工作内容 1、负责暖通系统的方案设计、现场施工及运维协调； 2、处理暖通系统运行过程中出现的技术故障与问题； 3、参与暖通工程的调试过程并推进系统性能优化。 任职要求 1、掌握暖通机电工程相关的专业知识与实操能力； 2、具备独立分析和解决工程技术问题的能力； 3、熟悉暖通行业特点，能高效推进并落实项目各项工作。

招工长，要有自己的工队！！ 只要水电工和木工！！ 连锁店装修！！ 不缺活 工装 要求会看cad图纸 要求有连锁店工装经验 服从跨省调配

岗位职责： 1、负责暖通系统的日常运维管理，保障系统安全稳定运行； 2、持续优化暖通设备运行策略，减少能源消耗，提高能效水平； 3、编制并落实暖通设施的检修与升级方案，防范设备突发故障； 4、对接外部服务单位，确保维修保养工作高效有序开展； 5、参与暖通工程的设计及技术改造，提出专业意见，保障项目落地执行。 任职要求： 1、暖通空调或相关专业毕业，掌握暖通系统基本原理及维护知识； 2、累计3年以上本领域工作经验，具备酒店行业背景者优先； 3、具备较强的项目执行能力，可独立解决暖通系统各类技术问题； 4、沟通协调能力强，富有团队意识，能够推动多部门协同作业； 5、持有注册设备工程师等相关资质证书者优先录用。

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

工长兼技术

需，年龄不超过45岁，干过污水处理厂安装改造相关项目，设备更换和拆除是本次主要工作。最少项目经验三个改造项目以上熟练工，每天处理量17000立方的污水改造项目， 有意者联系

兰州市西固区招工长/工程师

岗位职责： 1、负责暖通系统的日常运行管理与维护工作，保障系统安全稳定运转； 2、持续优化暖通系统运行方案，减少能源消耗，提高能效利用水平； 3、编制并落实设备大修及技术改造计划，防范设备运行风险； 4、对接第三方服务单位，确保维修保养工作高效有序开展； 5、参与暖通工程的设计与升级改造，提供专业技术支持，推动项目落地执行。 任职要求： 1、具有暖通空调相关专业基础，掌握暖通系统运行原理及维护技术； 2、累计3年以上相关领域工作经验，具备酒店行业背景者优先； 3、具备较强的项目执行能力，可独立解决暖通系统各类技术问题； 4、沟通协调能力良好，富有团队协作意识，能够促进跨部门协同推进； 5、持有注册设备工程师等相关资质证书者优先录用。

兰州市七里河区招工长/工程师

岗位职责： 1、负责项目水电暖系统的设计与优化，确保系统高效、安全运行； 2、协调各相关专业工程，监督水电暖施工进度，确保符合项目整体进度计划； 3、参与项目施工过程中的技术指导和质量检查，处理现场技术难题； 4、负责项目竣工验收，确保水电暖部分达到设计标准和规范要求； 5、协助解决后期运维中的技术问题，提升系统运行效率和用户满意度。 任职要求： 1、水电暖、暖通空调、建筑工程等相关专业； 2、具备3年以上房地产水电暖工程管理经验，熟悉房地产开发流程及标准； 3、熟练掌握水电暖系统的设计、施工及验收规范，具备较强的技术问题解决能力； 4、良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效管理项目进度与质量； 5、持有相关职业资格证书者优先考虑。

