安全员 安全管理类岗位需安全工程等相关专业本科及以上学历；具备相关专业3年以上工作经验者，招聘条件可适当放宽。 薪资福利:1、高标准的社保:入职当月即缴纳，覆盖养老、医疗等各方面；2、逐年增长的司龄补贴:司龄每增加一年，工资都会有额外增长；3、带薪休假:涵盖年休假、婚假、育儿假、陪护假，陪产假等；4、职称补贴:具备相关职称证书者每月可获得100 - 2000不等的职称补贴。 招工人数:5人 工作地址:广东省湛江市麻章区太平镇湛江晨鸣浆纸有限公司

海上风电 招安全员/安全负责人 1、必须有安全工程师证、海上交通安全证、登高证。 2、有海工经验，熟悉电力行业（最好是具备海风经验的） 3、文字功底较强，可以对体系文件进行完善修改的（不需要会编，仅根据现有体系文件进行完善的即可）

深圳市招安全员/安全负责人（请看任职要求） 【岗位职责】 1.负责施工现场的安全检查，确保施工过程符合安全规范。 2.制定并执行安全管理制度，定期组织安全培训和演练。 3.对施工现场存在的安全隐患进行排查，并提出整改意见。 4.监督施工人员遵守安全操作规程，及时纠正违章行为。 【任职要求】 1.大专及以上学历，土木工程或相关专业背景。 2.至少5年以上的安全管理经验，熟悉建筑行业的安全标准和法规。 3.持有安全生产管理人员资格证书（C证或B证），具备一定的现场管理能力。 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够处理突发事件。 5.年龄在28-40岁之间。 6.须要有深圳地铁施工项目工作经验。

安全员，有船舶修造安全管理3年以上经验，建筑安全员请勿打扰，年龄30岁以内，有注安证书优先

·持证上岗：必须持有政府主管部门颁发的“安全生产考核合格证书”（C证）。 ·学历与专业：通常要求大专及以上学历，安全工程、土木工程、市政工程、交通工程等相关专业。 ·工作经验：具有10年以上市政或公路工程安全经验，熟悉施工工艺流程和主要危险源。 要求：年龄在30-50之间，会做安全资料，接受偶尔会要加班。

广州地铁维保养护： 广州白云区，增城区，广清城际3200一个月，刚开始入职包含各项公司补贴到手工资3200元（和全勤补贴，），月度标准工天出勤，每月约22天，超出工天计算加班费，包吃住，每天工作时间4-8小时，分晚班4个小时，白班6小时，可以选地方，招满就不招了。 工资待遇：是可以涨幅，要求有责任心，熟能生巧，安全意识强，可单独作业的时候就是涨工资的时候。 岗位：初级工（杂工小工）中级工，高级工 管理岗位：队长，副队长，主管，工班长，班长，安全员。（注）管理岗必须熟悉线路上工作流程，三级安全意识均可应聘，面谈。 入职要求：60岁以下，身体健康， 包吃包住，不需要收任何费用。 一周休息两天，基本一个月休8天，每个队会按照作业计划执行。 节假日值班有双倍工资，工时多了算加班费可累计或者调休。 本公司人性化管理，因有个人有特殊情况请假多天，可累计3个月内补工时不扣工资，当月不能超3天调休，有任何情况可以跟队长协商。 请假需要到办公室写请假条给工班长签名然后再到队长签名即可。

刚开始入职包含各项公司补贴到手工资3000元（和全勤补贴，），月度标准工天出勤，每月约22天，超出工天计算加班费，包吃住，每天工作时间4-8小时，分晚班，白班，可以选地方，招满就不招了。 注意事项：不得使用假身份证或他人身份证。虚假信息谎报信息来到现场面试，闹事者报警处理。 （注意）不是中介，不是中介，不是中介！！！，要收费的都是骗子！！！本公司直接招聘，只需要满足条件就可以办理入职入住。 工资待遇：是可以涨幅，要求有责任心，熟能生巧，安全意识强，可单独作业的时候就是涨工资的时候。 岗位：初级工（杂工小工）中级工，高级工 管理岗位：队长，副队长，主管，工班长，班长，安全员。（注）管理岗必须熟悉线路上工作流程，三级安全意识均可应聘，面谈。 入职要求：60岁以下，身体健康，（可以到当地公安局开，可网上开）。 包吃包住，。 一周休息两天，基本一个月休8天，每个队会按照作业计划执行。 节假日值班有双倍工资，工时多了算加班费可累计或者调休。 本公司人性化管理，因有个人有特殊情况请假多天，可累计3个月内补工时不扣工资，当月不能超3天调休，有任何情况可以跟队长协商。 请假需要到办公室写请假条给工班长签名然后再到队长签名即可。

