具备多联机施工管理经验或曾带领团队进行施工。

1.生产流程优化： -梳理现有生产工艺，识别效率瓶颈与资源浪费点，制定并推行精益改善措施（如Lean、TPS、VSM等）。 -建立并落实标准化作业程序（SOP），提升产线运行效率及产品品质稳定性。 2.工时与产能评估： -应用方法工程工具（MTM、MOD、时间观测等）核定标准工时（StandardTime），实现产线节拍平衡（LineBalancing）。 -分析产能匹配情况，支持生产排程与资源调配方案的制定。 3.设施规划与空间布局： -规划车间或工厂整体布局（LayoutPlanning），优化物料流动路径，减少搬运损耗。 -参与新建产线的规划与设备布置，确保符合人因工程与操作便利性要求。 4.制造成本管控： -通过工艺优化、自动化建议等方式，降低人力、物料及能源消耗等制造成本。 5.数据分析与决策支持： -采集现场生产数据，运用统计软件（如Minitab、Excel）分析效率、良率等关键指标，形成改善建议报告。 6.跨职能协同推进： -联动生产、质量、研发等相关团队，推动持续改进（Kaizen）项目有效实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备汽车零部件类工厂2年以上工作经验，熟悉产线设计及布局规划； 2、综合素质：具备较强学习与创新能力，掌握产线LAYOUT及厂房布局技能，热爱技术工作，抗压性强，契合IE岗位持续优化与应对现场复杂问题的特点； 3、工具应用：精通CAD与PRO-E（用于绘图建模），熟练使用Office软件（数据处理与汇报），为IE分析与方案输出的基本支撑工具； 4、专业知识：了解生产运作流程、物料控制及计划管理，具备独立分析和解决生产异常的能力，贴合IE“流程优化、降本增效”的核心职责； 5、沟通协调：具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，因IE工作需跨部门协作（生产、质量、物流等），推动改善措施落地执行。

1.能够独立承担分子诊断试剂的研发工作； 2.参与或主导各类研发文档的编写，如实验研究报告、工艺技术文件、设计开发资料及注册申报材料； 3.推动研发项目向生产转化，协助完成实验室分子检测人员的技术培训与操作指导； 4.熟悉超快速PCR技术（升降温速率高于40℃/秒）、分子POCT技术（一体化分子核酸检测平台），积极参与实验进程分析与问题研讨； 5.按照质量管理体系及相关法规要求，完成报告编制及应对审核检查工作； 6.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.生物、检验、医学或相关专业硕士及以上学历，具备3年以上分子诊断试剂研发经验，具有完整的试剂盒开发项目经历； 2.具有分子诊断试剂研发背景者优先考虑； 3.具备较强的文献阅读能力，能及时跟踪行业技术进展，对新兴技术发展具有敏锐判断力； 4.具备独立设计实验方案及解决技术问题的能力； 5.热爱研发事业，学习主动性强，具有良好团队协作意识。

1、22-45周岁，大专或以上学历； 2、有高/低频变压器3年以上研发工作经验； 3、熟悉变压器材料，熟悉变压器工作原理。 4、熟练操作CAD等制图软件； 备注：请提供真实学历证件，会通过学信网进行核验。

一、招聘 职位：储备干部 学历：全日制应届毕业生、毕业生。 性别：男女不限 年龄：18-27周岁 岗位如下： 1.生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备：跟进现场产品检测及异常处理，及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程：PCB/SMT自动化设备调试维护，制程异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 二、福利 1.上六休一，一个月4～5天假期，两班倒制。 2. 2.免费住宿 3.免费体检、包吃包住12条餐厅线自由选择。 三、薪资福利 基本工资2860（底薪2510＋全勤200＋绩效150） 公司购买五险一金，并享受公司技术储干的福利待遇【岗位加给+学历补贴+技能津贴+技术加给+季度奖+年终奖+住宿补贴+结婚礼金+带薪事假、病假、年假等】3个月转正三个月后，晋升技术员/管理岗 底薪上调 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000】 4.晋升通道： 储备干部-技术员（3个月）-中高层管理（6-9个月）-助理工程师（2年内）-工程师-高级工程师-课长-经理-往上 注： 大专储备干部，公司提供定期带薪培训，岗位晋升培训及免费考证（电工证，工程师证，英语等级证等）， 1.福利补贴： 全勤奖金200元/月，夜班津贴10元/日，考核奖金0—1000元/月，岗位奖金：0-600元/月 四、食宿免费 1.公司免费包吃，早餐、午餐、晚餐均免费，均为自助餐食形式，夜班还有免费宵夜，大型食堂；刷脸就餐，无需充钱； 2.公司为员工提供免费住宿，一般是4—6人一间宿舍，有空调、热水、洗浴、衣柜、桌子、凳子等； 五、其它福利 1.公司依法为员工缴纳社会保险。 2.公司免费提供工作服（普通工衣，不是无尘衣,皮带）、工鞋等。 3.发放年终奖、生产奖金、结婚喜庆奖金、生育奖金季度奖金等。 4.生产车间内23℃恒温，已通过相关环境健康安全体系，为员工提供了安全舒适的工作环境。