在找砌加气块师傅一位，赶一点能来的打电话

招聘收银员一名 工资待遇面议 ：新店开业 文化街 电影院红绿灯十字路向北二十米 润丰 肉铺，

后厨帮厨及切配！

明天找小工一个，门面拉沙，电话

招聘跑堂服务员收银员联系电话 店在张掖欧式街

岗位职责： 1.管理数据中心内冷水机组、AHU、精密空调、给排水、管道阀门等系统设备。 2.数据中心暖通设施设备的操作、维护、调试及检修；完成工作任务表及工作分工表的编制。 3.制定数据中心暖通设施设备的维保计划并实施监督。 4.基础设施暖通专业的变更管理、事件管理、整改方案的编制。 5.制定暖通应急预案并定期演练，完成演练报告；应急抢修工作的处理并形成报 告分析； 6.数据中心暖通系统容量管理。 7.负责落实空调设备运行节能措施，暖通节能方案的制定及PUE的统计分析， 完成月度费用报告。 8.负责空调系统故障的现场指挥、排查、抢修。 9.负责对团队员工进行空调技能培训和能力培养。 10.负责编制空调系统设备的运行规范和作业指导书。 11.负责所辖范围内的安全管理工作，对空调系统运行情况进行巡查。落实防火、 防盗、防事故（设备事故及人身事故）等安全防范措施并严格执行。 12.负责空调系统相关工程的现场监督并参与竣工验收评审。 13.负责空调系统相关文档的管理及运维工具的管理和检验。 14.负责空调系统维保合约的履行和落实。 任职要求 1.大专及以上学历，暖通或机电相关专业。 2.有3年以上及3000机柜数据中心运维管理经验、大型综合楼宇冷水机组空 调、管道阀门专业运维管理实际经验。 3.具备深厚的水冷空调系统相关工作经验，熟悉中央空调（螺杆机、离心机、 末端设备）和全制冷剂系统的原理、操作、维护保养要点，对水冷系统中的冷水 机组、末端精密空调、AHU、冷却塔、水泵、BA系统等关键设备和系统的原理、 评估系统风险、应急流程、故障等均有深刻了解，具备现场指挥制冷系统故障 应急抢修的能力。 4.了解其他专业的基本原理、系统架构。 5.具备良好的沟通能力和风险意识及工作责任心。

岗位职责 1.负责项目暖通系统的设计工作，准确把握项目需求，参与暖通空调项目的前期现场勘查，提供可行性设计图纸、施工方案及相关技术建议。 2.制定技术路线、工艺流程，完成设备选型、平面布局及管道系统设计等各项设计任务； 3.承担节能改造项目的深化设计工作，包括系统优化方案制定、节能设备配置选型以及项目技术方案文件的编写，并依据客户意见进行修改和完善。 4.设计系统控制逻辑与运行策略，保障设计方案的可实施性与操作便利性，为项目执行阶段提供专业技术支持。 职位要求 1.第一学历为统招本科，暖通空调、能源与动力工程等相关专业背景。 2.具备3-5年建筑或工业领域节能改造项目工作经验，能独立承担项目全流程的技术与管理工作。 3.拥有中央空调系统暖通设计经历，熟悉系统性能优化及节能改造技术应用。 4.具备5个以上大型暖通项目独立承担设计工作的实际经验。 5.有3年以上在设计院从事暖通设计工作的经历者优先考虑。 6.熟练操作CAD、天正暖通及各类仿真分析类设计软件。 7.持有注册公用设备工程师（暖通）等职业资质者优先，熟悉大湾区节能政策和技术规范者优先。

岗位职责： 1、持有低压/高压/制冷等电工操作证； 2、公共设施设备维修，对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修，按计划进行检修、保养工作； 3、日常巡检，对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检，发现问题及时处理； 4、电脑及办公软件、表格制作工作； 5、公司或项目安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下； 2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先； 3、有物业行业维修工作经验优先； 4、能独立操作与维修,工作细心； 5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全； 6、有效好的沟通能力,普通话良好，计算机操作熟练。 7、有消防经验者优先 福利待遇： 1、薪酬范围：综合月薪5K-5.5K/月（具体面议，根据资质与经验定级） 2、工作班制：8小时工作制，需参与倒班（具体班次根据项目运营需要安排） 3、休假安排：月休4天（根据排班表执行） 4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费

