造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理
化工研发技术人员
1-1.5万元/月
化工工程师1-3年硕士农用化工工艺设计精细与专用化学品农药产品研发
岗位内容：
1.负责新型化工产品与原料的研发项目设计、规划及实施
2.编制实验计划与操作规程，指导并培训实验人员开展化学实验工作
3.对实验数据进行整理分析，撰写实验报告，落实法规合规及实验室安全管理工作
4.参与化工生产工艺流程的优化与改进，提升产品质量与生产效能
任职要求：
1.化学、化工或相关专业硕士及以上学历
2.具备1年以上化工研发工作经验，熟悉化学实验操作及相关仪器使用
3.能够适应较高强度的工作节奏，具备良好的沟通协调与组织能力
4.勤于学习钻研，热衷技术创新与实践，重视团队协作
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整，初期以学习与辅助工作为主，后期逐步过渡至参与管理事务，具体包含以下内容：
一、岗位职责
轮岗学习与业务熟悉
1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗，全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。
2、协助团队成员开展日常事务，如资料整理、报表编制、活动支持等，快速掌握基础业务能力。
项目参与与实践锻炼
1、参与公司各类项目（如市场推广、流程优化等），配合完成方案策划、执行推进及效果评估，积累实战经验。
2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目，提升问题应对与资源统筹能力。
团队协作与沟通协调
1、与跨职能同事协同合作，掌握团队沟通方法，理解各部门协作机制，提高协作效率。
2、收集一线工作中遇到的问题和建议，及时向上级或相关团队反馈，参与改进措施的研讨。
管理能力培养与实践
1、系统学习管理基础知识（如目标分解、团队激励、绩效管理等），并在实际工作中尝试运用。
2、关注行业发展趋势及企业战略方向，逐步建立全局视角和战略意识。
阶段性总结与汇报
1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘，梳理成果、分析不足并提出优化建议。
2、向导师或主管汇报阶段性成长情况，结合反馈调整后续学习与工作计划。
二、任职要求
1、大专及以上学历，部分专业类岗位（如证券、法务等）优先考虑硕士背景。
2、专业不限
3、学习能力强：能迅速适应新环境与岗位要求，高效掌握新知识与技能。
4、沟通表达能力佳：具备良好倾听与表达能力，信息传递清晰，资源协调顺畅。
5、逻辑思维与分析能力：善于理性思考，能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。
6、抗压能力与责任心强：可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏，对工作结果负责。
7、具备团队合作意识：愿意分享经验，能融入多元团队，共同达成目标。
其他要求
1、认同公司文化与核心价值观，有意愿在企业长期发展。
2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼（如生产车间等）。
储备技术员
5000-6000元/月
化工工程师1-3年大专农用化工工艺设计生产操作与管理化学专业农药设备管理
1.服从公司领导安排；
2.作好进出库台账；
3.会电脑操作；
4.必须为化工专业。
检验员
5000-10000元/月
化工工程师经验不限本科化学专业
一、岗位职责
1、承担全钒液流电解液化学性能的检测与分析工作；
2、依据测试数据编制分析报告，并及时向研发团队提供反馈以支持优化调整；
3、负责化学实验室的日常运行维护，制定并落实实验室管理制度，涵盖实验设备、试剂管理及实验室EHS规范；
4、参与企业新产品的开发过程及现有产品的优化升级任务。
二、任职要求
1、化学相关专业背景，具备本科或以上学历；
2、掌握化学实验与分析技术，能熟练操作液相、金相、色谱等常用分析仪器；
3、工作认真细致，具备较强的责任意识；
4、具备良好的沟通协调能力。
分析设计工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科开展强度、刚度校核分析设计应力分析计算.
