
行政经理/主管
4000-5000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
工作内容:
1、负责日常行政事务的执行,涵盖文件处理、资料整理及归档等工作;
2、参与公司内部会议,协助筹备会议材料并记录会议重点内容;
3、协调公司内外部沟通事项,保障信息传递的及时性与准确性。
岗位要求:
1、具有良好的组织规划与协调能力;
2、能独立开展工作,具备较强的责任意识和执行能力;
3、了解行政管理相关流程及规范要求。
酒店保安
4000-5000元/月
保安包住包吃免费培训3-5人月结全职
三亚海棠湾五星级酒店招聘:
人数:数名
薪资:4300元/月。月休4天,免费提供食宿,。
要求:五官端正,形象较好,服务意识较好,从事过安保经验和退伍军人免面试入职。
身高170以上,年龄20-40岁,12小时工作制(1小时吃饭时间)法定230元补贴,包吃住,。
行政经理大专及以上
1、岗位职责:负责日常行政事务及财务工作,包括但不限于办公用品采购、资产管理、环境卫生维护等。协调并安排公司内部会议,准备会议材料,确保会议顺利进行;协助完成上级分配的其他行政任务
2、其他职责:完成上级交办的其他临时性工作。
3、学历/专业:大专及以上,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先。
4、基础技能:熟练使用办公软件(Word/Excel/PPT/Outlook),具备基础数据分析能力;有一定的文字功底、组织协调与沟通能力。
5、核心素质:细致严谨、服务意识强;抗压能力好、保密意识强;诚信合规。
6、形象与礼仪:要求职业形象得体,沟通礼貌大方。
7、证书:基金从业资格证、证券从业资格证优先。
物业经理
8000-10000元/月
物业经理1-2人月结
工作内容
物业经理兼职出纳
-负责日常现金收付工作,确保交易的准确性和合法性
-管理和使用各种结算工具,包括但不限于支票、汇票
-维护和管理发票和收据等票据,确保其正确使用和核销
-负责公司园区的日常运营管理,包括保安和工程维持
-处理租户的报修请求,确保及时维护并进行跟踪管理
-执行设施设备的保养计划,监督公共区域的维护工作
任职要求
-能够熟练使用办公软件
-具备良好的沟通能力和组织能力,能够有效处理财务相关事宜
-具备物业管理相关经验,能够独立处理物业日常事务
-具有良好的服务意识,能够满足小区内外的物业需求
招聘秩序维护员若干1.身高170公分以上。2.年龄18岁--40岁。3.无纹身
5000-6000元/月
巡查保安3-5人月结
招聘秩序维护员若干
1.身高170公分以上。
2.年龄18岁--40岁。
3.无纹身无染发无犯罪记录无家族遗传病史。
4.月工资待遇:
秩序维护员:
(1)底薪4200元,绩效奖励300元综合薪资4500元
(2)底薪4500元,绩效奖励300元,综合薪资4800元
注:根据项目不同,薪资待遇不同
5.工作时间:12小时,两班制
6.工作内容:项目出入人员管理、接待、安全秩序巡查、消防安全检查、协助客服等;
7.其他福利:入职日期起,享受年终奖待遇
8.工作地点:三亚崖州区科技城
联系人:林先生
综合事务主管
5000-10000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
工作内容:
1、全面负责公司行政事务管理,涵盖日常运营支持、员工关系维护及行政制度的制定与落实;
2、统筹监管行政部门日常工作,保障行政服务的高效性与高质量输出;
3、参与公司高层会议,协助规划会议议程并整理会议核心内容。
岗位要求:
1、具备优秀的组织协调能力,能高效推进各项行政工作有序开展;
2、具备良好的沟通表达能力,善于与团队成员及外部单位协作联动;
3、具备独立分析和解决行政管理中各类问题的能力。
安保人员
4000-5000元/月
保安1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责园区内人员的安全检查和出入管理,确保秩序井然;
2、日常巡逻,监控园区安全状况,及时发现并处理安全隐患;
3、协助处理园区内的各类突发事件,保障人员和财产安全;
4、与团队成员协作,共同维护园区的日常运作和清洁。
任职要求:
1、具备良好的观察力和应急反应能力,能够冷静处理紧急情况;
2、有责任心,能够坚持长时间工作,适应轮班制度;
3、身体健康,无不良嗜好,有相关工作经验者优先;
4、积极主动,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
注意:需持有保安证
行政人事负责人
5000-6000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
岗位内容
1.制定与优化公司各类管理制度及业务流程,提升整体运营效率
2.负责公司日常行政与人力资源事务,涵盖企业文化塑造、办公环境管理、人员招聘配置、员工入离职办理、绩效评估执行等
3.策划并实施多元化的团队活动与专业培训,推动员工发展与组织凝聚力提升
4.识别并分析管理中的各类问题,提出切实可行的改进措施,助力管理水平提升
5.实施有效的团队激励机制,营造积极向上的团队氛围,及时化解团队内部矛盾
6.落实上级安排的各项任务,并妥善应对突发性事务
