岗位名称：厂长、主管、锅炉工、车间主任、营销经理、司机（4.2米厢式货车司机）。 岗位要求：1.厂长和主管需具备洗涤厂管理经验和C1驾驶证；2.锅炉工需具备操作证，有C1驾驶证者优先；3.车间主任需具备机修、水电工技能以及C1驾驶证。 薪资待遇：厂长、主管、锅炉工薪资范围：35千/月。具体薪资可能因经验和能力有所不同，其他岗位薪资未提及。工作地点：广西北海辉哥布草洗涤厂（具体街道未提及）。

岗位名称：厂长；主管；锅炉工；车间主任；营销经理；司机（4.2米厢式货车司机）。 岗位要求：1.厂长和主管：a.具备洗涤厂管理经验b.持有C1驾驶证2.锅炉工：a.需具备操作证b.有C1驾驶证者优先3.车间主任：a.需具备机修、水电工技能b.持有C1驾驶证 薪资待遇：厂长、主管、锅炉工薪资范围为35千/月。其他岗位薪资未提及。工作地点未知。

电气22万，11万变电站的设计，施工管理者，需要有高级工程师证件，最好有做过集中式光伏电站经历。招聘兼职，图纸会审，评审

工作时间:8小时，薪资待遇:5-8k包吃包住 岗位要求：有锅炉工证，无证可入职后考，会电焊，有C1驾驶证者优先， 岗位事项：本岗位因项目需要，工作地址在南宁良庆区、百色田林、隆安县城，介意者勿扰 学历与资质: -中专/技校及以上学历，热能动力、机械、电气或相关专业优先。

一、岗位职责 1.负责电仪相关标准的搜集、制定、宣贯与实施； 2.承担项目电气与自控方案的设计及落地执行； 3.负责电气与自控系统图纸的绘制及出图流程管理； 4.负责电气与自控设计资料的归档与档案维护； 5.组织开展电气与自控方案及图纸的技术评审； 6.参与电气与自控设备的招标与投标技术支持； 7.负责电仪设计过程中的技术变更、评估与优化，保障工程进度需求； 8.指导现有电仪系统的优化与技术升级； 9.组织对外技术交流与合作，推动引进技术的本地化应用； 10.负责收集并传达电仪领域相关的法律法规、标准规范，管理技术文档体系； 11.组织开展电仪专业技能及相关知识的内部培训。 二、任职要求 1.具备本科及以上学历； 2.电气自动化类专业背景（涵盖传动、自动控制等相关方向）； 3.熟悉低压电气装置、ABB、西门子等品牌变频器及现场总线技术； 4.掌握PLC控制系统、低压配电柜设计及常用办公软件操作； 5.具备良好的创新意识、研发能力与沟通协调能力，能独立绘制电气图纸、排查系统故障，熟练掌握主流PLC编程技术； 6.工作地点位于广西钦州市钦北区皇马四区广西埃索凯新材料科技有限公司。

岗位福利： 1、公司按规定缴纳五险。 2、提供免费的岗位技能培训、任职资格培训等岗前培训，以及提升员工综合素养和岗位专业能力的在职培训。 3、配备职工宿舍并提供免费工作餐。 4、享受国家规定的法定节假日、带薪年休假，以及探亲假、婚假、产假、丧假等各类假期。 5、公司统一配发劳动防护用品，夏季提供防暑降温饮品，并发放高温补贴。 6、入职前安排体检，每年组织一次在岗期间健康体检。 任职要求： 1、学历要求：初中及以上学历； 2、年龄范围：20至50周岁； 3、身体健康，满足岗位所需的身体条件； 4、愿意从事钢铁厂内生产协力操作与设备检修工作，踏实肯干、吃苦耐劳； 5、有违法犯罪记录者不予面试资格； 6、持有特种作业操作证者可优先录用。

