
办公室接单文员
4500元/月
文员
要求:
1.年龄23-38岁之间,男女不限
2.熟练使用简单的办公软件,性格开朗,有责任心,沟通能力强,有工作经验者优先
3.公司提供微信和客户,无需打电话、无需外出,无需自己找客户,只负责对接客户接单,微信沟通,在办公室完成工作,有专人带
工作地点:围场五小阳光帝景底商
薪资待遇:月平均4500元左右上不封顶,有保险,每月4-5天带薪休息,节假日带薪休假。
食品厂数据统计员
4000-6000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责食品生产过程中各类数据的收集、统计及分析工作
2.参与生产流程的制定与持续优化,助力提升整体作业效率
3.与团队密切配合,保障数据信息的准确性与及时更新
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅协作
2.具有独立开展工作的能力,注重细节并能有效把控任务进度
3.学习能力强,能够快速适应新的工作环境与业务需求
招聘资料员/4000底薪/提供住宿
4000-8000元/月
资料员经验不限学历不限接受实习生管住宿的有人带的
岗位职责:1、负责公司内部相关资料整理工作的对接。2、负责整理、审核资料、资料录入系统任职要求:1、积极乐观2、会简单的电脑打字3、吃苦耐劳,有上进心提供免费住宿,拎包入住
电力工程资料员
4000-8000元/月
资料员1-3年大专及以上施工资料员建筑工程类专业文员
负责项目现场人员统筹管理、资料归集整理,以及各项施工手续的协调与办理。
资深文案策划
7000-10000元/月
文案编辑
岗位职责:
1.负责品牌传播策略的制定与执行,确保文案与品牌定位相符;
2.创作高质量文案,覆盖品牌故事、产品介绍、营销活动等;
3.与设计、运营等团队紧密合作,确保文案策略的有效实施;
4.监控并分析文案效果,根据反馈优化文案创作与策略。
任职要求:
1.具备出色的文案创作能力,能够独立完成各类品牌传播材料;
2.良好的沟通与协调技巧,能与团队成员有效合作;
3.对品牌建设有独到见解,能够把握市场动态;
4.具备数据分析能力,能根据数据反馈调整文案策略。
文员
2000-4000元/月
文员1-3年本科及以上大专以上学历
职责描述:
1、具备英语六级水平,能够熟练运用英语进行书面表达与口语交流;
2、应届毕业生需具备良好的职业态度,工作踏实且富有责任心;
3、具备独立开展工作的能力,同时重视团队协作;
4、具有PCB行业外贸跟单、销售经验或PCB工程相关工作经验者优先考虑;
5、非诚勿扰!
二、
1、要求本科及以上学历,英语专业背景者优先;
2、需具备两年以上相关领域工作经验,具备一定的管理能力;
3、熟悉Word、Excel等办公软件排版操作及ERP系统的使用;
4、具备较强的沟通协调能力、组织能力以及问题处理能力;
岗位要求:
学历要求:本科
董事会管培生-(市场)多领域
1-1.5万元/月
文员经验不限硕士及以上
岗位职责:
1、依据公司战略方向及市场实际需求,策划并实施营销方案,确保销售目标顺利达成;
2、开发多元化销售渠道,挖掘潜在客户资源,推动业绩持续增长,同时做好客户关系的建立与维护;
3、密切关注市场变化与同业竞争态势,动态优化营销策略,提升产品的市场竞争力;
4、配合推进品牌宣传与推广活动,助力品牌形象的塑造与提升。
任职要求:
1、硕士及以上学历,不限专业,市场营销、电子商务等相关专业者优先考虑;
2、在校期间具备创业经验、兼职经历或担任学生干部者优先;
3、对市场开拓有浓厚兴趣,具备较强的自我驱动力,能适应一线工作环境。
服务员1-2人
围场北横街烧烤店,招聘长期,长期,长期,服务员(生)一名,30岁-50岁之间,会写字,下午17点到24点左右,7个小时左右的活,短期勿扰,工资面议。电话,
砌砖
砌石头活 活在苇子沟 40一粒 500粒一开支 台阶笼子 大底两米乘一米 二部一米半乘一米 三部一米 联系电话 供吃供住 有易者抓紧联系
文员
5000-6000元/月
文员1-3年高中及以上自信上进团结勤奋
岗位职责:
1.负责日常文书处理,包括文件的归集、整理、存档及相关文档的编制;
2.协助团队成员开展项目协调与事务性支持工作;
3.维护办公室日常运转,处理邮件往来及客户咨询回复等工作;
4.参与团队会议,并根据项目需要提供相应的文职协助;
5.完成上级交办的其他行政类工作任务。
任职要求:
1.高中及以上学历;
2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