冷库制冷系统设计，包括图纸,冷量,系统优化等

一、工作内容：负责集团湖南、贵州等地生物质项目供热运营。 二、工作描述： 1.蒸汽锅炉、辅助设备、蒸汽管道等锅炉房内和外线的设备管理。包括正常操作、维保、维修等。 2.运行技术管理。锅炉房正常运行的开展，运行过程中的技术指导、技术问题处理。 3.能耗管理。生物质燃料、用水、用电、产汽的统计计量，进行能耗分析与控制，节能降耗，降低成本调高效益。 4.水质管理。锅炉水质软化、除氧的控制与监督，确保水质合格。 5.环保管理。控制调节脱硫、脱氮、除尘等设备的正常运行，确保环保排放达标。 6.安全管理。完善运行操作规程和应急处置预案，保障设备运行和人员操作安全无事故。 三、任职要求： 1.年龄，55岁以下。身体健康。 2.本科以上学历。 3.具有5年以上的运行过容量大于15t/h蒸汽锅炉（燃料为生物质或燃煤）的工作经验。 4.有焊工、电工操作证。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，实操能力突出，能适应频繁外派工作，须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历（需持三证） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行工作，落实隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，持续学习风电专业技术知识。 工作地点：根据项目分布就近分配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能胜任长期外派工作，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休息，每满三个月可回家休假10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命可达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、基础电气元件接线及更换等日常维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电设备的技术改进与系统升级任务； 3、根据岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修操作流程； 4、配合主管完成安全工器具使用培训、安全教育、技能提升学习，并妥善保管个人安全防护用具，避免损坏或遗失； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备风机定期检查工作经验，须持有低压电工证与登高作业证（上岗必备双证）； 2、能够适应长期外派及全国范围内的工作调动； 3、中专或大专学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑； 4、身体健康，无恐高症、无色盲或色弱，无脊柱类疾病； 工作地点非北京，实际工作区域涵盖新疆、西北、中西部、华北、华东、东北等地，无法接受跨区域调动或出差者请勿投递！！

1、负责风力发电机组的力矩校验、润滑油脂加注、设备清洁、简单电气元件接线及更换等基础维护工作； 2、在主管指导下参与风机发电机的技术改造与系统升级任务； 3、按岗位规范掌握并熟练执行各项风机检修操作流程； 4、配合完成安全工器具使用培训、安全教育及技能提升学习，妥善保管个人安全防护用具，避免损坏或遗失； 5、落实上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备风机定期检查工作经验，须持有低压电工证和登高作业证（上岗必备双证）； 2、能够适应长期外派及全国范围内的工作调动； 3、中专或大专学历，电气、电力、风电、机械类相关专业优先考虑； 4、身体健康，无恐高症、无色盲或色弱、无脊柱相关疾病。 工作地点非北京，工作区域涵盖新疆、西北、中西部、华北、华东、东北等地，无法接受跨区域出差或调动者请勿报名！！

有一定的光伏、风电的管理经验，对前期的开发和后期的施工了均参与过项目，能到项目上帮助项目协调解决过程管理，促进项目顺利推进，月薪10000+，因为项目较多，有可能西北地区都涉及出差，主要在甘肃和新疆等地。

1、负责风电项目现场设备的日常巡视、故障排查与维护工作，确保机组安全稳定运行； 2、在设备维护过程中，及时发现并处理各类故障及潜在风险，做好相关信息与资料的整理归档； 3、对现场作业的安全规范、施工质量及工程进度进行全程监督，发现安全隐患须立即上报并跟踪解决； 4、配合上级管理人员推进现场成本管控，合理控制各项支出，提升运维效率； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月风电定检相关工作经验 2、无恐高症状，需持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少任意两证请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉风机运行原理者优先 4、具备良好的沟通协调能力与学习适应能力，抗压性强； 5、动手实践能力强，能按时保质完成上级交付的工作任务。 薪资：依据专业技能经部门负责人评估后确定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外伤害保险，报到途中交通费用可报销；工作满3个月后予以返还；考证所需费用自入职起每满8个月报销一个证件，两年内完成全部证件费用报销；每月安排休息5天

安装防静电地板

安装防静电地板

招聘岗位:风电运维工程师 年龄范围：18-45周岁 学历要求：中专及以上 工作内容：巡检，技改，抄表，维护等。 见习工资：5000左右 转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000) 注意：此工作需要持证上岗，高低压登高证，接受小白需要出差 转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配

风电运维工程师工资面谈

负责暖通工程造价编制，材料采购，现场管理协调等工作