职位描述： 1、负责吉他、音箱等产品的整体结构设计、内部布局规划及零部件开发，输出对应的3D/2D工程图； 2、编制产品组装指导书、线路连接图、辅助材料及配件的图样文件； 3、搭建项目所需的BOM清单、爆炸视图、零件明细表等相关技术资料； 4、主导结构方案的验证工作，包括工艺、材料及可靠性测试的实施与评估； 5、跟进新产品从样品到试产、批量生产的全过程，分析并解决各阶段问题，推动老产品持续改进。 任职要求： 1、具备3年以上消费类电子产品开发经验，有乐器或音响类产品项目背景者优先考虑； 2、熟练掌握SolidWorks或Creo/Pro-E、CATIA等主流三维设计工具； 3、熟悉塑胶件、金属件、板材类零件的设计规范，了解模具构造及其对产品设计的约束影响； 4、全面掌握产品从工业设计到量产落地的完整开发流程。

技能要求： 熟练掌握PKPM/YJK（必备）、AutoCAD、Tekla、SolidWorks、3D3S、SAP2000、Midas等结构设计软件，具备建模绘图、结构计算及结果分析能力，确保设计方案安全可靠。可独立开展结构初步成本核算工作。能够准确绘制钢结构的平面图、立面图、剖面图以及施工安装图纸。精通钢结构节点详图设计，保证传力路径清晰、构造科学，兼顾工厂加工与现场安装的便利性。能独立完成各类基础设计及出图任务，包括独立基础、条形基础、筏板基础等。具备装配式构件（如墙板、楼板、屋架等）深化设计及安装图绘制能力。深入理解装配式建筑特性，优化结构体系与构件布局，提升标准化与模数化水平，降低制造成本，提高装配效率。 需与建筑、水电、暖通、生产、施工等相关专业紧密协作，协同解决设计过程中的技术难题。参与项目前期技术交流与方案评审，提供专业的结构技术支持。 岗位职责： 1. 负责钢结构设计的同时，承担活动板房K房、T房、箱房及其他非标产品的设计与研发工作。 2. 开展钢结构项目现场地形勘察，并制定相应的施工技术方案。 3. 承担施工现场的技术监督与工艺指导工作。

本科以上学历 从事结构补强工程五年以上（单位需要具备结构补强不分等级资质公司有业绩合同优先） 具备中级以上职称证书（结构） 本人具备专业技术能力，能胜任项目技术负责人。 人在湖南优先，项目地湖南衡阳。

机械结构设计岗位 工作职责： 1、负责非标自动化设备开发的方案评估和结构设计； 2、结构细化设计，标准元器件选型，图纸、BOM输出； 3、处理开发过程中异常，并能及时提出有效的解决方案； 4、设计3D、2D图纸，并对装配人员、调试人员和助理工程师进行教导和培训； 任职要求： 1、大专或以上学历，机械工程，机械设计自动化等相关专业； 2、5年以上非标机械设备设计、安装、调试工作经验，有整线设备开发、半导体，3C通信/MLCC行业通用设备与检测设备开发经验者优先； 3、能独立根据客户提出要求制作项目方案，解决机械设备技术问题，并有较强的动手操作能力； 4、熟悉机械设计原理，熟练使用CAD、3D制图、Solidwork等制图软件； 5、熟悉机械装置的基本原理，各种机械零件、标准件、非标件、通用件、气动元件的设计标准及规范； 6、具备服务意识，优秀的沟通表达能力、团队协作能力、方案撰写能力。

上班地址：东莞桥头 岗位任职要求：​ 1. 大专及以上学历（工业设计），年龄28至45岁。 2. 具备扎实的专业能力，熟悉家具生产工艺流程，可独立完成效果图设计并有效对接生产端落地实施。 3. 拥有5年以上五金家具结构设计经验，能独立承担复杂产品的结构开发任务； 4. 有酒店活动家具或展示类家具（如珠宝展柜）相关行业背景者优先录用； 5. 具备良好的职业操守，工作认真负责，自律性强，态度积极，富有敬业精神； 【岗位职责】： 1. 承担产品结构的研发与设计工作，依据产品需求完成结构方案设计； 2. 完成产品结构的三维建模及零部件图纸输出； 3. 跟进样件加工进度，协调处理过程中的技术与沟通问题； 4. 组织样机的装配、测试、迭代优化及质量提升工作； 5. 优化现有工艺流程和设计方案，指导试生产环节； 6. 编写生产工艺文件、检验标准及相关验证文档； 7. 参与产品开发各阶段的策划与评审会议； 8. 协助推进质量体系的建设与维护，参与完善产品研发流程体系； 9. 完成上级安排的其他工作任务。

