
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
计量工程师(双休+五险一金)
4000-8000元/月
计量工程师1-3年本科及以上计量检测
岗位职责:
1、承担产品/仪器的计量、检测及校准相关工作
2、依据标准制定并执行相应的检验方案
3、完成测试流程设计及样品前期准备工作
4、对校准作业过程进行监督与管控
5、定期分析校准数据,确保结果准确可靠
任职要求:
1、本科及以上学历(理工类专业),持有注册计量师证书或具备计量行业背景者可适当放宽学历条件
2、持有驾驶证者优先考虑,能接受省内短期出差
3、具备较强的学习能力,经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作
4、工作积极主动,能够自主学习并配合任务安排,具有良好的协作精神
薪资结构:
试用期:3000
转正:底薪3000+提成+补贴(综合收入5K-8K)
加入天溯,您将获得:
工作时间:五天八小时制(8:30-12:00;13:30-18:00),周末双休
五险一金:入职即签订劳动合同,并办理五险一金,保障员工基本权益
法定假期:享受五一、国庆等国家法定节假日,同时享有带薪年假等多项休假福利
传统节日:端午、中秋等节日举办庆祝活动,员工可获赠公司精心准备的节日礼品
培训机制:公司重视人才培养,设立天溯培训中心,助力员工成长与发展
团建活动:每月以部门为单位组织聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队沟通与凝聚力
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
计量工程师(双休+五险一金)
5000-8000元/月
计量工程师1-3年本科及以上计量检测
岗位职责:
1、承担产品/仪器的计量、检测及校准相关工作
2、依据实际需求制定并执行相应的检验计划
3、完成测试方案的编写以及样品的准备工作
4、对校准流程进行监督与过程管理
5、定期分析校准数据,确保结果准确可靠
任职要求:
1、本科及以上学历(理工类专业优先),持有注册计量师证书或具备计量行业工作经验者可适当放宽学历要求
2、持有效驾驶证者优先考虑,能接受省内短期出差
3、具有较强的学习能力,经系统培训后能迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作
4、态度积极主动,具备自主学习意识和良好的团队协作精神
加入天溯,您将获得:
工作时间:五天八小时制(8:30-12:00;13:30-18:00),周末双休
五险一金:入职即签订劳动合同,并缴纳五险一金,保障员工基本权益
法定假期:享受五一、国庆等国家法定节假日,同时提供带薪年假等多种休假福利
传统节日:端午、中秋等节日举办庆祝活动,员工可领取公司精心准备的节日礼品
培训机制:公司重视人才培养,设有天溯培训中心,助力员工持续成长与发展
团建活动:每月以部门为单位组织聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队凝聚力与沟通协作
计量工程师
6000-8000元/月
计量工程师1-3年大专及以上计量校准
岗位职责:
1、根据规范开展长度、力学类仪器的计量校准工作;
2、按时准确完成各类质量相关记录的填写与整理;
3、负责标准设备的日常维护及周期性核查工作;
4、参与新校准项目的技术开发及配套技术文档的编写。
任职条件:
1、具备大专及以上学历,专业为机械、仪器仪表等相关理工科方向;
2、掌握长度类仪器的操作方法,有两年以上相关经验者优先考虑;
3、具备良好的团队协作意识,能够有效进行沟通与协调;
4、沟通表达能力良好,工作踏实认真,具有责任心和团队精神;
5、能适应出差安排,持有注册计量师证或检定员证书者优先;
6、实行五天八小时工作制,周末双休
海南昌江营业员1.熟悉常见药品的通用名、商品名、成分、功效主治、用法用量、禁忌、不良反应和
3000-5000元/月
营业员1-2人月结
营业员
1. 熟悉常见药品的通用名、商品名、成分、功效主治、用法用量、禁忌、不良反应和注意事项;2. 专业沟通能力,能用通俗语言解释药品信息;3. 保护顾客隐私,不泄露个人健康信息。
薪资福利:薪资:3000 - 5000元/月。
招工人数:1名
客服:找工作请添加客服,备注:找工作,扫二维码加客服小编,求职、招工、培训、政策咨询扫码联系我们
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工作地址:海南省昌江县霸王岭中心大道19号105
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
矿山工程师地质工程师测量工程师
云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称,53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。