岗位职责：
1、承担压力容器的分析设计工作，能独立完成技术方案拟定、三维模型构建、应力分析计算，并依据相关规范对分析结果进行科学评估。
2、根据GB／T150、GB／T4732等国家标准，运用ANSYS软件实施强度与刚度校核，编制符合规范要求的分析报告。
3、持续优化设备结构设计方案，在确保安全性的基础上，实现材料使用、制造成本与加工工艺之间的合理匹配。
任职要求：
1、本科及以上学历，压力容器相关专业背景；
2、具备2年以上压力容器规则设计工作经验；
3、具有3年以上压力容器分析设计实际经验；
A2货运司机子母车趟结
招聘A2甲醇子母车司机：1.固定线路石头梅一张掖一金昌一武威
2、要求持A2驾驶证，货运资格证，技朮娴熟，年龄25一52周岁，入职需带体检报告，
3、工资按趟计算，一趟1600元；
4、黑户勿扰，入职带无犯罪记录证明；详询付：电话（）
工地厨师3-6个月1-2人月结
急需2个厨大师，月工资6600.做70个人的饭，超过70人再加20元，2人一起做，煤炉子，早饭稀饭，鸡蛋汤馒头，和下午要么汤饭要么干面，炉子上蒸馍馍，能干2到3个月，干完再走下一个工地，有想来的联系我（）
张掖民乐县急需一名会支模的木工，活在永固镇，包吃住，工资350元，联系电话张总
350元/天
建筑木工1-2人
急需一名会支模的木工，活在民乐永固镇，包吃住，工资350元，联系电话张总
喀什喀什市地区招ALC安装、工长/工程师、装修监理
5000-8000元/月
工长装修监理1-2人
喀什地区喀什市招ALC安装、工长/工程师、装修监理
工长
7000-8000元/月
工长
大型厂房类产业园室内装饰装修工程
要求：
1.懂施工工艺，会实操，可以指导工人干活。
2.精通建筑施工图纸，对下会量方，对上可以跟总包方核对工程量。
3.精通双层混凝土结构厂房及配套办公楼室内装修施工成本测算以及投标报价。
4.擅长室内装饰装修工程施工管理、各班组组织与协调及自有工人调配管理。
5.熟悉室内装修工程施工技术规范以及质量验收标准。
6.同时有室外铺装、绿化工作经验优先。
7.同时有室内、外水电安装工作经验优先。
8.长期在广西境内工作优先。
9.学历不限，年龄不超过55周岁，优秀可放宽条件。
工长工程师小工临时工
招聘工种：打杂
招聘人数:1人
时薪单价:17
工作时长: 4小时/天【总工资：340元
工作天数:5天
工作内容:打杂
年龄要求:18-50
到岗时间:2026.4月13
下午5点到店
工作地址: 青东东路
电话:
鸡场负责人兼技术主管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技鸡场场长
养殖场厂长
工资待遇：5000-6000
任职要求：
1、工作踏实认真，注重细节管理，执行力强。年龄在50岁以下。有无经验均可。
2、具备良好的沟通能力和书面表达能力。
3、能接受驻场工作。
岗位职责：
1.组织场内员工开展肉鸡饲养管理工作，涵盖空舍消毒、育雏到育成的全过程，对生产指标承担直接责任。
2.负责养殖技术管理，制定日常作业计划，并组织、指导、监督员工按既定饲养方案执行，确保各项指标顺利完成。
3.跟踪鸡群健康状况，监督厂区设备运行、环境调控及肉鸡养殖各环节操作流程与标准的落实。
4.依据公司生物安全制度，落实厂区生物安全的培训、执行、跟踪及整改工作。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限大专包吃住不需要出差
岗位职责：
1.负责生产类文件的收集、整理、归档及日常管理，保障资料齐全与准确无误；
2.配合完成生产相关数据报表的编制与维护，实时跟进并汇报生产进展情况；
3.执行上级交办的临时性工作任务，确保高效落实；
4.搭建内外协作桥梁，保障生产环节信息畅通与及时反馈。
任职要求：
1.具备较强的条理性和沟通协调能力；
2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等工具；
3.工作踏实认真，具备较强的责任意识和抗压能力；
4.注重细节，拥有良好的协作意识与团队精神。
薪资福利：
1.试用期一个月，薪资3000；
3.工作时间：每天十个小时；早7晚7午休2小时
4.包吃住。
联系电话***********
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限大专包吃住不需要出差
岗位职责：
1.负责生产类文件的分类、归档及日常管理，保障资料完整与准确；
2.协助制作并维护生产相关数据报表，实时汇报生产进展情况；
3.执行上级交办的临时性工作任务；
4.协助内外部信息对接，确保生产环节的信息流转与反馈顺畅。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力；
2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等；
3.工作积极主动，具备责任心和抗压能力；
4.为人细致，具备良好的协作意识和团队精神。
