施工项目测量

任职要求： 1.按照生产计划完成CNC程序编制，向操机人员提供刀具编号、刀具规格、编程原点及对刀基准等技术参数。监督操作员落实设备日常维护，规范管理刀具与量具的使用。 2.具备5年独立编程工作经验，精通Mastercam或UG软件操作，掌握3+1、3+2多轴编程技术，熟悉各类零件加工流程与工艺要求。 3.有日本、欧美客户订单处理经验者优先，具备医疗零部件、光学元件及高精度零件加工背景者优先考虑。 4.具备良好协调能力，能独立承担工作任务，执行力强，工作态度积极严谨，富有责任心，具备较强的团队协作意识。 5.责任心强，沟通顺畅，作风踏实，勤奋耐劳，工作效率高。 薪资待遇： 1.提供食宿，缴纳社会保险，薪资按时足额发放； 2.工作时间实行26天制，超出部分计为加班； 3.薪酬结构：底薪+加班费（按底薪的1.1倍计算）； 4.本岗位为公司直接招聘，经验不达标者请勿投递。

负责产线非标自动化设备的维护 1. 具备自动化、机械、电子类自动化设备维护经验，熟悉超声波设备、镭雕机、自动点胶机、机械手、视觉检测设备者优先，有1年以上电子制造相关行业技术员或类似岗位工作经验者优先； 2. 中专及以上学历，具备电子电气基础知识，熟悉电路原理者优先； 3. 了解工厂MES系统，具有较强的问题分析与处理能力，责任心强，具备良好的学习能力和沟通协作能力 中专以上学历

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

岗位职责: 1.负责自动化设备的装配、调试及故障诊断与处理。 2.设备操作及售后支持，包括现场培训与日常维护，保障设备稳定运转。 3.对设备运行问题进行分析，制定解决策略并实施维修服务。 任职要求： 1.机械类专业大专及以上学历，具备识图能力，熟练使用测量工具，掌握铣床、钻床等设备操作。 2.动手能力突出，思路清晰，有自动化设备安装、调试与维修相关经验。 3.具备较强的学习能力，良好的沟通技巧与问题应对能力。 加分项： 具有自动化设备、通用设备、计算机/通信/其他电子设备行业经验者优先。

岗位职责： 1、负责非标设备及自动化系统的软件开发、调试及相关技术培训； 2、编写开发过程中的技术文档、设备使用说明书等资料； 3、项目执行期间需前往现场进行安装、调试与交付，并提供售后技术支持； 4、配合完成项目的验收工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业背景； 2、具备3年以上非标自动化设备软件开发工作经验； 3、掌握模拟电路和数字电路基础知识； 4、熟练运用Labview开发平台进行项目开发； 5、能熟练操作各类常用仪器仪表； 6、熟悉TCP/IP、USB、串口等通信协议，具备多种数据库通信开发能力； 7、具有较强的学习能力，善于分析并解决技术问题； 8、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 9、抗压能力强，能够接受出差安排； 10、工作认真细致，具备钻研精神，勤于思考技术难点； 11、具备良好的团队合作态度，心理素质佳。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、通讯补助、交通补助、定期体检、节日福利

岗位职责 1.AI系统架构与实施 负责AI内容生产系统的全链路技术架构设计与实施，涵盖大语言模型API（如Claude、Dune等）的接入、输出内容的自动化处理及多平台分发，支撑日均可规模化量产内容的生产需求。 2.内部系统开发 基于影刀RPA、Python及飞书多维表格等技术，设计、开发并维护覆盖内容生产、数据流转、任务调度等核心业务流程的内部信息化系统。 3.系统可靠性保障 建立完善的异常处理与容错机制，确保自动化流程在无人值守状态下的稳定运行，同时具备完整的问题追溯与故障恢复能力。 4.技术生态整合 持续评估并引入新兴技术工具（包括但不限于AI模型、自动化平台、数据库系统等），以最小化成本解决实际业务痛点，提升系统整体效能。 5.系统运维与优化 作为系统技术负责人，持续推进系统架构的优化迭代，降低长期维护成本，提升业务团队的系统使用体验与操作效率。 三、任职资格 1.熟练掌握Python编程，能够独立完成API接口调用、数据清洗及文件自动2.化处理等开发任务； 3.具备影刀、UiPath等RPA工具的深入使用经验，清晰理解录制模式与API调用模式的适用边界； 4.具有从0到1主导搭建内部业务系统的完整项目经历，能够清晰阐述系统架构设计的决策逻辑； 5.具备大语言模型API的实际接入经验（如OpenAI、Claude或国产主流大模型），深刻理解AI输出的不确定性，并具备相应的风险控制与兜底方案设计能力； 6.能够独立完成飞书多维表格、自动化工具及AI能力的系统集成，实现数据的自动化流转与业务闭环。 7.学历全日制本科及以上