高级测量工程师
1.5-2.5万元/月
测量工程师10年以上本科及以上
岗位职责:
1.测量体系规划与资源整合:
· 负责评估并规划公司内部的测量资源(硬件、软件、人员能力),制定中长期发展路线图。
· 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力,确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。
2.研发图纸规范性指导与落地:
· 深入参与研发前期设计,对产品图纸的GD&T(几何尺寸与公差)标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见,从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。
· 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准,并推动在全公司范围内贯彻实施。
3.供应商测量能力管理与对标,客户对标:
· 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可,确保其测量系统与方法与我司要求一致。
· 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程,解决双方测量差异,确保测量结果传递的准确性与一致性。
4.模具与工装验收测量方案专家制定:
· 为所有新项目模具及工装的验收,设计并审批关键的测量方案(CMM编程、测点规划、评价方法),确保验收数据能真实、全面地反映模具状态,支持快速、正确的验收决策。
5.测量技术攻关与能力提升:
· 作为公司测量技术的权威,解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。
· 内部计量方法准确性和权威机构对标
· 引进和推广新的测量技术、方法(如3D扫描、光学测量等)和应用,不断提升团队的技术水平。
6.跨部门协同与流程固化:
· 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作,推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发(NPI)流程和质量管理体系中,实现流程再造。
7.团队赋能与知识传承:
· 负责指导和培养测量相关人员,制定测量标准,通过培训、案例分享等方式,提升整个团队的专业能力和规范意识。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业,具备英语听说读写能力。
2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验,其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。
3.精通GD&T设计原则与应用,能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。
4.精通CMM操作、编程(如蔡司, 海克斯康三坐标编程等)及测量原理,熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。
5.深入理解MSA(测量系统分析),能主导完成复杂的GR&R分析。
6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。
7.强大的沟通、协调和影响力,能推动跨部门合作并落实变革。
电磁/电力计量工程师(双休,7~12K)
7000-12000元/月
计量工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.承担电磁学、无线电类仪器的计量与校准任务;
2.编写并提交符合规范的校准及检测报告;
3.解决实验室内外计量校准过程中遇到的技术难题;
4.与客户进行有效沟通,准确把握需求并提供专业技术支持;
5.完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,理工科背景,具备1年以上相关工作经验;
2.拥有实验室或检测机构实习经历者优先,从事过计量或第三方检测行业者更佳;
3.持有二级或一级注册计量师资格证书者优先考虑;
4.具备C1驾驶证者优先,具备良好的团队合作意识,沟通能力突出,能承受工作压力,适应频繁出差。
岗位福利:
1.工作时间:周一至周五08:00~12:00;13:30~17:30
2.员工活动:定期组织节日庆祝、竞技比赛和体育锻炼
3.员工福利:发放节日礼品、生日礼包
4.下午茶歇:每两周安排一次行政下午茶
5.培训学习:提供线上与线下相结合的培训机会
这里不仅是工作的平台,更是梦想启程的起点,诚邀您的加入,携手共进,书写属于我们的精彩篇章!