结构方向多个岗位需求 1. 机械、暖通、流体机械与工程、能源与动力工程等相关理工科专业优先考虑； 2. 具备1年以上空调、暖通或环控系统设计类开发经验者优先； 3. 了解环控系统相关的国际标准、设计流程及行业规范； 4. 掌握环控设备的装配、集成、测试及性能评估分析方法； 5. 熟练使用至少一种3D设计软件，如CATIA、SW、PROE、UG等，可独立完成三维建模与二维图纸输出，熟悉公差配合及工程图国家标准标注要求； 6. 熟悉常用金属材料性能、表面处理方式及常规加工工艺，有管路、钣金、机加件设计经验者优先； 7. 拥有真空领域结构设计背景者优先录用； 1、实行五天八小时工作制，每日工作时间弹性安排（8:00-9:00之间到岗）； 2、设有全勤奖励，每月发放200-300元； 3、设置高质量交付奖金，每月500-1000元，覆盖比例为20%； 4、设立季度优秀员工奖，奖励金额1000-4000元，覆盖比例30%； 5、年度调薪覆盖率达35%-40%，表现优异者可进入前35%调薪范围； 6、提供全额缴纳住房公积金待遇；

知名品牌-双休 1. 机械自动化、材料科学、模具设计或相关专业毕业； 2. 具备消费类电子产品或激光雕刻设备开发经验者优先考虑； 3. 熟练掌握ProE/Creo、SolidWorks等主流CAD工具，可独立完成复杂零部件的三维建模与二维出图； 4. 掌握结构设计全流程及行业规范，熟悉产品环境适应性、可靠性测试标准及外观质量要求； 5. 精通塑胶、钣金、压铸、橡胶、五金等零件的材料特性与加工工艺，了解注塑模与压铸模结构，具备丰富的模具跟进及整机装配现场技术支持经验； 6. 熟悉常用传动机构设计，包括齿轮系及其他传动部件的设计与应用； 7. 富有创新意识，勇于突破传统设计边界，拥有多项发明专利者优先录用； 8. 工作作风细致严谨，学习能力突出，执行效率高，能高效应对重点项目的高强度结构开发节奏。 经验要求 3-5年 消费电子领域 学历偏好 985/211院校背景 核心能力 独立研发能力 技术统筹能力 跨部门协作沟通能力

1、掌握结构件新产品开发流程及工艺，具备NPI、PE、PIE相关岗位实践经验； 2、具备较强的责任心与工作热情，拥有良好的团队沟通协调能力、执行能力及时间管理能力； 3、大专及以上学历

岗位职责： 1、承担车灯外观、结构及功能方面的设计与开发工作； 2、协同公司内部各技术团队，推动落实客户需求的设计方案； 3、完成项目相关的3D建模及2D工程图的绘制与输出。 岗位要求： 1、机械电子、自动化或相关专业本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 2、熟练掌握绘图与设计类软件，实践操作能力突出； 3、具备较强的抗压素质，良好的沟通协调意识和团队合作精神，能适应工作安排。