石化装置仪表、电气日常保运

岗位职责: 1.负责设计、研发和维护自动化机械设备，确保设计符合功能与性能其高效运行。 2.参与自动化机械项目的整体规划和设计工作，包括概念验证、设计方案制定与实施。 3.对自动化机械设备进行故障分析和问题解决，保证设备的稳定运行。 4.优化自动化机械设计流程，提高设计质量和效率。 任职要求： 1.28-45岁，本科以上学历。具备良好的机械设计和工程知识，能够独立完成机械设计项目。 2.熟练掌握机械设计软件，如SolidWorks等。 3.具有良好的项目管理能力和团队合作精神。 4.能够对自动化机械领域进行持续学习和技术研究。

1、前期与客户沟通需求，依据客户实际需要设计并制定项目实施方案； 2、依照方案开展测试与验证工作，输出完整的项目测试报告； 3、在项目功能模块出厂前完成系统搭建，并向现场实施人员提供详细的交付说明文档； 任职要求： 1、具备FANUC或SIASUN新松机器人项目应用背景，或有海康潜伏式AGV项目的实际应用经验； 2、能独立完成项目初期的需求交流、方案设计，并协同客户推进现场测试与验证工作； 3、拥有良好的沟通协调能力及项目文档撰写能力，能够对已完成的项目进行归纳总结，形成标准化文档资料；

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清远市招光伏安装、强电、弱电/安防、桥架/支架安装 年后初八开工

清远市清新区招工地钳工(钳工)

招聘信息 广东清远财源 招聘：电工 2名 要求：持有有效电工证，有相关工作经验者优先 待遇：工资面议 联系人：孙工 联系电话：

招聘：厨工（五险+包吃住） 薪资：3500-4000元/月 1.身体健康；50-55岁之间，建议报名 2.需2年以上饭堂工作经验，负责30人左右饭堂早、中、晚工作餐； 3.能全面撑握食堂的荤素搭配、注重卫生整洁； 4.做事勤快，身体健康，提供健康证明。

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。

岗位职责： 1.测量体系规划与资源整合： · 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。 · 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。 2.研发图纸规范性指导与落地： · 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。 · 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。 3.供应商测量能力管理与对标，客户对标： · 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。 · 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。 4.模具与工装验收测量方案专家制定： · 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。 5.测量技术攻关与能力提升： · 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。 · 内部计量方法准确性和权威机构对标 · 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。 6.跨部门协同与流程固化： · 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。 7.团队赋能与知识传承： · 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。 2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。 3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。 4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。 5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。 6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。 7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。