7.达成公司规定的各项工作目标及考核指标
炒锅
4000-5000元/月
上什包吃1-2人月结全职
炒锅
会翻点锅有点基础就行了
底薪4500-5000这样一个月休3天满勤加300
综合办公室负责人
4000-5000元/月
行政经理/主管经验不限本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理大型活动组织经验活动/会议组织行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
贵州影泰综合服务有限责任公司
一、招聘岗位
招聘综合办公室主任1名。
二、面试条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规。
2.年龄在18周岁至****之间。
3.具备相关工作经验者优先考虑。
4.具有良好的政治素养和道德操守,严守工作秘密,身体健康,能够胜任岗位职责所需的身体条件。
6.本科及以上学历。
7.持有驾驶证并具备驾驶能力。
三、有下列情形之一的人员不得参加面试:
1.曾因犯罪受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的。
2.法律、法规规定的其他不符合聘用条件的情形。
四、招聘流程
(一)报名
(1)报名方式:采用现场提交材料、现场审核的方式进行。
(2)报名时间:9月3日至5日(上午:8:30-11:30,下午:14:30-17:30)
备注:9月8日上午8:30-11:30也可提交资料报名,仅限现场递交材料的应聘者登记有效
(3)报名地点:贵州影泰综合服务有限责任公司
(4)所需材料:应聘人员须提供本人有效居民身份证、毕业证书原件及复印件、个人简历,以及近期蓝底免冠1寸照片。
五、考核内容
(一)面试
面试时间:8月8日下午2:30
(1)面试地点:贵州影泰综合服务有限责任公司
(2)注意事项:请携带本人身份证件准时到场
(3)面试形式:现场问答环节
六、体检
体检由贵州影泰综合服务有限责任公司统一组织,具体时间将另行通知。体检费用由应聘人员自行承担。体检结果不合格者,不予聘用。
1.试用期满后,薪资待遇按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行,并结合个人业绩与业务能力情况予以正常调薪;如遇政策调整,按最新政策执行。聘用单位与录用人员签订劳动合同,合同一年一签,合同期满后视工作需要及考核结果决定是否续聘或解聘。
2.薪酬结构:4000元+全勤奖100元/月+年终福利+学历补贴100元/月+工龄工资50元/年(累计满3年封顶),具备独立完成标书能力者额外补贴500元,试用期工资为3000元。
3.工作时间:上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,双休,享受国家法定节假日。
七、注意事项
应聘人员应保持通讯畅通,便于招聘单位联系。若因个人原因导致无法联络所造成的后果,由应聘者自行承担。
八、本公告最终解释权归贵州影泰综合服务有限责任公司所有。
陈经理:*************
公司地址:凤冈县龙泉镇龙凤嘉园29号30号。
贵州影泰综合服务有限责任公司
综合人事行政专员(MJ000595)
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上积极主动外向强招聘大中型企业从业大型活动组织经验互联网行政经验子公司/办事处管理经验
一、岗位定位
作为分公司总经理的重要管理伙伴,全面统筹分公司人事、行政及日常运营工作。具备业务理解力,能够从业务逻辑出发,以人力资源视角驱动组织发展,支持分总聚焦业务拓展,协同达成分公司经营目标。
二、岗位职责
1、主导人力资源各模块落地实施,涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理、员工关系及文化塑造;
2、定期开展业务数据分析与人员结构盘点,为业务策略提供人力决策依据;
3、贴近业务团队,掌握运作节奏,通过人才梯队建设与组织效能优化助力业绩达成;
4、配合分公司总经理完成日常事务管理,如考勤管控、日报周报跟进、会议组织及绩效面谈等;
5、全面负责行政后勤工作,包括办公环境维护、资产设备管理、福利发放及团队活动策划;
6、建立任务追踪体系,推动关键事项落地闭环,提升执行效率与结果可控性;
7、规范管理合同文件与业务资料,保障信息合规与数据安全管理;
8、保持与总部高效对接,确保信息传递及时准确,按时完成各项汇报工作。
三、任职要求
1、经验:大专及以上学历,2年以上人事行政复合型工作经验,有HRBP实践或中小企业全流程人行管理背景者优先;
2、能力:具备业务数据解读与人才盘点能力,懂业务逻辑,能推动人效提升;
3、特质:行动果决、执行扎实、抗压能力强,适应高强度快节奏工作模式;
4、素质:思维条理清晰、学习敏捷,具备业务导向意识和实际问题解决能力。
行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理体系建设优化资产管理5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1、统筹公司行政事务的规划与实施,确保办公环境高效有序运转;
