招聘文职类员工2名，要求年龄20—40岁内，大专以上学历，男女不限，缴纳五险一金，工作地点在五指山市区内

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打点定位，手机操作，计件工资，有工作经验优先

招聘资料员学徒，，包吃包住，吃苦耐劳，项目有在老城或者定安的。

男女不限，年龄25至40岁，本科学历，会使用电脑。

公司：珠海康沃机电工程有限公司 职位：工程项目资料主管 工作时间：上午8：30-12:00下午14:00-18：00 薪资待遇：3000-5000元 要求： 1、学历：大专以上 2、经验：2-3年以上 3、有较强责任心，能够配合项目经理完成相关工作结算。 4、能够熟练办公室软件，如Excel、Wored、熟悉博威工程结算软件。 公司福利：享受相关奖金/补贴 免费餐食 购买五险 工作地点：琼海市兴海中路欧派电器厨卫二楼 联系方式：（微信同步）

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1、负责客户资料的归集与管理； 2、接收客户订单，制定详细配置清单并提供准确报价； 3、对接客户与供应商，做好日常联络与沟通工作； 4、协助优化部门管理制度及业务操作流程，保障项目后台支持工作顺利开展； 5、销售协议、合同等相关文件的整理、归档与保管； 6、工程相关资料的编制与汇总整理； 7、负责采购执行及回款跟进； 8、负责项目进度款申报工作，熟练操作广联达软件； 9、办理票据申请，购买发票，准备并提交会计报表，配合完成税务报表申报事宜。 任职资格： 1、大专及以上学历，财务会计类或商务类相关专业； 2、具备2年以上商务或财务会计岗位工作经验； 3、具有财务会计工作经历者优先录用； 4、有弱电工程项目资料处理经验者优先； 5、熟练使用计算机办公软件，具备基础财务知识； 6、语言表达清晰，沟通能力较强，工作细致认真，积极主动，具备良好的学习能力和创新意识。 工作时间：周一至周六 上班时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（周六仅上午上班：8:30-12:00）

招聘：半熟手资料员1名，房建项目，地址在三亚海润路（项目办公），会送检，会材料报审、过程资料编制、整理；资料员学徒1名，地址在三亚月川中路（公司办公）；要求：责任心强，勤快好学，服从管理。招聘有效期2025.10.27-2025.10.31；联系电话林经理：

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要求，18~35岁，性格开朗，管理店面目常经营，有餐饮相关工作经验3年以上

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底薪5000+20%业务提成，缴纳社保。 岗位职责（分阶段进行） 第一阶段（1-3个月）：基础业务熟悉与执行 1.主播开拓实战：熟练掌握并运用多种渠道（直播广场、达人广场、转介绍等）寻找潜在主播，完成既定的主播资源积累目标。 2.沟通破冰训练：优化工作微信IP（头像、昵称、朋友圈），学习并实践高通过率的加好友话术，与主播建立初步联系。 3.数据辅助分析：在指导下，学习使用后台数据工具，协助分析主播的粉丝画像、历史销售数据等，为推品提供基础支持。 4.全程跟播学习：深度参与至少5场以上直播，协助资深运营完成控场、数据记录等工作，并撰写跟播复盘报告。 第二阶段（4-6个月）：独立运营与流程掌握 1.独立推品谈判：在辅导下，独立负责一个产品品类，向匹配的主播进行推广，完整经历从触达、推品、谈判到达成合作的全过程。 2.直播协同执行：作为项目协调人，独立或协作完成排期、空场等直播全流程的协调工作。 3.数据驱动决策：能够独立撰写数据推品报告，结合主播数据和产品卖点，有理有据地说服主播。 4.客户关系维护：独立负责维护一批主播，进行售后的语音复盘，并成功实现二次推品，提升主播粘性。 第三阶段（7个月及以上）：深化发展与专项突破 1.业绩目标承担：开始独立承担GMV、主播增长数等核心业务指标。 2.方法论沉淀：总结个人在主播开拓、谈判、复盘等方面的有效经验，并参与团队内部分享。 3.轮岗体验：可选地接触商家端、助播（卖手）端或数据产品端的工作，拓宽业务视野。 4.带领新人：协助导师对新入职的管培生或实习生进行基础业务指导。 岗位要求： 必备条件（硬性要求与核心素质） 1.学历专业：统招本科及以上学历，应届毕业生或毕业三年以内，专业不限，市场营销、电子商务、新闻传播、数据分析等相关专业优先。 2.强烈的目标导向：对成就和业绩有强烈渴望，抗压能力强，不畏惧挑战，能适应快节奏、数据驱动的工作环境。 3.卓越的沟通与共情能力：具备出色的口头和书面表达能力，善于倾听，能快速把握对方需求，并建立信任关系。 4.数据敏感性与逻辑思维：对数据有兴趣，能从复杂信息中提炼关键点，并运用逻辑清晰的语言进行阐述和说服。 5.高度的主动性与学习能力：具备“主人翁”意识，能够主动发现问题、解决问题，并快速学习新知识、新技能。积极参与公司组织的各类培训，并定期（如每月）提交个人成长报告与轮岗心得，向导师及人力资源部门汇报学习进展与反思 加分项（让你脱颖而出） 1.直播电商重度用户：对快手、抖音等平台有深度使用体验，关注知名主播，对直播带货有个人见解者优先。 2.项目或实习经验：有校园创业、社团领导、销售、市场推广或互联网运营相关实习经验者优先。 3.基础工具能力：熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据处理和报告撰写能力。 我们将为你提供 ●系统培训：为每位管培生配备一名业务导师和一名职业发展导师，提供全程指导与支持 ●快速成长：清晰的职业发展路径（管培生→初级运营→高级运营→团队负责人）。 ●核心资源：接触公司优质的商家和产品资源，与行业头部主播合作的机会。 ●有竞争力的薪酬：底薪+高绩效奖金，回报你的每一份付出。

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前台接待，底薪2800元，转正3000元，包食宿，实习期三个月，享有会员卡个人提成及好评按条奖励，设两个班次：A班8:00-16:00，B班16:00-00:00，实行轮班制度。每年3月至11月享受每月50元高温补贴，每季度开展优秀员工评选，共2个名额，通过投票产生，奖金200元/人；季度生日会为当季生日员工发放50元/人礼金，配套聚餐与团建活动。提供4人间宿舍，配备空调、热水，保障员工三餐，工作环境舒适，配备空调。 年龄要求20-25岁，身高158cm以上，形象良好，有前台工作经验者优先考虑，颈部及手臂等外露部位无纹身

任职要求： 1、大专及以上学历，建筑相关专业优先考虑。 2、熟练使用WPSOffice文字处理及Excel表格等常用办公软件。 3、工作认真负责，细致耐心，具备较强的学习能力，能按时完成交办的工作任务。 4、具备良好的职业素养，沟通协调能力强，能够适应一定工作压力。 5、薪资待遇面议。 6、工作地点：澄迈老城、文昌 7、联系号码：***********（请勿在休息时间致电）