工作内容： 1、负责公司行政管理体系的搭建与优化，制定并落实各项行政办公管理制度； 2、统筹日常办公设施、设备、物资及办公用品的采购与管理； 3、对接政府职能部门及客户、供应商的函件往来，承担公司日常文书撰写工作； 4、负责固定资产的登记、盘点与全流程管理； 5、组织安排日常来访接待，协助部门负责人完成其他行政事务支持工作。 岗位要求： 1、行政管理或工商管理等相关专业，全日制大专及以上学历，性别不限，年龄*****； 2、具备扎实的文字表达能力，熟练掌握公文写作技巧，有3年以上行政类岗位工作经验； 3、熟悉行政事务操作流程，了解固定资产管理工作规范； 4、具有出色的沟通协调能力，善于维护良好的人际关系。

工作内容： 1、负责公司行政管理制度的优化与落实，执行各类行政办公管理标准； 2、统筹日常办公设备、设施、物资及办公用品的采购与管理工作； 3、协调政府机构、客户及供应商往来函件处理，承担公司日常文件撰写与档案归档事务； 4、负责固定资产的登记、盘点与全流程管理； 5、组织安排日常接待工作，协助部门负责人完成其他行政支持事务。 岗位要求： 1、行政管理或工商管理类专业，全日制大专及以上学历，性别不限，年龄*****； 2、具备扎实的文字表达能力，熟练掌握公文写作技巧，具有3年以上行政领域工作经验； 3、熟知行政事务操作流程及固定资产管理体系； 4、具备出色的沟通协调能力，善于维护良好的人际互动关系。

招聘：广西金德再生资源有限公司-文秘 薪资：3001-5000元/月 大专及以上学历，有资格证书、有工作经验者优先。

明宇服饰 招工：文员 地址：广西玉林市玉州区五联成德村 电话：

主要负责对客户发送的文件进行拆解并下达订单

学校校园墙文员 一、工作要求： 1、年满18~30岁，服从公司的指挥安排，接受实习员工和暑假工，接受没有经验的公司可教。 二、岗位职责： 开展学校校园墙账号的内容审核与发布，确保内容符合平台规则（无敏感信息，不侵犯隐私等），同时宣传推广校园墙账号，让感兴趣的同学能够加到我们的校园墙，并且为同学解答问题，以维护账号的友好形象。 三、薪资待遇： 1、正式工：试用期间2个月，工资无责任底薪3000元底加提成，综合工资3500元。工作时间8小时，月休4天，不包吃住。转正后工资3500元加提成，综合工资5500元 2、暑假工：暑假期间可过来公司学习，每月2000元，每天工作8小时，月休4天，不包吃，可提供住宿。回校后每天要有灵活时间制(每天任何1小时左右)，兼职费用，年收入大约2万元左右。 四、工作地址： 1、广西百校文化传媒有限公司 2、暑假工过来公司上班广西百校文化传媒有限公司，回校在学校内工作不用过来公司上班，在宿舍可做。

岗位职责： 1、负责公司日常文件的分类、归档与管理工作； 2、协助完成各类资料的打印、复印及扫描事务； 3、保障办公设备的正常使用，维持办公区域的整洁与秩序； 4、参与会议并进行记录，整理会议纪要并跟进决议执行情况； 5、完成领导安排的其他行政辅助任务。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力及文档管理经验； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作耐心细致，具备较强的责任感和保密观念； 4、拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 5、有相关工作经历者优先录用。

主要负责生产订单的协调与进度跟进，需具备耐心和责任感。

岗位要求： 1能熟练操作电脑，掌握文档和表格的基础应用，具备PS作图能力者优先，会简单视频剪辑为加分项（无剪辑经验也可） 2具备良好的沟通表达能力，能准确传达个人观点，可完整清晰地向客户讲解产品信息，并耐心回应客户咨询 3具备一定的计划与协调能力 4性格沉稳，情绪管理能力强