绿色矿山开采，负责矿山原始数据，跟施工进度相匹配

能吃苦耐劳工资免谈绝对不低

岗位职责： 1、配合工艺工程师开展生产线工艺优化与改进工作，助力提升生产效率与产品品质； 2、参与新产品试产过程，协助完成工艺文档的编写与维护； 3、负责现场技术保障，及时处理生产中出现的技术异常问题； 4、汇总并分析生产运行数据，为工艺优化提供数据支持与改进建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，材料科学、化学工程、机械工程等相关专业优先考虑； 2、具有1年以上制造行业工艺助理或相关领域工作经验； 3、了解常用材料加工方法及制造流程，具备新材料应用背景者更佳； 4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责: 1、统筹并推进项目前期调研工作的开展，实施全过程监督与管控，并对成果进行复核确认。 2、牵头组织项目的规划编制、方案比选及可行性分析工作，把控各环节流程并完成审核把关。 3、编制扩展初步设计及施工图阶段的设计任务书和技术标准，推动设计方案优化落地。 4、对接委托设计单位，协调解决各专业设计与施工图衔接中的技术冲突问题。 5、主导工程项目设计变更的全流程管理，确保变更合规、有序执行。 6、组织设计类招标工作，参与工程类招采及合同磋商，提供关键技术条款建议。 7、组织开展对勘察、设计类供应商的评估与遴选工作，建立合格供方资源库。 8、负责施工图纸审查工作，组织图纸会审及技术交底的实施。 9、主持项目技术管理工作，审定或签批工程技术文件。 10、审核、批准项目进度计划，并监督其执行情况，确保按期推进。 11、牵头开展技术专题研讨，协助处理各类工程技术难题，提出质量事故处置方案。 12、参与工程关键节点的验收工作，审核并审批工程款项支付申请。 任职资格: 1、工民建、建筑学等相关专业全日制本科及以上学历； 2、10年以上建筑施工行业从业经历，具备8年以上建筑设计与施工管理经验； 3、掌握国家工程建设领域的政策法规、技术规范及相关标准； 4、精通工程建设专业技术及企业运营管理知识； 5、具有出色的项目统筹能力和团队领导力； 6、具备良好的沟通协调能力、影响力及计划落实能力； 7、了解房地产开发全流程运作模式； 8、年龄要求：35-45岁。

岗位职责： 1、负责工业机器人的日常安全操作、运行状态监控与生产数据记录。 2、执行机器人的日常点检、清洁等基础维护保养工作。 3、协助工程师进行设备配线、PLC调试、机器人系统配置与程序示教。 4、诊断并处理机器人的一般性硬件与软件故障，协助完成售后支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、工业机器人技术、电气自动化等相关专业。 2、了解工业机器人基础知识，热爱技术，肯于钻研，具备高度的责任心。 3、能适应制造业工作环境，具有良好的团队合作精神和沟通能力。 公司有食堂和宿舍，薪资包括底薪和提成。

工作职责: 1、组织部门内部人员开展技术改进试验，汇总并分析试验过程中的相关数据； 2、制定研发试验计划，牵头推进研发项目的实施与执行； 3、在新产品、新工艺导入生产阶段，负责工艺流程设计、技术标准制定及工艺文件的编写工作； 4、主导新技术引进与自主研发工作，在车间范围内推动新工艺、新技术的试点应用，持续提升产品技术水平； 5、加强车间技术团队建设，组织开展操作人员的技术培训与技能评估工作； 6、落实技术成果的保护与保密管理，完成年度专利申报任务，强化核心技术的防护措施； 7、能够具体指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术难题，为车间运营提供技术支持与管理保障； 8、定期收集整理行业技术动态信息，并进行分析研判，每月提交一份技术资料检索分析报告； 9、参与不合格品及质量事故的评估与记录工作，依据事故记录提出改进建议，配合主管制定整改措施； 10、严格执行并推动QEHSFIP管理体系的有效运行与落地实施； 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、了解MO源前驱体设备的相关特性与应用； 2、掌握无机化学、材料化学等基础理论知识； 3、具备良好的抗压能力，工作认真负责，拥有较强的沟通协作能力，熟悉基本的人事管理内容，具备一定的绩效考核意识。