一、岗位职责 1.负责电机产品的研发工作，包括技术方案拟定、工程图纸绘制、性能仿真及优化，确保产品符合技术标准与市场应用需求。 2.参与电机样机的试制、测试与验证过程，整理并分析试验数据，解决开发中的技术难点，推动产品持续优化升级。 3.协同生产团队，提供电机制造工艺支持，改进生产工艺流程，提高生产效率与产品质量稳定性。 4.跟踪电机行业前沿技术与客户使用反馈，研究新型材料与先进技术，为公司产品创新和技术储备提供建议。 5.编写电机设计说明、测试报告、技术规范等相关文档，保证技术资料的完整性和规范性。 二、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电机与电器、机械电子工程等相关专业背景。 2.工作经验：具备3年以上电机设计或相关领域工作经验，有新能源汽车驱动电机、工业用电机开发经历者优先考虑。 3.技能要求： 熟练掌握电机设计理论、电磁计算和结构设计方法，能够独立完成电机设计方案及性能优化。 精通AutoCAD、SolidWorks等制图工具，熟悉AnsoftMaxwell、JMAG等电磁场仿真软件者优先。 熟悉电机制造工艺（如绕线、嵌线、总装），具备处理生产现场技术问题的实际能力。 4.综合素质：具有良好的逻辑分析能力、问题解决能力和创新思维，具备较强的沟通协作意识和团队精神，能适应一定强度的工作节奏。 三、薪资福利 1.薪资：月薪15000-20000元，根据个人能力与经验面议，特别优秀者待遇可上浮。 2.福利：五险一金、年终奖金、带薪年假、节日福利、员工培训、交通补贴、餐饮补贴。 3.发展空间：提供明确的职业晋升通道，支持员工参与专业技术交流与内外部培训，助力实现技术成长与发展。

云浮市新兴县招工地小工/杂工

客房服务员（搞卫生） 客房内所有包括卫生间都要搞干净，上班时间年三十至初七9 - 17.30 薪资福利:年三十至初七日薪180元，包午餐 招工人数:5人 可在周1至周五上午9:00至12:00，下午2:00至6:00联系，备注好姓名+年龄+岗位

洗碗工 上班时间初一至初八，有三个班次，班次1:8:00 - 17:00；班次2:8:00 - 12:00；班次3:8:00 - 13:30 17:30 - 20:30 薪资福利:年30 - 初六时薪为20元/H，初七后时薪为18元/H，包午餐 招工人数:3人 可在周1至周五上午9:00至12:00，下午2:00至6:00联系，备注好姓名+年龄+岗位

招聘：保洁员 薪资：面议 职位详情： 勤力，手脚麻利

招聘：面点教师 薪资：面议 职位详情： 精通中西式面点（包子、饺子、酥点、糕团、蛋糕等）制作，能熟练拆解制作步骤、编写教学教案；表达清晰、有耐心，擅长手把手教学，具备课堂管理能力，责任心强，注重食品安全。

岗位职责 1、结合商用厨房行业发展趋势及客户需求，负责产品结构的设计与持续优化改进 2、及时识别产品设计流程中的潜在问题，并提出有效的解决方案 3、为公司内部相关职能部门提供必要的技术支持与协作 4、积极配合并完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 不限学历，具备厨房设备设计相关经验，具有创新性的设计理念和思维 2. 工作态度认真踏实，积极主动，拥有较强的执行力及团队协作意识 3. 熟练掌握相关设计软件的使用 福利：五险一金、包吃住、单双休、交通/住房补贴

招聘：助理结构工程师薪资：7.5-11K/月职位：1.负责结构专业的详图绘制，建模，计算，扩初至施工图设计与绘图。2.正规院校土木工程专业本科毕业，机械专业毕业，结构概念清晰，理论基本功扎实。3.有良好的沟通能力，熟悉钢结构设计者更佳。工作态度端正，有责任心。4.会使用cad、pkpm、盈建科软件，TSSD绘图软件。待遇：1.五险一金，团建旅游。2.除月薪外，另有住房补贴与交通补贴。

土建工程师，负责施工现场的建筑、结构相关技术管理，以及对施工单位和监理单位的技术协调与指导工作

岗位职责： 1.熟练使用CAD软件完成建筑图纸的绘制、修改及优化工作； 2.根据项目需求进行建筑图纸算量，准确计算工程量数据； 3.配合项目团队完成建筑设计方案的技术支持与实施； 4.负责建筑专业相关技术文件的整理与归档。 任职要求： 1.建筑类专业背景； 2.熟练掌握CAD操作技能； 3.具备图纸算量能力。