企业与柳州国轩客户合作，设备为锂电池包膜机，现当地需配备一名电气陪产人员，要求具备电装及调试能力，熟悉PLC、视觉系统及机器人相关技术。

岗位职责： 1.负责项目接洽，与客户深入交流，结合厂内外产品特点、生产工艺及工时情况，综合评估并制定切实可行的自动化解决方案，编制方案文档，为投标工作提供技术支撑； 2.根据确认的自动化方案梳理设备标准件清单，依据功能需求开展电气系统设计，绘制电气工程图纸； 3.配合生产及装配团队完成设备的安装调试，及时解决过程中出现的设计相关问题； 4.针对现有设备实施优化升级，满足后续产品的制造要求； 5.编写设备操作说明、维护保养手册等相关技术资料； 6.完成上级安排的其他临时性工作任务； 7.能够接受短期出差，具备良好的敬业精神和抗压能力。 岗位要求： 1.身体健康，性格积极，具备良好的沟通能力； 2.具备三年以上电气设计相关工作经验，机电一体化或电气自动化专业大专及以上学历；有非标自动化电气设计经验者优先； 3.有汽车、电子、工程机械、冶金、物流装备、通用机械、焊接设备等领域工作背景及非标自动化项目经验者优先录用； 4.专业基础牢固，了解数字电路、自动控制原理、物联网技术及工业机器人应用； 5.熟悉机械装配流程、零部件选型、电气布线布局及接线工艺； 6.掌握PLC编程技术，熟练使用EPLAN、SolidworksElectrical、AutoCADElectrical等电气设计软件及常用办公软件； 岗位福利： 1、五险，带薪年假，餐补，员工培训。 2、薪资待遇：基本工资6000～8000元/月+业务提成+年绩效奖励

2-3天短期项目（经常会有小项目）需要做生产线传动带控制系统。合作方式灵活，结算灵活。

岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄45周岁以下，项目管理、工程类、机电一体化等相关理工科专业； 2、掌握至少两种PLC编程语言；熟练使用两种以上触摸屏编程软件； 3、具备自动化系统设计能力，熟悉自动化电路图纸绘制与设计； 4、具有5年以上电气工程师相关岗位工作经验。 岗位职责： 1、监督维修团队落实电气设备日常巡检工作，针对发现的异常或故障及时提出改进建议和解决方案，并组织协调处理； 2、主导解决电气设备在检修及突发故障抢修过程中的重点与复杂技术问题； 3、制定并推动执行电气设备定期维护计划，确保日常巡检有效开展； 4、负责编制和持续优化电气维修作业规程，提升维修标准化水平与质量，同步完善公司电气设备资料档案； 5、牵头开展电气故障根因分析，组织维修人员进行案例复盘与经验共享； 6、统筹工厂电气技能培训工作，制定年度培训方案，实施月度维修技术培训； 7、负责每月电气备品备件需求计划的编制与申报，建立设备台账，梳理现场隐患问题并制定整改计划推进实施； 8、承担工厂能源使用数据的统计分析及能源申报相关工作； 9、完成工厂安排的其他工作任务； 10、落实上级交办的临时性工作安排。

现在人民医院和平路要一个小人，男女都行，100现金，4个小时，杂工

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东河养鸡场招锅炉工一名 50岁以下的，工资4000，管吃管住，咨询电话，

1⃣招聘精英 哈尔滨万达水泥制品厂 生产工人若干名，大量招聘工人4500到5000.干活轻松， 工人月工资5500--6000 叉车铲车司机若干名月薪5500-6000 电焊工资5500-6000 搅拌机工人2名，工资5500--6000 修理工二名，工资面议！ 锅炉工三名，工资面议！ 生产厂长二名，工资面议！ 以上岗位可提供食宿，一经录用待遇优厚。常年活， 联系电话☎

锅炉工 带证，年龄18 - 50周岁，经验不限，学历不限 薪资福利:月薪4000 - 5000元，包吃住，五险，法定节假日，节日福利 招工人数:1人 扫码或长按二维码识别投递简历 工作地址:广西玉林市兴业县城隍镇轻化工业园区内

烧锅炉收拾场区人员 夫妻工最好。烧锅炉收拾场区 招工人数:1名

司炉工 年龄60周岁以内，身体健康，无不良嗜好、无隐藏性疾病（例如:高血压、心脏病），要求驻场，会开铲车，会机械，工作期间禁止饮酒，在鸡场工作过的 薪资福利:月薪6000元 招工人数:一名