薪资福利：
1.试用期一个月，薪资3000；
3.工作时间：每天十个小时；早7晚7午休2小时
4.包吃住。
联系电话***********
分析化验员
4000-5000元/月
化学分析员1-3年大专
2.学历：专科及以上学历；
3.年龄：18-40周岁（优秀者年龄可适当放宽）；
4.能适应倒班；
5.身体健康、无犯罪记录、无吸毒史；
6.分析、化验、化学等相关专业或持有分析化验相关证书者优先；
7.福利待遇：；
8.提供免费工作餐及员工宿舍；
9.津贴福利：劳保+节日福利+免费体检+防暑降温补贴；
10.岗位技能培训+综合能力提升培训+职业资格培训；
11.个人发展：职位、序列双线发展。
联系方式：王经理
鸡场负责人兼技术主管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技鸡场场长
养殖场厂长
工资待遇：5000-6000
任职要求：
1、做事踏实细致，责任心强，具备较强的执行能力。年龄不超过50岁，经验不限。
2、具有良好的语言沟通及文字表达能力。
3、能够适应驻场工作模式。
岗位职责：
1、统筹安排场区员工开展肉鸡养殖全流程作业，涵盖空舍消杀、雏鸡饲养至育成阶段的管理，对整体生产目标达成负责。
2、负责养殖技术管理，制定日常作业计划，并组织、指导、监督员工按标准饲养方案执行，确保各项指标顺利完成。
3、跟踪鸡群健康状况，监督场区设备运转、环境调控以及养殖操作规范的落实与执行。
4、依据公司生物安全管理制度，落实厂区生物安全培训、执行过程监管、问题追踪及整改工作。
食品生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管10年以上高中农林牧副渔食品/饮料农业团队管理库存/仓储管理生产
1.确保生产计划高效落地，采取有效手段保障生产任务有序推进；
2.制定并优化生产工艺、设备管理及质量控制标准，持续提升产品品质；
3.对生产流程进行巡查与监控，及时发现并解决过程中的质量问题，保障产品合格率；
4.监督生产各环节运行情况，掌握生产进度，确保整体效率稳定提升；
5.负责生产现场环境及设备的日常维护，落实安全规范，保障生产安全运行；
6.协调生产部门与各相关职能单位的工作衔接，维护良好的生产秩序；
7.编制生产计划方案，合理管控生产成本，提升资源利用效率。
食品生产厂长
6000-8000元/月
厂长/主管10年以上高中农林牧副渔食品/饮料农业团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产跟单生产设备管理
1. 保障生产计划的顺利推进，落实各项执行措施，确保生产任务按期完成；
2. 制定并优化生产工艺、设备管理及质量控制标准，提升产品品质；
3. 对生产流程实施全程监控，及时发现并处理过程中的质量问题，保障产品合格率；
4. 监督生产各环节运行情况，掌握生产进度，提升整体作业效率；
5. 负责生产现场环境与设备的日常维护，保障生产安全稳定运行；
6. 协调生产部门与其他职能单位的工作衔接，维持良好的生产秩序；
7. 编制生产排程，合理管控生产投入，降低运营成本。
研发工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科工业设计新产品开发结构工程师
岗位职责：
1. 负责公司分水器、阀门等新产品设计与开发工作；
2. 结合市场使用反馈，持续优化现有产品性能与结构。
任职要求：
1. 年龄23-35岁，具备本科及以上学历；
2. 具备一年以上新产品开发相关工作经验；
3. 熟练操作CAD等常用设计类软件。
工作时间：
周一至周六，月休4天。
薪资福利：
1. 月薪7-10k，具体根据个人能力面议；
2. 提供五险一金，生日礼品，传统节日过节费（全年合计6-7k）及节日物资；
3. 提供食宿，宿舍为四人公寓，配备热水器、空调、洗衣机、冰箱等生活设施。
工作地点：
汉阳金福路8号金牛管业
项目管培生
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科道路工程经验其他单位隧道工程经验其他机电工程经验其他工程经验驾驶证
晋升：从生产员起步，可选择向项目管理方向发展，或专注于专业技术研发路径培养
工作内容
1，依据项目进度与技术规范执行生产任务，落实台账记录与管理工作；
2，结合个人职业规划，开展有针对性的学习与实践，加速综合能力成长；
工作开展方式
1，通过项目现场实操培训，完成实习阶段的实践任务；
2，具备独立作业能力，参与公司日常绩效考核；
岗位要求
1，具备建筑材料相关基础知识；
2，思维灵活，工作有条理，注重细节，自我驱动力强，职业目标明确；
3，实操能力突出，能承受工作压力，接受长期外派出差；
4，严格执行安全操作流程，配合公司工作调配；
5，适应长期在南方地区工作，持有C1驾驶证；
实习/工作地点
内蒙古，江西，湖南，安徽等地
栏目概述
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