招结构工程师

40岁左右，有丰富工作经验，从事市政、公路、工程施工管理工作十年以上。 1.负责项目的技术总体管理工作； 2.能够对接式管理现场、测量工作并能独立开展多项工作； 3.能够配合砼工计价工作并能独立开展多项工作； 4.能够主持项目完工资料编写； 5.主持日常工程资料等内业资料收集管理； 6.勤奋好学有较强集体意识和组织观念； 7.持有C1或以上驾驶证； 8.工资面议！！！

以市政工程方向为主，需具备一定的方案编制能力， 有园林设计及效果图制作经验者优先考虑

广东微容电子科技股份有限公司，岗位12：设备技术员/工程师，招聘10人，薪资5000-8000元/月，要求一、招聘要求：1、专科及以上学历，有电子类、机械类、自动化类相关专业知识；有5年以上设备现场维修相关工作经验。2、掌握设备运行控制系统、机械原理知识。二、工作内容：1、制定生产设备管理制度、操作规程、检定规程并实施。2、负责安排完成紧急维修任务，保障设备可稼动率达标完成。3、对负责新增设备的安装验收工作，作好设备的保养，大修记录，每季度初交上季度工作总结，提高工作效率，参加技术改造等项目机械或电器安装，调试工作。4、负责工序设备的维护、维修、保养，确保公司生产设备系统安全运行。联系电话：，公司地址：罗定市双东街道创业二路1号微容科技园。

一、硬性要求（基本门槛） 1.学历与专业： ·学历：通常要求全日制本科及以上学历，且倾向于985/211院校的毕业生。大型国企或高端项目普遍要求本科以上，硕士更佳。 ·专业：必须是土木工程、建筑工程、工民建、结构工程等核心对口专业。 2.证书与资格（核心硬通货）： ·高级工程师职称：这几乎是必备条件。它代表了您在专业领域的技术资历和深度。 ·一级注册建造师（建筑专业）：这是担任项目核心管理岗位的强制性准入证书，是能力的象征，也是企业资质的需求。 ·注册结构工程师或注册岩土工程师：如果持有这些顶级注册证书，将是巨大的加分项，甚至在某些以技术为导向的设计施工一体化公司中是必备项。 ·其他：安全生产考核合格证B证（与一建配套，用于担任项目负责人）。 3.工作经验： ·通常要求8年及以上的现场施工技术管理经验。 ·必须具有独立担任过大型或复杂工程项目技术负责人的完整履历，即从开工到竣工的全过程技术管理经验。 --- 二、专业知识与技能要求（技术的深度与广度） 1.超凡的图纸与规范掌握能力： ·能全面审核建筑、结构、机电等各专业施工图，能精准发现并牵头解决所有图纸中的疑点、难点和碰撞点。 ·对国家、行业及地方的规范、标准、图集有深刻理解和娴熟运用能力，是项目上的“技术权威”和“活规范”。 2.全面的技术管理能力： ·方案统领：能主持编制和审核施工组织设计、各类专项施工方案（尤其是超危大工程方案），并能组织专家论证。 ·技术攻关：能解决施工过程中出现的一切复杂技术难题，如深基坑、高支模、大型结构吊装、特殊混凝土浇筑等。 ·深化设计：能领导团队完成必要的施工深化设计和BIM模型的审核工作，确保其可施工作业并符合设计意图。 3.质量与创优管理： ·建立和完善项目的质量管理体系。 ·能主导工程质量创优（如争创“鲁班奖”、“国优奖”），制定创优计划和实施路径。 4.新技术与应用能力： ·跟踪并推动建筑业10项新技术等在项目上的应用。 ·精通BIM技术在项目全生命周期的应用，能利用BIM进行技术管理、协同和决策。 --- 三、管理协调与软实力要求（领导力的体现） 1.卓越的领导与团队管理能力： ·能领导和管理一个技术团队（包括施工员、质量员、资料员、BIM工程师等），分配任务，培养下属。 ·能为项目部全体管理人员和班组长进行技术培训和质量意识灌输。 2.顶级的沟通与协调能力： ·作为项目的技术总接口，需要与业主、设计、监理、勘察等外部单位进行高效沟通，解决重大技术接口问题。 ·在内部，需要与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作，确保技术工作为生产、成本和安全服务。 3.严谨的逻辑与风险评估能力： ·具备极强的前瞻性和预判能力，能提前识别技术风险和质量通病，并制定预防措施。 ·决策科学、严谨、有据，能为项目的重大决策提供可靠的技术支撑。 4.强烈的责任心与抗压能力： ·对项目的技术方案、质量成果和安全（技术相关）负总责，压力巨大。 ·能承受来自工期、成本、技术难题等多方面的压力，并保持冷静和清晰的思路。 --- 四、工作职责概述（让你更理解要求背后的原因） 在面试中，面试官会通过考察您对职责的理解来判断您的胜任力。总工的主要职责包括： ·技术管理：全面负责项目所有技术工作。 ·质量管理：建立质量体系，监督过程，