技术工程师会CAD，机械设计、安装等 岗位职责： 1.承担CAD软件相关的绘图任务，涵盖机械结构设计及设备安装等方面。 2.深度参与产品由构思至批量生产的全流程，保障设计方案满足功能与性能指标。 3.负责产品的装配、运行调试及问题排查，确保整体质量与稳定表现。 4.与项目组成员密切配合，推动产品按计划节点顺利交付。 任职要求： 1.精通CAD工具，具备扎实的机械设计基础和实际安装经验。 2.具备独立分析并处理产品研发与制造中各类技术难题的能力。 3.具备良好的协作意识和顺畅的沟通技巧。 4.热爱机械设计与装配工作，积极面对工作中的各项挑战。

岗位职责： 1.负责产线片式电阻产品的全流程技术与质量保障工作； 2.承担新产品量产转化过程中的工艺设计与持续优化任务； 3.开展工艺技术研究，配合推进新技术、新材料、新工艺的落地应用； 4.组织对失效产品进行分析，制定改进措施并跟踪验证实施效果； 5.管理生产现场工艺技术执行，开展工艺培训、现场指导及工艺纪律监督检查； 6.参与新产品的研发、测试、试产及初期生产的技术支持，编制、完善和更新相关技术文档 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、电子电气、材料、化学化工等相关专业背景，具备2年以上相关领域工作经验者优先； 2.熟练使用常用绘图软件及办公软件； 3.具备创新意识，沟通表达能力强，工作认真负责，有较强的执行力和团队协作精神

1、依据规范开展生产车间及产线的布局规划设计（含新老车间的新建或改造方案），确保满足GMP洁净要求与消防相关标准； 2、基于生产车间与产线设备配置，合理优化设备布置位置、设备间距、检修区域及物流通道尺寸，增强产品共线生产的适应性与未来扩展能力； 3、规划人员流动路线、物料流转路径及成品输送动线，防止交叉污染，保障生产过程符合食品安全管理要求； 4、配合实现生产技术实施与设备联动，推进生产工艺全流程执行，确保工艺规范与空间布局有效衔接并落地实施； 5、构建工艺流程与空间设计相结合的质量管控体系，明确关键控制项（如中心温度、微生物指标、动线交叉风险点）的检验标准，协同第三方审核工作，保证产品品质与生产环境合规； 6、负责工艺设计、车间布局、产线动线相关的技术资料（如平面布局图、动线流程图、设备参数清单等）编制与更新，确保文件准确完整；持续关注行业前沿技术（如智能化产线布局）及设备发展趋势，促进新技术在实际生产中的应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、食品工艺学、食品机械或工业工程（偏重生产布局方向）等相关专业； 2、具备1-3年冷冻食品工艺设计经验，至少1年以上从事冻品生产现场布局、产线动线设计工作经验，有参与新产品从研发到量产全过程或完成过车间/产线改造项目者优先。

善于绘图，图纸设计，项目资料整理，文件编制以及项目事宜跟踪落实.，工作地点北海工业园办公楼 大专以上学历，年龄23-45岁，机械工程相关专业，善于绘图，图纸设计，项目资料整理，文件编制以及项目事宜跟踪落实；2年以上工程管理相关工作经验，会使用solidworks,CAD,CAXA、UG等画图软件。

岗位职责： 1.负责新产品的电镀工艺技术研发与优化； 2.制定并验证电镀工艺参数，开展相关试验工作； 3.提升工序工艺水平，编制工艺文件并对操作人员进行培训； 4.参与新设备及新材料的导入评估与测试； 5.对生产过程中出现的电镀异常进行分析与解决； 6.日常负责镀液的检测、维护及配方优化研究； 7.巡查监督电镀生产过程中的工艺执行情况； 8.持续推动电镀环节的产品质量与良率改善； 9.完成其他与电镀技术相关的任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，应用化学、材料、化工等相关专业，具备电子或半导体行业电镀背景者优先； 2.掌握电镀基本原理、化学分析方法及金属表面处理技术； 3.熟悉电镀挂具、夹具的常规设计要求； 4.具备两年以上电镀工艺实际工作经验，能力突出者学历可放宽至大专； 5.具备较强的沟通协作能力、执行力、问题分析判断力，责任心强，适应性强，能承受工作压力； 6.熟练操作常用办公软件。

