写、汇报能力
-具有团队协作意识,良好的沟通与协调技巧
-具备较强的问题识别、分析与解决能力
-工作细致严谨,注重执行细节
工作内容
-联动公司内部各相关部门(以工程与研发为主),收集并整合新产品开发项目的各类资料
-参与或掌握新项目验证流程,主导进度追踪并向上级反馈开发、验证及导入阶段的进展情况
-编制并向管理层提交新项目相关的技术性报告(含计划跟进、数据分析、成本评估等内容)
-主导或参与新项目专项会议,汇总会议要点并形成记录呈报上级
-对接客户沟通新项目执行事项,保障项目顺利导入量产
1.协助TPM工程师推动研发项目的实施与过程控制
2.收集、整理项目所需的技术文档、资料与数据,完成数据分析与归档管理
3.协调并跟进项目整体进度,确保按时交付,并及时更新项目状态信息
4.协助制定项目计划与排程,参与项目资源调配与预算管理工作
教育程度
-本科及以上学历,机械、工程或商科背景优先
-英语六级或专业四级以上水平,具备良好的英语听、说、读、写能力
薄膜制程工程师
1.2-1.8万元/月
化工工程师5-10年本科及以上塑料制品
1、年龄不超过45周岁,具备本科及以上学历,身体健康,工作认真负责。
2、具有5年以上BOPET生产经验,掌握聚酯薄膜生产工艺及流程调控,拥有扎实的生产管理实践经历。
3、了解生产线相关设备情况,有参与设备安装、调试及试运行经验者优先考虑。
4、若应聘者具备10年以上聚酯薄膜生产管理经验,且理论功底扎实、实操能力突出,学历条件可适当放宽。
生产储备干部
8000-13000元/月
化工工程师经验不限硕士及以上工艺设计化学专业产品研发
1、化学、化工、冶金、选矿等相关专业背景;
2、能够独立开展方案设计与技术分析,具备较强的独立思考与问题分析能力;
3、具备较强的文字表达能力,可独立撰写技术报告、项目可行性研究报告等技术文档;
4、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及较高的客户服务质量意识;
5、为人诚信正直,作风严谨,踏实肯干,具有高度的责任感和职业精神;
6、专业基础扎实,学习能力突出,富有创新意识和探索精神;
7、有磷酸铁、磷酸铁锂相关工作经验者优先录用。
设计专员
1-1.5万元/月
生产运营有提成3-5人月结1年以下大专及以上全职室内装潢家具设计不接受居家办公月休四天月结工资坐班缴纳社保
会
岗位职责:负责订单的对接与沟通,确保生产顺利实施
岗位经验:具备相关经验者优先考虑
岗位福利:缴纳社保,每周单休
任职要求:需全职到岗,具备责任心,工作认真负责
加分项
有以下行业背景者更佳:其他制造业
精细化工工艺方案设计
1.4-1.6万元/月
化工工程师1-3年本科及以上工艺设计
负责产品生产工艺的研发与优化;
评估生产工艺的可行性与安全性能;
参与各类生产异常事故的分析处理,提出改进建议与解决方案;
为生产部门提供工艺操作技术支持,保障生产稳定运行,提升生产效率;
对引进的新产品、新技术进行可行性评估,并完成技术消化与吸收;
化工工艺、精细化工、应用化学等相关专业,本科及以上学历;
工作经验:具备扎实的化工工程与工艺专业知识,熟悉化工生产流程及工艺原理;具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,动手能力强,思维灵活,工作认真务实。
水处理调试技术员
6000-10000元/月
化工工程师3-5年大专及以上水处理中水回用净水/纯水处理渗滤液处理
1、负责水处理项目中工艺设备的调试工作,编写相关操作规范文件;
2、掌握水处理工艺技术,承担膜系统、混床等水处理系统的现场调试任务;
3、具备现场调试经验者优先考虑。
岗位要求:
1、统招正规专科及以上学历,能够适应出差安排;
2、熟练掌握产品工艺流程,具备识读CAD图纸的能力,会操作CAD软件,熟悉设备维护、现场管理规范及产品质量控制,具备扎实的专业技能;
3、具备良好的职业素养,做事细致、耐心、严谨、务实、沉稳,拥有高度的敬业精神与责任意识,坚持工作原则;
4、能承受一定工作压力,具备基本的数据分析能力与应变反应能力;
栏目概述
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