3.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等;
4.工作细致认真,有责任感,能准确执行上级布置的任务;
5.具备较强的组织协调与时间规划能力,能高效安排日常工作;
6.了解财务基础知识者优先。
任职要求:
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上3年以上管理岗位经验活动/会议组织
一、行政管理:
l负责办公室的日常行政工作,确保各项行政流程和制度的有效执行。
l监督和检查下属员工的出勤、工作态度和服务质量,执行奖罚制度。
l熟悉法务相关工作,负责协调、处理、解决劳资纠纷、信访事件、群体事件、诉讼案件等。
l负责维护公司证照、体系认证、法人及主要岗位证照等,包括申报、继续教育、考核培训等,确保公司在用资质时刻处于有效期可用状态。
l负责制定、监督执行公司休假、调休、值班制度。
二、会议安排与记录:
l负责组织安排公司各类会议,包括工作会议、月度会议等,并做好会议签到、记录和决议的督办事项。
三、文件管理:
l负责公司相关文件的起草、印制和分发,以及上级和外部来文的签收、登记和传阅。
四、人力资源与培训:
l负责员工的招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作。
l负责员工离职相关人事手续办理等人力资源工作。
l负责定期统计、汇总、核对、上报员工薪资及各类保险金额。
l制定和实施员工教育与培训计划,提高员工素质和技能。
五、客户关系管理:
l了解公司业务发展状态,配合业务部门做好顾客接待工作,善于听取顾客建议,维护良好的客户关系。
l负责公司的接待工作,包括政府关系、公共关系的建立和维护。
l组织策划公司的重大公关和庆典活动,处理对外事务。
六、后勤与物资管理:
l负责保证公司工作环境安全、卫生检查工作,确保提供安全可靠的办公设备及良好的工作环境。
l负责公司日常后勤工作,包括后勤、环境卫生、办公用品等。
l管理公司的固定资产,确保固定资产登记、使用、报废等程式化。
七、其他职责:
l协助领导做好安全保卫等工作。
l完成领导交办的其他临时性工作。
办公室主任要求具备高度的责任心、协调能力、沟通技巧和解决问题的能力,以确保办公室工作的顺利进行和公司目标的实现。要求具有法务事件、劳资纠纷等突发事件处置能力。熟悉司法部门、劳动部门工作流程优先。
资料员
5000-7000元/月
资料员长期月结1-3年学历不限验收资料员施工资料员
岗位职责:
1、协助各基地开展交付资料及生产过程资料的整理与归档工作;
2、统筹规范各基地及交付项目过程资料的标准化管理;
3、组织完成交付资料向客户的正式移交工作;
4、工作态度严谨踏实,具备责任心,能接受长期出差或驻外安排。
经验要求:
1、具备3年以上工作经验,其中至少1年从事建筑、市政等相关行业资料管理工作;
2、熟练掌握各类办公软件及常用办公设备的操作与使用;
3、有完整参与过项目从启动至竣工验收全过程资料管理经历者优先考虑;
4、了解质量管理体系中关于文件管控的相关规范要求。
资料员大专及以上
能源公司外调资料员,大专以上学历,有工作上进心,文笔通畅,有较好的外事沟通能力。工资优厚,工作地点在河北省,外出调查有补贴。有月,年终奖金。
医美接待专员
3000-4000元/月
前台经验不限大专及以上
岗位职责:
1.为客户提供建立专业接待与服务,保障客户获得优质体验;
2.负责接听并准确转接来电电话,确保信息传递顺畅无误;
3.对来访客户进行详实登记与及时反馈,维持高效沟通机制;
4.承担前台分诊工作及病历资料的整理与管理任务。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和服务意识,能妥善应对各类客户咨询;
2.拥有较强的责任感与耐心,可有序完成前台日常事务处理;
3.注重职业形象,保持整洁仪表和礼貌言行,营造舒适的接待氛围。
文员助理
2000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理文字功底扎实具备人力经验活动/会议组织文书起草
主要工作职责包括以下几个方面:
1.文件的收发与管理,包括邮件处理、各类文书及报告的撰写、资料归档与整理等。
2.信息的记录与整理:负责会议纪要、客户资料、考勤情况、销售统计等相关信息的登记与维护。
3.日常行政事务协助:承担来访人员接待、会议安排、行程协调、电话及邮件沟通等基础行政工作。