岗位职责 1.负责产线整体产品（片式电阻）的技术保障与质量管控工作； 2.承担新产品量产转化过程中的工艺设计与持续优化任务； 3.组织开展工艺技术研究，配合推进新技术、新材料、新工艺的应用落地； 4.对失效产品进行原因分析，制定改进措施并跟踪实施效果； 5.负责生产现场的工艺技术管理，包括工艺培训、操作指导及工艺纪律执行监督； 6.参与新产品的研发、测试、试产及初期生产现场技术支持，完成相关技术文档的编制与更新。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、电子、材料类相关专业，具备2年以上相关领域工作经验者优先； 2、熟练使用常用绘图软件及办公自动化软件； 3、具备创新意识和良好的沟通表达能力，工作认真负责，有较强的执行力。

岗位职责 1.负责产线产品（片式电阻）全过程的技术与质量保障工作； 2.承担新产品转入批量生产过程中的工艺设计、制定及持续优化； 3.开展工艺技术研究，协助推进新技术、新材料、新工艺的落地应用； 4.组织对失效产品的根本原因分析，制定改进措施并跟踪实施效果； 5.管理生产现场工艺流程，开展工艺培训、操作指导及工艺纪律监督检查； 6.参与新产品的研发、测试、试产阶段工作，提供现场工艺支持，并负责相关技术文档的编制、完善与更新。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、电子、材料类相关专业，具备2年以上相关领域工作经验者优先； 2、熟练使用各类绘图软件及常用办公软件； 3、具备创新思维、良好的沟通表达能力，工作认真负责，具有较强的敬业精神。

岗位职责： 1.负责新产品电镀工艺的技术研发与优化； 2.制定并验证工艺参数，开展相关试验工作； 3.提升工序工艺水平，编制工艺文件并对员工进行培训； 4.参与新设备及新材料的测试与可行性评估； 5.对生产过程中出现的不良问题进行分析与解决； 6.日常负责镀液的维护与检测，持续改进镀液配方； 7.巡查并监督生产现场的工艺执行情况； 8.推动电镀环节产品质量与良率的提升； 9.完成其他与电镀技术相关的任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，应用化学、材料、化工等相关专业，具备电子或半导体行业电镀背景者优先； 2.熟悉电镀基本原理、化学分析方法及金属表面处理技术； 3.掌握电镀挂具、夹具的常规设计要求； 4.具有两年以上电镀工艺实际工作经验，经验丰富者学历可放宽至大专； 5.具备较强的沟通协调能力、执行力、问题分析判断力，反应迅速，责任心强，能适应高强度工作； 6.熟练操作常用办公软件。

主要是光伏安装跟现场对图纸

岗位职责： 1.负责新产品的电镀工艺技术研发与优化； 2.制定工艺参数并组织实施相关工艺试验； 3.提升工序工艺能力，编制工艺文件并开展员工培训； 4.参与新设备、新材料的选型与应用评估； 5.对生产过程中出现的电镀异常进行分析与解决； 6.承担镀液日常维护与检测工作，持续优化镀液配方； 7.巡查监督电镀生产过程中的工艺执行情况； 8.推动电镀环节产品质量与良率的提升； 9.完成其他与电镀技术相关的任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，应用化学、材料、化工等相关专业，具备电子或半导体行业电镀背景者优先； 2.掌握电镀基本原理、化学分析方法及金属表面处理技术； 3.熟悉电镀挂具、夹具的常规设计要求； 4.具备两年以上电镀工艺实际工作经验，经验特别丰富者学历可放宽至大专； 5.具备较强的沟通协调能力、执行力，善于问题分析与应对，责任心强，能适应现场作业环境； 6.熟练操作常用办公软件。