2、持续优化行政工作流程,提高运作效率,支持公司整体运营需求;
3、领导行政团队开展日常工作,提供指导与支持,涵盖物资采购、固定资产维护等方面;
4、对接外部单位,妥善处理政府机构、供应商等相关方的沟通与协作事宜;
5、跟踪行政预算执行进度,合理控制支出,提升资源配置效能。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理或相关专业优先;
2、三年以上行政管理相关工作经验,具备建筑或工程行业背景者更佳;
3、熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文书撰写与信息处理能力;
4、具备出色的沟通协调能力,能有效应对内外部协作关系;
5、责任心强,执行力高,适应快节奏工作环境并保持稳定输出。
行政主管/经理
2000-3000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上文字功底扎实行政费用分析诊断资产管理3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制互联网行政经验子公司/办事处管理经验
会计、财务、数据分析管理
任职要求:具备较强的数据处理能力,熟悉风险控制流程
行政主管
5000-8000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
大学本科毕业,行政或造价工作岗位三至五年工作经验,有预算工作经验优先,有部门或小团队管理经验优先。
主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。
要求性格开朗、善于沟通,工作积极主动、认真细致,具有良好的学习能力和变通处理问题的能力,具备较强抗压能力。
接受项目常驻,熟练驾驶,熟练使用造价及日常办公相关软件。
办公地址:沙坪坝区大川建材城
基本要求:身高160cm以上,形象气质佳
光伏综合内勤
3000-4000元/月
物业内勤经验不限大专及以上有光伏行业内勤工作经验者优先考虑
负责光伏技术文档、采购与销售资料的整理、归档及保管,建立规范台账确保资料完整可查;
处理日常行政事务,包括办公用品采购与会议组织筹备。
行政综合专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上文字功底扎实熟练驾驶车辆物品采购/领用中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织企业文化建设行政人力
岗位职责:
1.负责公司行政事务管理,涵盖人事、食堂、采购等模块的日常运营工作。
2.优化内部管理流程,保障各项行政工作有序开展。
3.带领并监督行政团队执行任务,持续提升服务水准与工作效率。
4.统筹处理公司内外部行政事宜,如文档归档、会务安排等相关工作。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力及较强的执行能力。
2.沟通表达顺畅,富有团队协作意识。
3.工作态度严谨细致,可同时推进多项任务并确保工作质量。
4.具备良好的应变与问题处理能力,能快速响应并妥善处置突发情况。
(接受驻场安排,每3个月可休假一次,每次7天,特殊情况可酌情调整)
货运司机A2
国有物流公司-业务稳定(中石化业务),现招聘LNG夫妻驾():
1、条件:要求男52周岁以内,女48周岁以内,A2驾照,危驾危押R2证齐全,有LNG驾驶运输经验者,无不良嗜好,无犯罪记录,身体健康,能服从公司安排;
2、入职必备资料:无犯罪证明、无重大交通事故证明;海南杨浦面试;条件符合者培训后安排上车
3、福利:购买五险,工资每月准时发放。
4、运行区域:海南洋浦装货,送海南岛内;
5、联系人:陈先生
20025年
保安
4000-5000元/月
保安包住包吃免费培训有提成3-5人月结全职兼职假期工
月休2天,第一个月四千,包吃包住,12小时,工作轻松,无军训,氛围轻松,玩手机不管,但是要保证日常工作的前提下,见到甲方领导收起来打个招呼意思意思再玩,早立岗20分钟,晚上立岗20分钟。
休息室有空调供提供休息,巡逻岗日常跑一下火警和巡逻签到就行。
眼见力,最好是年龄25岁左右,因为这里评价年龄24
包吃包住招聘保安
3000-4000元/月
保安包住3-5人月结全职
海口琼山区国兴大道大英山西六街招聘小区保安员
待遇:12小时包吃(中晚餐)包住,月休4天,试用期3200转正3400,不吃饭补贴500。
要求:18-35周岁,身高173以上,身材匀称,无长发染发,无明显纹身,无犯罪记录。
周结~三亚免税店招安保人员
100-200元/天
保安包住包吃免费培训20人以上周结全职兼职假期工
三亚海棠湾商场室内安保包吃住
安保160元/天,长期工
岗位二:安保150元/天,十天一结
工作要求:室内提供西装,皮鞋,18-40岁,身高【173cm】以上,开无犯罪记录证明.
工作时长:12小时,白班/夜班可选。固定班次.
形象要求:不染头发,不能留长发,无明显纹身
宿舍条件:4-6/人间,有空调,提供洗衣机.
上班地点:三亚海棠湾区商场-----
栏目概述
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