诚聘： 连接器工程师1名 1.大专及以上学位,机械/电子类专业优先, 2.1~3年以上TYPEC24PIN母座连接器工作经验; 3.熟悉连接器设计,能独立完成连接器设计开发; 4.熟练使用CAD/SOLIDWORKS/PROE等绘图软件; 5.强烈的责任心,能合理安排工作. 薪资：8K-11K 质量体系质量工程师1名 学历要求：大专及以上学历。薪资：7K-10K 工作经验：至少3年以上质量体系管理经验，熟悉ISO质量管理体系。 技能要求： 熟悉基本的检验方法、检测标准与抽样方案。 能熟练操作相关的检测仪器，掌握常用的QC工具。 具备较强的文字编辑能力、沟通和协调能力。 东莞市康泽电子有限公司欧阳: 东莞市长安镇厦边社区银沙路一街1号4栋

【工作内容】 -负责公司生产设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理，保障设备在生产过程中的稳定运行； -参与新设备的选型评估、安装调试与验收流程，确保设备安装符合技术标准； -编制并落实设备定期保养计划，监督执行情况，有效减少设备停机风险； -配合制定设备安全操作规范，组织员工开展设备使用培训； -关注行业技术更新趋势，结合实际生产需求，提出切实可行的设备优化建议，提升生产效率与产品品质。 【任职要求】 -大专及以上学历，具备3年以上设备工程类岗位工作经验； -掌握机械设备基本原理，具有较强的机械故障分析与维修技能； -精通各类设备的操作与维护流程，拥有扎实的现场实操经验； -具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够独立应对和解决技术问题； -学习能力强，能迅速适应新技术、新设备的应用环境； -有制造业企业设备管理经历者优先录用。

任职要求： 1.具备同岗位三年以上实际工作经验； 2.有独立主导项目经历，能独立与客户沟通并反馈报告内容； 3.熟悉压铸件/CNC加工工艺流程及常用绘图软件（UG+CAD+Pro/E）； 4.掌握品质管理方法，具备测量相关知识，理解基本测量原理； 岗位职责： 1.初步掌握客户对外观、包装及产品功能使用方面的要求； 2.汇总客户提供的产品标准文件，确认客户规范，完成2D图纸审核； 3.在项目研发过程中识别质量风险，参与各阶段设计评审； 4.负责研发阶段的可靠性测试规划与结果分析，制定测试方案及检验依据； 5.熟悉产品从设计到开发的全流程，掌握品质控制与持续改善方法； 6.跟进压铸模具试模过程，推动样品制作中问题的整改与优化； 7.及时完整记录测试数据，整理分析并形成报告；收集不良样本制作限度样板，统计良率并对缺陷进行内部分析、检讨与改进；负责SOP、SIP、MSOP、包装指引等技术文件的编制与更新； 8.提供承认所需的全部资料（如FAI、CPK、PPAP、材质证明、测试报告、标准样件及限度样板等）

1、具备对产品交付进度的监督与督促权限； 2、针对现场异常情况，可实施临时应对措施并拥有反馈决策权； 3、对新产品开发、配方调整及工艺改进具有建议提议权； 4、对不符合标准的产品拥有拒绝接收的权利。 职位福利：五险一金、餐补、采暖补贴、定期体检、高温补贴、交通补助、通讯补助、绩效奖金 职位亮点：五险一金、定期体检、通讯补贴、绩效奖金

负责中央空调施工。 有相关工作经验3年以上。 会CAD修改图纸。

年已过完 2026年招聘开始了 店经理 5名 售前院长 10名 售后院长 10名 售前美容师 20名 导购 20名 售后美容美体 20名 销售业务经理 5名 服务保健 20名 电话： 同步 有房贷 有车贷 有赚钱欲望的优先混日子的勿扰 经理要求 业绩 管理 有执行力 啥啥都找老板的勿扰