1、负责新产品试产的统筹工作，确保顺利转入批量生产。 2、进行新产品的工艺评估与设计，提出夹具、治具优化建议，提升生产效率与产能。 3、规划生产工艺流程，设置关键品质控制点，配合生产排程并指导现场作业执行。 4、制定制程优化方案，持续提高产品制造能力与一次通过率。 5、编制标准化作业指导书，建立工时标准体系。 6、持续推进生产流程改善，实现降本增效目标。

1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）； 广东地区优先，广东地区用 1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）；

大专及以上学历，机械工程或相关专业优先。（具备实际工作经验者可适当放宽条件） 3年以上大型玩具类企业同等岗位工作经验； 熟悉机械产品结构及相关技术支持工作，具备扎实的专业基础； 了解玩具产品的生产工艺及制造流程，能有效对接生产环节； 具备较强的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，能够及时识别并解决工作中遇到的问题，擅长数据整理与分析； 心理素质良好，抗压能力强，适应高强度工作节奏。

因公司业务发展需要，现招聘建筑设计师若干名，要求：具备相关工作经验，熟悉建筑结构图纸绘制，掌握市政设计流程，有园林方案编制经验者优先考虑；薪资范围6-9k/月，根据个人能力定薪；提供五险一金。

岗位职责： 1. 负责胶水、复合材料、涂层材料等新型防水结构材料的性能测试与研究，提升其在粘接强度、耐腐蚀性、轻量化等方面的综合表现；主导胶粘剂的筛选与性能评估，分析其在不同工况下的粘接稳定性、耐老化能力及化学适应性，确保产品长期使用的可靠性。 2. 探索PECVD、防水涂层、铝塑结合处理等先进涂层技术，系统评价涂层在耐磨性、抗化学腐蚀性及环境耐久性方面的表现；针对汗液、盐雾、酸碱接触等实际使用场景，设计模拟测试方案，并提出材料或涂层优化策略，支持新技术实现规模化应用。 3. 建立并完善胶水与涂层工艺的技术规范，优化关键工艺参数，减少因环境因素或应用场景差异引发的结构失效问题。 4. 开展防水相关材料、结构及工艺的前瞻性技术研究，把握行业发展方向，推动新工艺、新材料等创新技术在项目中的落地实施。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，应用化学、机械类等相关专业背景，具备大学英语四级或同等以上水平； 2. 5年以上相关工作经验，有手机结构防水材料及涂层技术研究经历者优先考虑； 3. 思维条理清晰，学习能力突出，具备较强的主动性与钻研精神，目标驱动意识强；具有良好系统分析能力、沟通协作能力及团队合作素养。

岗位要求： 1、熟练掌握PRO/E、UG等三维设计工具，同时具备AutoCAD软件应用能力； 2、具备5年以上结构开发工作经验，理解机械运动原理，有运动机构设计经历，可独立完成开模图档绘制； 3、精通公差配合分析及DFMEA方法，在头盔、玩具、儿童车、汽车配件、摩托车配件等领域有项目经验者优先； 4、了解塑料模具构造，熟悉各类塑料材料特性及其注塑成型工艺； 5、责任心强，具备良好的沟通技巧、团队合作精神以及踏实严谨的工作态度。 岗位职责： 1、承担公司新产品的结构研发及现有产品的结构升级设计； 2、参与样机试制过程中的问题评估与技术改进； 3、输出完整的设计技术文件，包括三维模型、二维图纸、性能指标说明等； 4、配合推进项目各阶段的执行与落地。