兼职，上班时间随意，不固定时间

贵州黔西南大量招聘手工活临时及长期工人，急需吃苦耐劳并愿意学习的员工。

学平险收费专员以上岗位要求年龄在25岁-55岁人员，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）薪资福利:1.佣金正常享有，出勤可享受60元/天；2.次月开始2000元/月，保险保障正常缴纳招工人数:5名周一到周六，半日制；简历投递邮箱：；

招兼职招兼职，坐班，工作超轻松，一个月休息4天，工作时间：11点到15点，50块一天工作地点：星光集市联系电话：

招临时工熟手包装一名。180一天45岁以下。上班时间，9:00到9:00地址：金碧御水山庄附近电话：没接电话就是招到了

AI漫剧制作人员，名额不限工作地址:居家办公时间自由一单一结、多劳多得全程线上教学、居家实操；学习期间即可对接平台商业订单，学赚钱两不误，无需基础、无需经验、零基础小白首选手机+电脑即可操作

1、NPC人偶装扮及游客互动 2、上班时间10:00-20:00，中午包一餐，不包住 3、兼职时间：8月14-8月24，每天100元，能做满10天的优先 4、年龄18-26，男女不限 5、第二天下班结前一天的工资，最后一天结束，结清剩余工资

冠山来个熟手员工帮工一小时30下班现结

招周五周六周天兼职两名，可以只上一天，拼豆店烫豆，时间10:00-21:30，会烫豆爱拼豆的最好，不会的可以教，60+元每天，位置：桔园华府闽南建材市场电话：

周末兼职诚邀开朗积极人士加入，诚招2人，工作地点为兴仁市华茂购物公园2楼贵州黔西南，待遇面议包括绩效奖金和包住，暑假工勿扰。

黔西南布依族苗族自治州兴义市招泥瓦工

黔西南布依族苗族自治州望谟县招山地光伏低压电工（能做电缆头的师傅）

黔西南布依族苗族自治州安龙县招外墙漆/真石漆（会贴筑摸条）5*1.5供包石天地通线！必须专业！点工看清楚再联系

黔西南布依族苗族自治/州安龙县普坪镇鲁沟招建筑木工，钢筋班组，做事有责任心！技术全面，工资上班三天可定！有意者电话联系

黔西南布依族苗族自治州晴隆县，招木模师傅有的话，号码是

招聘:高温发黑师傅。要求:要有2年以上的高温发黑经验待遇:6000一8000元联系:彭

明天来三四个临时工，做20天

招聘员工两名，薪资200元，不提供餐食。有意者请联系。

招聘兼职服装打包员薪资：10元一小时工作时间可以自由调整，不耽误接送孩子，周六日可以在家照顾孩子地点：赤峰红山区十五小附近联系方式：没空接电话，直接:（直接）此信息为，有需要联系上方电话

川内要一剪一翻要求会剪85~90每天杀二百头左右工资8000管吃管住联系电话

饭店招工服务员:数名洗碗工:数名工资面议地址:廿亩山综合大楼西门好巴适贵州兴仁地摊火锅电话:

招聘服务员:1名年龄：18-40岁要求:会一点收银系统，责任心强，能吃苦耐劳，服从安排，有意向者面议。上班时间:九点到八点半（一点到四点是休息时间特殊情况除外）上班地点：飞洋华府管住嘴餐厅工资:3000-3200元/月月休四天招聘电话:吴店尽量电话有时候接不到

招聘杂工~年龄42岁左右时间八点到六点地点兴仁镇加油站对面电话

该职位提供薪资范围在3500至6000元之间，购买职工医保社保，享有节假日三倍或双倍工资补贴，加班补贴以及餐补等福利，工作地点位于贞丰花江峡谷大桥贵州黔西南。

有工作经验者优先

服务员，保洁，传菜

岗位职责： 1. 负责餐厅日常服务工作，包括迎宾、点餐、上菜、结账及顾客接待 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 协助厨房备餐、传菜，配合完成高峰期服务保障 4. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 5. 遵守食品安全与操作规范，落实岗位安全与卫生要求 任职要求： 1. 对餐饮服务工作有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可培训上岗，有相关经验者优先 5. 身体健康，持有有效健康证

要求20岁到45岁之间。

有人长期加班？打腰带每天80-100左右20KG1.4元25KG1.5元欣欣化纤院内。

宸星台球俱乐部 诚聘长期服务员 岗位：台球服务员（长期稳定岗） 工作地点：贵州兴义 岗位职责 1. 接待到店顾客，引导开台，介绍台费、会员活动，响应客人需求； 2. 巡场摆球、清台，及时清理烟灰、垃圾，保持球台、休息区、过道卫生； 3. 吧台协助点单、上饮品小吃，简单收银、开台、团购核销； 4. 检查球台、球杆、灯具设备，发现损坏第一时间上报； 5. 维护场内秩序，做好店内物资整理，完成店长安排的其他工作。 任职要求 1. 年龄18–32周岁，学历不限，有无台球经验均可，带薪培训； 2. 待人热情，手脚勤快，有责任心，眼里有活，想要长期稳定上班； 3. 能接受两班倒、周末及节假日上班； 4. 无不良嗜好，文明礼貌，服从管理。