江门新会厂房招聘沙浆砌砖师傅，工资为每月进度款70%，寻求有责任心技术的师傅，，，联系方式为程江门市江门。

搬运工（招工地点在江门市新会区双水镇双水大道北）；岗位要求如下：1.能接受两班倒工作制。2.能够进行纸板装车、跟车卸货、客户处交货等搬运工作。3.能够承受体力劳动。 薪资待遇：月薪为计件制，月薪范围在50009000元不等。入职可购买五险一金，加班费根据不同时间分别为工作日1.5倍，周六日两倍，节假日三倍。公司提供食宿，提供宿舍（46人间），配备WiFi、空调和热水不间断。员工福利包括带薪年假、法定节假日休息、工龄奖、内部推荐奖等。

广东江门招聘熟练数控操作工，专注于不锈钢产品加工，待遇面议，联系电话不公开。

岗位招聘质检员，要求高中或以上学历，持C1驾驶证，具备吃苦耐劳、认真负责和良好的沟通能力，能有效指导监督生产质量工作，工作地点在广东江门，具体薪资待遇需面议。

1、负责暖通、给排水、强弱电等机电专业方案设计、图纸审核及现场技术支持； 2、跟进项目施工进度，解决施工中的技术问题； 3、参与图纸会审、技术交底、竣工验收等工作； 4、配合成本、施工、甲方等完成相关协调工作。

熟悉中央空调系统 有一定的自控知识 对电气和弱电感兴趣 了解云平台，能源管理系统。 熟悉楼宇自控和BACnet，modbus协议的优先 能看懂弱电图纸和现场指导接线。能出差者优先

中央空调的运行维护及维修，人员团队的管理

中央空调的运行维护维修及团队人员管理

空调的运营维护、维修及人员团队管理

招聘：焊接组长薪资：9000元以上/月岗位职责：1、负责生产计划的制定与执行，确保按时完成生产目标；2、监督生产线的日常运作，优化生产流程，提高生产效率；3、协调各部门资源，解决生产过程中出现的问题；4、负责生产设备的管理，确保设备正常运行；5、实施安全生产标准，确保工作环境的安全性；6、定期向上级汇报生产进度和问题；7、组织员工培训，提升团队技能水平；8、控制生产成本，减少浪费，提升产品合格率；任职要求：1、中专以上学历不限，有激光焊、铝焊、氩弧焊等管理经验优先考虑；2、有五金焊接方面生产管理经验3年以上，熟悉五金焊接加工工艺等优先考虑，；3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；4、能够承受一定的工作压力，具备较强的执行力；5、熟悉生产制造流程及相关管理工具；6、具有较强的责任心和领导能力；7、待遇10K-12K

1. 具备3-5年电子行业相关工作经验（熟悉线路板焊接与组装流程） 2. 组织团队成员，确保每日生产任务按时按量完成 3. 监督员工严格按照生产工艺要求进行作业 4. 落实各项质量改进措施，保障班组达成既定质量指标 5. 检查并核实员工生产日报的填写规范性与数据真实性 6. 负责班组安全生产管理，预防和杜绝各类安全事故 7. 积极参与不良品原因分析，并推动改善措施落地 8. 负责新员工入职培训及岗位操作能力考核 9. 配合并完成上级交办的其他工作任务 工作时间需根据实际生产安排调整！工作时间需根据实际生产安排调整！

岗位职责： 1、负责涂硅机的日常启动、调试及生产运行，按工艺要求准确设定设备参数； 2、定时开展设备清洁、维护和巡检工作，及时识别异常情况并反馈至相关负责人处理； 3、全程跟踪涂硅作业流程，执行产品质量抽样检验； 4、依据生产任务计划，科学调配产能，每日汇总生产数据并提交相应报表； 5、严格执行安全作业规程，监督班组成员落实安全操作规范，杜绝安全隐患；保持作业区域干净有序，物料摆放规范整齐； 任职要求： 1、具备3年以上涂布机操作经验，熟练掌握设备特性和操作流程； 2、能够独立完成设备参数配置、调整及常见故障处理，具有基础机械维修能力； 3、具备团队指导经验及一定的管理协调能力； 4、责任心强，工作踏实，能适应高强度作业环境； 5、具有中专或同等及以上学历 岗位福利： 工作时间：两班制，8点-20点，20点-8点 1、入职即办理雇主责任险，同步缴纳社保； 2、提供三餐，住宿为两人间房间； 3、定期组织安全教育、专业技能提升培训及团队建设活动； 4、每月评选表现突出员工，经审批后可享绩效奖励； 5、享受节日慰问品、带薪年休假等补充福利