安全员1名 任职要求：有证，有过房建经验。工资5000～7000区间，太高的不用考虑了，需面试，太远的也不考虑。符合条件的来

揭阳惠来招安全员/安全负责人，大专及以上学历，工作经验5年以上，必须安C及以上，无工作经验、无证勿扰

广州地铁维保养护： 广州南大修，广清城际3200一个月，刚开始入职包含各项公司补贴到手工资3200元（和全勤补贴，），月度标准工天出勤，每月约22天，超出工天计算加班费，包吃住，每工作时长4-8小时，晚班，可以选地方，招满就不招了。 注意事项：假身份证或用别人身份证的不招！ 虚假信息谎报信息来到现场面试，闹事者报警处理。 （注意）不是中介，不是中介，不是中介！！！，要收费的都是骗子！！！本公司直接招聘，只需要满足条件就可以办理入职入住。 工资待遇：是可以涨幅，要求有责任心，熟能生巧，安全意识强，可单独作业的时候就是涨工资的时候。 岗位：普工（杂工小工），安全员，班长。 管理岗位：队长，副队长，主管，工班长。（注）管理岗必须熟悉线路上工作流程，三级安全意识均可应聘，面谈。 入职要求：60岁以下，，有无犯罪证明（可以到当地公安局开，可网上开）。 包吃包住，不需要收任何费用。 上班时间晚上12：00到凌晨4：00，工作时长4小时，中途有休息时间差不多30分钟。 一周休息两天，基本一个月休8天，每个队会按照作业计划执行。 节假日值班有双倍工资，工时多了算加班费可累计或者调休（季度结算）也就是3个月结清。 本公司人性化管理，因有个人有特殊情况请假多天，当月不能超3天调休，有任何情况可以跟队长协商。 请假需要到办公室写请假条给工班长签名然后再到队长签名即可。

湛江市区需要中式快餐师傅 5000元一个月 联系电话：

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安全员 见习期（6个月）：月薪4000元左右，享受基础福利保障；转正过渡期：月薪6000元左右，逐步完善福利体系；正式录用后：月薪7000元以上，根据技术等级、工作绩效逐年上调，核心技术骨干薪资可达12000元/月 五险一金 主要负责仪表设备检测、水电系统运维及工程技术支持等工作

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安全员 （1）熟悉安全、职业健康相关的法律法规，熟悉安全体系建设，有一定安全管理经验；（2）大专及以上学历，安全工程、机电工程类等相关专业或具备注册安全工程师证书优先。 薪资福利:4000 - 6000元/月 招工人数:1人 工作地址:昌邑市饮马镇石埠经济发展区309国道203综合楼2幢618

安全员 工资面议 5年以上竖井井下安全工作经验（最好是金矿工作经验） 45岁以下大专上学历

安全员 薪资福利:待遇详聊 招工人数:2人 转发信息真假自辩 工作地址:浙江嘉兴

岗位职责： 1、有食品厂从0-1的体系运行经验，推动公司各工厂食品安全管理体系（含FSSC22000\HACCP\BRC等）落地实施； 2、供应商管理，制定完善供应商管理流程，推动供应商改善质量问题，提升到货品质； 3、外部投诉应对，根据投诉问题制定对应的方案策略改善； 4、外部二方三方审核应对，根据客户审核要求提前发现问题，确保审核顺利通过； 5、内外部违规风险防控，根据内外部环境，提前预见相关可能存在的风险点，制定管控措施，提前防控； 6、质量团队养成，根据团队成员的特性，制定相应的培养发展计划，确保质量团队的专业度和执行力。 任职要求： 1、要有三年以上食品行业质量方向从业经历，有水果加工行业从业者优先考虑； 2、熟悉ISO22000、BRC、HACCP等食品安全管理体系，能够推动全公司体系落地运行； 3、熟悉供应商评估管理流程，拥有鲜果供应商管控经验优先考虑； 4、熟悉相关的食品法律法规和标准，对标签合同质量条款等能够合规性审核，遇到突发事件能够帮助公司规避法律风险。