小红书内容
5000-8000元/月
文案编辑经验不限学历不限
初创公司、老板00后5年创业经历
主要做小红书平台、项目利润充足、
有操盘手带你成长~
“希望能招到热情、认真的伙伴一起做事”
(知识类型赛道)
需要独立完成“获客型”内容创作
线索获客考核制度
工作要求:
基础剪辑技能、
语言表达能力、(不出镜,需要说话)
文案编写能力、(知识类型的文案水平非常重要)
薪资待遇:
底薪4000、线索提成(高提成可达万元)
单休、社保、奖金分红
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上3年以上管理岗位经验活动/会议组织
一、行政管理:
负责办公室日常行政事务,保障各项行政制度与流程的规范落实。
监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准,落实考核与奖惩机制。
掌握法务相关业务,统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。
负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理,包括申报、继续教育、考核培训等工作,确保所有资质持续有效可用。
制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。
二、会议组织与记录:
统筹安排公司各类会议,如工作例会、月度会议等,负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。
三、文件管理:
承担公司内部文件的起草、打印与分发工作,同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。
四、人力资源与培训:
组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。
办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。
定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。
拟定并推行员工培训与发展计划,提升团队专业能力与综合素质。
五、客户关系维护:
熟悉公司业务发展动态,协同业务部门开展客户接待,积极收集客户反馈,维护稳定良好的客户关系。
承担公司对外接待任务,推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。
策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜,协调处理外部事务。
六、后勤与物资保障:
监督办公环境的安全与卫生状况,确保办公设备正常运行,营造安全整洁的工作氛围。
统筹公司日常后勤事务,涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。
对公司固定资产实施全流程管理,确保登记、使用、报废等环节规范有序。
七、其他工作职责:
配合领导开展安全保卫等相关工作。
完成上级交办的其他临时性任务。
办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力,确保行政体系高效运转,支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先,熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。
兼职内容创作文案
15-35元/时
文案编辑经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2028-05-31
岗位职责:
负责小红书平台的日常运营
1.利用碎片化时间及时处理平台消息回复
2.通过发布内容、评论互动及回复提升用户参与度与粉丝活跃性
3.根据数据表现进行分析,调整策略以提升推广成效
任职要求:
1.熟悉小某薯平台运作特点,具备某薯操作经验者优先
2.具备良好执行能力与快速响应意识者优先
3.全国范围均可,支持居家办公,零通勤压力,适合宝妈、孕妈及文职类需灵活安排时间的人群
工资周结,提成按日发放。表现优异者有机会转为全职或晋升管理岗位,欢迎您的加入
栏目概述
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