1、中试工艺开发与优化 负责电子化学品（前驱体、MO源）中试阶段的工艺设计，依据小试结果开展反应釜参数的放大研究，运用DOE实验方法进行系统优化，保障中试过程良品率达标。 持续改进合成工艺路线（如连续流合成、微通道反应技术），每年实现生产成本有效降低。 2、设备与工艺协同 参与设备技术方案的制定，确保工艺需求与设备性能精准匹配，协助完成设备验收（确保设备性能测试通过率），主导现场调试工作并解决工艺适配问题。 3、工艺标准化与持续改进 编制《中试至量产工艺SOP》，内容涵盖设备操作流程、关键参数控制及安全作业规范，组织团队培训，确保工艺执行偏差不超过5%，实现小试、中试到量产环节的数据标准化传递与衔接。 4、跨部门协作与技术支持 联动研发团队，将实验室工艺转化为可落地的中试实施方案，参与客户技术交流，结合产品性能要求调整优化工艺参数，及时响应客户需求，推进中试样品送样工作。

1. 需求分析与方案定制：对接滑雪场、冰雪乐园、冷链仓储等客户，明确制雪量、雪质（干雪/湿雪）、温度区间、能耗指标等核心需求，结合场地气候、电力供应条件，输出制冷-制雪一体化技术方案，进行成本与可行性评估。 ​ 2. 系统与部件设计 ​ -制冷侧：设计压缩冷凝机组、蒸发器/冷凝器、管路系统，计算制冷量匹配参数，选型压缩机、膨胀阀、制冷剂（环保型优先），确保低温工况下系统稳定运行。 ​ -制雪侧：设计造雪枪/造雪机结构、喷嘴布局、水-气混合配比系统，结合空气动力学优化雪粒成型效果；配套设计储雪、输雪辅助设备的结构与传动部件。 ​ -运用CAD、SolidWorks、CFD流体仿真软件完成整机建模、流体力学分析、热力计算，验证设备在不同环境（低温、高湿、高海拔）下的性能。 ​ 3. 技术文档与标准化输出：编制设备总装图、零件图、BOM物料清单、制冷系统流程图、安装调试手册、操作维护规程；制定设计标准，统一部件选型规范、安全防护标准（如高压管路防爆、电气防水等级）。 ​ 4. 试制调试与优化迭代：跟进设备样机生产，协调工艺、生产部门解决加工装配问题；参与现场安装调试，测试制雪效率、雪质达标率、能耗数据，根据实测结果优化喷嘴结构、制冷循环参数，提升设备稳定性与节能性。 ​ 5. 合规与技术支持：确保设计符合国家特种设备安全规范、环保制冷剂使用标准、滑雪场安全运营要求；为客户提供技术培训，协助解决设备运行中的制冷系统故障、制雪效果不佳等问题。

岗位名称：钣金工艺员； 岗位要求：1.大专以上学历；年龄25至45岁；2.熟悉钣金加工喷涂工艺；3.熟悉SolidWorks软件操作； 薪资待遇：812K。

熟悉液压系统原理与应用，能熟练操作CAD等三维绘图软件，具备2年以上机械制造领域相关工作经历。

1.重点院校硕士及以上学历，具备陶瓷材料研发相关经验； 2.熟悉氧化物（Al2O3/Y2O3/ZrO2）、氮化物（Si3N4/AlN）、碳化物（SiC/B4C）等陶瓷的烧结工艺，能够对分析检测数据进行准确解读，并提出有效技术建议； 3.熟练掌握办公软件及CAD等相关设计工具； 4.具备良好的理解与沟通能力，责任心强，富有团队合作意识。

岗位职责： 1. 负责产品工艺可行性的评估，并制定工装/设备/治具的规格方案； 2. 推进工装/设备/治具的选点与制作过程跟踪，主导导入试产并汇总分析问题点，推动改善措施落地； 3. 制定设备工装的维护保养计划及相关标准要求，并对班组长进行设备操作与保养培训； 4. 协同开展现场工艺优化，提升生产节拍与整体作业效率； 5. 推动实施现场VAVE改善提案的具体执行与进度管理； 6. 执行并推进上级安排的各项任务与项目工作。 任职要求： 1. 具备全日制大专及以上学历，专业为编程、机电一体化或机械自动化工程等相关方向； 2. 拥有3年以上制造业同类岗位实际工作经验； 3. 熟练掌握IE七大手法，了解注塑、焊接等工艺流程； 4. 具备良好的书面表达能力，沟通顺畅，性格积极乐观。