工作内容： 1.协助生产组长进行生产工作，包括产品生产、组装和检测等任务； 2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈，确保生产质量； 3.按照生产要求完成工作任务，保证生产效率。 任职要求： 1.具备良好的身体健康状况，能够适应生产工作环境； 2.工作踏实、能够承担工作责任，具备较强的执行力； 3.具备团队合作精神，能够与其他部门进行有效的沟通和协作。

岗位职责： 1、负责给排水项目的设计咨询，确保方案满足规范要求及客户实际需求； 2、主导给排水工程项目全过程管理，涵盖设计至施工的各环节实施； 3、参与技术方案编制，协助解决设计过程中遇到的技术问题； 4、协同相关职能部门，保障项目按时推进并符合质量标准。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，给排水工程、环境工程或市政工程等相关专业； 2、熟悉给排水系统设计原理及相关法规标准，具备项目实操经验； 3、熟练操作AutoCAD、鸿业等专业设计软件，可独立承担设计任务； 4、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度环境下高效作业。 本工程为：施工+3年运维

一、岗位职责： 1、负责客户订单的全流程管理，包括下单、跟进及出货环节的协调与落实。 2、与生产团队密切配合，监控生产进度，保障订单按时完成交付。 3、对接采购团队，确保原材料供应及时，满足生产需求。 二、任职资格： 高中及以上学历，具备跟单相关经验者优先。熟练操作常用办公软件

1、负责塑料件注塑生产的计划制定、组织安排与协调，监督生产执行过程，保障生产任务按期达成； 2、推进生产效率提升与现场管理水平改善，优化资源配置、管理机制及能力建设，助力核心业务指标高质量高效完成； 3、承担内部成本指标的分解、核算、跟踪监控及考核评估工作； 4、提供注塑工艺技术支持，推动工艺改进，牵头开展生产中技术难题的技术攻关与改造实施； 5、落实内部质量管控职责，针对质量异常与缺陷问题进行分析判定，主导质量整改及纠正预防措施的执行，并监督改进效果，确保产品质量持续稳定提升； 6、负责生产设备、模具、备品备件及公用设施的日常运行管理与维护保养； 7、统筹内部运营、安全管控、人员管理及后勤支持相关管理工作。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上注塑行业从业经历，其中至少2年团队管理经验； 3、熟悉产品制造流程，对精益生产、6σ、ISO质量管理体系具有较深理解； 4、具备良好的沟通协调、计划组织、分析判断及抗压能力，有一定团队管理实践基础； 5、熟练使用办公软件系统，具有较强的组织领导力与创新开拓意识，恪守职业道德与行为规范。

岗位职责： 1、构建并维护设备台账信息，完整记录设备运行情况、维修记录等相关数据。 2、编制并落实设备预防性维护方案，开展周期性巡检、保养及维修工作，提升设备使用周期。 3、实时跟踪设备运行状况，快速识别并处理异常故障，保障生产流程连续稳定。 4、分析设备运行效率，制定优化策略以提升设备使用率，减少能源消耗。 5、推进设备技术升级，应用先进技术和工艺，增强设备性能与作业效能。 6、推行TPM管理机制，强化团队对设备维护的参与意识与操作能力。 任职要求 1、本科及以上学历，主修自动化、电气工程、机械工程或相近专业； 2、精通PLC（可编程逻辑控制器）、HMI（人机界面）、SCADA（监控与数据采集）系统的开发与程序编写。 3、能熟练运用CAD（计算机辅助设计）工具，如AutoCAD、SolidWorks等，完成设备结构设计及图纸制作。 4、掌握伺服电机、变频器、传感器、执行机构等自动化元器件的工作原理及其实际应用。 5、具备机器人技术与运动控制基础知识，了解工业机器人的操作与编程方法。

日常工人管理按排，生产协调，最基本智能设备操作，可以接受加班

一、工作内容： 1．贯彻落实公司下达的各项制度、标准、指标等。 2．严格按照生产工艺要求和质量标准进行生产，加强质量保证； 3．车间设备监管； 4．对车间的卫生管理； 5．负责车间的安全管理； 6．对车间基础管理工作。 7．加强车间的成本管理工作， 8．负责定期开展技术培训和岗位练兵活动，不断提高员工的业务水平。 9．了解车间职工的思想动态； 10．督促和检查车间各工作岗位的测量设备原始计量检测数据严格按要求记录，确保其准确性和规范性。 二、任职要求: 1、年龄30～45岁； 2、大专以上学历，有相关经验可放宽要求 3、有3年以上生产管理相关工作经验，优秀的可以放宽条件。 三、福利待遇：公司工作环境干净整洁，包吃住，购买五险一金，粮期准，逢周日休息。 四、公司位置：台山台城昌大昌超市附近，台城高速出口附近（805公交车直达）