工作内容： 1、负责日常文职事务，如文档整理及信息归档； 2、工作认真踏实，服从工作安排 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和表达能力； 2、能自主推进工作任务，注重细节处理； 工作时间：下午15：00-22：00月休4天

南屏洪湾元盛好厂 ①、工资待遇：17元/小时 每天11-12小时，月综合5000-6000元/月 ②、要求：16-45岁，男女不限 两班倒，独立岗位，好留人，空调车间 ③、岗位：FQC等简单轻松岗位 包吃（餐补15元/天）包住（水电平摊） ④、工期：2个月可长期做 面试自备两张照片和1张身份证复印件 ⑤、注：入职需做体检（可自带有效真实体检表）， ⑥、地址:南屏洪湾工业园 ⑦、面试时间: 下午2.00厂门口集合面试。

餐厅服务员 1.20-45岁，初中以上学历；2.具有一定的抗压能力，服务态度和服务意识良好；3.有餐饮服务经验者优先。详细工作要求面议。招餐厅服务员（1名）1.底薪2400-2500元/月；2.月休4天+法定假日+免费餐食+五险+员工生日福利+不定时团建活动。 薪资福利:2400-2500元/月，月休4天+法定假日+免费餐食+五险+员工生日福利+不定时团建活动，五险、包吃住、奖励计划、休假制度、法定节假日 招工人数:1人 若有意向投简历，有时未能及时回复，建议直接电话咨询。 工作地址:广西-百色-靖西县，靖西市新靖镇兴隆路2号，维也纳国际酒店（经典版靖西长丰国际店）

情侣中路北九州大厦一餐馆，招临时顶班洗碗，1月4-10日，16：00-21：00，20元一小时，，有意者请电

百色市乐业县招挖机/钩机司机

百色市凌云县招挖机/钩机司机

线上贸易行业 新能源材料 工作内容：要求会简单的电脑操作，线上订单处理，不外跑，不加班，公司文员。 工作时间：早九晚四，午休一个半小时，双休法定假日正常休息，入职培训考核一到两天。 薪资待遇：4000到5000加提成

负责办公室日常管理

岗位内容： 1.主要负责公司资料的文员整理等等 备注：可接受寒假工 职位要求： 1.学历不限，普通话标准，男女不限 2.对工作能保持热爱，可以接受无经验的求职者，可接受寒假工 3.责任心，细心严谨，能与同事配合 上班时间： 八个小时制度，不用加班，月休4-6天： 上班买五险一金，免费包吃住，享受各种法定假期和薪资待遇

每天早上给工人发下马甲，制作前一天的考勤，工作简单。

岗位职责： 1、负责办公日常行政工作，如文件整理、项目材料归档等； 2、协助推进公司内部事务的协调与跟进，确保部门运作高效有序； 3、为项目团队提供行政支持与服务，涵盖会议安排、活动组织等相关事宜； 5、参与企业内部活动的策划与落地执行，增强团队协作氛围及公司文化形象。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力和组织协调能力，能高效应对多任务并行的工作节奏； 3、责任心强，富有团队合作意识，能在压力环境中保持积极心态； 4、细致耐心，关注细节，具备较强的服务意识和保密观念。

月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

工作内容:负责接待，办卡，

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

共享单车运维人员 硬性条件：1.持D照；2.有一定的维修经验；背景审查：1.无犯罪记录证明.2.无酒驾醉驾等重大交通违法记录。故障维修：检查车辆锁具、刹车等状态，完成车辆维修要求；仓库管理：管理仓内物资，对仓内物资进行数字化管理，保障仓库安全使用。 薪资福利:4000-7000元/月 招工人数:1人 工作地址:田阳区市区