招聘：验片员 薪资：3800-4500元/月 职位详情： 任职要求： 1.能吃苦耐劳，动手能力和稳定性强。 2.带薪培训，新手有组长带教，工作简单易上手。

招聘：研发质量工程师（DQE） 薪资：6000-13000元/月 职位详情： 主要岗位职责 1. 研发质量体系搭建与执行：负责研发质量体系（DQE相关）的建立、维护与落地，制定研发各阶段质量管控流程、检验标准、质量规范，确保研发全流程（需求评审、设计开发、样机试制、验证确认）符合ISO及公司质量要求。 2. 研发各阶段质量管控：主导机器人、自动化设备研发全流程质量审核，包括需求评审、方案设计评审、DFMEA（设计失效模式及影响分析）、样件试制评审、设计验证/确认（DV/PV），提前识别设计缺陷、技术风险、可制造性质量隐患，提出整改要求并跟踪闭环。 3. 样机质量管控：负责研发样机、试产样品的质量检验、测试方案制定与执行，跟踪样机装配、调试过程中的质量问题，记录质量数据，分析根因，推动研发、工艺团队制定纠正/预防措施（CAPA），确保样机质量达标。 4. 设计变更与ECR/ECN质量管控：参与研发设计变更（ECR/ECN）评审，评估设计变更对产品质量、性能、可靠性及量产一致性的影响，审核变更方案的合理性，跟踪变更落地后的质量验证，确保变更后产品质量可控。 5. 研发质量问题处理：牵头处理研发阶段、样机测试阶段及新产品导入初期的质量异常，组织跨部门（研发、工艺、生产、采购）评审，推动问题快速闭环；建立研发质量问题台账，汇总分析质量数据，形成质量报告，推动同类问题不再复发。 6. 供应商研发协同质量管控：对接核心零部件（机器人核心组件、自动化控制系统、精密配件）供应商，参与供应商研发协同，审核供应商提供的技术资料、样品质量，推动供应商配合解决研发阶段的零部件质量问题，保障供应链研发端质量。 7. 研发质量持续改善：收集研发质量数据、客户反馈的研发相关质量问题、行业质量标准及技术规范，开展研发质量分析，推动研发流程、设计方案、测试方法的持续优化，提升产品研发可靠性、稳定性及可制造性。 8. 质量文档管理：负责研发质量相关文档（质量规范、检验标准、DFMEA报告、验证报告、质量异常报告、CAPA报告等）的编制、审核、归档与维护，确保文档规范、完整、可追溯。 9. 跨部门协同与培训：配合工艺（NPI）、生产、品质、售后团队，传递研发质量要求，支撑新产品导入量产的质量衔接；开展研发质量相关培训（如DFMEA、研发质量管控流程），提升研发团队质量意识。 10. 完成上级安排

招聘：车间质检员 薪资：2800-3800元/月 职位详情： 1.负责车间的产品出品质量.2.车工指导。3.登记车间相关数据。

廉江 招车间安全员1名 270-280元天 加班1比1算 包住不包吃 要求:安全员C证 无犯罪记录 身体健康 有核电经验者优先 联系电

招聘：安环部主管 薪资：4500-5500元/月 职位详情： 任职要求： 1.大专及以上学历，化工、石化或安全环保技术方面专业优先； 2.熟悉国家关于HSE方面的各种规范和要求； 3.了解消防、环保、安监相关知识和法律法规，有应对政府部门检查相关经验优先； 4.有2年以上相关安全管理工作经验，并持有安全方面证书； 5.具有较强的计划、组织、协调能力、沟通能力。

值班经理 4500-6000元/月 井号经营管理积极配合岗位安排，协助店长执行完善门店运营标准，管理门店的资产设备，现金，财务，薪资的录入，达成业绩目标。井号现场管理协助培训员工团队，督促各岗位标准落实，保证门店的卫生服务品质，逐步掌握处理店铺的突发事件，让顾客有良好的体验感。井号团队管理确保为顾客和伙伴营造良好的工作，娱乐氛围，按照计划参与岗位晋升培训，稳步晋升。

招聘：验片员 薪资：3800元以上/月 任职要求：1.能吃苦耐劳，动手能力和稳定性强。2.带薪培训，新手有组长带教，工作简单易上手。

招聘：质检员 薪资：4000-6000元/月 职位详情： 1.大专及以上学历，以化学，化工，食品，生物等相关专业优先，欢迎应届毕业生投递。 2.熟练使用office办公软件，能吃苦耐劳，具有高度工作责任心和团队精神。 3.有较好的沟通协调能力，具有高度工作责任心和团队精神，熟练实验室常用分析仪器的使用维护校验。 4.有质检经验优先考虑。

招聘：质检 薪资：2000-6000元/月 职位详情： 任职要求： 1.负责来料、制程、成品质量管控； 2.负责数据记录及管理； 3.需要积极主动配合工作安排，可接受应届生。