计量工程师(双休+五险一金)
4000-8000元/月
计量工程师1-3年本科及以上计量检测
岗位职责:
1、承担产品/仪器的计量、检测与校准任务
2、依据标准制定并执行相应的检验方案
3、完成测试计划的编写及样品的准备工作
4、对校准流程进行监督与过程管理
5、定期分析校准数据,确保结果准确可靠
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业
2、具备医学检测经验或持有注册计量师证书者优先
3、持有有效驾驶证,能接受短期出差安排
4、学习能力强,经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作
5、工作积极主动,具备良好的自我驱动力和团队协作精神
薪资待遇:
试用期:3000
转正:底薪 2700+提成+岗位补贴【综合5-10K】
加入天溯,您将获得:
工作时间:五天八小时(8:30-12:00;13:30-18:00),周末双休
五险一金:入职即签劳动合同,同步缴纳五险一金,保障员工基本权益
法定假期:享受五一、国庆等国家法定节假日,另享带薪年假等多项假期
传统节日:端午、中秋等节日举办庆祝活动,员工可获赠公司精心准备的节日礼遇
薪酬机制:提供底薪+绩效+调薪空间+股权激励等多元化激励政策
培训机制:重视员工成长,设立天溯培训中心,专注内部人才培养与发展
员工生日:每月组织生日会,为当月寿星送上专属生日礼物
团建活动:各部门每月开展聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队凝聚力
业余活动:定期举办拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等,丰富员工业余生活,关注身心健康!
More...
独立宽敞的办公环境,专业高效的管理团队,轻松愉悦的工作氛围,人性化管理模式……天溯给予你的,不仅是一份职业,更是一段崭新的旅程,诗和远方,我们一同抵达!
计量检测工程师
8000-13000元/月
计量工程师3-5年大专及以上计量校准
岗位职责:
1、负责各类仪器仪表的计量与校准工作;
2、开展长度、力学、电学、无线电、热学、理化、电力等领域的设备校准检测,并完成相关证书的编制;
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,******,持有C1驾驶证,具备3年以上计量校准实际工作经验,有第三方检测机构从业经历者优先;
2、熟练操作常用办公软件(如Msoffice等);
3、具有较强的责任心和执行能力,具备良好的团队协作精神;
4、有理工类专业背景及计量校准实践经历者优先考虑,持有注册计量师资格证书者优先录用;
5、工作时间:8:00-12:0013:30-17:30,周末实行双休制
计量工程师(双休+五险一金)
4000-7000元/月
计量工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责仪器仪表的送检、校准及检测相关工作;
2、完成校准/检测记录整理以及校准证书和报告的编制;
3、参与实验室人员培训、设备维护管理及新项目的技术研发工作;
任职要求:
1、本科及以上学历(学信网可查),理工类相关专业;
2、具备较强的学习能力,通过系统化培训后能迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作;
3、工作积极主动,具备自主学习意识和良好的任务执行能力,富有团队协作精神;
4、持有驾驶证,能适应长期驻点芜湖工作安排;
薪资结构:
试用期:3000
转正:底薪2800+提成+补贴(综合收入4K-7K)
加入天溯,您将享有:
工作时间:五天八小时制(8:00-12:00;13:30-17:30),周末双休
五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,保障员工基本权益
法定假期:同步享受五一、国庆等国家法定节假日,另享带薪年假等多项休假福利
传统节日:端午、中秋等节日期间组织员工晚会,发放定制节日礼品
薪酬机制:提供底薪+绩效奖金+定期调薪+股权激励等多元化激励方案
培训机制:公司重视人才成长,设立专属培训中心,助力员工持续提升与发展
员工生日:每月举办生日会,为当月寿星准备精美礼物与温馨祝福
团建活动:每月以部门为单位开展聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队凝聚力
业余活动:组织拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等丰富文体活动,关注员工身心健康!
More...
独立宽敞的办公环境,专业高效的管理团队,轻松融洽的工作氛围,人性化管理模式……天溯给予你的,不止是一份职业,更是一段充满希望的新旅程,诗和远方我们都为你准备好!
高速公路水稳沥青前场队长。
1-1.2万元/月
工长工程师月结全职
熟练掌握高速公路水稳沥青摊铺碾压施工工艺及组织落实施工方案,起到承上启下的作用。执行好项目部工程部及生产负责人安排的各项施工任务,对本单位机手及劳务班组工作安排及落实。要求至少5年以上的施工经验。熟悉路面工程机械的操作,并沟通能力要强,团结协作
栏目概述
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