
充电桩安装师傅(海南地区)
1-1.5万元/月
低压电电气工安装设备电工充电桩安装长期11-20人月结
一、主要职责
1.持有低压电工证(核心门槛);
2.有汽车,1-3年充电桩/电气设备安装经验。
3.懂电气基础理论,熟悉充电桩安装标准、流程及技术原理。
4.熟练使用电气施工工具,会布管布线、接线等实操;
5.具备安装现场突发状况处理及设备调试、故障排查能力
6.具备良好沟通服务意识、团队协作精神及责任心,服从安排
二、硬性要求
1.持有电工证高低压均可,自有代步轿车。
2.海口/詹州/东方县可考虑跑单。
3.年龄范围:20-45均可
强电工水电工
琼海市招水电,强电大工,11月2日一天的活,330一天,当天结钱。干的好的,晚上下班后给20元餐补,需要3到5人。
海南东方需要有电工证的师傅安装表头,包住不包吃,祝包工干活工具自己带
1-1.2万元/月
电工综合承包20人以上月结
需要有电工证的师傅安装表头,包住不包吃,祝包工干活工具自己带
海南三亚设备运行监控①实时监控:负责对高配房内的高、低压配电柜、变压器等电气设备进行24小
4000-5000元/月
维修道闸安装监控强电工长期包住1-2人月结
设备运行监控
①实时监控:负责对高配房内的高、低压配电柜、变压器等电气设备进行24小时不间断监控,密切关注设备的运行参数;定时(如每小时)记录设备运行数据;②能够熟练判断设备运行状态是否正常。
2、设备操作与维护
日常操作:根据调度指令或工作需要·准确、熟练地操作高、低压电气设备,包括但不限于设备的启停、切换、倒闸等操作。②定期维护:协助专业维修人员对高配房设备进行定期维护保养;根据维护计划,对设备进行功能性测试;对维护保养过程和结果进行详细记录。
3、故障处理
①应急响应:当设备发生故障时按流程做好应急处置;及时上报告故障情况;②故障排查与协助修复
4、安全管理
①严格遵守高配房的安全管理制度和操作规程
5、数据与文件管理
①运行数据管理:负责收集、整理和保管高配房设备的运行数据;②妥善保管高配房的各种文件资料,如设备说明书、操作手册、图纸、检修报告等。对文件资料进行分类归档,方便查阅和使用,根据改造情况和工
作需要及时更新和补充文件资料c人员要求:
1、学历要求:高中及以上学历;
2、年龄18至50周岁,无不良记录;
3、2年以上高低压运行和维护相关工作经验;
4、熟悉配电运营和设备的启停、切换、倒闸等;
5、服从公司管理有较好的主观能动性;
6、具备高压电工作业证书;
7、爱岗敬业,有基本的职业操守。
打砂浆小工1-2人
海南东方八所需要雇佣一名能吃苦的小工从事打砂浆工作,有闲暇时间的请联系侯老板在五指山地区进行工作安排。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力施工队长
1-1.5万元/月
电力工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电力系统的设计、调试与运行维护,确保供电系统的安全稳定运行
2.参与电力工程项目的技术方案编制、图纸绘制及现场施工管理
3.对电气设备进行选型、安装指导和性能测试,解决现场技术问题
4.编写相关技术文档,配合完成项目验收及后期技术支持工作
5.跟踪电力行业新技术发展,持续优化现有系统性能
任职要求:
1.学历不限,电力、电气工程及相关专业优先
2.具备电力系统基础知识,熟悉高低压配电系统者优先
3.熟练使用AutoCAD等电气设计软件者优先考虑
4.具有良好的沟通能力和团队协作精神,能适应短期出差
5.有电力工程现场经验或持有电工证者优先录用
电力工程师
1-2万元/月
电力工程师10年以上本科及以上
岗位内容:
1.设计、开发和维护电力系统的各种组件和设备。
2.分析电力系统中的问题,并提出解决方案,以确保其可靠性和安全性。
3.参与电力系统的现场调试和故障处理。
4.负责编写相关的技术文档和报告。
任职要求:
1.具有电力工程或相关专业背景。
2.了解电力系统设计和运行原理,具备基础的电力知识。
3.熟悉CAD或其他电力设计软件。
4.具备良好的沟通和团队合作能力。
5.具备较强的学习和解决问题的能力,能够快速适应新环境和新任务。
低压电电焊预埋电工长期1-2人月结二把刀勿扰焊工证
海南东方八所工地招电焊工,低压电工,要求持应急管理局焊工证,住建局电工证,350~380一天,有过预埋经验优先。联系人屈生
海南东方【岗位职责】-会议前准备、网络故障排查、电脑系统重装、打印机故障修复等等【职位要求
3000-4000元/月
弱电工电脑维修月结全职
【岗位职责】
-会议前准备、网络故障排查、电脑系统重装、打印机故障修复等等
【职位要求】
-初中及以上学历
-有无经验均可,需持有好学、肯干、
-熟悉电脑硬件运维,打印机运维相关工作优先
【工作时间】
工作日有公司大巴接送,开车时间为7:00下班开车时间17:10,中午可在办公室午休2小时
-上班时间:08:00
-下班时间:24:00
【薪资福利】
-薪资区间:3000~4000元
海南东方八所星期一需要一高压电工证配合做试验做下手,搬试验设备,点工,一天。有意者电话方总
强电工1-4天
东方八所星期一需要一高压电工证配合做试验做下手,搬试验设备,点工,一天。有意者电话方总,
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