岗位职责 1.根据生产计划，明确生产任务，并将计划分解落实到各岗位人员的具体作业安排； 2.确保并提升产品质量水平，持续优化生产效率； 3.传达各项指令，及时发现、汇报并反馈问题，维护团队协作与管理秩序； 4.负责各类报表的填报与记录管理，监督现场工作纪律及作业规范执行； 5.提升设备与物料使用效率，有效控制成本支出。 岗位要求： 1.年龄40岁以下，具备高中及以上学历； 2.拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。

【工作职责】 1.全面负责产品生产过程中的质量管控，依据工艺规范组织生产作业，持续改进并优化生产工艺流程，保障产品质量达标及满足订单需求； 2.根据生产排程统筹安排生产任务，制定具有挑战性的生产目标，确保订单准时交付率达到100%； 3.组织制定年度安全生产计划，严格落实各项安全管理制度与操作规程； 4.严控生产环节各项成本支出，通过工艺优化和技术改进不断降低制造成本，确保实际支出符合公司预算要求； 5.持续推进TPM管理体系建设，实施设备分级点检与预防性维护保养，保障设备稳定运行，不断提升设备综合效率； 6.负责生产团队的组织建设，开展人员培训、绩效评估、劳动关系协调、薪酬福利管理和企业文化落地等工作； 7.严格执行质量管理、安全管理等体系标准，持续推进5S现场管理工作； 8.负责本部门数据的收集、统计与分析，推动PDCA循环管理在日常工作中的应用； 9.完成上级领导交办的其他临时工作任务。 【关键历练】 5年以上食品生产领域工作经验，其中3年以上在大中型食品企业担任生产管理岗位 【任职资格】 5年以上食品生产相关工作经验，3年以上大中型食品企业生产管理经验

主要负责前台接待服务和办卡，与顾客沟通

职位要求： 1.具备较强的责任意识、执行能力、原则性，善于沟通协调，服务态度良好； 2.有一定的学习能力，能吃苦耐劳，性别不限； 3.******，有行政管理相关经验者优先，熟练操作常用办公软件； 4.高中或大专及以上学历； 5.听从工作安排，能够遵守、监督并落实集团生物安全管理制度及相关规定； 6.接受封闭式管理模式，可配合加班安排。 待遇福利： 1.月均薪资5.3k-6.1k，另享封场补贴及加班费用； 2.提供节日福利、婚丧假等待遇； 3.缴纳社保，配备WIFI、空调，设有员工食堂； 4.设有子女助学金、双胞胎生育奖励、爱心帮扶基金等福利项目。

任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上食品行业管理岗位经验，熟悉现场管理、质量管理等相关基础理论与实践； 2.熟悉食品饮料领域的相关标准规范，掌握生产流程及各环节的质量控制要求； 3.具备良好的管理统筹能力、组织协调能力、沟通执行能力以及较强的抗压素质。 岗位职责： 1.落实生产计划安排，统筹物料筹备及新产品上线前的各项准备工作； 2.监控生产进度、产品需求变动、制程执行情况和产值达成状况，科学调配资源确保生产任务按期完成； 3.针对生产过程中出现的异常情况迅速响应，及时排查问题并提出有效改进建议与应对措施； 4.对所辖人员实施日常管理，并组织开展绩效考核工作； 5.负责后加工车间设备的规范操作与定期维护保养，落实现场管理制度； 6.保障生产区域的环境卫生与安全达标，严格执行各工序质量管控，确保出厂产品品质符合标准。

工作内容： 1、负责生活区域的清洁维护及6S管理工作 2、配合完成物资搬运、环境消毒等相关事务 3、执行上级交办的其他工作任务 要求： 年龄30-40岁，初中及以上学历，熟练使用智能手机，具备一定体力，能适应猪场封闭管理环境，吃苦耐劳；每3个月左右安排出场调休5-7天，其余时间需驻场工作 薪资福利： 入职即办理五险，公司提供免费住宿，餐费标准为每日12元，每周组织一次集体加餐，每月额外安排一次大餐，满勤情况下税后收入超5000元